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    關(guān)于職業(yè)病防治監(jiān)管的思考與對(duì)策

    2015-04-29 00:00:00孫寶財(cái)

    【摘 要】我國是世界上職業(yè)病高發(fā)的幾個(gè)國家之一,同時(shí)也是職業(yè)病危害最嚴(yán)重的國家之一。我國職業(yè)病具體表現(xiàn)為患病人數(shù)多,形勢日益惡化,不容樂觀;行業(yè)分布集中,以采礦企業(yè)和紡織企業(yè)最為集中等特點(diǎn)。當(dāng)前對(duì)于職業(yè)病的防治監(jiān)管體系仍然不健全,有待于完善。當(dāng)前對(duì)于農(nóng)民工的職業(yè)病防治工作要重點(diǎn)開展。

    【關(guān)鍵詞】職業(yè)??;防治;監(jiān)管

    1.我國職業(yè)病的現(xiàn)狀

    由《中華人民共和國職業(yè)病防治法》所定義的職業(yè)病,是指企業(yè)、事業(yè)單位和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織等用人單位的勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中,因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害因素而引起的疾病。我國現(xiàn)今職業(yè)病患病人數(shù)眾多,職業(yè)病防治前景不容樂觀。

    1.1職業(yè)病的特點(diǎn)

    職業(yè)病的產(chǎn)生就是在工作過程中長期接觸致病因子而導(dǎo)致的疾病,越早發(fā)現(xiàn)治療效果越好,反之則越糟糕。不少上班族一開始針對(duì)職業(yè)病了解不多也并不在意,采取不理會(huì)政策,到最后往往悔之已晚。職業(yè)病最大的特點(diǎn)則在于從事類似工作的人群,大多數(shù)都會(huì)患病,而不是極個(gè)別。

    1.2患病人數(shù)多,形勢日趨惡化

    在日常生活中我們聽到的最多的職業(yè)病就是塵肺,其次危害性較大的就是職業(yè)性放射性疾病,包括在醫(yī)院放射科工作的醫(yī)生和實(shí)驗(yàn)室接觸放射源的人員易患這種疾病。以建筑工人為代表的農(nóng)民工群體在炎熱的夏季極容易患上中暑、脫水等職業(yè)病?,F(xiàn)如今,職業(yè)病的種類也在增加。人們?cè)谒鶑氖碌墓しN中接觸到致病的物理因子或化學(xué)因子,也容易患上職業(yè)病。

    2.職業(yè)病的防治

    2.1三種預(yù)防方式

    我國采取了一系列措施,要求工作單位改善員工的工作環(huán)境,通過改變環(huán)境來減少外界因素對(duì)人體的傷害,從根本上起到預(yù)防作用;與此同時(shí),各工作單位還必須加強(qiáng)對(duì)員工進(jìn)行定時(shí)的身體檢查,一旦發(fā)現(xiàn)職業(yè)病的跡象,便馬上開始治療,另給予其一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)貼,或按照《工傷保險(xiǎn)條例》給予患病職工以補(bǔ)償,從而減輕職業(yè)病帶來的人身傷害和經(jīng)濟(jì)傷害,也給予他們物質(zhì)上和精神上的慰藉。在此基礎(chǔ)上,對(duì)于已經(jīng)患有職業(yè)病的人群進(jìn)行全方位的治療以及后續(xù)的康復(fù)性治療,盡力幫助他們擺脫疾病困擾。

    2.2職業(yè)病的治療

    現(xiàn)如今我國對(duì)于職業(yè)病的治療還存在一些不足,因?yàn)檫@些職業(yè)病在治療上都存在著一些困難,根治的能行更是微乎其微。不過科技越來越發(fā)達(dá),醫(yī)學(xué)發(fā)展速度也越來越快,專家們也都在嘗試著用研制一些新型藥物去預(yù)防職業(yè)病,還有更多高科技的儀器去治療職業(yè)病,相信在不久的將來這些現(xiàn)象都會(huì)有很大的改善。

    3.職業(yè)病防治的監(jiān)管體系

    3.1國家政府的監(jiān)管政策

    我國在2011年頒布了《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,以預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害,防治職業(yè)病,保護(hù)勞動(dòng)者健康及其相關(guān)權(quán)益,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。同時(shí),政府也出臺(tái)了《工傷保險(xiǎn)條例》,維護(hù)職業(yè)病患者的切身利益。然而一些地方政府對(duì)職業(yè)病防治工作重要性認(rèn)識(shí)還不足,一味地強(qiáng)調(diào)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,相關(guān)法律法規(guī)沒有落實(shí)到位。由于在招商引資方面把關(guān)不嚴(yán),導(dǎo)致許多未經(jīng)職業(yè)病危害評(píng)估的企業(yè)開工投產(chǎn),導(dǎo)致大量勞動(dòng)者接觸職業(yè)病危害因素,職業(yè)病危害的前期預(yù)防沒有得到有效落實(shí);個(gè)別政府在職業(yè)病鑒定和治療方面監(jiān)管、督促力度不夠大,以至于部分塵肺患者到了跨省開胸驗(yàn)肺的地步。從政府監(jiān)管的角度看,地方衛(wèi)生監(jiān)管中關(guān)于職業(yè)病的監(jiān)管體制尚未完全建成,部門之間的分工協(xié)作機(jī)制還不夠健全,監(jiān)督執(zhí)法人員不足,檢測執(zhí)法手段和設(shè)備落后,信息渠道還不夠暢通。

    為改變這一現(xiàn)狀,各地政府都建立了勞動(dòng)衛(wèi)生研究所,為職業(yè)病的預(yù)防、檢測、治療提供了保障。我國也將持續(xù)出臺(tái)一系列法律法規(guī)來規(guī)范勞動(dòng)衛(wèi)生的各個(gè)方面,讓人們能夠預(yù)防職業(yè)病,患病后能夠治好,患病后能得到補(bǔ)償。

    3.2企業(yè)層面的管理

    目前尚有不少企業(yè)(特別是高危行業(yè),如煤炭、化工、防治和建筑業(yè)等)不重視職業(yè)衛(wèi)生防治工作,沒有切實(shí)履行國家規(guī)定的職業(yè)病防治責(zé)任,對(duì)從事易受環(huán)境影響而患病的職工沒有給他們購買合格的勞保用品,讓他們得到有效的保護(hù)。另一方面,為節(jié)約成本,更快地將勞動(dòng)力投入使用,企業(yè)職工沒有進(jìn)行上崗、在崗的職業(yè)健康培訓(xùn)和定期體檢。由此一來,企業(yè)職工的合法權(quán)益變得不到保護(hù)。近年來,隨著經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速發(fā)展,企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模的擴(kuò)大,國家制定的勞動(dòng)保護(hù)制度也相應(yīng)發(fā)生了改變。企業(yè)的勞動(dòng)保護(hù)制度也在逐步完善,職工的切身利益也將得到保證。

    3.3人員因素

    現(xiàn)如今,職業(yè)病患病的重點(diǎn)人群是農(nóng)村進(jìn)城務(wù)工的流動(dòng)勞動(dòng)者,他們文化水平低,預(yù)防職業(yè)病的意識(shí)薄弱。而且,企業(yè)為節(jié)省培訓(xùn)成本,很多務(wù)工者都未經(jīng)過培訓(xùn)便上崗操作,以至于成為職業(yè)病的高危人群。企業(yè)的培訓(xùn)不到位,特別是未使全部職工掌握其崗位存在的職業(yè)病危害因素及其對(duì)自身健康的影響。由于農(nóng)村進(jìn)城務(wù)工人員文化程度低,對(duì)企業(yè)對(duì)于職業(yè)病的相關(guān)公告或警示內(nèi)容不一定理解并引起關(guān)注。并且農(nóng)村進(jìn)城務(wù)工人員法律意識(shí)淡薄,在患病之后不懂得如何運(yùn)用法律武器來維護(hù)自身的合法權(quán)益。因此,勞動(dòng)者缺少職業(yè)病防護(hù)相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn),應(yīng)該是勞動(dòng)者掌握職業(yè)病危害知識(shí)水平較低和患病率極高的一個(gè)重要影響因素。

    4.職業(yè)病防治對(duì)策

    4.1政府層面

    我國政府應(yīng)當(dāng)對(duì)職業(yè)病防治工作實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,將其作為年度區(qū)域業(yè)績的考核項(xiàng)目。主要領(lǐng)導(dǎo)要對(duì)職業(yè)病防治工作負(fù)總責(zé);分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé),確保各項(xiàng)工作落實(shí)到位。若發(fā)生職業(yè)病爆發(fā)等重特大安全生產(chǎn)事故,應(yīng)對(duì)主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)問責(zé)。在對(duì)企業(yè)工作的監(jiān)管方面,政府部門可以采取相應(yīng)措施要求企業(yè)組織學(xué)習(xí)職業(yè)病防治法,加大對(duì)職業(yè)病防治法的宣傳力度,同時(shí)采取措施加強(qiáng)職工對(duì)職業(yè)病的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)他們的自我保護(hù)意識(shí)。此外,當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障機(jī)構(gòu)要逐步加強(qiáng)對(duì)企業(yè)用工合同的監(jiān)管力度,防止企業(yè)在勞動(dòng)合同上做手腳。并且應(yīng)派代表常駐企業(yè),積極宣傳相關(guān)法律法規(guī),并為廣大職工提供咨詢和力所能及的幫助。

    4.2企業(yè)層面

    企業(yè)方面除了需要大力宣傳法律知識(shí)之外,還應(yīng)該從自身的問題做起。企業(yè)應(yīng)進(jìn)行技術(shù)革新,淘汰落后的生產(chǎn)技術(shù)和設(shè)備,積極探索治本之策,加快推進(jìn)產(chǎn)業(yè)技術(shù)升級(jí)。依靠科技進(jìn)步,有效開發(fā)高科技技術(shù),減少人工作業(yè)時(shí)間。

    4.3人員層面

    提高衛(wèi)生人員素質(zhì),是解決問題的又一重要途徑。隨著醫(yī)療水平的提高,職業(yè)病的防治與檢測能力也在大大加強(qiáng)。社會(huì)上也應(yīng)該加大對(duì)衛(wèi)生服務(wù)人員的培訓(xùn), 幫助那些已經(jīng)患有職業(yè)病的病人早日重獲健康。在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)設(shè)立咨詢點(diǎn),解決他們的疑問。定期進(jìn)行職業(yè)病檢查,做到“早發(fā)現(xiàn),早治療,早康復(fù)”。定期舉辦法律知識(shí)講座,宣傳職業(yè)病防治的相關(guān)法律法規(guī),增強(qiáng)勞動(dòng)者法律意識(shí)和職業(yè)病防治意識(shí),使廣大勞動(dòng)者能夠依法維護(hù)自身權(quán)益。對(duì)于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的培訓(xùn)同樣刻不容緩,讓他們了解職業(yè)病防治的重要性,明確作為企業(yè)負(fù)責(zé)人所承擔(dān)的法律責(zé)任,在社會(huì)的監(jiān)督下,履行自己的職責(zé)。

    5.結(jié)語

    本文對(duì)我國的職業(yè)病防治監(jiān)管進(jìn)行了深入的思考。既看到了我國在法律制度的監(jiān)管方面和社會(huì)的扶持力度的缺陷和不足,也展望了未來我國對(duì)監(jiān)管體系的完善和社會(huì)各界對(duì)職業(yè)病的關(guān)注情況。隨著我國醫(yī)療衛(wèi)生的進(jìn)一步發(fā)展,我們有理由相信,職業(yè)病的患病比例將持續(xù)下降,社會(huì)對(duì)于職業(yè)病的關(guān)注也將會(huì)逐步上升。 [科]

    【參考文獻(xiàn)】

    [1]劉定福,陳國華等.職業(yè)病預(yù)防[M].國防工業(yè)出版社,2009.

    [2]卞耀武,張懷西,殷大奎等.中華人民共和國職業(yè)病防治法條文釋義.人民衛(wèi)生出版社,2002.

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