王曉非(吉林省長(zhǎng)春市朝陽(yáng)區(qū)北安小學(xué),吉林 長(zhǎng)春 130000)
學(xué)校如何引導(dǎo)新教師樹立正確的教育理想
王曉非
(吉林省長(zhǎng)春市朝陽(yáng)區(qū)北安小學(xué),吉林 長(zhǎng)春130000)
在樹立教育理想的過程中,新教師是在走他們沒有經(jīng)歷過的心路,處于不斷探索、摸索、碰壁、回饋、形成經(jīng)驗(yàn)的過程,往往會(huì)有各種各樣的問題出現(xiàn)。那么此時(shí),學(xué)校如何引導(dǎo)新教師樹立正確教育理想呢?
新教師要做一個(gè)有志的“匹夫”,樹立自己走上工作崗位的理想目標(biāo)。有一個(gè)著名的摘蘋果的心理學(xué)理論,意思是說,一個(gè)渴望成功的人,應(yīng)該努力去采摘那些需要跳起來(lái)才能夠得著的蘋果,那就是目標(biāo)理想。
首先,通過成功案例和培訓(xùn)學(xué)習(xí)交流幫助新教師樹立高遠(yuǎn)的志向。讓他們不把目光投在眼前的得失上,在新教師中樹立榜樣,推己及人,讓他們明確有了理想目標(biāo)的追求之美,需要厚積薄發(fā)的努力和不斷追求的腳步。其次,學(xué)校應(yīng)該通過在校內(nèi)和校外開展各種交流活動(dòng)幫助新教師提高自己和樹立高尚的人文情懷。一個(gè)有高尚人文情懷的人,才會(huì)有厚重的教者仁心,才會(huì)把學(xué)生的感受時(shí)刻掛懷并上升到研究水平。再次,大力開展老帶新活動(dòng),請(qǐng)老一代教師收徒弟,把自己的教育經(jīng)驗(yàn)傳授給新教師。讓新教師工作上不走彎路,理想上不跑偏。理想之光,需要各種外因和內(nèi)因的成就,一個(gè)青年教師的成長(zhǎng),離不開大環(huán)境和各種人文因素的支持。
修養(yǎng)是教師的頭等功夫,一個(gè)有修養(yǎng)的教師,絕對(duì)是一個(gè)受歡迎的教師。試想,鑄造別人的靈魂,你怎么可以是一個(gè)猥瑣的人?所以,高尚的個(gè)人修養(yǎng)是一個(gè)教育工作者必須具備的優(yōu)秀品質(zhì),是新教師樹立正確教育理想的決定因素。學(xué)校應(yīng)提供大環(huán)境,讓新教師有理想、自信、勇氣和熱忱。北京師范大學(xué)于丹教授說:“無(wú)論你的理想是大是小,實(shí)現(xiàn)所有理想的基礎(chǔ),在于找到內(nèi)心的真正感受。一個(gè)人的內(nèi)心感受,永遠(yuǎn)比他的外在業(yè)績(jī)更加重要。”
找到內(nèi)心的真正感受,要從提高新教師的個(gè)人修養(yǎng)做起:青年時(shí)期是人創(chuàng)作旺盛的時(shí)期,學(xué)校應(yīng)該督促組織各種讀書交流活動(dòng),樹立學(xué)校的文化氛圍,使新教師融入這種氛圍,不斷鞭策自己讀書學(xué)習(xí)。大儒錢鐘書先生,就是一生不斷讀書,學(xué)貫中西,卻又淡泊名利,拒絕了諾貝爾獎(jiǎng)的邀請(qǐng),潛心學(xué)問,成為大家心中真正的大家。這不是一般的修養(yǎng)和境界,前人的思想和智慧的火花,只有通過不斷的讀書學(xué)習(xí)才能做到,青年教師更不應(yīng)該在走上工作崗位后就放棄做學(xué)生的身份,學(xué)校應(yīng)該以引導(dǎo)者的身份樹立各種讀書機(jī)制,使教師有興趣學(xué)習(xí),有興趣讀書,產(chǎn)生內(nèi)驅(qū)力和主觀能動(dòng)性來(lái)達(dá)到自身修養(yǎng)的提高。
隨著時(shí)代的進(jìn)步,各種不良思潮也會(huì)影響著新教師的思想,教師的薪酬并不能與社會(huì)上一些行業(yè)相比,甘守清貧和寂寞,不斷完善自我,堅(jiān)守理想,是對(duì)新教師意志上的一個(gè)考驗(yàn)。
這時(shí)候,一種堅(jiān)持,一個(gè)信念,是支撐一個(gè)人向前走下去的精神支柱,一個(gè)穿越死亡沙漠的旅人不肯吃掉最后一個(gè)蘋果,因?yàn)樘O果給了他堅(jiān)持活下去的信念。一個(gè)人一旦樹立了這種信念,人生將以此為指向,周恩來(lái)之為中華之崛起而奮斗,司馬遷身受苦刑而堅(jiān)持著《史記》,斷頭流血,不忘初心,多少人為自己的信念失去了生命而無(wú)悔,這就是信念的力量。學(xué)校不但是教育學(xué)生的機(jī)構(gòu),更有責(zé)任把自己的教師培養(yǎng)成有堅(jiān)定教育信念的好教師。因?yàn)樾拍钍估硐肜尾豢善疲辛诵拍畹闹?,新教師年輕的心性就不會(huì)迷失在社會(huì)不良思潮里,單純的理想教育必然無(wú)效,學(xué)校還需要把一個(gè)蘋果交到新教師的手里,讓他們一路驪歌,不忘最初的信念。為此,學(xué)校提供場(chǎng)所,組織活動(dòng)發(fā)動(dòng)新教師樹立信念,讓他們把自己的想法以談心的形式互相交流,并為自己的教育理想目標(biāo)定制一個(gè)近期實(shí)現(xiàn)的計(jì)劃,限定期限,約定完成日期,以考核的形式激勵(lì)新教師的好勝心和探索心,當(dāng)一個(gè)預(yù)期教育理想靠著信念被實(shí)現(xiàn)了,那種成就感是無(wú)以言表的。新教師的教育信念就成功地被樹立起來(lái)了。
學(xué)校是新教師成長(zhǎng)的土壤,必須提供一切機(jī)會(huì)讓新教師茁壯成長(zhǎng),新教師“恰同學(xué)少年”正是人生的黃金時(shí)期,學(xué)校應(yīng)該組織調(diào)動(dòng)一切力量提攜和指引他們步入教育的殿堂,從靈魂深處,使他們成長(zhǎng)為具有正能量、散發(fā)著光輝的人格魅力、有理想的教育工作者。
王曉非(1969-),吉林省長(zhǎng)春市朝陽(yáng)區(qū)北安小學(xué)童星幼兒園園長(zhǎng),中學(xué)一級(jí)。