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    在集體中培育學(xué)生的集體意識(shí)

    2015-02-13 04:48陳怡
    中國(guó)教師 2015年1期
    關(guān)鍵詞:任課教師集體意識(shí)

    陳怡

    你所站立的地方,就是你的中國(guó);你怎么樣,中國(guó)便怎么樣;你是什么,中國(guó)便是什么;你有光明,中國(guó)便不再黑暗。對(duì)學(xué)校來(lái)說(shuō),“誰(shuí)是學(xué)校,教師就是學(xué)校;教師什么樣,這個(gè)學(xué)校就什么樣”。對(duì)學(xué)生來(lái)說(shuō),“誰(shuí)是班級(jí)?學(xué)生就是班級(jí),他什么樣,班級(jí)就什么樣”。每個(gè)人的思想和行為都帶著群體的烙印,這既是身份的認(rèn)同,也是信念的歸屬,文化的要求?!拔揖褪前嗉?jí)”意味著學(xué)生個(gè)人的價(jià)值與集體的利益同等重要,學(xué)生個(gè)人的意識(shí)與集體的意識(shí)應(yīng)平等共存。因?yàn)檎J(rèn)同感會(huì)帶來(lái)歸屬感,有了歸屬感人就會(huì)感到溫暖,就會(huì)有信念,信念則是一個(gè)班級(jí)的精神支柱。

    一、培養(yǎng)學(xué)生歸屬意識(shí),形成群體目標(biāo)

    社會(huì)主義核心價(jià)值觀倡導(dǎo)“愛(ài)國(guó)”,在班級(jí)管理中,則需要從“愛(ài)班”做起。班級(jí)文化建設(shè)是培養(yǎng)學(xué)生“愛(ài)班”意識(shí)的主要途徑。班級(jí)文化建設(shè)包括班名、班徽的制定,班級(jí)環(huán)境的布置等,是為學(xué)生搭建平臺(tái)讓其參與其中,體驗(yàn)尊重和感受友愛(ài)的過(guò)程。例如,在確定班級(jí)名稱(chēng)時(shí),教師可讓學(xué)生自己思考,廣泛征集信息,最后民主決定。在這一過(guò)程中沒(méi)有教師的灌輸和講解,學(xué)生通過(guò)自己的分析、辨別,參與其中,體驗(yàn)尊重、團(tuán)結(jié)、分享帶來(lái)的樂(lè)趣。而由學(xué)生自己制定的班名,將對(duì)他們3年的學(xué)習(xí)和生活產(chǎn)生影響,讓他們終生難忘。

    班級(jí)文化建設(shè)中還需要調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極參與性,使學(xué)生日常生活中的言行更富有意義。我們班設(shè)有“花香怡情”和“書(shū)海擷珠”兩個(gè)角。前者建立的初衷是通過(guò)對(duì)花兒品格的探討激發(fā)學(xué)生的想象力,把花與人的品質(zhì)聯(lián)系起來(lái)。讓學(xué)生在養(yǎng)花的過(guò)程中體會(huì)到責(zé)任帶來(lái)的快樂(lè),感受同學(xué)之間的信任與關(guān)愛(ài),認(rèn)識(shí)到群體協(xié)作的必要性,逐漸明確集體的目標(biāo)。后者主要存放的是班級(jí)的圖書(shū)和詞典。有些是上屆畢業(yè)生留下的。我們把它作為精神食糧,傳承下來(lái),在無(wú)形之中對(duì)新一屆學(xué)生的學(xué)習(xí)觀、生活觀產(chǎn)生影響。

    二、激發(fā)學(xué)生認(rèn)同心理,內(nèi)化群體規(guī)范

    初中學(xué)生的基本心理特征之一是開(kāi)始具備獨(dú)立的“自我”意識(shí)。他們渴望展現(xiàn)自己,渴望得到他人的認(rèn)可、理解和尊重。基于這樣的心理特征,教師要給學(xué)生提供自我展現(xiàn)的機(jī)會(huì),讓學(xué)生看到亮光和希望。而這一亮光和希望應(yīng)源自學(xué)生,由他們自己創(chuàng)造。

    小組制度就是一個(gè)很好的展現(xiàn)學(xué)生自身的平臺(tái)。它如同班級(jí)小組中的“法律”,能夠培養(yǎng)學(xué)生的規(guī)則意識(shí)。同時(shí),也是激發(fā)其認(rèn)同心理,內(nèi)化群體規(guī)范的主要途徑。在教育管理實(shí)踐中,小組的功能除了收作業(yè)、值日、捆綁式的評(píng)價(jià)外,更能達(dá)到團(tuán)結(jié)同學(xué),使學(xué)生相互溫暖、相互進(jìn)步的目標(biāo)。作為個(gè)人,學(xué)生可以在小組中表述自己的觀點(diǎn)和認(rèn)識(shí),通過(guò)自己的行動(dòng),使現(xiàn)有的小組發(fā)生變化。

    在小組組建的過(guò)程中,每個(gè)成員都會(huì)對(duì)未來(lái)的小組有自己的觀點(diǎn)和建議,這時(shí)的學(xué)生就要學(xué)會(huì)傾聽(tīng),接受批評(píng),最終在一定的原則(如成績(jī)有差異、能力互補(bǔ)、小組能夠自治)下選定組員。小組成員討論的過(guò)程,也是學(xué)生自我教育、自我管理、相互認(rèn)可的過(guò)程,在這一過(guò)程中學(xué)生的群體規(guī)范意識(shí)得到鍛煉和提升。在小組建立的過(guò)程中也不排除負(fù)面的信息,這就要求班主任對(duì)全體學(xué)生進(jìn)行教導(dǎo),讓學(xué)生明確“在任何情況下的舉動(dòng)和發(fā)言,要具有一種自覺(jué)性或者責(zé)任感”,培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任意識(shí)。

    班級(jí)擁有怎樣的現(xiàn)狀或前景,與學(xué)生個(gè)人不可分割。學(xué)生的一言一行,都是集體的表現(xiàn),都會(huì)對(duì)集體的面貌產(chǎn)生影響。小組制度給學(xué)生提供相互認(rèn)可、相互尊重、相互傾聽(tīng)的平臺(tái),讓每位學(xué)生在小組中感受到友愛(ài),體驗(yàn)著尊重和有序。在此過(guò)程中,班主任的主要作用是引導(dǎo)學(xué)生自我管理、自我約束、自我反省、自我評(píng)價(jià),最終達(dá)到內(nèi)心的認(rèn)同與歸屬。

    三、凝聚班級(jí)力量,優(yōu)化班級(jí)氛圍

    在日常的教育與管理中,班主任的主要任務(wù)是調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。而除了學(xué)習(xí),如何讓學(xué)生在班級(jí)這個(gè)平臺(tái)上得到更好的發(fā)展,如何讓他們找到最好的自己,從而帶動(dòng)整個(gè)班級(jí)的發(fā)展,是更為艱難和富有挑戰(zhàn)性的任務(wù)。班級(jí)全員參與的活動(dòng)就為這一任務(wù)的實(shí)現(xiàn)提供了可能。同時(shí),豐富多彩的活動(dòng)也為學(xué)生理解“自由”奠定了基礎(chǔ)。

    班主任的主要工作之一是組織班級(jí)活動(dòng),這也是很多班主任比較頭疼的一個(gè)問(wèn)題。與主科教師不同的是,小科班主任在工作中弱化了成績(jī),更多關(guān)注的是對(duì)學(xué)生健全人格的影響。例如,更注重學(xué)生的參與度(如元旦晚會(huì)、動(dòng)漫秀、運(yùn)動(dòng)會(huì)要求全班學(xué)生參加),會(huì)創(chuàng)造更多的機(jī)會(huì)讓學(xué)生充分感受到參與的快樂(lè),讓每位學(xué)生在班級(jí)活動(dòng)中都能找到自信。學(xué)生們?cè)诟惺堋⒄J(rèn)同班級(jí)精神和文化的同時(shí),這些精神與文化也真正進(jìn)入了每個(gè)同學(xué)的心中,作為教育力量影響著學(xué)生的態(tài)度和價(jià)值觀。

    班級(jí)集體活動(dòng)是為了讓學(xué)生認(rèn)同班級(jí)文化而展開(kāi)。在活動(dòng)中,學(xué)生不僅受到了教育,更展現(xiàn)了自身的優(yōu)點(diǎn)與特長(zhǎng),增進(jìn)了班級(jí)成員之間的相互了解,鍛煉了他們的多項(xiàng)能力。同時(shí),也讓學(xué)生學(xué)會(huì)明辨好惡,進(jìn)而達(dá)到深化班級(jí)文化,增強(qiáng)群體認(rèn)同感,凝聚班級(jí)成員的目的。

    每次活動(dòng)中,教師給出主題后,學(xué)生依據(jù)小組進(jìn)行分工、展示與評(píng)價(jià),全程皆是學(xué)生自覺(jué)自愿,全力投入。教師沒(méi)有居高臨下的說(shuō)教,只是隱藏在幕后,以思想引領(lǐng),讓學(xué)生主動(dòng)嘗試,真正起到了“潤(rùn)物無(wú)聲”的作用。

    四、家校參與,助力班級(jí)可持續(xù)發(fā)展

    唯有參與,才有認(rèn)同。班級(jí)不僅是班主任和學(xué)生的,還應(yīng)該是家長(zhǎng)與任課教師的。要使班主任工作輕松自在、煥發(fā)活力,就要調(diào)動(dòng)任課教師及家長(zhǎng)的熱情,引導(dǎo)他們參與其中,使班級(jí)可持續(xù)發(fā)展。

    班級(jí)管理中,班主任不僅要重視任課教師的工作,更要持續(xù)關(guān)注和肯定任課教師對(duì)班級(jí)的付出。除了主動(dòng)了解班級(jí)情況幫助任課教師解決問(wèn)題外,更要大力支持任課教師組織的各項(xiàng)活動(dòng),讓任課教師在組織活動(dòng)中體會(huì)到班級(jí)的精神和學(xué)生的熱情,拉近師生的距離。而每次的活動(dòng)參與則會(huì)讓學(xué)生對(duì)所學(xué)的學(xué)科有更深、更新的認(rèn)識(shí),甚至愛(ài)上這門(mén)學(xué)科。

    以往班主任與家長(zhǎng)的交流更多反饋的是孩子的問(wèn)題。然而,家長(zhǎng)看到的只是問(wèn)題本身,他們不會(huì)了解班級(jí)情況,對(duì)班級(jí)產(chǎn)生認(rèn)同感。班主任要關(guān)注家長(zhǎng)的感受,給他們力量,讓他們相信:孩子交給你是放心的。首先,班主任應(yīng)向家長(zhǎng)傳遞孩子健康、快樂(lè)成長(zhǎng)的正能量。在學(xué)校的家長(zhǎng)會(huì)上,班主任應(yīng)該全方位地反饋孩子在學(xué)校的情況(學(xué)習(xí)、作業(yè)、課間、活動(dòng)、興趣愛(ài)好、與同學(xué)的交往,甚至是孩子們思想的閃光點(diǎn)等),讓家長(zhǎng)感受到孩子在學(xué)校是快樂(lè)的,是學(xué)有所長(zhǎng)的,是受到教師關(guān)注的。其次,用心安排家長(zhǎng)會(huì)。可以在家長(zhǎng)會(huì)上組織學(xué)生現(xiàn)場(chǎng)表演節(jié)目,讓家長(zhǎng)看到每個(gè)孩子身上的優(yōu)點(diǎn),對(duì)學(xué)校的教育充滿(mǎn)信心。再次,發(fā)揮榜樣家長(zhǎng)的帶動(dòng)作用。班主任要善于觀察家長(zhǎng)的言行,對(duì)積極的言行及時(shí)做出回應(yīng),建立教師與家長(zhǎng)的信任紐帶。讓家長(zhǎng)認(rèn)識(shí)到自己的行為會(huì)給整個(gè)班級(jí)帶來(lái)變化,從而鼓勵(lì)家長(zhǎng)更積極地參與到班級(jí)建設(shè)中來(lái)。

    教育是學(xué)生自我管理、自我成長(zhǎng)、自我完善的過(guò)程。班主任工作中既要賦予學(xué)生“自我”意識(shí),又要賦予學(xué)生“認(rèn)識(shí)”“思維”的方式,讓學(xué)生在班級(jí)活動(dòng)中,實(shí)現(xiàn)自我意識(shí)的覺(jué)醒,明辨好惡,擁有健全的人格。在教育中,還應(yīng)做到通過(guò)個(gè)體和集體的思考、討論,達(dá)到個(gè)人意志與集體愿景的統(tǒng)一,最終使學(xué)生認(rèn)識(shí)到集體的力量,形成集體意識(shí)。

    培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,將“愛(ài)國(guó)”“法治”“自由”“民主”的種子通過(guò)班級(jí)管理播種在學(xué)生的心中,不斷生根發(fā)芽,為學(xué)生一生的幸福成長(zhǎng)和美好發(fā)展奠定價(jià)值觀的根基。

    (作者系北京市大興區(qū)德茂中學(xué)教師,中教一級(jí))

    (責(zé)任編輯:任媛媛)

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