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    兒科住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的教學(xué)體會(huì)

    2015-01-31 10:48:35程敏李秀娟洪思琦蔣莉李聽(tīng)松
    關(guān)鍵詞:規(guī)范化培訓(xùn)住院醫(yī)師兒科

    程敏 李秀娟 洪思琦 蔣莉 李聽(tīng)松

    兒科住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的教學(xué)體會(huì)

    程敏 李秀娟 洪思琦 蔣莉 李聽(tīng)松

    住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)是醫(yī)學(xué)專業(yè)畢業(yè)生畢業(yè)后繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育的重要組成部分。我院兒科住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)有了長(zhǎng)足發(fā)展,形成了自己的培養(yǎng)體系,充分調(diào)動(dòng)住院醫(yī)師的學(xué)習(xí)積極性和規(guī)范化培訓(xùn)導(dǎo)師的責(zé)任心,通過(guò)對(duì)傳統(tǒng)教學(xué)手段的改革,提高住院醫(yī)師臨床基本技能、科研能力、終身學(xué)習(xí)能力,從而提高兒科住院醫(yī)師的綜合能力和素質(zhì)。【關(guān)鍵詞】?jī)嚎?;住院醫(yī)師;規(guī)范化培訓(xùn);經(jīng)驗(yàn)

    住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)是醫(yī)學(xué)生畢業(yè)后繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育的重要組成部分,占據(jù)了醫(yī)學(xué)終身教育承前啟后的重要地位,對(duì)于培訓(xùn)臨床高層次醫(yī)師、提高醫(yī)療質(zhì)量極為重要[1]。我院作為國(guó)內(nèi)首批兒科住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地已有近20年住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)教學(xué)經(jīng)驗(yàn),2010年我院設(shè)置住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)導(dǎo)師制,作為首批導(dǎo)師,在對(duì)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的工作中有一些體會(huì)。

    1 明確培養(yǎng)目標(biāo)

    住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的最終目的 是使參加培訓(xùn)的住院醫(yī)師在完成培訓(xùn)后達(dá)到二級(jí)學(xué)科的低年資主治醫(yī)師水平,能靈活應(yīng)用所學(xué)理論知識(shí)并結(jié)合實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),可對(duì)本二級(jí)學(xué)科的多發(fā)病及常見(jiàn)病進(jìn)行獨(dú)立診斷。但不同的學(xué)員會(huì)有不同的最終目標(biāo),作為導(dǎo)師,需要在培訓(xùn)開始使學(xué)員明確培養(yǎng)的目標(biāo),并根據(jù)學(xué)員自身的要求結(jié)合基本培訓(xùn)目標(biāo)和輪轉(zhuǎn)科室的基本要求制定個(gè)性化的最終培養(yǎng)目標(biāo)以及階段性目標(biāo),并定期檢查目標(biāo)完成情況。

    2 探索培養(yǎng)途徑

    住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的途徑可以多種多樣,切實(shí)有效的方法值得深入探索。(1)教學(xué)查房和疑難病例討論在實(shí)踐中是最常應(yīng)用的方法,除常規(guī)的主治醫(yī)師查房外,每周主任醫(yī)師會(huì)針對(duì)臨床中遇到的典型病例或疑難病例進(jìn)行詳細(xì)查房。尤其是全院疑難病例討論,要求規(guī)范化培訓(xùn)醫(yī)師作為科室代表對(duì)本科室討論結(jié)果進(jìn)行歸納總結(jié),并在全院討論中發(fā)言,這些措施有利于激發(fā)規(guī)范化培訓(xùn)醫(yī)師的學(xué)習(xí)積極性,有利于幫助規(guī)范化培訓(xùn)醫(yī)師建立正確的診療思路、提高診治患者的能力。(2)講座也是培訓(xùn)中重要的方式之一,我院在各個(gè)層次開設(shè)講座,從每個(gè)專業(yè)科室到醫(yī)院層面,有??浦R(shí),也有人文科學(xué),旨在提高臨床業(yè)務(wù)水平的同時(shí)提高年輕醫(yī)生醫(yī)患溝通能力、職業(yè)道德等。(3)參與臨床教學(xué),讓規(guī)范化培訓(xùn)醫(yī)師參與臨床實(shí)習(xí)醫(yī)生帶教工作,教學(xué)相長(zhǎng),在帶教過(guò)程中發(fā)現(xiàn)自身不足,進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)。(4)論壇和沙龍也是我們?cè)谂囵B(yǎng)過(guò)程中常用的方法,規(guī)范化培訓(xùn)醫(yī)師要參與我院每周一次的內(nèi)科青年醫(yī)師論壇,導(dǎo)師需要幫助他發(fā)現(xiàn)年輕醫(yī)生感興趣的題目,并指導(dǎo)其參閱相關(guān)文獻(xiàn),進(jìn)行PPT的制作指導(dǎo)其演講,輔助學(xué)員回答問(wèn)題,提高學(xué)員自主學(xué)習(xí)、對(duì)外交流的能力。(5)定期考核,考核是為了檢驗(yàn)學(xué)習(xí)的效果,促進(jìn)學(xué)員學(xué)習(xí),除規(guī)范化培訓(xùn)學(xué)員輪轉(zhuǎn)出科考核以外,規(guī)范化培訓(xùn)導(dǎo)師還每年進(jìn)行目標(biāo)考核,包括臨床技能、讀書報(bào)告、論文撰寫情況等,了解學(xué)員學(xué)習(xí)情況目標(biāo)完成情況并制定下一階段目標(biāo)。

    3 培養(yǎng)終身學(xué)習(xí)能力

    “授人以魚不如授人以漁”,規(guī)范化醫(yī)師培訓(xùn)的目的 是幫助年輕醫(yī)師完成醫(yī)學(xué)生到醫(yī)師的轉(zhuǎn)變。當(dāng)今社會(huì),醫(yī)學(xué)發(fā)展迅速,知識(shí)日新月異,只有掌握了獲得知識(shí)的方法,才能跟上時(shí)代發(fā)展的節(jié)奏。培養(yǎng)學(xué)員的終身學(xué)習(xí)能力是貫穿在日常工作中的。教學(xué)查房、疑難病例討論等是培養(yǎng)臨床思維能力,同時(shí)在這些日常工作中也應(yīng)指導(dǎo)學(xué)員如何在臨床工作中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,進(jìn)而查閱文獻(xiàn)解決問(wèn)題,并發(fā)現(xiàn)自己感興趣的內(nèi)容進(jìn)行讀書報(bào)告、綜述,在積累以后作為講者參與講座、論壇則更能體現(xiàn)其自主學(xué)習(xí)能力,所以,作為規(guī)范化培訓(xùn)導(dǎo)師更應(yīng)注重后者的培養(yǎng),培養(yǎng)學(xué)員終身學(xué)習(xí)能力才有助于學(xué)員后期不斷提升自己的專業(yè)能力。

    4 創(chuàng)新能力的培養(yǎng)

    創(chuàng)新能力是醫(yī)學(xué)發(fā)展的源動(dòng)力,創(chuàng)新意識(shí)是創(chuàng)新能力培養(yǎng)的前提。在臨床實(shí)踐中,引導(dǎo)學(xué)員主動(dòng)思考分析,培養(yǎng)臨床思維能力,增強(qiáng)創(chuàng)新能力[2]。在教學(xué)方法上采取多種教學(xué)方法,如典型案例教學(xué)、基于問(wèn)題的學(xué)習(xí)教學(xué)(problem based learning, PBL)教學(xué)等。同時(shí)積極鼓勵(lì)規(guī)范化培訓(xùn)學(xué)員參與導(dǎo)師科研課題小組,在導(dǎo)師指導(dǎo)下撰寫科研標(biāo)書以及科研論文,不斷提高創(chuàng)新能力。

    5 建立規(guī)范統(tǒng)一的考核評(píng)價(jià)體系

    美國(guó)于1876年不斷探索和完善住院醫(yī)師培訓(xùn)制度,1992年建

    立了授予證書為目標(biāo)的考試程序。經(jīng)過(guò)多年的探索,逐漸形成總結(jié)與形成并重的考核理念。我院經(jīng)過(guò)近20年規(guī)范化培訓(xùn)的經(jīng)驗(yàn),也逐漸形成規(guī)范統(tǒng)一的考核評(píng)價(jià)體系。參照《衛(wèi)生部??漆t(yī)師培訓(xùn)暫定規(guī)定》制定考核標(biāo)準(zhǔn)和方法,考核結(jié)果在培訓(xùn)登記手冊(cè)中記錄[3],形成性評(píng)價(jià)貫穿整個(gè)教育訓(xùn)練過(guò)程,采取每2個(gè)月輪轉(zhuǎn)科室考核、每年的年度考核2個(gè)層面,從“學(xué)”的角度考核規(guī)范化培訓(xùn)學(xué)員,同時(shí)從“教”的方面考核帶教老師,提高雙方積極性[4]??偨Y(jié)性考核一般在培訓(xùn)結(jié)束后,以評(píng)價(jià)住院醫(yī)師是否達(dá)到培訓(xùn)目標(biāo),目前我們主要采用的是360度評(píng)價(jià)法。

    6 加強(qiáng)職業(yè)道德、人際交往能力培養(yǎng)

    美國(guó)住院醫(yī)師培訓(xùn)要求達(dá)到6項(xiàng)核心職業(yè)能力:診治患者、醫(yī)學(xué)知識(shí)、人際溝通能力、職業(yè)精神素養(yǎng)、基于實(shí)踐的學(xué)習(xí)與改進(jìn)、基于大系統(tǒng)的實(shí)踐。在住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)中,重職業(yè)道德、人際交往能力培養(yǎng)始終貫徹于整個(gè)過(guò)程,并根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)加入倫理學(xué)以及相關(guān)法規(guī)的教育,可以提高住院醫(yī)師的綜合素質(zhì)和自我保護(hù)意識(shí)[5]。

    住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)是一項(xiàng)系統(tǒng)的、復(fù)雜的工程,是培養(yǎng)高素質(zhì)醫(yī)學(xué)人才、提高醫(yī)療實(shí)力的重要途徑,在培養(yǎng)實(shí)施過(guò)程中,應(yīng)該因材施教,探討更加有效途徑,促進(jìn)規(guī)范化培訓(xùn)醫(yī)師在臨床業(yè)務(wù)、科研能力、人文素養(yǎng)等方面全面發(fā)展。

    [1]鄭玉英,閻作勤,余情,等.上海市住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)師資隊(duì)伍建設(shè)的研究[J].中華醫(yī)學(xué)教育探索雜志,2012,31(3):459-464.

    [2]聶志余,靳令經(jīng).“Windows臨床思維”初探[J].中風(fēng)與神經(jīng)疾病雜志,2014(31):95-96.

    [3]趙霞,歐鳳榮,于曉松.住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)考核評(píng)價(jià)的思考與初步改革[J].中華醫(yī)學(xué)教育探索雜志,2009,29(4):137-138.

    [4]徐幻,楊國(guó)斌,易學(xué)明.關(guān)于住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)考核評(píng)價(jià)的幾點(diǎn)思考[J].醫(yī)學(xué)研究生學(xué)報(bào),2012,8(8):865-867.

    [5]尹鳳英,何芳芳.淺談住院醫(yī)師培訓(xùn)與管理[J].中國(guó)醫(yī)學(xué)創(chuàng)新,2009,7(6):175-176.

    Teaching Experience on the Standardized Training of Pediatric Resident

    CHENG Min LI Xiujuan HONG Siqi JIANG Li LI Tingsong, 1 Department of Neurology, Children’s Hospital of Chongqing Medical University, Chongqing 400014, China, 2 Pediatrics Research Institute of Children's Hospital, Chongqing 400014, China, 3 Key Lab of Child Development and Disorders of Education Ministry, Chongqing 400014, China, 4 Chongqing Key Lab of Pediatrcs, Chongqing 400014, China,5 Chongqing International Science and Technolgy Cooperation for Child Development and Disorders, Chongqing 400014, China

    Pediatric residencystandardized training plays an important role in the continuing medical education after graduation.It has been about 20 years for the Children’s Hospital of Chongqing M edical University to implement the Pediatric residency standardized training.Therefore, a characteristic training system is emerging which improved the trainee’s clinical ability, as well as the capability of research and lifelong learning by motivating the trainee’s learning potential under the guidance of the instructor and the innovation on the former teaching methods.

    Pediatric, Residency standardized training, Teaching, Experience

    R 72

    B

    1674-9308(2015)28-0001-02

    10.3969/j.issn.1674-9308.2015.28.001

    1 400014重慶,重慶醫(yī)科大學(xué)附屬兒童醫(yī)院神經(jīng)內(nèi)科;2 400014重慶,兒童醫(yī)院兒科研究所;3 400014重慶,兒童發(fā)育疾病研究教育部重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室;4 400014 兒科學(xué)重慶市重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室;5 400014重慶市兒童發(fā)育與重大疾病診治與預(yù)防國(guó)際科技合作基地

    李聽(tīng)松,E-mail:litscq@hotmail.com

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