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    發(fā)展職業(yè)教育必須突破觀念束縛

    2015-01-21 21:59:22歐金昌
    廣西教育·D版 2014年12期
    關(guān)鍵詞:藍領(lǐng)技能型薪資

    歐金昌

    近年來,我區(qū)在國家的大力支持下,深入實施職業(yè)教育攻堅,深化國家民族地區(qū)職業(yè)教育綜合改革試驗區(qū)建設(shè),加快發(fā)展民族地區(qū)現(xiàn)代職業(yè)教育,取得了令人矚目的成績。近6年來,我區(qū)各級各類職業(yè)院校共為社會培養(yǎng)輸送畢業(yè)生180萬人,其中,中職畢業(yè)生就業(yè)率年均保持在96%以上,高職畢業(yè)生就業(yè)率年均保持在90%以上。區(qū)內(nèi)的汽車、食品、鋼鐵等傳統(tǒng)行業(yè),以及高鐵、物流、信息服務(wù)等新興行業(yè)中,60%以上新增從業(yè)人員均來自職業(yè)院校。職業(yè)院校畢業(yè)生已成為我區(qū)發(fā)展實體經(jīng)濟的中堅力量,且其薪資水平絲毫不遜于所謂的“白領(lǐng)階層”,可見就讀職業(yè)院校前途光明。

    但耐人尋味的是,如此高的就業(yè)率和薪資待遇,仍未能轉(zhuǎn)變社會對職業(yè)教育的“誤解”,一些普通家庭寧愿花上萬元送孩子讀“三本”,也不愿讓孩子讀便宜得多的高職院校。究其原因,很大程度上是傳統(tǒng)觀念作祟,認為高職高專不如普通本科“正規(guī)”,職業(yè)教育學歷不如綜合教育學歷吃香,上職校的學生通常是“差生”,做的是“藍領(lǐng)”的工作,不夠體面,等等。社會上還存在一個認識誤區(qū),即把學術(shù)教育看成“精英教育”,而把職業(yè)教育培養(yǎng)的所謂“藍領(lǐng)”排除在“精英”之外。以上認知誤區(qū),會嚴重阻礙職業(yè)教育的發(fā)展。

    其實,西方發(fā)達國家一向重視職業(yè)教育,長期尊重并依賴技能型人才。德國有將近80%的年輕人選擇接受職業(yè)教育,并以掌握一項職業(yè)技能為榮,從而撐起了德國發(fā)達的原創(chuàng)產(chǎn)業(yè)。而早在五年前,“中國工人”也曾作為一個優(yōu)秀群體入選美國《時代周刊》年度人物,入選理由是千千萬萬個勤勞堅韌的中國“藍領(lǐng)”,不僅為中國經(jīng)濟,也為世界經(jīng)濟的復蘇和發(fā)展做出了巨大的貢獻。發(fā)達國家尚且如此尊重我們的“藍領(lǐng)”,我們還有什么理由輕視、歧視自己的“藍領(lǐng)”?

    今年以來,我國把發(fā)展職業(yè)教育推向了前所未有的高度。6月,國務(wù)院印發(fā)《關(guān)于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》,出臺發(fā)展職業(yè)教育體系的“頂層設(shè)計”。隨后,全國職業(yè)教育工作會議召開,習近平總書記、李克強總理分別就加快發(fā)展職業(yè)教育作出重要指示。習近平指出,職業(yè)教育是國民教育體系和人力資源開發(fā)的重要組成部分,是廣大青年打開通向成功成才大門的重要途徑,肩負著培養(yǎng)多樣化人才、傳承技術(shù)技能、促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)的重要職責,必須高度重視、加快發(fā)展。這是改革開放以來,黨的總書記首次對職業(yè)教育工作作出重要指示。可以說,職業(yè)教育的發(fā)展,迎來了前所未有的機遇。

    要把發(fā)展機遇轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)實成就,就必須破除陳舊觀念的束縛。自治區(qū)主席陳武在關(guān)于發(fā)展職業(yè)教育的重要批示中明確指出:“各級各部門和社會各界要轉(zhuǎn)變觀念,以服務(wù)發(fā)展為宗旨,以促進就業(yè)為導向?!边@就需要區(qū)內(nèi)各級政府、企業(yè)(用人單位)和各職業(yè)院校一道,共同努力辦好我們的職業(yè)教育,盡全力扭轉(zhuǎn)社會各界對職業(yè)教育的偏見。政府部門要加強規(guī)劃引導,出臺扶持職業(yè)教育發(fā)展的各項方針政策,積極倡導正確的學習觀、教育觀和用人觀,為職業(yè)教育的發(fā)展創(chuàng)造良好的外部條件。企業(yè)(用人單位)要打破學歷、院校等方面的歧視,取消畢業(yè)生身份、性別、戶籍等各類限制,摒棄“重學歷,輕技能”的落后觀念,尊重技能型人才的勞動付出,提高技能型人才的薪資待遇,保障技能型人才各方面的權(quán)益,不斷提高技術(shù)工人的社會地位。職業(yè)院校要牢固樹立“市場意識”,不斷加大與企業(yè)對接的力度,根據(jù)企業(yè)的用人需求和技術(shù)的發(fā)展變化,靈活調(diào)整教學內(nèi)容和課程安排,多向度推進職教轉(zhuǎn)型升級,為企業(yè)與社會培養(yǎng)更多合格的技能型人才。

    社會用人,各盡其才。我們要尊重技能型人才對社會經(jīng)濟發(fā)展所做出的突出貢獻,破除陳腐觀念對職業(yè)教育發(fā)展的束縛,弘揚勞動光榮、技能寶貴的時代理念,營造人人皆可成才、人人盡展其才的良好環(huán)境,努力讓每一個人都有人生出彩的機會。

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