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    高職院校輔導(dǎo)員工作課程化的重要性

    2015-01-07 20:35:45王雅娜
    卷宗 2015年12期
    關(guān)鍵詞:課程化思想政治工作輔導(dǎo)員

    王雅娜

    摘 要:2006年9月,教育部下發(fā)了《普通高等學(xué)校輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)規(guī)定》,該文件明確了輔導(dǎo)員的角色定位和輔導(dǎo)員的八項(xiàng)工作職責(zé)。在文件中指出,輔導(dǎo)員具有教師和干部的雙重身份,是大學(xué)生思想政治教育的骨干。所以實(shí)施輔導(dǎo)員思想政治工作的課程化,即能提高輔導(dǎo)員工作的實(shí)效性,又能實(shí)現(xiàn)對大學(xué)生培養(yǎng)的需要。輔導(dǎo)員思想政治教育工作的課程化對大學(xué)生的思想教育具有重大意義。

    關(guān)鍵詞:輔導(dǎo)員;思想政治工作;課程化

    注:本文系遼寧裝備制造職業(yè)技術(shù)學(xué)院2015年度校本課題《高職院校輔導(dǎo)員工作課程化的理論與實(shí)踐研究》(課題編號2015XB01-17)研究成果

    1 高職院校輔導(dǎo)員工作現(xiàn)狀

    首先,高職院校的學(xué)生管理工作有一特點(diǎn),由于學(xué)生的整體素質(zhì)較高等學(xué)校的學(xué)生低些,這樣輔導(dǎo)員事務(wù)性的工作占得比重較高。而輔導(dǎo)員的主要工作是樹立學(xué)生正確的價(jià)值觀,進(jìn)行心理疏導(dǎo),指導(dǎo)學(xué)習(xí)、生活、就業(yè)等方面面臨的問題。繁忙的事務(wù)性工作導(dǎo)致輔導(dǎo)員工作低效率,沒有針對性。其次,由于工作的對象是思想各異的個(gè)體,工作內(nèi)容包羅萬象,需要進(jìn)行整體的規(guī)劃性和統(tǒng)一性,輔導(dǎo)員工作才能有效、平穩(wěn)。最后,在布置輔導(dǎo)員的工作時(shí),只是要達(dá)到一個(gè)結(jié)果,沒有統(tǒng)一的形式,這樣得到的結(jié)果有的是很出色,但有的就會(huì)影響到整體的效果,木桶短板的典故,沒有一定的統(tǒng)一性,最后的結(jié)果使得輔導(dǎo)員效果不佳。

    2 高職院校輔導(dǎo)員工作課程化實(shí)施的原因

    被譽(yù)為“現(xiàn)代課程理論之父”的泰勒說過:“課程”是學(xué)校為了達(dá)到教育的目的而設(shè)計(jì)并指導(dǎo)學(xué)生所有的學(xué)習(xí)進(jìn)程和內(nèi)容。高職院校的教育主要是通過“課程”來教育學(xué)生,教育的內(nèi)容包括科學(xué)文化知識(shí)和個(gè)人的社會(huì)能力。其實(shí)個(gè)人的社會(huì)能力就是一種無形的、非正式的課堂教育,這也是中國素質(zhì)教育的發(fā)展方向。隨著社會(huì)的高速發(fā)展,僅以知識(shí)為中心的教育顯得比較狹隘,需要學(xué)生發(fā)展整體的素質(zhì)教育,其中包括個(gè)人的價(jià)值觀、心理承受能力、參加團(tuán)隊(duì)活動(dòng)的適應(yīng)性、人與人之間的交流方面等等,目前,相關(guān)的素質(zhì)教育在高職院校中比較分散,自成一派,沒有規(guī)范性和統(tǒng)一性。需要形成統(tǒng)一的具體方案,來發(fā)展校園的素質(zhì)教育,形成以系統(tǒng)、規(guī)范的課程。

    3 高職院校輔導(dǎo)員工作課程化的重要意義

    1、加強(qiáng)了輔導(dǎo)員工作職責(zé)的實(shí)效性

    隨著高職院校的發(fā)展,輔導(dǎo)員隊(duì)伍的職業(yè)化、專業(yè)化、專家化的要求越來越重要。那么輔導(dǎo)員工作的課程化推動(dòng)了輔導(dǎo)員隊(duì)伍的建設(shè)。我們把輔導(dǎo)員工作性質(zhì)通過教學(xué)理念來認(rèn)識(shí),把輔導(dǎo)員工作行為通過教學(xué)方式來評價(jià),既發(fā)揮了輔導(dǎo)員的教師角色,又規(guī)范了輔導(dǎo)員的工作職責(zé)。在考核方面,也能具體的、明確的、精細(xì)的考核輔導(dǎo)員的工作。把輔導(dǎo)員的工作和相關(guān)課程進(jìn)行整合,做實(shí)基礎(chǔ)工作,逐步推進(jìn),從而實(shí)現(xiàn)工作的實(shí)效性。

    2、提高了輔導(dǎo)員的教學(xué)素養(yǎng)

    輔導(dǎo)員既是干部又是教師的身份,應(yīng)該具有較好的教學(xué)質(zhì)量,較高的教學(xué)水平。輔導(dǎo)員日常工作的零碎性,有可能本身具有重要意義的事情,經(jīng)過多次的零碎的處理,變的沒有意義。比如說,大學(xué)生的安全教育,安全包括很多方面,出行安全、飲食安全、網(wǎng)絡(luò)安全等等,只是通過簡單的班會(huì)教育學(xué)生,會(huì)有明顯的效果,但卻有時(shí)間性,維持的時(shí)間相對少。

    如果將我們的日常管理課程化,形成一個(gè)具有教學(xué)大綱、教學(xué)目的、具體實(shí)施等這種成體系的教案。按著教案有計(jì)劃的去實(shí)施,長效的,有具體方案的教育,使得學(xué)生能夠系統(tǒng)化、全面化的得到教育。既提高了教育的執(zhí)行力,也提高了輔導(dǎo)員本身的教學(xué)素養(yǎng),從而不斷提高教學(xué)水平。

    3、有助于大學(xué)生的個(gè)人成長

    (一)實(shí)施輔導(dǎo)員工作課程化,有助于大學(xué)生思想上成熟,個(gè)人綜合素質(zhì)提高。大學(xué)生在校期間,是由學(xué)生向社會(huì)工作者的一個(gè)轉(zhuǎn)變過度時(shí)期,思想上,心理上和生活上都會(huì)發(fā)生很大的轉(zhuǎn)變,需要輔導(dǎo)員在對他們進(jìn)行教育和指導(dǎo),那么一個(gè)系統(tǒng)的、有條理的教育很重要。我們將這些教育課程化,有效的進(jìn)行分類,分模塊的細(xì)致講解,使得學(xué)生很快的學(xué)習(xí),掌握自己的發(fā)展方向,全面提高綜合素質(zhì)。

    (二)實(shí)施輔導(dǎo)員工作課程化,加強(qiáng)了大學(xué)生心理素質(zhì),樂觀面對生活。大學(xué)生的心理教育是高職院校的工作重點(diǎn)之一。面對復(fù)雜的社會(huì),現(xiàn)在大學(xué)生們的心理抗壓能力較弱。采用心理教育課程化,系統(tǒng)的將心理教育的篩查、觀察、談話、指導(dǎo)、預(yù)防、危機(jī)處理等方面進(jìn)行整合,得到一個(gè)學(xué)生由進(jìn)入大學(xué)到畢業(yè)的詳細(xì)的心理教育課程。大學(xué)生通過系統(tǒng)的心理課程,排除心理問題,幫助其樂觀的面對人生,增強(qiáng)大學(xué)生的心理素質(zhì)。

    (三)實(shí)施輔導(dǎo)員工作課程化,規(guī)范各種團(tuán)體活動(dòng),豐富大學(xué)生校園生活。目前,高職院校開展的各種文體、團(tuán)體活動(dòng)很多,這個(gè)活動(dòng)還沒結(jié)束,另一個(gè)活動(dòng)已經(jīng)開始,使得學(xué)生們很繁忙,以致對參加活動(dòng)感到厭煩。我們將這些進(jìn)行統(tǒng)一的課程化,有條理的開展活動(dòng),形成一系列的主題活動(dòng),不但能提高大學(xué)生的積極參與性,而且也深化了此次活動(dòng)的主題。

    高職院校的學(xué)生工作發(fā)展的道路上還有很多的機(jī)遇和挑戰(zhàn),輔導(dǎo)員工作在常規(guī)的工作基礎(chǔ)上,要勇于創(chuàng)新,適應(yīng)社會(huì)環(huán)境。輔導(dǎo)員工作課程化的模式,即兼顧了輔導(dǎo)員的工作職責(zé)和教學(xué)素質(zhì),又加強(qiáng)了高職院校學(xué)生的素質(zhì)教育。目前,各高校也在探索輔導(dǎo)員工作課程化的課題,也取得一些較好的成效,形成了若干的研究結(jié)果,所以高職院校實(shí)施輔導(dǎo)員工作課程化勢在必行,促進(jìn)高職院校學(xué)生工作的長遠(yuǎn)發(fā)展。

    參考文獻(xiàn)

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