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    高校會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)研究

    2015-01-02 16:08:35張向欽
    當(dāng)代經(jīng)濟(jì) 2015年28期
    關(guān)鍵詞:會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)訓(xùn)教材

    ○張向欽

    (鄭州大學(xué)西亞斯國(guó)際學(xué)院 河南 新鄭 451150)

    一、高校會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)存在的問(wèn)題

    1、實(shí)踐教學(xué)體系有待完善

    目前各高校雖然已經(jīng)意識(shí)到對(duì)于會(huì)計(jì)專業(yè)教學(xué)理論與實(shí)踐應(yīng)并重,并在會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)上作了一些工作,也有了自己的特色,但都過(guò)于強(qiáng)調(diào)會(huì)計(jì)核算職能,沒(méi)有將會(huì)計(jì)管理職能融入到實(shí)踐體系中,不適應(yīng)信息化的要求。大部分高校會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)踐普遍停留在低層次的核算基礎(chǔ)上,如會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)中手工會(huì)計(jì)實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目多,計(jì)算機(jī)會(huì)計(jì)實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目單一。另外,我國(guó)高校之間會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)存在很大差距,一些高校盲目模仿會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)水平較高的高校,沒(méi)有考慮自身的實(shí)際情況,導(dǎo)致會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生的理論知識(shí)和實(shí)踐工作不對(duì)接,致使會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)流于形式。有些比較重視會(huì)計(jì)實(shí)踐的高校雖然開(kāi)設(shè)了包括會(huì)計(jì)學(xué)基礎(chǔ)實(shí)驗(yàn)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)實(shí)驗(yàn)、成本會(huì)計(jì)實(shí)驗(yàn)、財(cái)務(wù)管理實(shí)驗(yàn)、審計(jì)學(xué)實(shí)驗(yàn)等一系列課程實(shí)驗(yàn),但各課程實(shí)驗(yàn)之間缺乏銜接,知識(shí)分割現(xiàn)象嚴(yán)重,缺乏專業(yè)綜合實(shí)踐體系建設(shè)研究及系統(tǒng)建設(shè)思想。

    2、會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)教材實(shí)用性差、實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容簡(jiǎn)單

    目前大多數(shù)高校會(huì)計(jì)專業(yè)所采用的實(shí)訓(xùn)教材內(nèi)容陳舊,存在知識(shí)更新速度較慢、缺乏實(shí)用性的問(wèn)題,不符合社會(huì)需求和本校學(xué)生的特點(diǎn)。而且,多數(shù)高校會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)的內(nèi)容較簡(jiǎn)單,涉及面較窄,缺乏特色和創(chuàng)新?,F(xiàn)在高校的會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)課程多采用模擬實(shí)驗(yàn)的形式,設(shè)定一個(gè)虛擬的企業(yè),以某一個(gè)月份的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)和有關(guān)資料為主,采用練習(xí)的形式,在實(shí)驗(yàn)中一個(gè)人需要擔(dān)任多項(xiàng)職務(wù),這與現(xiàn)實(shí)的會(huì)計(jì)工作完全不一樣,很難讓學(xué)生深刻體會(huì)實(shí)務(wù)工作中的合作與分工,不能了解也不會(huì)重視職務(wù)間的相互關(guān)系。由于自身發(fā)展條件的限制,高校會(huì)計(jì)專業(yè)在實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)中,不能根據(jù)社會(huì)需求及時(shí)更新內(nèi)容,實(shí)踐教學(xué)缺乏運(yùn)用會(huì)計(jì)基本理論與方法進(jìn)行不同行業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的適應(yīng)能力訓(xùn)練。再加上會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)方法較落后,基本是手工模擬企業(yè)經(jīng)營(yíng)或用會(huì)計(jì)核算軟件模擬和操作傳統(tǒng)的手工會(huì)計(jì)業(yè)務(wù),教學(xué)情景與實(shí)際會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)環(huán)境有較大差別。會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)與企業(yè)實(shí)際會(huì)計(jì)工作脫節(jié),導(dǎo)致培養(yǎng)出來(lái)的學(xué)生綜合利用所學(xué)知識(shí)分析復(fù)雜問(wèn)題的能力較差,學(xué)生走上社會(huì)難以很快勝任工作崗位。此外,會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)強(qiáng)化理論與實(shí)踐的緊密結(jié)合,但在實(shí)際中,由于實(shí)踐教學(xué)理論與實(shí)際脫節(jié),實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容缺乏時(shí)效,致使會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)效果不佳。

    3、實(shí)踐教學(xué)時(shí)間和社會(huì)實(shí)踐時(shí)間安排不合理

    在多數(shù)高校中,會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)驗(yàn)課程大多都采取集中授課方式,授課時(shí)間的安排采用實(shí)習(xí)周或小學(xué)期,大多是采用周末集中上課和學(xué)生平時(shí)的自習(xí)時(shí)間來(lái)上實(shí)驗(yàn)類(lèi)課程。這樣的授課時(shí)間安排,一方面占用教師的休息時(shí)間,加大了教師的工作量,另一方面占用了學(xué)生的周末和自習(xí)時(shí)間,導(dǎo)致教學(xué)效果不好。

    目前多數(shù)高校會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)通常以校內(nèi)實(shí)訓(xùn)——手工會(huì)計(jì)模擬實(shí)訓(xùn)來(lái)代替,校外的社會(huì)實(shí)踐基地建設(shè)普遍都很薄弱。有些高校會(huì)計(jì)專業(yè)社會(huì)實(shí)踐教學(xué)課時(shí)安排甚少,甚至不予安排。有些高校即使安排了社會(huì)實(shí)踐教學(xué),其時(shí)間安排也不合理,學(xué)校也不統(tǒng)一組織安排,大多實(shí)行的是“放羊式”管理,放任學(xué)生自己安排實(shí)踐的方式和內(nèi)容。由于諸多原因,多數(shù)學(xué)生并不能好好地把握機(jī)會(huì)或根本無(wú)法找到合適的實(shí)習(xí)單位,白白地浪費(fèi)了寶貴的學(xué)習(xí)時(shí)間。有些學(xué)生即使找到了實(shí)習(xí)單位,實(shí)習(xí)單位往往也以會(huì)計(jì)部門(mén)的特殊性為借口,不給實(shí)習(xí)學(xué)生接觸實(shí)際會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的機(jī)會(huì),或者只讓看不讓實(shí)際操作,學(xué)生根本不能接觸到會(huì)計(jì)專業(yè)的實(shí)質(zhì)內(nèi)容。

    4、實(shí)踐教學(xué)環(huán)境不完善

    實(shí)踐教學(xué)環(huán)境不完善表現(xiàn)在以下兩個(gè)方面:第一,校內(nèi)實(shí)踐教學(xué)設(shè)施條件不完善。如實(shí)踐教學(xué)的實(shí)驗(yàn)室硬件設(shè)備較為落后,學(xué)生只能在實(shí)驗(yàn)室中完成一部分的實(shí)踐練習(xí),對(duì)于學(xué)生實(shí)踐教學(xué)的需求無(wú)法滿足;實(shí)踐教學(xué)所使用的一些財(cái)務(wù)軟件已經(jīng)被淘汰,無(wú)法與社會(huì)中會(huì)計(jì)軟件接軌,而且缺乏仿真性,無(wú)法發(fā)揮校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地的仿真訓(xùn)練效果。還有,校內(nèi)實(shí)踐主要以手工實(shí)踐為主,計(jì)算機(jī)會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后于會(huì)計(jì)工作實(shí)踐,這將不利于管理型會(huì)計(jì)人才的培養(yǎng)。高校要培養(yǎng)高級(jí)會(huì)計(jì)人才,必須將手工實(shí)踐和計(jì)算機(jī)實(shí)踐相結(jié)合。第二,校外實(shí)踐教學(xué)實(shí)施難度大,校外實(shí)踐基地處于“半有半無(wú)”的狀態(tài),流于形式,無(wú)法真正落實(shí),沒(méi)有產(chǎn)生任何實(shí)際效果。雖然有的高校擁有固定的校外實(shí)踐基地,但是所占比例較小,而且效果并不理想。

    二、原因分析

    1、實(shí)踐教學(xué)經(jīng)費(fèi)不足

    目前多數(shù)高校都認(rèn)識(shí)到了會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)的重要性和必要性,但都由于缺乏專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的鼓勵(lì)與支持,加之當(dāng)?shù)卣膿芸顑H能滿足正常理論教學(xué)開(kāi)展,不足以支撐實(shí)踐教學(xué)的正常開(kāi)展。計(jì)算機(jī)會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)對(duì)硬件環(huán)境的要求較高,高校由于辦學(xué)經(jīng)費(fèi)的不足,致使實(shí)驗(yàn)室硬件、軟件設(shè)施比較落后,無(wú)法與經(jīng)濟(jì)發(fā)展同步。會(huì)計(jì)模擬實(shí)驗(yàn)室的建設(shè)很難實(shí)現(xiàn)企業(yè)會(huì)計(jì)的仿真性,不能很好地開(kāi)展會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)活動(dòng),再加上財(cái)務(wù)軟件缺乏仿真性,根本不能發(fā)揮校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地的仿真訓(xùn)練效果,致使實(shí)踐教學(xué)效果不理想,難以實(shí)現(xiàn)教學(xué)資源的優(yōu)化配置,直接影響了人才的培養(yǎng)質(zhì)量。

    2、實(shí)踐教學(xué)的師資力量不足

    實(shí)踐教師專業(yè)素質(zhì)的高低直接影響著會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)的效果和教學(xué)質(zhì)量。但據(jù)有關(guān)調(diào)研結(jié)果表明,目前高校財(cái)會(huì)專業(yè)的教師中有85.3%的教師都是從高校畢業(yè)后直接任教,沒(méi)有相應(yīng)的企業(yè)工作經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn),只有14.7%的教師在從教前有在企業(yè)工作的經(jīng)歷。近兩年來(lái)接受培訓(xùn)或到企業(yè)鍛煉的機(jī)會(huì)不多,只有不到20%的教師。以上數(shù)據(jù)說(shuō)明,在高校既精通會(huì)計(jì)理論知識(shí)又有會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作經(jīng)歷的教師鳳毛麟角。因此,高校大多數(shù)從事會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)的教師都缺乏實(shí)踐指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),致使他們?cè)趯?shí)驗(yàn)課程講授中只能靠自己的理解和想象來(lái)進(jìn)行實(shí)驗(yàn)指導(dǎo),與實(shí)際會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)情景相差甚遠(yuǎn),導(dǎo)致實(shí)驗(yàn)課成為“紙上談兵”,會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)工作很難達(dá)到預(yù)期的效果。

    3、校外實(shí)踐教學(xué)實(shí)施難度大,校外實(shí)習(xí)流于形式

    由于高校學(xué)生不具備頂崗能力,再加上會(huì)計(jì)資料具有機(jī)密性,所以大多企業(yè)不愿接受學(xué)生實(shí)習(xí)。而且,學(xué)生到企業(yè)會(huì)計(jì)部門(mén)實(shí)習(xí),由于業(yè)務(wù)不熟練會(huì)增加會(huì)計(jì)等部門(mén)的工作量,增加企業(yè)的管理費(fèi)用;由于缺乏國(guó)家政策扶持等原因,抑制了企業(yè)接受學(xué)生實(shí)習(xí)的積極性。即使有些企業(yè)同意接受實(shí)習(xí)學(xué)生,但由于財(cái)務(wù)的特殊性,企業(yè)接受實(shí)習(xí)的學(xué)生數(shù)量很有限,因此會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生大批量地到某一個(gè)校外實(shí)訓(xùn)基地進(jìn)行實(shí)習(xí)是難以實(shí)現(xiàn)的。此外,企業(yè)賬簿等會(huì)計(jì)信息資料具有機(jī)密性,實(shí)習(xí)學(xué)生只能進(jìn)行一些低層次的跟崗見(jiàn)習(xí),很難了解企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)會(huì)計(jì)核算的全過(guò)程。

    三、提高高校會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)效果的建議

    1、加強(qiáng)實(shí)訓(xùn)教材建設(shè),完善教材資源

    選擇或編寫(xiě)合適的實(shí)訓(xùn)教材對(duì)提高會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)效果和教學(xué)質(zhì)量非常重要,加強(qiáng)教材建設(shè),完善教材資源是提高高校會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)效果的首要工作。高??梢怨膭?lì)本校會(huì)計(jì)專業(yè)教師根據(jù)社會(huì)需求和學(xué)生特點(diǎn)自主開(kāi)發(fā)實(shí)訓(xùn)教材,以提高實(shí)訓(xùn)教材的實(shí)用性,并且要隨著實(shí)踐內(nèi)容和設(shè)施的更新對(duì)教材不斷進(jìn)行修訂完善;也可以引進(jìn)國(guó)內(nèi)外優(yōu)秀的教材,結(jié)合本校辦學(xué)特色對(duì)教材進(jìn)行編寫(xiě),重新整合專業(yè)理論知識(shí)與實(shí)踐能力培養(yǎng)的關(guān)系,使培養(yǎng)目標(biāo)落到實(shí)處。

    2、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),提高實(shí)踐教師專業(yè)素質(zhì)

    實(shí)踐教師缺乏實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)是影響會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)發(fā)展的最主要原因。高校應(yīng)想方設(shè)法提高實(shí)踐教師的實(shí)踐能力和綜合素質(zhì),可以采取以下措施加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè):利用寒暑假的時(shí)間安排本校青年骨干教師“走出去”,到會(huì)計(jì)師事務(wù)所、企業(yè)進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)、頂崗鍛煉或擔(dān)任兼職會(huì)計(jì),使他們及時(shí)了解會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的發(fā)展情況,在為社會(huì)提供專業(yè)服務(wù)的同時(shí),也可以切實(shí)地提高教師的實(shí)踐能力和技能水平,提高他們相應(yīng)的實(shí)踐教學(xué)能力,這樣高校會(huì)計(jì)專業(yè)的實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容才會(huì)更加豐富多彩,才會(huì)更好的和社會(huì)接軌;高校還可以從企業(yè)聘請(qǐng)有豐富實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)的具備會(huì)計(jì)師及以上職稱的高級(jí)財(cái)會(huì)人員對(duì)學(xué)校教師進(jìn)行培訓(xùn),也可外聘有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)的人員對(duì)學(xué)生進(jìn)行實(shí)踐指導(dǎo),從而拉近實(shí)踐教學(xué)與會(huì)計(jì)實(shí)際工作的距離;學(xué)校也可聘請(qǐng)企業(yè)相關(guān)專家作為長(zhǎng)期兼職實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師,制訂校企合作計(jì)劃,落實(shí)相關(guān)管理制度,真正建立起長(zhǎng)期校企合作關(guān)系。

    3、借鑒國(guó)外高校會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)新實(shí)踐教學(xué)模式

    在實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容的選擇上,強(qiáng)調(diào)實(shí)用性和科學(xué)性,可以借鑒國(guó)外高校,以職業(yè)能力為導(dǎo)向,著重培養(yǎng)學(xué)生各種必備的職業(yè)能力、創(chuàng)新能力和職業(yè)判斷意識(shí)。專業(yè)課程的實(shí)踐教學(xué)是整個(gè)會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)的重點(diǎn),專業(yè)課程的教學(xué)目標(biāo)應(yīng)定為幫助學(xué)生掌握系統(tǒng)的專業(yè)理論知識(shí)和專業(yè)技能,以形成良好的職業(yè)能力。

    不斷優(yōu)化、創(chuàng)新實(shí)踐教學(xué)方法,使學(xué)生在學(xué)習(xí)專業(yè)理論知識(shí)的同時(shí),還可以獲得專業(yè)實(shí)踐技能,促進(jìn)學(xué)生更全面的發(fā)展。如可以借鑒英國(guó)的“以實(shí)踐教學(xué)、實(shí)地考察為主”的教學(xué)方式,這有利于學(xué)生將所學(xué)的理論知識(shí)很好地運(yùn)用到實(shí)踐中去。在會(huì)計(jì)專業(yè)課程的實(shí)踐教學(xué)中,還可以采用多樣化的教學(xué)方法,調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。如《成本會(huì)計(jì)》中成本費(fèi)用核算的教學(xué)可以采用項(xiàng)目教學(xué)法展開(kāi)教學(xué);《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)》會(huì)計(jì)恒等式關(guān)系的教學(xué)可以采用任務(wù)驅(qū)動(dòng)教學(xué)法,使學(xué)生很容易理解該等式的推導(dǎo)過(guò)程;在實(shí)務(wù)性較強(qiáng)的會(huì)計(jì)專業(yè)課程教學(xué)中可以采用情景模擬教學(xué)法,如《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)》課程中會(huì)計(jì)憑證填制過(guò)程就可以采用情景模擬教學(xué)。

    4、想方設(shè)法加強(qiáng)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)

    對(duì)于校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè),為了解決經(jīng)費(fèi)不足問(wèn)題,高校可以采取以下措施:通過(guò)開(kāi)展校際之間合作的方式,實(shí)現(xiàn)高校之間會(huì)計(jì)模擬實(shí)訓(xùn)室的資源共享與共同發(fā)展;依靠自身專業(yè)優(yōu)勢(shì)為社會(huì)提供財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)服務(wù),獲取報(bào)酬等自籌經(jīng)費(fèi)形式支持專業(yè)實(shí)踐教學(xué);還可以通過(guò)舉辦校慶,邀請(qǐng)本校畢業(yè)的成功學(xué)子回母校,調(diào)動(dòng)其投資捐贈(zèng)支持辦學(xué)。

    對(duì)于校外實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)難度大、企業(yè)不愿接受實(shí)習(xí)學(xué)生的問(wèn)題,高??梢圆扇∫韵麓胧含F(xiàn)在很多中小企業(yè)大多需要代理機(jī)構(gòu)處理賬目,高??梢宰寣I(yè)知識(shí)較強(qiáng)、實(shí)踐能力好、有聲望的老師代理記賬,免費(fèi)幫助中小企業(yè)做賬,并和各企業(yè)協(xié)調(diào)好,讓學(xué)生參與進(jìn)來(lái),這樣可以讓學(xué)生接觸到真正的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)和業(yè)務(wù)流程,培養(yǎng)他們獨(dú)立思考和處理問(wèn)題的能力,為他們以后走向工作崗位打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。政府也可以通過(guò)給予接受學(xué)生實(shí)習(xí)的企事業(yè)單位稅收方面的優(yōu)惠政策,激勵(lì)企業(yè)接納實(shí)習(xí)生。

    總之,為了提高高校所培養(yǎng)的會(huì)計(jì)人才的質(zhì)量,高校在對(duì)會(huì)計(jì)專業(yè)課程設(shè)置時(shí)應(yīng)考慮用人單位對(duì)會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)的要求;正確規(guī)劃會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)課程體系,優(yōu)化課程結(jié)構(gòu);加強(qiáng)實(shí)訓(xùn)教學(xué)所需教材的創(chuàng)新,引進(jìn)仿真模擬實(shí)訓(xùn);加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育,將會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育列為核心課程。任課教師還在教學(xué)過(guò)程中,應(yīng)堅(jiān)持以行動(dòng)為導(dǎo)向的教育觀念,讓學(xué)生成為學(xué)習(xí)生活和實(shí)踐生活中的積極主動(dòng)者;在實(shí)踐教學(xué)中,不斷鼓勵(lì)支持學(xué)生參加進(jìn)來(lái),合作完成實(shí)踐任務(wù)。同時(shí)教師還應(yīng)發(fā)揮自己的指導(dǎo)作用,調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性;打破傳統(tǒng)的教學(xué)模式,在工作中不斷創(chuàng)新,創(chuàng)造一個(gè)適合學(xué)生的實(shí)踐教學(xué)模式,讓學(xué)生能夠?qū)W以致用,將理論和實(shí)踐相結(jié)合,為學(xué)生走向工作崗位提供幫助和支持。

    [1]梁曉麗、敬采云:高校會(huì)計(jì)專業(yè)人才培養(yǎng)模式構(gòu)建探討[J].財(cái)會(huì)通訊,2013(5).

    [2]呂永霞:普通院校會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)改革與探索[J].財(cái)會(huì)通訊,2012(8).

    [3]洪葒、廖聯(lián)凱:高校會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系設(shè)計(jì)研究[J].財(cái)會(huì)通訊,2008(6).

    [4]張銳:高校會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)模式構(gòu)建[J].成功(教育),2013(12).

    [5]原和平:高職會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)問(wèn)題研究——以寶雞職業(yè)技術(shù)學(xué)院為例[D].西北農(nóng)林科技大學(xué),2013.

    [6]朱紅梅:職業(yè)能力導(dǎo)向的高職會(huì)計(jì)專業(yè)課程實(shí)踐教學(xué)研究[D].浙江師范大學(xué),2011.

    [7]賴惠明:中外會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)現(xiàn)狀分析研究[J].北京宣武紅旗業(yè)余大學(xué)學(xué)報(bào),2011(4).

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