新形勢下國有企業(yè)政工人員如何做好思想政治工作

宋恩平

隨著我國經(jīng)濟(jì)形勢的快速發(fā)展，國有企業(yè)思想政治工作取得了矚目的成果，尤其是步入了知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代后，思想政治工作對保持國有企業(yè)戰(zhàn)斗力、凝聚力所發(fā)揮的作用與日俱增。因此探討新形勢下國有企業(yè)政工人員如何做好思想政治工作，對推動我國國有企業(yè)進(jìn)一步提高綜合競爭能力具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。

前言：思想政治工作是我國國有企業(yè)隊(duì)伍建設(shè)純潔性、發(fā)展可持續(xù)性的重要保障基礎(chǔ)，也是日常工作的重點(diǎn)內(nèi)容。在新形勢下思想政治工作面臨著較大的困難，在開展思想政治教育過程中暴露出了較多的問題，已經(jīng)嚴(yán)重限制了國有企業(yè)進(jìn)一步發(fā)展的步伐。因此針對國有企業(yè)思想政治工作暴露出的問題進(jìn)行深入分析并提出具有實(shí)踐性的解決策略對我國國有企業(yè)進(jìn)一步發(fā)展具有重要的推動作用。

一、國有企業(yè)思想政治工作的重要性

保證了隊(duì)伍建設(shè)的純潔性。由于國有企業(yè)職工人數(shù)眾多，人員構(gòu)成以及社會背景復(fù)雜，導(dǎo)致實(shí)際隊(duì)伍建設(shè)魚龍混雜，很大程度上限制了企業(yè)進(jìn)一步發(fā)展的進(jìn)程，嚴(yán)重影響了國有企業(yè)的經(jīng)濟(jì)收益，對國民經(jīng)濟(jì)建設(shè)起到了較為嚴(yán)重的阻礙作用。因此通過開展思想政治工作，能夠保證隊(duì)伍建設(shè)的純潔性，為推動企業(yè)發(fā)展起到了重要的保障作用[1]。

促進(jìn)了國有企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。國有企業(yè)人員流動程度較低，導(dǎo)致外部新鮮血液注入受到了體制、編制的限制，國有企業(yè)自身發(fā)展活力日趨較低。因此通過運(yùn)用良好的思想政治工作能夠進(jìn)一步提升職工勞動積極性與責(zé)任意識并將其充分落實(shí)到實(shí)際日常工作中，很大程度上激發(fā)了國有企業(yè)的發(fā)展活力，將國有企業(yè)引入到了可持續(xù)發(fā)展的軌道，為國有企業(yè)進(jìn)一步壯大發(fā)揮了不可估量的作用。

二、目前國有企業(yè)開展思想政治工作存在的問題分析

國有企業(yè)政工人員思想滯后。我國經(jīng)濟(jì)形勢的迅猛發(fā)展，不僅為企業(yè)帶來了有利的外部發(fā)展條件，也在很大程度上加劇了思想政治工作實(shí)施的難度，導(dǎo)致國有企業(yè)思想政治工作無法有效展開。究其主要原因就在于政工人員沒有做到與時(shí)俱進(jìn)，思想存在著嚴(yán)重滯后的現(xiàn)象。目前我國國有企業(yè)對技術(shù)人員的培訓(xùn)工作經(jīng)常開展，但是對政工人員的思想再教育培訓(xùn)工作卻還是一片空白，導(dǎo)致了政工人員思想滯后問題的發(fā)生，影響較為深遠(yuǎn)。

國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層對思想政治工作認(rèn)知程度較低。由于世界經(jīng)濟(jì)一體化進(jìn)程不斷加快，國有企業(yè)面對外來企業(yè)的沖擊與日俱增。盡管有著國家政策扶持，國有企業(yè)在面對外來挑戰(zhàn)時(shí)，還是處于不利的位置，進(jìn)一步壓榨了國有企業(yè)的發(fā)展空間。嚴(yán)峻的市場競爭形勢已經(jīng)擺在了國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層面前，因此導(dǎo)致國有企業(yè)發(fā)展重心主要集中在了如何更有效的開拓市場，爭取更廣闊的發(fā)展空間，從而忽略了思想政治工作的開展，造成對思想政治工作認(rèn)知程度較低，導(dǎo)致目前國有企業(yè)思想政治工作難以深入開展，相關(guān)問題亟待解決。

政工人員地位被嚴(yán)重削弱。由于時(shí)代的進(jìn)步導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)收益成為了企業(yè)發(fā)展的重要基礎(chǔ)，計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代下政工人員擁有較高的地位，思想政治工作能夠順利開展，取得的效果也比較理想。隨著市場經(jīng)濟(jì)的逐步確立，國有企業(yè)發(fā)展重心已經(jīng)轉(zhuǎn)移到了經(jīng)濟(jì)發(fā)展上來，導(dǎo)致政工人員在企業(yè)中所占據(jù)的地位被嚴(yán)重削弱，相應(yīng)的話語權(quán)以及決策權(quán)被嚴(yán)重削弱，導(dǎo)致目前國有企業(yè)政工人員處于一個比較尷尬的位置，降低了思想政治工作為國有企業(yè)帶來的促進(jìn)作用，造成國有企業(yè)思想政治工作無法有效開展，成為了限制國有企業(yè)進(jìn)一步發(fā)展的主要因素之一[2]。

三、新形勢下推動思想政治工作有效開展的措施分析

轉(zhuǎn)變思想政治工作理念。針對國有企業(yè)政工人員思想觀念以及工作理念滯后性問題，需要在實(shí)際工作中充分發(fā)揮政工人員的主觀能動性，將政治工作與國有企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀緊密結(jié)合，充分加強(qiáng)對企業(yè)發(fā)展形勢的認(rèn)知并有效的轉(zhuǎn)變工作理念，從而將現(xiàn)代化的政工理念落實(shí)到實(shí)際政治思想工作中，進(jìn)一步發(fā)揮思想政治工作的促進(jìn)作用。

加強(qiáng)政工人員自身綜合素質(zhì)建設(shè)。新形勢下思想政治工作面臨著諸多的新問題，如何有效的應(yīng)對新問題帶來的挑戰(zhàn)，就需要我國廣大的國有企業(yè)政工人員充分進(jìn)行自身綜合素質(zhì)的提升工作，不斷面向工作實(shí)際，深刻挖掘影響思想政治工作開展的主觀因素并進(jìn)行有效的解決，充分展現(xiàn)我國新時(shí)代發(fā)展背景下國有企業(yè)政工人員的風(fēng)采。

思想政治工作以企業(yè)發(fā)展為核心工作內(nèi)容。市場競爭日趨激烈，國有企業(yè)面臨的外部挑戰(zhàn)也在日益增多，因此國有企業(yè)思想政治工作的開展，就需要將企業(yè)發(fā)展來作為核心工作內(nèi)容，減少工作開展所遇到的阻力，從而有效將工作落實(shí)到實(shí)際中，推動國有企業(yè)進(jìn)一步發(fā)展。

總結(jié)：綜上所述，國有企業(yè)政治思想工作所發(fā)揮的作用不可替代，因此就需要政工人員充分轉(zhuǎn)變工作理念，以企業(yè)發(fā)展為核心將思想政治工作落到實(shí)處，從而為國有企業(yè)進(jìn)一步發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

（作者單位：河南油田）