總結五個領域的樣本, 其實只是看到了互聯(lián)網(wǎng)作用于傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的表征,而基因卻必須從互聯(lián)網(wǎng)本身來需找。
那么,互聯(lián)網(wǎng)的本質(zhì)是什么?按照凱文·凱利的說法:信息共享。不要小看這個詞,實際上從互聯(lián)網(wǎng)誕生開始,這項技術只是從兩個維度上改變了這個世界:一是信息的總量;二是信息的流動速率。而這兩個變量的高速提升的背后恰恰是信息的“生產(chǎn)成本”和“交換成本”高度降低,這就是計算機(包括今天的移動終端)和互聯(lián)網(wǎng)(包括移動互聯(lián)網(wǎng))結合的偉大之處。
所以,“互聯(lián)網(wǎng)基因”的真正要義其實就一條:在互聯(lián)的時代,任何信息的交互均會被加速,互聯(lián)網(wǎng)縮短了傳統(tǒng)信息傳輸?shù)逆湕l環(huán)節(jié),換句話說,也就是“脫媒化”。在這種環(huán)境下,傳統(tǒng)的產(chǎn)品、生產(chǎn)、銷售、服務等環(huán)節(jié)均被改變,因此互聯(lián)網(wǎng)基因?qū)嶋H上,是技術、理念對上述幾個環(huán)節(jié)對商業(yè)模式的再造。
通過眾包進行創(chuàng)新管理
BAT(百度,阿里,騰訊)同時都是風投公司,Google、蘋果也都在不斷通過并購收購來進行布局,可以理解為他們都是在通過外部的眾包來完成創(chuàng)新。人才資源是互聯(lián)網(wǎng)時代最貴的生產(chǎn)資料,任何企業(yè)都不可能做到在這個層面的壟斷,因為人口基數(shù)十分龐大,人才的篩選機制不是以企業(yè)的力量就可以構建的,但是信息如此發(fā)達,我們可以在全球適時跟進各項技術的發(fā)展,伺機獵食。
上世紀80、90年代,在一些資本投機心態(tài)的催動下,誕生了諸如GE,Time Warner這樣大而無用的公司。2000年互聯(lián)網(wǎng)泡沫破滅之后,以維護持續(xù)創(chuàng)新為目的的中小規(guī)模并購日益增多。在通過外部并購來完成創(chuàng)新突破之外,互聯(lián)網(wǎng)時代的通信便利和幾十年來多元文化的交流,讓各個企業(yè)內(nèi)部的管理結構趨向于扁平,大企業(yè)的部門也有機會像小企業(yè)一樣保持靈活性,淘寶和微信誕生的過程就是很好的例證。
稍微衍化一下,就與前文中牛文文的內(nèi)容眾包貼近了。再衍化一下,目前大熱的眾籌融資,甚至京東與TCL合作,基于網(wǎng)站銷售數(shù)據(jù)的定制化手機生產(chǎn)都有了原型。
基于用戶數(shù)據(jù)的產(chǎn)品快速迭代。
至于以用戶為中心,這本來就是任何企業(yè)的核心要義之一。但是互聯(lián)網(wǎng)的意義在于,通過技術渠道,讓用戶與企業(yè)之間溝通的渠道非常通暢,并且這種溝通變成了可量化的數(shù)據(jù),基于數(shù)據(jù)可存檔、可分析、可預測,企業(yè)完全可以將用戶反饋囊括在各種糾錯機制之中,形成內(nèi)部創(chuàng)新的標準化體系,加快產(chǎn)品的更新周期。
一個典型的代表特征是產(chǎn)品的快速迭代。當然,單純的產(chǎn)品快速迭代也不是企業(yè)的制勝法寶,快速迭代背后的糾錯機制才是核心武器,如果你本來就是錯的,那么你迭代的越快,離正確的商業(yè)主線就會越遠。
每周更新產(chǎn)品的ZARA,在成就線下快時尚的同時,他們還把網(wǎng)絡當成一種同消費者交流的方式。目前在英、法、中等十幾個國家,ZARA已經(jīng)推出了網(wǎng)上商店服務。在Zara的官方網(wǎng)站上,人們可以瀏覽和購買商品,也可以通過“分享”按鈕把自己喜歡的單品曬到Facebook、Twitter等社交網(wǎng)站中去。ZARA還發(fā)布了自己的應用程序。所以盡管采取了“零廣告”的營銷策略,但ZARA還是可以利用社交網(wǎng)絡、移動互聯(lián)網(wǎng)和電子商務推動業(yè)務的發(fā)展。這也使得,此前ZARA設計師從各大時裝周上,收集新鮮出爐的潮流資訊,尋找靈感,的產(chǎn)品化模式部分進化到了線上。
精準的市場定位和可以延展的商業(yè)邊界
互聯(lián)網(wǎng)時代的消費者,在任何產(chǎn)品上所面臨的選擇都變得空前繁雜。一個消費者可以在全球篩選商品,也可能接觸過全球各地的服務。大的企業(yè)往往通過用戶粘性和對信息資源的控制建立起一定的壁壘,對于一家新的企業(yè)來說,就需要通過在某個環(huán)節(jié)完成突破性的創(chuàng)新才能夠解決自身的生存問題,這個環(huán)節(jié)可能是一個非常細分和小眾的市場。
為了便于企業(yè)在細分市場突破之后經(jīng)營范圍的多元化調(diào)整,塑造以創(chuàng)新能力為主的人格化品牌形象將給企業(yè)的生長帶來便利。小米將針對年輕人的親民形象帶入家電領域,360從網(wǎng)絡安全進入家庭安全,黃太吉的勵志故事,雕爺?shù)耐昝阑珗?zhí),阿里的顛覆者傳說,這些品牌人格最終都指向創(chuàng)新,但策略和方法各有不同。
當然,互聯(lián)網(wǎng)的商業(yè)模式還有很多,但可以肯定這些只是一些商業(yè)模式。并且并不是所有的互聯(lián)網(wǎng)的商業(yè)模式都適合像傳統(tǒng)行業(yè)推廣,盲目的復制,很可能被帶到溝里去。先來聽聽那些對互聯(lián)網(wǎng)模式的冷靜聲音。
萬達集團董事長王健林認為,創(chuàng)新思維不是互聯(lián)網(wǎng)公司才具有的,很多公司都具有創(chuàng)新思維,萬達做商業(yè)地產(chǎn),從住宅地產(chǎn)到不動產(chǎn),難道不是創(chuàng)新嗎?“我們做文化領域難道不是創(chuàng)新嗎?同樣賣食品的,如果它能把它進一步創(chuàng)新起來,它也是一種創(chuàng)新精神,甚至連賣豬肉的雙匯到美國去并購,跨國去發(fā)展這也是創(chuàng)新思維。所以,我個人覺得提出互聯(lián)網(wǎng)思維的說法完全是互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)為自己貼金。我覺得錯了,不要這么說。只能提企業(yè)的創(chuàng)新思維,創(chuàng)新思維是應該所有企業(yè),所有行業(yè)都應該追求的思維。如果僅僅說互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)才有創(chuàng)新思維,那是對所有有創(chuàng)新精神企業(yè)的一種抹殺,我極大不贊成這個說法”。
潑冷水的還有上汽電商運營管理師張亮:“一旦某家公司做互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品成功了,我們就很容易發(fā)現(xiàn)它有很多互聯(lián)網(wǎng)基因。一旦某家公司做互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品失敗了,我們就說它沒有互聯(lián)網(wǎng)思維。他認為大部分馬后炮式的分析都是空談,因為這種分析無法預測下一個成功者或失敗者是誰”。
“我這樣說的原因是,大部分時候,我聽到互聯(lián)網(wǎng)基因這個詞時,都是從一些行業(yè)外的人(或曰分析師)口中說出的。因為這個詞太空泛了。就好像藝術細胞這個詞一樣,這種細胞是不存在的,只是用來泛指歌唱得好、舞跳得好或琴彈得好等。因為你有才藝,我才認為你有藝術細胞。反過來卻不行,沒人能先在任何一個人身上檢測到藝術細胞,然后再說這個人以后可以成為藝術大師”。
看完了來自一線的這些觀點,再來看看互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的一個典型悖論。
燒錢與免費
周鴻祎一直是免費經(jīng)濟的倡導者。(在后面的文章中,有專門的論述)而這這種利用免費的產(chǎn)品打開一個市場,并創(chuàng)建一組多盈利的商業(yè)體系,也被很多企業(yè)奉為圭臬。但是這種免費模式的前期是需要大量的資本支持,并且到真正的盈利期的路徑往往比較曲折。
如果在這一模式上,你的產(chǎn)品有競爭者,那么捉對燒錢的局面將不可避免,因為按照互聯(lián)網(wǎng)模式的生存體系,是創(chuàng)建一個商業(yè)模式——成熟模型——資本進入——最終上市,套現(xiàn)。如果有比你強的對手搶先用這個模式,那么上市的可能性及預期收益就會衰減(普遍的看法是領域的前三才有上市的機會),所以很多所謂的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)在引入資本后,大多的錢都用于各種燒錢的營銷上,以擴大市場占有率。不惜成本,抗死對手。
比如,在團購電商領域里的各種營銷大戰(zhàn),你能想象在一年時間里,多達5000多家的團購網(wǎng)站群體縮減到不足800家么?再比如,目前嘀嘀打車與快的打車,所謂的補貼則可能構成不正當競爭?上海公義律師事務所律師於炯認為,從法律上說,低于生產(chǎn)成本進行銷售的行為就應認定為不正當競爭?!耙驗檫@不是一種正常的經(jīng)營行為,而是單純送錢,通過這種不正當手段占有市場份額,把所有其他競爭對手擠出這個市場后,它就成為了這個市場的壟斷者,今后不管他如何改變游戲規(guī)則以斂財,消費者往往也只能被動接受,這就是《反不正當競爭法》要制止的情況?!?/p>
正如凱文·凱利在《失控》所描述的那樣,互聯(lián)網(wǎng)技術的快速迭代,帶動了商業(yè)模式的快速創(chuàng)新,也形成了很多市場監(jiān)管的空白點。