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    芻議新時期高校輔導(dǎo)員的角色定位

    2014-06-13 22:48:18韓秋
    關(guān)鍵詞:角色定位高校輔導(dǎo)員思想政治教育

    韓秋

    摘要:隨著我國高等教育體制改革全面展開和不斷深化,高等教育事業(yè)也在快速發(fā)展,高校學(xué)生工作進(jìn)入了一個前所未有的新的發(fā)展階段。高校輔導(dǎo)員是當(dāng)前高校教師崗位的一個重要組成部分,具有教師和管理者的雙重身份。明確的角色定位對于輔導(dǎo)員積極履行角色職責(zé)、貫徹執(zhí)行黨的教育方針,以及抓好學(xué)生的思想政治教育工作具有重要的現(xiàn)實意義。

    關(guān)鍵詞:高校輔導(dǎo)員;角色定位;思想政治教育

    中圖分類號:G645.8文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A文章編號:1001-7836(2014)04-0037-02

    一、輔導(dǎo)員角色定位的重要意義

    高校輔導(dǎo)員是當(dāng)前高校教師崗位的一個重要組成部分,具有教師和管理者的雙重身份,他們處于學(xué)生工作的第一線,是大學(xué)生們最容易接近的群體。他們是學(xué)生思想、學(xué)習(xí)和生活等方面的指導(dǎo)教師,是學(xué)生與專業(yè)教師之間的協(xié)調(diào)者,是黨和國家以及高校各項方針政策的切實執(zhí)行者。

    輔導(dǎo)員是大學(xué)生思想政治教育和管理的骨干力量,直接影響著高校大學(xué)生思想政治教育工作能否深入進(jìn)行,也決定著大學(xué)生能否健康成長。在輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)的過程中,輔導(dǎo)員對自身角色科學(xué)合理的定位是最為關(guān)鍵的一個環(huán)節(jié)。因為,能否正確合理地對輔導(dǎo)員進(jìn)行角色定位,是輔導(dǎo)員工作發(fā)展的前提,同時也是大學(xué)生對于自己人生目標(biāo)和努力方向合理構(gòu)建和參照的指南。明確的角色定位對于輔導(dǎo)員積極履行角色職責(zé)、正確進(jìn)行角色扮演以及貫徹執(zhí)行黨的教育方針,抓好學(xué)生思想政治教育工作也具有重要的現(xiàn)實意義。

    二、與時俱進(jìn),科學(xué)定位新時期高校輔導(dǎo)員的角色

    (一)引導(dǎo)者

    胡錦濤同志在全國宣傳工作會議上強(qiáng)調(diào):“思想政治工作說到底是做人的工作,必須堅持以人為本。既要堅持教育人、引導(dǎo)人、鼓舞人、鞭策人,又要做到尊重人、理解人、關(guān)心人、幫助人?!彼枷胝喂ぷ饕钥茖W(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),幫助人們樹立正確的世界觀、價值觀、人生觀,實現(xiàn)人和社會的全面和諧發(fā)展。中共中央國務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育的意見》也體現(xiàn)了以人為本的基本思想?!拜o導(dǎo)”就是“引導(dǎo)”、“指導(dǎo)”,輔導(dǎo)員要擔(dān)當(dāng)起引導(dǎo)者的角色,對學(xué)生進(jìn)行思想、學(xué)習(xí)、處事等方面的引導(dǎo),讓學(xué)生學(xué)會做人、學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會做事,幫助指導(dǎo)學(xué)生解決成長過程中所遇到的問題,做學(xué)生發(fā)展的“導(dǎo)航者”[1]。

    輔導(dǎo)員的傳統(tǒng)角色是思想政治理論的傳播者。在新的歷史時期,輔導(dǎo)員要扮演好這個角色,應(yīng)引導(dǎo)大學(xué)生正確認(rèn)識和理解馬克思主義是科學(xué)的世界觀和方法論,引導(dǎo)大學(xué)生用馬克思主義眼光去認(rèn)識和理解當(dāng)代中國的發(fā)展以及發(fā)展過程中遇到的各種困難和矛盾,使學(xué)生更好地掌握馬克思主義。輔導(dǎo)員要能夠站在指導(dǎo)者和引導(dǎo)者的高度,對大學(xué)生在思想政治上,學(xué)習(xí)和生活上進(jìn)行正確引導(dǎo)。通過多種途徑鍛煉學(xué)生的能力,把握學(xué)生的思想和時代脈搏,尋求新形勢下大學(xué)生的發(fā)展和培養(yǎng)的新方法。

    (二)管理者

    輔導(dǎo)員擔(dān)當(dāng)著重要的管理者角色,學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活到各種活動的組織開展都凝結(jié)著輔導(dǎo)員的管理心血。他們通過一定的管理手段,為學(xué)生的健康成長和成才創(chuàng)造有利條件。輔導(dǎo)員的管理方式方法是否科學(xué)合理,直接影響大學(xué)生對于大學(xué)生活的認(rèn)知和定位,進(jìn)而影響他們的學(xué)習(xí)效果、生活態(tài)度,甚至?xí)绊懘髮W(xué)生人生觀、價值觀的形成和轉(zhuǎn)變。

    輔導(dǎo)員的日常管理工作應(yīng)遵循明確的目標(biāo),如:引導(dǎo)和規(guī)范學(xué)生日常行為,通過規(guī)范學(xué)生的行為習(xí)慣,幫助他們形成良好的品格。為學(xué)生創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)和生活條件,激發(fā)、調(diào)動學(xué)生各方面的積極性、主動性和創(chuàng)造性,最大限度地發(fā)揮他們的潛能。培養(yǎng)和提升學(xué)生的法制意識,應(yīng)使學(xué)生明確,個人行為只有在法律法規(guī)和以此為依據(jù)所制定的規(guī)章制度允許的范圍內(nèi),其基本權(quán)利才能得到保證。學(xué)校通過制定一系列嚴(yán)格的具有限制性和處罰性的制度,來有效抑制并約束學(xué)生的不良行為,使他們成長為具有法律意識的合格公民,豐富健全學(xué)生的人格修養(yǎng)。提高學(xué)生的自我管理能力,通過引導(dǎo)、督促、組織學(xué)生實施有關(guān)的管理目標(biāo),為學(xué)生提供自我鍛煉的機(jī)會,有利于學(xué)生的全面成長。從而達(dá)到提高學(xué)生自我管理能力的目標(biāo)。在日常工作中,輔導(dǎo)員應(yīng)從以下幾個方面對學(xué)生進(jìn)行管理。

    1思想道德管理

    新時期,大學(xué)生思想政治教育和道德品質(zhì)教育工作面臨著新形勢和新挑戰(zhàn)。在網(wǎng)絡(luò)的普及和影響下,青年學(xué)生追求獨立自我,部分學(xué)生人生目標(biāo)混亂,給輔導(dǎo)員的思想道德管理工作提出了新課題。因此,必須努力做好輔導(dǎo)員的思想道德管理工作,使教育者首先受到教育,被教育者的思想政治工作就有了良好的前提,輔導(dǎo)員才能發(fā)揮各種有利條件,做好學(xué)生的思想工作。同時,輔導(dǎo)員應(yīng)該能夠正確利用當(dāng)今社會網(wǎng)絡(luò)技術(shù)及其方便快捷的手段,對學(xué)生進(jìn)行有效的思想政治教育,這是新時期輔導(dǎo)員工作的重要內(nèi)容之一[2]。

    2學(xué)風(fēng)管理

    無論大學(xué)校園如何鼓勵大學(xué)生全方位、多角度地發(fā)展,學(xué)習(xí)依然是大學(xué)生的第一要務(wù)。在加強(qiáng)學(xué)生的思想道德素質(zhì)管理的同時,應(yīng)當(dāng)充分重視學(xué)生學(xué)習(xí)紀(jì)律和學(xué)風(fēng)建設(shè)的管理,創(chuàng)造一個優(yōu)美、舒適、文明的學(xué)習(xí)環(huán)境,促進(jìn)學(xué)生在德、智、體全面發(fā)展,成為有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的新一代大學(xué)生。積極向上的良好的學(xué)習(xí)氛圍有利于學(xué)生由被動學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃訉W(xué)習(xí)。目前,在校大學(xué)生多數(shù)個性突出,善于接受新鮮事物,對基礎(chǔ)知識、基本理論學(xué)習(xí)缺乏耐心。這時輔導(dǎo)員在學(xué)習(xí)目的、學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)方法、學(xué)習(xí)紀(jì)律等方面對學(xué)生的嚴(yán)格管理的重要性便突顯出來[3]。

    3習(xí)慣管理

    習(xí)慣決定成敗。良好的生活習(xí)慣不僅能促進(jìn)個人的身心健康,而且直接影響人的一生的發(fā)展。大學(xué)生精力旺盛,又處于長身體、長知識的重要階段,良好的生活習(xí)慣是確保其順利度過大學(xué)階段的重要基礎(chǔ)。大學(xué)生活不同于以往任何學(xué)習(xí)階段,個體差異較大,多數(shù)同學(xué)第一次過集體生活,很多學(xué)生在與人相處、環(huán)境適應(yīng)等方面存在著不同的困惑。輔導(dǎo)員要善于和學(xué)生打成一片,全方位地了解學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活情況,幫助其答疑解惑、指正方向。但“授人以魚,不如授人以漁”,培養(yǎng)同學(xué)們形成良好的生活作風(fēng)、養(yǎng)成正確的生活習(xí)慣才能引導(dǎo)他們不斷地完善人格,順利完成學(xué)業(yè)。為此,輔導(dǎo)員應(yīng)高度重視大學(xué)生良好生活習(xí)慣的養(yǎng)成教育,以推進(jìn)素質(zhì)教育進(jìn)程。

    4心理健康管理

    近年來,大學(xué)生心理健康問題成為社會關(guān)注的焦點,一些大學(xué)生因心理問題休學(xué)、退學(xué)的情況不斷增多,自殺等一些惡性事件不時見諸報端,心理健康問題成為當(dāng)代大學(xué)生所面臨的重要人生課題。作為高校輔導(dǎo)員應(yīng)該努力尋求大學(xué)生心理健康問題解決的途徑,及早發(fā)現(xiàn)預(yù)防大學(xué)生心理問題與心理疾病。通過正確地自我認(rèn)識與認(rèn)識他人,自我悅納與悅納他人,自我成長以及與他人共同成長等方面的心理健康教育,在尊重學(xué)生個人隱私的基礎(chǔ)上,通過多種途徑掌握學(xué)生的思想動態(tài)和心理需求,及時發(fā)現(xiàn)并排除學(xué)生的各種心理疾病與事故隱患,維護(hù)學(xué)生的心理健康。指導(dǎo)他們以正確的思維方式和解決問題的方法,鼓勵他們迎接挑戰(zhàn),以積極向上的心態(tài),對待學(xué)習(xí)、生活及戀愛中的各種問題。

    (三)服務(wù)者

    輔導(dǎo)員的教育引導(dǎo)、管理始終是為了學(xué)生全面成長成才而服務(wù)。從某種意義上來說,教育引導(dǎo)、管理都是服務(wù)的一種方式,高等學(xué)校發(fā)展的趨勢必然由管理型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變,高校的發(fā)展過程是為學(xué)生成長成才不斷提高服務(wù)質(zhì)量的過程[2]。從高等教育的社會職能角度來看,它是為經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)服務(wù)的;從學(xué)生工作在高校管理的作用上看,它是為教學(xué)工作和辦學(xué)目標(biāo)服務(wù)的;歸根結(jié)底它是為學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活服務(wù)的。同時,隨著高等教育的發(fā)展,教育與管理成為輔導(dǎo)員的主要職能,而在社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下,上大學(xué)自費,是一種教育投資、一種教育消費。因此,高校除了教育和管理的職能外,越來越強(qiáng)調(diào)“服務(wù)”的理念[3]。

    筆者認(rèn)為,輔導(dǎo)員要做好學(xué)生的服務(wù)工作,還需要具備“四心”即:愛心、真心、寬容心和責(zé)任心。愛心,感人心者,莫先乎情,輔導(dǎo)員的愛心是成功教育的原動力。關(guān)心學(xué)生生活中的點滴,對學(xué)生要做到以理服人,以情感人,以達(dá)到“潤物細(xì)無聲”的效果;真心,從情感入手,堅持用真心與學(xué)生平等相處,以誠相待,才能得到學(xué)生的真心喜愛和信任,輔導(dǎo)員的工作也才會有感染力和滲透力,達(dá)到更好的教育感化的效果;寬容心,每個學(xué)生都是一個獨立的個體,每個個體都是一個小宇宙,有黑暗,也有光芒,他們有著各自的特點、各自的愛好,這就需要我們輔導(dǎo)員有一顆寬容的心。寬容學(xué)生的不足,古語說“金無足赤,人無完人”,人難免會犯錯,總會有不足,輔導(dǎo)員應(yīng)該用寬容的心態(tài)去面對,但是寬容也要有限度,不能讓寬容成為縱容;責(zé)任心,是做好一切工作的最根本的前提。輔導(dǎo)員工作最重要的就是責(zé)任心,輔導(dǎo)員的責(zé)任心體現(xiàn)著輔導(dǎo)員對于本職工作的熱愛。輔導(dǎo)員要全面了解學(xué)生,及時掌握學(xué)生的思想動態(tài),通過日常的學(xué)習(xí)和工作等各項活動,在思想上有針對性地進(jìn)行引導(dǎo),幫助他們樹立正確的觀念,以幫助成長成才。

    三、結(jié)語

    輔導(dǎo)員工作是高校學(xué)生工作的基礎(chǔ)。我們必須對自己所從事的輔導(dǎo)員工作有準(zhǔn)確、完善、科學(xué)的角色定位。在工作中以滿腔的熱情增強(qiáng)自身的責(zé)任心,捧出自己的真心,奉獻(xiàn)自己的愛心,對學(xué)生懷著一顆寬容之心,在平凡的崗位上不斷創(chuàng)新,積極探索工作新思路和新方法,開拓新局面;在充分研究自己的教育對象的基礎(chǔ)上,進(jìn)行有針對性的教育引導(dǎo)、服務(wù)和管理,才能當(dāng)好學(xué)生健康成長的指導(dǎo)者和引路人。輔導(dǎo)員也只有認(rèn)清自己的角色,找準(zhǔn)自己的位置,才能做好自己的本職工作,促進(jìn)高等學(xué)校相關(guān)工作的長足發(fā)展。

    參考文獻(xiàn):

    [1]程琳紅.淺析思想政治教育工作了解人性的必要性[J].魅力中國,2010,(8).

    [2]楊勇,許愛華,劉紅旗.高校輔導(dǎo)員角色定位及職業(yè)分析[J].新西部,2007,(18).

    [3]彭曉峰.輔導(dǎo)員角色的再定位研究[J].工會論壇,2007,(3).

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