大力加強(qiáng)國(guó)企黨員隊(duì)伍建設(shè)的思考

張麗杰

隨著現(xiàn)代企業(yè)制度的建立與發(fā)展，企業(yè)黨建工作中存在的一些深層次問(wèn)題逐漸顯露，黨員隊(duì)伍建設(shè)的問(wèn)題比較突出，需要采取有針對(duì)性的措施，及時(shí)加以解決。黨的十八大明確提出：“要加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下黨員教育管理工作”。如何鞏固科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)成果，充分發(fā)揮黨員在社會(huì)主義建設(shè)中的核心引領(lǐng)作用？我認(rèn)為，“頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳”的黨建工作方法缺乏系統(tǒng)性、長(zhǎng)效性和可操作性，只有加快建立企業(yè)黨建工作新機(jī)制，做到教育、管理、監(jiān)督多管齊下，才能使企業(yè)黨建工作真正成為企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定的推動(dòng)力量。

一、創(chuàng)新工作理念，著眼能力“選”優(yōu)

與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新是我們黨多年來(lái)的重要成功經(jīng)驗(yàn)。黨的十八屆三中全會(huì)指導(dǎo)我們，要抓住基層黨員隊(duì)伍建設(shè)這個(gè)關(guān)鍵，按照“守信念、講奉獻(xiàn)、有本領(lǐng)、重品行”的要求，著力構(gòu)建一支發(fā)揮模范引領(lǐng)作用，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的優(yōu)秀黨員隊(duì)伍。

創(chuàng)新基層黨建工作，既要始終堅(jiān)持馬克思主義政黨的性質(zhì)和宗旨，又要根據(jù)黨所處的歷史方位和所肩負(fù)的中心任務(wù)，明確基層黨建工作的時(shí)代要求，提出基層黨建工作的具體內(nèi)容?；鶎狱h建存在的新問(wèn)題要求各級(jí)黨組織必須抓硬基層組織工作。一是部分機(jī)關(guān)黨組織存在職能“弱化”、黨員理想信仰“淡化”、教育管理“退化”的問(wèn)題。二是部分黨組織存在工作方法偏舊、黨員素質(zhì)偏低、后備力量偏少的問(wèn)題。一些基層黨組織面對(duì)新問(wèn)題、新任務(wù)，“老辦法不頂用，新辦法不會(huì)用，硬辦法不敢用，軟辦法不管用”，不知道自己“該干什么、怎么干”。黨員文化偏低，“雙帶”能力較差，不能很好地為群眾服務(wù)。入黨積極分子數(shù)量嚴(yán)重不足，發(fā)展新黨員出現(xiàn)“斷層”。

在實(shí)踐中破解這些難題，選好配強(qiáng)基層黨組織書(shū)記，大力加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高黨員整體素質(zhì)，提高黨員的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。做好發(fā)展黨員工作，注意在生產(chǎn)一線發(fā)展黨員，注意發(fā)展年輕黨員，加強(qiáng)對(duì)黨員的教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)，引導(dǎo)黨員自覺(jué)履行義務(wù)，保障黨員充分行使權(quán)利。

選好配齊黨員教育職能機(jī)構(gòu)工作人員和基層黨務(wù)工作者，充分發(fā)揮他們?cè)邳h員經(jīng)常性教育中的骨干作用。抓好基本活動(dòng)建設(shè)。除常規(guī)性活動(dòng)外，各基層黨組織還要開(kāi)展崗位練兵、結(jié)對(duì)幫扶、設(shè)崗創(chuàng)星等各有特色的與黨員和群眾利益密切相關(guān)的主題實(shí)踐活動(dòng)，力爭(zhēng)一個(gè)類別一個(gè)主題，一個(gè)活動(dòng)一個(gè)特色，提高基層黨員參與的積極性和群眾的支持度，增強(qiáng)黨組織的凝聚力號(hào)召力。

二、抓實(shí)工作重點(diǎn)，從嚴(yán)管理“帶”優(yōu)

完善企業(yè)黨組織的工作模式，界定黨員服務(wù)職責(zé)、目標(biāo)評(píng)定和考核內(nèi)容，利用黨員大會(huì)、“三會(huì)一課”，開(kāi)展《黨章》、《黨史》知識(shí)學(xué)習(xí)活動(dòng)，推行事務(wù)公開(kāi)、公正、透明、清晰。

建立基層黨組織建設(shè)的宣傳陣地。每個(gè)黨組織要建立宣傳欄，宣傳黨的路線方針政策，弘揚(yáng)先進(jìn)文化和先進(jìn)典型。建立黨員責(zé)任區(qū)、示范崗和教育實(shí)踐基地，建立黨員聯(lián)系困難群眾、老黨員和老模范的聯(lián)系點(diǎn)，建立黨員互動(dòng)、結(jié)對(duì)幫扶、技能培訓(xùn)等檔案記錄。

要引導(dǎo)黨員干部做開(kāi)拓創(chuàng)新的表率。以開(kāi)展各種主題教育活動(dòng)為載體，不斷加強(qiáng)和改進(jìn)對(duì)黨員的教育和管理。開(kāi)展創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、學(xué)習(xí)型黨組織”活動(dòng)。在廣大黨員干部中開(kāi)展?fàn)幃?dāng)社情民情調(diào)查員、政策法規(guī)宣傳員、民事糾紛調(diào)解員、實(shí)用技術(shù)指導(dǎo)員、為民辦事服務(wù)員的爭(zhēng)當(dāng)“六員”活動(dòng)。從實(shí)際出發(fā)，轉(zhuǎn)變基層黨建工作思路，增強(qiáng)基層黨員隊(duì)伍的生機(jī)與活力。在認(rèn)真總結(jié)先進(jìn)性教育活動(dòng)成果的基礎(chǔ)上，結(jié)合十八大會(huì)議精神和習(xí)近平總書(shū)記對(duì)黨員教育管理的重要指示精神，強(qiáng)化黨員群眾意識(shí)。時(shí)刻自覺(jué)保持與基層員工群眾的聯(lián)系和溝通。在知識(shí)和信息時(shí)代，作為一名黨員，要努力掌握現(xiàn)代科技知識(shí)、現(xiàn)代思維方式，在工作中敢于創(chuàng)新、敢于競(jìng)爭(zhēng)、勇于思考、勇于創(chuàng)新，才能使自身價(jià)值和社會(huì)價(jià)值得以體現(xiàn)，為社會(huì)、企業(yè)作出更大貢獻(xiàn)。

三、實(shí)行人本管理， 構(gòu)建機(jī)制“推”優(yōu)

黨的性質(zhì)和宗旨決定了黨的全部工作必須堅(jiān)持以人為本。加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，必須要重視、關(guān)心和愛(ài)護(hù)基層黨員干部，加強(qiáng)對(duì)他們的培養(yǎng)教育，提高他們的綜合素質(zhì)，保障他們的合法權(quán)益，對(duì)他們實(shí)行“人本”管理。

實(shí)施“先進(jìn)+后進(jìn)”幫扶計(jì)劃。開(kāi)展黨員干部與困難群眾助跑共進(jìn)活動(dòng)。學(xué)習(xí)幫扶、思想幫扶、經(jīng)濟(jì)幫扶、生活幫扶一系列“推”優(yōu)計(jì)劃，充分調(diào)動(dòng)黨員的主動(dòng)性、積極性、創(chuàng)造性。激發(fā)黨員參與事務(wù)的熱情。全方位、多層次關(guān)心愛(ài)護(hù)困難黨員，把解決思想問(wèn)題和解決實(shí)際問(wèn)題結(jié)合起來(lái)，增強(qiáng)黨員對(duì)黨組織的歸屬感。

推行“目標(biāo)”模式，實(shí)行個(gè)性化管理。設(shè)定黨員個(gè)性目標(biāo)，確定工作重點(diǎn)，盡量做到力所能及，量力而行，不提過(guò)高要求，以便黨員履行承諾，取信于民。在黨員個(gè)性化目標(biāo)的制定上，既要凸顯黨員的先進(jìn)性，又要充分考慮每個(gè)黨員的實(shí)際能力，既要反映群眾的愿望，又要考慮黨員個(gè)人意愿，既要求每個(gè)黨員認(rèn)真履行義務(wù)和職責(zé)，又要保障和維護(hù)黨員的權(quán)利。對(duì)黨員干部要多肯定、多鼓勵(lì)、多體諒、多支持，認(rèn)真落實(shí)胡錦濤同志提出的“真正重視、真情關(guān)懷、真心愛(ài)護(hù)”的要求，實(shí)行“人本”管理。加強(qiáng)教育培養(yǎng)。重視在學(xué)習(xí)中提高干部、在實(shí)踐中鍛煉干部，教育干部牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，始終做到情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀。不斷增強(qiáng)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想、貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的能力。堅(jiān)決打破陳舊的用人觀念和做法，真正把那些政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過(guò)得硬、群眾信得過(guò)的黨員干部，推舉選拔到領(lǐng)導(dǎo)班子中來(lái)。

顯而易見(jiàn)，只有具備良好的作風(fēng)，才能凝聚起強(qiáng)大的正能量，才能不斷提高黨員隊(duì)伍的公信度，以作風(fēng)正黨風(fēng)、以黨風(fēng)正民風(fēng)，切實(shí)營(yíng)造風(fēng)清氣正的黨員隊(duì)伍發(fā)展環(huán)境。