摘要:本文闡述了職業(yè)病危害評價工作的作用,然后分析了職業(yè)病常見危害因素及其檢測問題,接著提出了提高職業(yè)病危害評價工作的措施,最后討論了職業(yè)病危害服務(wù)機(jī)構(gòu)的規(guī)范措施,以期為業(yè)內(nèi)人士提供一些有益的參考。
關(guān)鍵詞:職業(yè)病危害;評價工作;問題;措施
1職業(yè)病危害評價工作的作用
職業(yè)病危害將會給工作人員的身心健康造成嚴(yán)重傷害,所以,重視并落實職業(yè)病危害評價工作具有相當(dāng)積極的作用[1]。通過職業(yè)病危害評價工作的有效開展,能夠促使相關(guān)企業(yè)職業(yè)病防治工作走上一條法制化、規(guī)范化的軌道,一方面能夠較大程度豐富職業(yè)安全衛(wèi)生工作的相關(guān)要求,另一方面能夠為職業(yè)安全衛(wèi)生工作開展及改善指明前進(jìn)的方向,總而言之,職業(yè)危害評價工作具有相當(dāng)積極的現(xiàn)實作用。
現(xiàn)階段,根據(jù)國家相關(guān)法律及法規(guī)的要求對職業(yè)病危害因素予以評價的工作中,尚存在諸多問題,因此,基于這些問題進(jìn)行相關(guān)分析,總結(jié)解決措施便顯得尤為重要。
2職業(yè)病常見危害因素及其檢測問題
2.1粉塵 塵肺病的發(fā)生和工作環(huán)境中的粉塵中含有的游離SiO2水平存在密切關(guān)系,因此,應(yīng)對工作環(huán)境中(空氣)的粉塵游離SiO2水平進(jìn)行準(zhǔn)確測定[2]?,F(xiàn)階段,相關(guān)測定方法主要包括兩種,一個是焦磷酸法,另一個是紅外光譜測定法。上述兩種方法全部需要采集工作環(huán)境中的降塵樣品,考慮到工人有可能采用流動作業(yè)方式(即工作地點超過2個),所以,降塵樣品的代表性很難把握,有可能導(dǎo)致最終檢測結(jié)果失真或者不具參考性。
2.2 噪聲 聲音以波動形式傳播,因而其強(qiáng)弱容易受到阻礙物體的影響,所以,若想獲得更加準(zhǔn)確的噪聲檢測結(jié)果,在檢測過程中應(yīng)使噪聲檢測儀器與人體保持盡可能近的距離,以消除障礙物的影響。然而現(xiàn)階段的噪聲檢測設(shè)備在應(yīng)用時大多和人體保持一定的距離,毫無疑問,這將會給噪聲檢測結(jié)果的真實性和準(zhǔn)確性帶來一定程度的影響。
2.3振動 在職業(yè)危害評價工作中,振動參數(shù)的測量及其評價仍然屬于薄弱環(huán)節(jié),有關(guān)手傳振動以及全身振動參數(shù)的檢測工作幾乎處于尚未開展階段,對振動予以評價時,僅僅是按照國家相關(guān)規(guī)定,對是否設(shè)置相應(yīng)防護(hù)裝置進(jìn)行定性的評價,至于真實防護(hù)效果,相關(guān)工人的接振強(qiáng)度等指標(biāo)是否符合國家有關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定,因為沒有具體而明確的檢測結(jié)果,所以,很難甚至無法給出定量評價[3]。
3提高職業(yè)病危害評價工作的措施
3.1粉塵中游離SiO2含量測定 在測定過程中,如果條件許可,應(yīng)盡可能地應(yīng)用以濾膜樣品的X線衍射分析法為代表的一系列測定方法,一方面能夠大幅減少樣品采集環(huán)節(jié)的麻煩,另一方面能夠有效控制分析環(huán)節(jié)的誤差。如不得不采用降塵樣品予以分析的情況下,應(yīng)分別采集工作人員1個工作日內(nèi)常規(guī)接觸的不同工作環(huán)境下的降塵樣品,再結(jié)合工作環(huán)境中各種粉塵的實際濃度以及工作人員的滯留時間,計算出1個工作天內(nèi)工作人員對各種粉塵的具體接觸量,接著基于具體接觸量的成分比例,選取適量的相關(guān)降塵樣品予以恰當(dāng)混合,確保樣品具有足夠的代表性,最后針對混合樣品中的游離SiO2實際含量予以測定[4]。
3.2噪聲個體檢測儀器的購買 為有效處理好噪聲個體接觸強(qiáng)度檢測工作所涉及的相關(guān)問題,在選購相關(guān)設(shè)備的過程中,應(yīng)要求制造企業(yè)在設(shè)計產(chǎn)品的過程中充分關(guān)注工作人員的佩帶問題,提供便于隨身佩帶的附件配件,盡量縮短設(shè)備和人體之間的距離,從而降低障礙物等可能給檢測工作及結(jié)果帶來的不利影響。
3.3振動檢測及評價 在振動的檢測及評價工作中,國家及行業(yè)應(yīng)重視并落實關(guān)于手傳振動以及全身振動的檢測工作,為其制定量化且可操作的參數(shù)。另外,應(yīng)建立健全相關(guān)制度,明確相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),由定性評價轉(zhuǎn)變?yōu)槎吭u價,不僅要評價防護(hù)裝置的真實防護(hù)效果,而且要有效解決相關(guān)工人的接振強(qiáng)度等指標(biāo)的制定以及評價工作,從而保證該項檢測工作的實際質(zhì)量。
4職業(yè)病危害服務(wù)機(jī)構(gòu)的規(guī)范措施
4.1建立一支高素質(zhì)的隊伍 應(yīng)針對職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)人員,為其建立相應(yīng)的技能培訓(xùn)制度,并予以不斷完善,與此同時,可參考注冊安全工程師的管理制度,對從事職業(yè)衛(wèi)生評價以及檢測的工作人員予以系統(tǒng)的、規(guī)范的繼續(xù)教育培訓(xùn)以及考核,從而建立一支高素質(zhì)的隊伍,進(jìn)而推動整個職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)行業(yè)的健康發(fā)展和高速發(fā)展[5]。
4.2優(yōu)化評價機(jī)構(gòu)模式 對過去沿用的評價機(jī)構(gòu)模式予以積極改革,即實現(xiàn)評價與檢測的有機(jī)分離。嚴(yán)格遵循相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)建立一批具有獨立運營特點的檢測室,專門負(fù)責(zé)各家評價機(jī)構(gòu)的樣品的檢測。該做法具有相當(dāng)積極的現(xiàn)實意義,如:大幅削減評價機(jī)構(gòu)實際需要的投資以及運營成本,推動職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)朝著規(guī)范化的方向發(fā)展,提高相關(guān)裝置的使用率,降低企業(yè)在該領(lǐng)域的支出,不僅如此,還能有效規(guī)避某些實驗室由于自身實操水平有限而導(dǎo)致的檢測結(jié)果不精準(zhǔn)問題。
5結(jié)論
隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,人們自我保護(hù)意識不斷加強(qiáng),國家開始愈加重視職業(yè)安全衛(wèi)生監(jiān)管工作,在此背景下,職業(yè)病危害評價工作迎來了良好的發(fā)展契機(jī)。作為職業(yè)病安全衛(wèi)生評技術(shù)服務(wù)構(gòu),在未來的工作中,不僅要為所服務(wù)的企業(yè)提供科學(xué)規(guī)范的評價及檢測報告,且需要指導(dǎo)企業(yè)如何開展職業(yè)病防治工作,從而幫助企業(yè)更好地處理職業(yè)病危害問題,最大程度保障工作人員的身心健康。
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