摘要:目的 探討燒傷科開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的方法和效果。方法 2012年6月以來我院燒傷科實(shí)施優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),觀察實(shí)施前后基礎(chǔ)護(hù)理質(zhì)量、重癥護(hù)理質(zhì)量、消毒隔離質(zhì)量、護(hù)理文書書寫質(zhì)量評(píng)分以及患者滿意度、患者不良事件發(fā)生率。結(jié)果 實(shí)施后基礎(chǔ)護(hù)理質(zhì)量、重癥護(hù)理質(zhì)量、消毒隔離質(zhì)量、護(hù)理文書書寫質(zhì)量評(píng)分較實(shí)施前均有明顯提高(P<0.05);實(shí)施后患者的護(hù)理滿意度較實(shí)施前明顯提高(P<0.05),不良事件發(fā)生率較實(shí)施前明顯降低(P<0.05)。結(jié)論 在燒傷科開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),能夠有效提高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,提高護(hù)理人員的綜合素質(zhì),提高患者對(duì)護(hù)理工作的滿意度。
關(guān)鍵詞:燒傷科;優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù);方法;效果
優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)是以患者為中心,以全面提升護(hù)理服務(wù)水平為目標(biāo)的護(hù)理方法[1]。相關(guān)研究表明,優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)能夠?yàn)榛颊咛峁﹥?yōu)質(zhì)、高效、滿意的護(hù)理服務(wù),使患者滿足生理上的舒適,心理上達(dá)到平衡,從而提高患者對(duì)護(hù)理的滿意度[2]。為了全面貫徹優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范工程活動(dòng),全面落實(shí)護(hù)理責(zé)任制,我院燒傷科自2012年6月以來開始實(shí)施優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),取得了滿意的效果,結(jié)果匯報(bào)如下:
1資料與方法
1.1一般資料 我院燒傷科有55張開放床位,有護(hù)理人員34名,均為女性,年齡在19~52歲,平均年齡為(30.34±5.92)歲,學(xué)歷:本科及以上15例,大專10例,中專9例,床護(hù)比例為1:0.618;其中副主任護(hù)師3名,年齡在30~52歲,平均年齡為(42.49±6.11)歲;主管護(hù)師6名,年齡在26~48歲,平均年齡為(38.97±6.55)歲;護(hù)師9名,年齡在25~47歲,平均年齡為(37.83±6.34)歲;護(hù)士10名,年齡在19~32歲,平均年齡為(25.90±5.15)歲;助理護(hù)士6名,年齡在19~24歲,平均年齡為(21.02±4.92)歲。
1.2方法
1.2.1成立責(zé)任小組,轉(zhuǎn)變工作方式 ①根據(jù)\"優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程\"的精神,成立由副主任護(hù)士領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任小組,成立三個(gè)小組,每個(gè)小組由1名副主任護(hù)師、2名主管護(hù)師、3名護(hù)士和若干護(hù)士及責(zé)任護(hù)士組成,每組分管約18個(gè)床位,按照護(hù)士的年資和工作能力,每人分管4~6張床位;②實(shí)施三層立體管理框架,由護(hù)士長、責(zé)任組長和護(hù)士共同負(fù)責(zé);③實(shí)行彈性排班,采用APN雙人排班[3],時(shí)間段為8:00~16:00、16:00~24:00、24:00~8:00;④責(zé)任組長以及年資高的護(hù)士負(fù)責(zé)危重患者的護(hù)理以及對(duì)年輕護(hù)士的指導(dǎo)、護(hù)理質(zhì)量檢查等工作,護(hù)士和責(zé)任護(hù)士負(fù)責(zé)患者普通的生活護(hù)理、健康指導(dǎo)、病情觀察、用藥治療等。
1.2.2落實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理,開展特色護(hù)理 ①燒傷科基礎(chǔ)護(hù)理量比較大,因而護(hù)理人員要采用按需護(hù)理和周期護(hù)理相結(jié)合的方式進(jìn)行護(hù)理,做好患者的安全護(hù)理、體位護(hù)理、口腔護(hù)理、皮膚護(hù)理、壓瘡預(yù)防及護(hù)理等工作,安排每周特點(diǎn)時(shí)間對(duì)患者進(jìn)行便器消毒、指甲護(hù)理等。②開展以溝通為主要特色的護(hù)理方式,護(hù)理人員對(duì)患者始終保持微笑,向患者及家屬講述關(guān)于醫(yī)院的情況,為患者提供安靜舒適的病房環(huán)境,加強(qiáng)與患者、家屬和醫(yī)生間的溝通,從而更好的了解患者的病情,加強(qiáng)對(duì)患者的關(guān)心和愛護(hù),從而使患者感受到溫暖。
1.2.3開展全方位健康宣教 ①患者的任何疑問,護(hù)理人員要在第一時(shí)間給予解答,并且制定好患者的飲食計(jì)劃和用藥指導(dǎo),加強(qiáng)對(duì)患者的心理干預(yù);②每天安排1名護(hù)士負(fù)責(zé)出入院患者的健康宣教,由護(hù)理人員帶領(lǐng)患者及家屬了解醫(yī)院制度、病房環(huán)境、分管醫(yī)生和護(hù)士等;③在病區(qū)走廊內(nèi)播放舒緩的音樂以減輕患者的疼痛,并且每周設(shè)置固定人員對(duì)患者進(jìn)行多媒體的健康知識(shí)教育,包括用藥的注意事項(xiàng)、復(fù)診的哦時(shí)間、功能鍛煉的方法等;④護(hù)士及責(zé)任護(hù)士要配合醫(yī)師對(duì)患者進(jìn)行肢體康復(fù)訓(xùn)練,并且及時(shí)了解患者的康復(fù)情況。
1.2.4提高護(hù)理人員的綜合素質(zhì) ①要定期組織全科護(hù)理人員進(jìn)行優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),領(lǐng)會(huì)其活動(dòng)目標(biāo)、指導(dǎo)思想、各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)等;②定期對(duì)護(hù)理人員護(hù)理知識(shí)的培訓(xùn),加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理的操作訓(xùn)練,并且定期進(jìn)行考核,從而提高護(hù)理人員的責(zé)任心和工作能力;③采用績效考核制度,將護(hù)理人員的工作量、患者滿意度、護(hù)理服務(wù)質(zhì)量等納入考核范圍,并且定期組織考核,獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)護(hù)理人員。
1.3觀察指標(biāo) ①實(shí)施前后基礎(chǔ)護(hù)理質(zhì)量、重癥護(hù)理質(zhì)量、消毒隔離質(zhì)量、護(hù)理文書書寫質(zhì)量評(píng)分,采用我院自制的護(hù)理質(zhì)量評(píng)分量表,每項(xiàng)滿分為100分,分?jǐn)?shù)越高說明護(hù)理質(zhì)量越好。②患者滿意度、患者不良事件發(fā)生率。
1.4統(tǒng)計(jì)學(xué)方法 采用SPSS16.0軟件進(jìn)行統(tǒng)計(jì)學(xué)數(shù)據(jù)分析,計(jì)數(shù)資料采用χ2檢驗(yàn),計(jì)量資料采用t檢驗(yàn),用x±s表示,P<0.05說明差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。
2結(jié)果
2.1實(shí)施前后在護(hù)理質(zhì)量評(píng)分上的比較 實(shí)施后基礎(chǔ)護(hù)理質(zhì)量、重癥護(hù)理質(zhì)量、消毒隔離質(zhì)量、護(hù)理文書書寫質(zhì)量評(píng)分較實(shí)施前均有明顯提高,差異具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。見表1。
2.2實(shí)施前后患者滿意度和不良事件發(fā)生率比較 實(shí)施后患者的護(hù)理滿意度較實(shí)施前明顯提高(P<0.05),不良事件發(fā)生率較實(shí)施前明顯降低(P<0.05)。見表2。
3討論
在燒傷科開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),具有以下作用:①開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),能夠改善護(hù)理人員的觀念,提高綜合素質(zhì),增強(qiáng)其責(zé)任心[4]。優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)強(qiáng)化了護(hù)理人員的質(zhì)量意識(shí),使護(hù)理人員由被動(dòng)變?yōu)橹鲃?dòng),能夠充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,自我完善,及時(shí)給自我充電,并且激發(fā)護(hù)理人員的競爭意識(shí),使其充分學(xué)習(xí)理論知識(shí),進(jìn)行操作技能訓(xùn)練,最終提高護(hù)理質(zhì)量。②開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),能夠提高護(hù)理工作效率,保障護(hù)理安全。優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)中排班方式的改變,能夠有效減少交班次數(shù),滿足患者的各種需求,從而節(jié)省了護(hù)理時(shí)間,大大提高了工作效率,也保證了護(hù)理安全,提高了患者的滿意度[5,6]。③開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)能夠提高患者滿意度,構(gòu)建良好的護(hù)患關(guān)系。優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)以患者為中心,貼近患者,強(qiáng)化基礎(chǔ)護(hù)理,并且能夠?qū)颊哌M(jìn)行全方位的健康宣教和護(hù)理服務(wù),加強(qiáng)了與患者間的溝通和交流,從而能夠及時(shí)掌握患者病情的變化,而且為患者制定詳細(xì)的飲食和康復(fù)計(jì)劃,從而提高了患者的滿意度,減少不良事件的發(fā)生[7,8]。
本研究結(jié)果顯示,實(shí)施優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)后,基礎(chǔ)護(hù)理質(zhì)量、重癥護(hù)理質(zhì)量、消毒隔離質(zhì)量、護(hù)理文書書寫質(zhì)量評(píng)分較實(shí)施前均有明顯提高,差異具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義,說明開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)能夠有效提高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量;此外,實(shí)施優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)后,患者的護(hù)理滿意度較實(shí)施前明顯提高,不良事件發(fā)生率較實(shí)施前明顯降低,差異具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義,說明開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)能夠提高患者滿意度,減少不良事件的發(fā)生。
綜上所述,在燒傷科開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),能夠有效提高患者滿意度,提高護(hù)士綜合素質(zhì)和責(zé)任心,提高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,效果顯著,值得臨床推廣。
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編輯/王海靜