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    新時期高校培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才教育探析*

    2014-04-17 01:30:06周亞蕾
    技術(shù)與創(chuàng)新管理 2014年2期
    關(guān)鍵詞:大學生發(fā)展教育

    周亞蕾

    (西安科技大學 化學與化工學院,陜西 西安 710054)

    隨著產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的不斷調(diào)整和就業(yè)壓力的劇增,在關(guān)乎國民經(jīng)濟和社會發(fā)展的所有問題中,就業(yè)和教育是重中之重。高度的綜合性已是當今社會的一個顯著特點。面對新時期發(fā)展的特點和趨勢,社會需要的人才不僅要知識精深,而且要見識廣博;不僅是某個領域的專才,而且要成為一專多用的創(chuàng)新型人才;不僅要有好奇心、主動性,以及敢于質(zhì)疑、競爭的性格,同時還要有踏實勤奮和鍥而不舍的創(chuàng)業(yè)精神[1]。培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才,適應新形勢需要,與時俱進,這是當今社會發(fā)展對人才提出的新要求,也是高等院校義不容辭的責任。

    1 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的理念

    聯(lián)合國教科文組織在《關(guān)于高等教育的變革與發(fā)展的政策性文件》中指出,“在‘學位等于工作'這個公式不再成立的時代,人們希望高等教育的畢業(yè)生不僅是求職者,而且是成功的企業(yè)家和工作崗位的創(chuàng)造者”。聯(lián)合國教科文組織1998 年世界高等教育大會形成的《世界高等教育宣言》也指出,“為方便畢業(yè)生就業(yè),高等教育應主要培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)技能與主動精神,畢業(yè)生將愈來愈不再僅僅是求職者,而首先將成為工作崗位的創(chuàng)造者”。這是一種高等教育的全新理念,也是高等教育人才培養(yǎng)模式的根本變革。

    培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才是21 世紀教育哲學的全新理念,是21 世紀教育的新的價值觀,其核心內(nèi)容就是事業(yè)心與開拓技能的培養(yǎng)。中共中央國務院發(fā)布的《國家中長期教育的改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》(2010-2020)指出:“著力培養(yǎng)信念執(zhí)著、品德優(yōu)秀、知識豐富、本領過硬的高素質(zhì)專門人才和拔尖創(chuàng)新人才。”這是強國的需要,也是將來立足于社會的需要。國家的發(fā)展和競爭,需要有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才,而創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的培養(yǎng),需要創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型的大學。高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)思潮的出現(xiàn),是時代與社會發(fā)展的要求,也是新時代經(jīng)濟可持續(xù)增長的需要。

    創(chuàng)新是指理論、方法或技術(shù)等某一方面的發(fā)現(xiàn)、發(fā)明、改進或新組合;創(chuàng)業(yè)是一種思考、推理和行動的方法,在于把握機會,創(chuàng)造性地整合資源,從而創(chuàng)辦新的企業(yè)或開辟新的事業(yè)[2]。將創(chuàng)新的思想或成果用于產(chǎn)業(yè)或事業(yè)當中,開創(chuàng)新的領域或新的局面,就是創(chuàng)業(yè)。創(chuàng)新是創(chuàng)業(yè)的基礎,創(chuàng)業(yè)是創(chuàng)新可持續(xù)的發(fā)展。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育以培養(yǎng)新時期全面發(fā)展的高素質(zhì)綜合型人才為目標,立足中國國情,將前瞻的教育理念,高遠的思想境界貫穿于教育過程的始末,是高等學府的教育者不可推卸的責任。

    2 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的內(nèi)容與目標

    創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的內(nèi)容主要分為精神論、知識論和實踐論三部分。精神論包括感性的沖動、知性的認知以及理性的理念之間相互的邏輯演迸與多維建構(gòu);知識論主要包括經(jīng)濟學、管理學、環(huán)境學、人才學、法學等的學術(shù)性、倫理性、實用性及協(xié)調(diào)性;實踐論主要為主體的行為規(guī)律與實務。

    創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神是主體進行實踐的靈魂和支柱,通過對被教育者的哲理、倫理與心理知識整合,培養(yǎng)出創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者應具有的辯證思維方式,自信、自主、自立、自強的精神與良好的道德情操。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)知識是主體必要的知識準備與理論工具,通過經(jīng)濟理論、管理、社會環(huán)境、法規(guī)等知識的協(xié)調(diào)與整合,使受教育者掌握應對社會環(huán)境與市場需求變化的基本知識。

    創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的目的是使受教育者能夠在社會經(jīng)濟、文化、政治領域內(nèi)進行行為創(chuàng)新,開辟或拓展新的發(fā)展空間,最終使被教育者具有一定的社會生存能力,并為他人和社會提供機遇的探索性行為的教育活動。高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育目標決定了高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的模式選擇和教育體系構(gòu)建[3]。

    要做培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的教育者,就要關(guān)注被教育者的本質(zhì)力量的培育和主體性的塑造。培養(yǎng)大學生獨立工作能力和對新生事物的接受能力,使其對新生事物持積極的、靈活的和適應的態(tài)度;視變化為正常、為機遇,對于開拓充滿自信,處理危機、冒險難題和未知能從容自如,有創(chuàng)新精神;勇于負責、善于交流,有規(guī)劃、有組織、有信心、有主見,并堅定不移地使之付諸實施。將大學生的個性特點融入全面發(fā)展當中,促使其本質(zhì)力量的展示和主體性的實現(xiàn),這就是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的意義所在。

    3 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的現(xiàn)狀

    教育應該是人類智能的積累和傳承,它除了傳承人類已有的知識,還承擔著創(chuàng)造新知識、培養(yǎng)新技能的任務。教育不只是簡單的將知識傳承下去的體系,它應是一種超越時代的教育,現(xiàn)在的傳統(tǒng)教育只是一種封閉的、死記硬背的、應試的可編纂知識的教育。教育的獲得更多地應表現(xiàn)為一個人的內(nèi)心感受和主體認識,人的內(nèi)在的學習、創(chuàng)新能力才是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的核心內(nèi)容,也是它具有極大競爭力的優(yōu)勢。

    世界上有很多中途輟學,但卻創(chuàng)業(yè)成功的企業(yè)家。我國的不少中小企業(yè)家也是這樣,他們的學歷水平不高,但卻能抓住機遇、創(chuàng)業(yè)成功。而受教育較多的大學生,卻由于思想意識、創(chuàng)業(yè)素質(zhì)不夠,面臨就業(yè)難的困惑。當前我們的大學畢業(yè)生普遍缺乏應對市場變化的相關(guān)技能,因為我們現(xiàn)行的教育體制還存在弊端。學校必須順應創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)熱潮,構(gòu)建行之有效的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育體系。其中,課程學習是提升學生素質(zhì)的重要環(huán)節(jié)。通過學習培養(yǎng)大學生在混亂無序、變化和不確定的環(huán)境中勇于承擔責任,積極主動地尋求與把握機會,高效地整合與利用資源,明智地決策,創(chuàng)造性地解決問題的能力。

    創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)是以學術(shù)能力和技術(shù)能力為前提的,以挑戰(zhàn)未來、挑戰(zhàn)自我,真正解決人的生存與發(fā)展等問題為目的的。這種創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的精神和能力,除天賦、稟性外,大部分創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力是在后天學習實踐中獲得的。如事業(yè)心、責任感、信息的撲捉能力以及敢于冒險、充滿激情、智慧創(chuàng)意,都是可以通過培養(yǎng)、訓練,在實踐中獲得的一種本領。這就是我國高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的根本任務,也是建設新型大學的任務。轉(zhuǎn)變教育理念,確立創(chuàng)新人才培養(yǎng)理念[4],這既是時代的要求,高校學校的責任,也是我國建設創(chuàng)新型國家需要。

    4 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的途徑

    4.1 樹立正確的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理念

    改變大學畢業(yè)生就業(yè)的職業(yè)導向,鼓勵大學生積極參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動。目前,高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)方式尚未完全走出實驗室階段,“滿堂灌”的理論教學模式仍然存在。在我國,發(fā)達地區(qū)的高校科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)理念已經(jīng)深入人心,但是,偏遠地區(qū)高校的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育任重道遠。

    4.2 增加高??萍紕?chuàng)新創(chuàng)業(yè)專項基金投入

    高??萍紕?chuàng)新創(chuàng)業(yè)專項基金的設立是推進高校開展科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的經(jīng)濟保障。除了充分利用高?,F(xiàn)有資源,設置高??萍紕?chuàng)新創(chuàng)業(yè)專項啟動資金,還可以與企業(yè)聯(lián)營,讓企業(yè)注資定向培養(yǎng)被其選中學生,為企業(yè)培養(yǎng)優(yōu)秀的后備力量。

    4.3 積極構(gòu)建大學科技園區(qū),增強企業(yè)合作力度,推進產(chǎn)學研一體化進程

    高等院校是科技創(chuàng)新、技術(shù)發(fā)展的重要源泉[5]。西方經(jīng)濟學家80 年代提出了“經(jīng)濟增長四要素”,其核心思想就是將知識作為經(jīng)濟增長重要的因素之一,也是經(jīng)濟增長的主要動力。世界經(jīng)濟合作與發(fā)展組織在關(guān)于科學技術(shù)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的報告中提出了“以知識為基礎的經(jīng)濟”的概念。高??萍紕?chuàng)新創(chuàng)業(yè)潛力巨大,高校直接參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動勢在必行。積極調(diào)動越來越多的高校師生直接參與科研創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽和企業(yè)的科研活動,將有利于快速推進產(chǎn)學研一體化的進程。堅持產(chǎn)學研相結(jié)合之路,不斷提高師資水平,是實施創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的重要措施[6]。

    4.4 完善高校評價體系,將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育納入考核體系

    我國高校目前在意的是學生的就業(yè)率,而對就業(yè)后學生的將來鮮有問津。國際上已有調(diào)查顯示,經(jīng)過創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育者,將為其未來走進社會成為棟梁奠定很好的基礎。目前國際上對大學的劃分開始以成才率為標準:成才率90%以上為一流大學,成才率70%以上為二流大學,成才率低下為三流大學,不以成才率為目標劃定為不入流大學。所以,明確規(guī)定高校關(guān)于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的具體措施,完善評價體系,加強監(jiān)管力度,將對高校培養(yǎng)社會人才會有很大的促進作用。

    4.5 加強高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是滿足國家和大學生的需求

    營造有力的教育環(huán)境,開拓新的教育思路,如可為學生提供一個創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐的訓練平臺,使創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育真正落地。史恭龍依托ERP 沙盤實訓平臺開展大學生創(chuàng)業(yè)教育,取得了良好的效果[7]。加強創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的機制建設和平臺培育,使各類教育手段和方式得以兼容并蓄[8]。以創(chuàng)新的思路作為發(fā)展方向,是增強大學生素質(zhì),提高就業(yè)競爭能力的基礎。誰擁有高素質(zhì)的創(chuàng)新型人才,誰就占據(jù)著當今社會的主動權(quán)。

    5 關(guān)于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的幾點思考

    中國今天在大崛起之中面臨的問題,一方面是社會快速發(fā)展,另一方面也面臨道德淪喪、唯利是圖等諸多現(xiàn)實問題和精神困擾。一方面是社會在充分發(fā)展自己的繁榮,另一方面,不少人卻更加焦慮或沉浸在抱怨和失望之中。一方面是成功的社會發(fā)展,一方面卻是叢生的社會問題。歷史當然不能簡單地進行類比,但我們發(fā)現(xiàn)歷史經(jīng)驗中確實包含具有啟發(fā)性的因素。歷史階段常常難以跨越,社會在急劇發(fā)展階段的問題當然需要堅決地批判,揭露和盡力解決,畢竟又難以客觀立即消失。而這些都和生活方式的變化緊密相關(guān)。如何增進人們的幸福感,如何讓社會發(fā)展的成果更加有效地轉(zhuǎn)化為健康、美好、和諧的生活方式,正是我們面對的挑戰(zhàn)。

    1)多年來,我們一直談教育改革和教育體制改革,雖然我們也講以人為本,但我們的教育甚至沒有真正地對學生開放,卻把被教育者給忽略了,學生完全是被動的。教育的最高目的就是促進人的自由發(fā)展,大學的人才培養(yǎng)是“以學生教育為中心”的教育工作,努力引領學生,使其成為既有益于社會又能發(fā)展自身。啟迪學生的心靈,開啟學生的潛能,就是要培養(yǎng)學生的自由獨立的精神,而我們現(xiàn)在只去強調(diào)知識的系統(tǒng)性和全面性,卻忽略了培養(yǎng)學生自己去獨立思考和學習的能力。所以我們要教育學生樹立正確的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)價值觀,從創(chuàng)業(yè)的角度出發(fā),改變大學生的高薪就業(yè)的職業(yè)導向,鼓勵大學生積極參與創(chuàng)業(yè)活動至關(guān)重要。

    2)教育應以學生為主體,高校要給予本科教學更多地關(guān)注?,F(xiàn)在高校的課程設置以傳統(tǒng)的教學居多,缺少與學生個性相關(guān)聯(lián)的課程。高校教師應將教書與育人相結(jié)合,注重培養(yǎng)學生的知識儲存能力與分析和解決問題的思維方式和方法;改進教學方式,培養(yǎng)學生主動學習的精神和獨立自主學習的的能力;提高學生的學習興趣,激發(fā)學生的思維潛力,在傳授知識與技能的過程中,促進學生知識、能力、素質(zhì)的全面協(xié)調(diào)發(fā)展。

    3)高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育推廣難,高校對培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的關(guān)注度不夠。保守的傳統(tǒng)教學,使其對提供創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)專業(yè)技能和能力的定位不明確,對推廣創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐的力度不夠。要改變這一現(xiàn)狀,應該充分發(fā)揮學校在人才、技術(shù)、信息、實驗設備、文化氛圍等綜合資源上的優(yōu)勢,充分調(diào)動廣大學生參與科技創(chuàng)新的積極性和主動性,同時加強引導和宣傳,使廣大師生對創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新教育有所追求。

    6 結(jié)語

    如何培養(yǎng)大學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力已成為我國高等教育面臨的重要挑戰(zhàn)。這就要求我們必須從傳統(tǒng)的教育中走出來,更新觀念,樹立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的理念,全面推進公民終身教育思想;積極營造學習和認知的良好氛圍,在德、智、體全面發(fā)展的思想指導下,發(fā)展學生的個性,營造多元化的學習情緒,激勵自主的學習方式;著手于培育其分析問題、解決問題的方式和方法,最終做到正確定位,鼓勵個性發(fā)展,培養(yǎng)適應新形勢需要的創(chuàng)新型人才。

    [1]朱貞衛(wèi),張素妍.推動高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育發(fā)展初探[J].中國科技信息,2011(2):232-233.

    [2]吳澤俊.高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育及其啟示[J].南昌工程學院學報,2007,26(5):18-22.

    [3]房汝建,朱錫芳,伍 婷.論高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育體系的構(gòu)建[J].常州工學院學報:社科版,2011,29(3):103-106.

    [4]劉兆平.工科大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實施對策思考[J].中國電力教育,2012(34):124-126.

    [5]張 錦,梁海霞,杜海東.高等院??萍紕?chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)模式的現(xiàn)狀與對策研究[J].技術(shù)與創(chuàng)新管理,2012,33(6):681-683.

    [6]曹勝利.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育呼喚模擬教學與體驗式課程[J].實驗技術(shù)與管理,2009,26(8):1-4.

    [7]史恭龍,王 倩.依托ERP 沙盤實訓平臺開展大學生創(chuàng)業(yè)教育[J].技術(shù)與創(chuàng)新管理,2013,34(5):480-483.

    [8]陳 耀,傅方正.構(gòu)建高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育可持續(xù)發(fā)展模式的思考[J].高教與經(jīng)濟,2009,22(1):29-32.

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