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    對(duì)提高訓(xùn)練效率的幾點(diǎn)建議

    2014-01-11 13:57:07呂韻適王巖松
    政工學(xué)刊 2014年12期
    關(guān)鍵詞:主菜課目戰(zhàn)士

    ●呂韻適 王巖松

    對(duì)提高訓(xùn)練效率的幾點(diǎn)建議

    ●呂韻適 王巖松

    今年各級(jí)大抓軍事訓(xùn)練,圍繞能打勝仗要求,開(kāi)展了“戰(zhàn)斗力標(biāo)準(zhǔn)大討論”“崗位練兵,質(zhì)量排序”等活動(dòng),練兵氛圍很濃,硝煙味很重。筆者結(jié)合工作實(shí)際對(duì)訓(xùn)練中存在的一些問(wèn)題進(jìn)行了總結(jié),并提出了意見(jiàn)和建議,具體如下:

    一、提高教學(xué)質(zhì)量,讓戰(zhàn)士學(xué)有所得

    抓好教學(xué)是提高訓(xùn)練效果的有效做法,但實(shí)際教學(xué)中,部分教練員沒(méi)有理解“四會(huì)”教學(xué)的精髓,重程序、輕內(nèi)容,甚至有的同志自己新兵時(shí)候怎么學(xué),現(xiàn)在就怎么教,沒(méi)有自己的思考,滿足于固化經(jīng)驗(yàn),滿足于老舊思維,習(xí)慣于照本宣科,只想把時(shí)間熬過(guò)去,不想把戰(zhàn)士練出來(lái)。因此,要著力提高教練員的教學(xué)質(zhì)量,一要把內(nèi)容“弄明白”。為人師者,必有長(zhǎng)人之技,方能授之于人。教練員對(duì)所教授內(nèi)容,單靠照本宣科讀教案,必不會(huì)使人信服。應(yīng)該多看,多學(xué),多思,深層次地理解課目含義,形成一套自己的方法。二要把方式“想清楚”。把自己腦子中的思想灌輸?shù)剿四X中,最為不易。同樣是一節(jié)課,平淡無(wú)奇地說(shuō)上45分鐘,與利用各種器材手段“演繹”45分鐘,實(shí)際效果肯定是不一樣的。教練員只有根據(jù)課目?jī)?nèi)容、考核要求,構(gòu)思出一套與之搭配的授課方式手段,才能既吸引人又給人留下深刻印象。三要讓戰(zhàn)士“聽(tīng)得懂”。有的教練員,只是自己一味地講,不考慮聽(tīng)課人的認(rèn)知能力,往往造成自己精心準(zhǔn)備,效果卻差強(qiáng)人意。教練員要根據(jù)聽(tīng)課人的特點(diǎn),用他們能理解的方式表達(dá)自己的思想,畢竟讓聽(tīng)課人聽(tīng)懂才是授課的最終目的。

    二、豐富訓(xùn)練內(nèi)容,讓戰(zhàn)士充實(shí)起來(lái)

    訓(xùn)練內(nèi)容單調(diào),容易讓戰(zhàn)士產(chǎn)生疲勞,影響訓(xùn)練效果。餐飲業(yè)中有自助餐這一模式,顧客自由搭配菜品種類,通過(guò)不同口味相調(diào)和,從而激發(fā)顧客的食欲。我們搞訓(xùn)練也可以參照這一模式,推出“自助餐式訓(xùn)練”,將主要訓(xùn)練內(nèi)容作為“主菜”,其他訓(xùn)練內(nèi)容作為“輔菜”,“主菜”與“輔菜”互相搭配,主要訓(xùn)練內(nèi)容與其他訓(xùn)練內(nèi)容相互穿插,增加戰(zhàn)士們?cè)谟?xùn)練中的“食欲”。做好“自助餐式”訓(xùn)練,一要讓訓(xùn)練內(nèi)容“多”起來(lái)。在訓(xùn)練的“輔菜”選擇上,加大訓(xùn)練的覆蓋面,但凡對(duì)作戰(zhàn)有用的,都是我們訓(xùn)練的內(nèi)容,讓戰(zhàn)士在有限的訓(xùn)練時(shí)間內(nèi)有著多個(gè)訓(xùn)練目標(biāo),使之保持對(duì)訓(xùn)練的新鮮感和熱情。二要讓訓(xùn)練形式“變”起來(lái)。主菜、輔菜穿插著吃,比如在“停止間指揮通信練習(xí)”中,通過(guò)誘導(dǎo)敵化學(xué)襲擊的情況,通信手下達(dá)防毒處置時(shí),就可以穿插防護(hù)等方面的訓(xùn)練。三要讓戰(zhàn)士權(quán)力“大”起來(lái)。適當(dāng)讓戰(zhàn)士們自主抓訓(xùn)練,因?yàn)閼?zhàn)士們自己最清楚自己的“口味”。連隊(duì)下發(fā)訓(xùn)練項(xiàng)目,戰(zhàn)士們可以自主安排訓(xùn)練的比重,選出最適合自己的那一套方案。連隊(duì)通過(guò)定期的考核,考察戰(zhàn)士們對(duì)訓(xùn)練內(nèi)容的掌握情況,再加以講評(píng)和調(diào)整。

    三、摸索考核標(biāo)準(zhǔn),讓戰(zhàn)士目標(biāo)明確

    通過(guò)訓(xùn)練實(shí)踐可以看出,“以考促訓(xùn)”是行之有效的訓(xùn)練方法。同志們對(duì)那些大綱考核計(jì)劃中要求比較細(xì)的課目、考核經(jīng)??嫉恼n目,訓(xùn)練起來(lái)很有目標(biāo)性,成績(jī)提升得很快。而對(duì)于那些大綱中沒(méi)有明確考核標(biāo)準(zhǔn),但比較實(shí)用的課目,大家就找不到訓(xùn)練的方向,不知道怎么訓(xùn),不知道訓(xùn)成什么樣才算合格,自然也就降低了訓(xùn)練的效果。針對(duì)這種現(xiàn)象,要做到以下三點(diǎn):一要“開(kāi)大會(huì)”研究。要集思廣益,訓(xùn)練前的“諸葛亮?xí)笔潜夭豢缮俚?,特別是對(duì)于大綱中沒(méi)有具體明確的課目,經(jīng)驗(yàn)豐富的教練員們坐在一起建言獻(xiàn)策,總結(jié)出適合自己連隊(duì)的訓(xùn)練標(biāo)準(zhǔn),要比一個(gè)人“閉門造車”強(qiáng)得多。二要靠實(shí)踐檢驗(yàn)。實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。我們自己摸索的考核標(biāo)準(zhǔn),要經(jīng)得起實(shí)踐的考核,應(yīng)達(dá)到怎樣的標(biāo)準(zhǔn)呢?應(yīng)做到“平時(shí)練得到,戰(zhàn)時(shí)用得上”,敢于摸著石頭過(guò)河,不怕失敗,只為打贏,這也是對(duì)戰(zhàn)士最大的負(fù)責(zé)。三要“集全力”保障。有了考核標(biāo)準(zhǔn),就要設(shè)置考核環(huán)境,“軟件”行了,“硬件”也不能落后。所謂“集全力”,就是積極與機(jī)關(guān)協(xié)調(diào),利用一切可以利用的條件,確保制定的標(biāo)準(zhǔn)能夠?qū)嵤?,確保優(yōu)秀的教練員隊(duì)伍、訓(xùn)練所需器材、創(chuàng)新訓(xùn)練的方式方法全面投放到訓(xùn)練之中。

    四、激發(fā)參訓(xùn)熱情,讓戰(zhàn)士快樂(lè)訓(xùn)練

    戰(zhàn)士不怕辛苦訓(xùn)練,怕的是一跑步就雷打不動(dòng)五公里,單調(diào)訓(xùn)練;怕的是出點(diǎn)錯(cuò)就疾風(fēng)暴雨一頓批,憋屈訓(xùn)練;怕的是沒(méi)評(píng)比就你好我好大幫哄,糊弄訓(xùn)練,訓(xùn)練場(chǎng)上沒(méi)有動(dòng)靜,參訓(xùn)人員死氣沉沉機(jī)械模仿。要想練的有效果,首先要讓戰(zhàn)士們積極起來(lái),所以要樹(shù)立“快樂(lè)訓(xùn)練”的理念。一是加大訓(xùn)練量,讓戰(zhàn)士感受超越自我的快感。因?yàn)榱骱苟喽蛲颂霉牡娜水吘故巧贁?shù),更多的是覺(jué)得訓(xùn)練沒(méi)意思而產(chǎn)生厭訓(xùn)情緒。要在科學(xué)訓(xùn)練的前提下,適當(dāng)增加訓(xùn)練強(qiáng)度,提高訓(xùn)練的標(biāo)準(zhǔn),讓戰(zhàn)士在自己跟自己比的過(guò)程中找到努力的動(dòng)力。二是持續(xù)激斗志,讓戰(zhàn)士感到心情愉悅的快感。組訓(xùn)者不能只做訓(xùn)練方法的傳授者,更要做積極情緒的調(diào)動(dòng)者,要能活躍氣氛,合理批評(píng),注重表?yè)P(yáng),讓激勵(lì)的話語(yǔ)貫穿訓(xùn)練的全過(guò)程,保證高昂的士氣。三是處處設(shè)擂臺(tái),讓戰(zhàn)士感到力壓群雄的快感。要讓戰(zhàn)士在訓(xùn)練中比起來(lái),把訓(xùn)練場(chǎng)變成比武場(chǎng)、競(jìng)技場(chǎng)。加油鼓動(dòng)做起來(lái),聽(tīng)到笑聲;評(píng)比競(jìng)賽搞起來(lái),聽(tīng)到殺聲,使戰(zhàn)士們沉浸在超越他人、超越自我的訓(xùn)練快樂(lè)之中。

    【作者系65352部隊(duì)某分隊(duì)指導(dǎo)員、排長(zhǎng)】

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