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    走黨的群眾路線 強(qiáng)化基層黨建工作

    2013-12-31 00:00:00周勝紅
    企業(yè)文化·下旬刊 2013年12期

    新形勢(shì)下,基層黨組織要?jiǎng)?chuàng)新做好黨建工作,關(guān)鍵在于加強(qiáng)工作力度,以高度的政治責(zé)任感,以堅(jiān)持科學(xué)、創(chuàng)新、規(guī)范、務(wù)實(shí)、專業(yè)的黨建工作思路,努力建設(shè)新時(shí)期基層黨建工作中的“八好”,即學(xué)好理論、建好班子、帶好隊(duì)伍、搞好活動(dòng)、抓好黨風(fēng)、保好穩(wěn)定、惠好民生、創(chuàng)好文化,把黨的政治優(yōu)勢(shì)切實(shí)轉(zhuǎn)化為核心競(jìng)爭(zhēng)力、發(fā)展能力,為增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力提供堅(jiān)強(qiáng)的思想保證、政治保證和組織保證。

    1.學(xué)好理論,用科學(xué)理論武裝廣大干部員工的思想

    以形勢(shì)任務(wù)教育為先導(dǎo),引導(dǎo)和教育員工團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新,以高昂的斗志迎接新的挑戰(zhàn)?;鶎狱h組織要深入抓好形勢(shì)教育和員工的思想穩(wěn)定工作。通過強(qiáng)力、正面、清晰、透徹的宣傳教育和深入細(xì)致的思想工作,既要使廣大員工清楚企業(yè)所面臨的發(fā)展優(yōu)勢(shì),也要看到企業(yè)發(fā)展所面臨的客觀困難,讓每位從業(yè)人員真實(shí)認(rèn)識(shí)到企業(yè)目標(biāo)愿景與自身前途密不可分,充分認(rèn)識(shí)到企業(yè)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的可行性、可靠性,從而激發(fā)員工主人翁意識(shí)和創(chuàng)業(yè)干事激情,盡心竭力為實(shí)現(xiàn) 企業(yè)目標(biāo)愿景而努力工作。

    堅(jiān)持黨委(黨支部)中心組學(xué)習(xí)制度,實(shí)事求是,有的放矢,努力推動(dòng)企業(yè)科學(xué)發(fā)展步伐。圍繞創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織目標(biāo),基層黨組織要在落實(shí)上狠下功夫,以管理團(tuán)隊(duì)為主抓對(duì)象,注重學(xué)習(xí)內(nèi)容的前瞻性、針對(duì)性、啟發(fā)性。通過強(qiáng)化黨委(黨支部)中心組學(xué)習(xí)制度,使理論聯(lián)系實(shí)際,把廣大黨員干部的思想行動(dòng)真正集中到貫徹落實(shí)黨的十七屆五中全會(huì)上來,集中到實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)任務(wù)上來,增強(qiáng)機(jī)遇意識(shí)和憂患意識(shí),科學(xué)把握發(fā)展規(guī)律,從容應(yīng)對(duì)和適應(yīng)形勢(shì)環(huán)境變化,有效化解各種矛盾,更加奮發(fā)有為地推進(jìn)企業(yè)改革和可持續(xù)和諧發(fā)展。

    2.抓好黨風(fēng),促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展

    要認(rèn)真落實(shí)廉政建設(shè)責(zé)任制,加強(qiáng)懲防體系建設(shè),扎實(shí)開展效能監(jiān)察工作,對(duì)全年的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行有效的控制和監(jiān)督。要加強(qiáng)廉潔自律教育,提高干部自覺遵紀(jì)守法的意識(shí)。要深入開展廉政文化建設(shè)工作,為企業(yè)和諧發(fā)展?fàn)I造良好氛圍;要強(qiáng)化思想作風(fēng)建設(shè),嚴(yán)肅工作紀(jì)律,突出解決作風(fēng)散漫的問題;加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè),著力解決一些黨員干部懶于學(xué)習(xí)、疏于學(xué)習(xí)、學(xué)用脫節(jié)等問題;加強(qiáng)生活作風(fēng)建設(shè),倡導(dǎo)良好的生活作風(fēng)和健康的生活情趣,突出解決自律不夠的問題。

    3.保好穩(wěn)定,為企業(yè)發(fā)展提供良好的環(huán)境和有力的保障

    基層黨組織要切實(shí)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,把社會(huì)治安綜合治理工作擺到重要議事日程,明確責(zé)任,真抓實(shí)管。進(jìn)一步明確發(fā)展與穩(wěn)定的關(guān)系,不斷增強(qiáng)保一方平安的政治責(zé)任感,不斷增強(qiáng)職工群眾的安全感,為企業(yè)發(fā)展提供良好的環(huán)境和有力的保障。基層黨組織在抓好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的同時(shí),要抓好員工的思想教育工作,讓員工認(rèn)清形勢(shì),統(tǒng)一思想,積極為企業(yè)戰(zhàn)勝困難貢獻(xiàn)力量。領(lǐng)導(dǎo)干部要深入基層,傾聽員工心聲,及時(shí)掌握員工的思想動(dòng)態(tài),有針對(duì)性地加強(qiáng)教育,及時(shí)解決群眾關(guān)心的現(xiàn)實(shí)問題,積極消除和化解不穩(wěn)定因素,維護(hù)和諧穩(wěn)定的良好局面。要妥善做好信訪維穩(wěn)工作,認(rèn)真研究信訪訴求,鞏固有效做法,全面排查糾紛,積極解決歷史遺留問題,及時(shí)疏導(dǎo)矛盾,做好風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、責(zé)任分擔(dān)、應(yīng)急準(zhǔn)備和信息報(bào)送工作,確保企業(yè)和諧和隊(duì)伍穩(wěn)定。

    4. 惠民生,切實(shí)維護(hù)好職工群眾的利益

    一是建設(shè)更為合理的薪酬管理機(jī)制,認(rèn)真細(xì)致做好崗位調(diào)研,按照工作環(huán)境、工作內(nèi)容、工作技能、工作強(qiáng)度等因素,科學(xué)合理地確定崗位技能薪酬,使薪酬向生產(chǎn)一線崗位、向技術(shù)革新崗位傾斜,并建立薪酬逐年增長(zhǎng)的機(jī)制。

    二是要加強(qiáng)企業(yè)民主管理,全力維護(hù)職工合法權(quán)益。要積極研究和探索新形勢(shì)下加強(qiáng)企業(yè)民主管理的有效途徑,定期召開職工代表大會(huì),認(rèn)真落實(shí)職代會(huì)各項(xiàng)職能,切實(shí)做到重大決策及時(shí)向職工代表通報(bào),重大改革措施廣泛征求職工意見,重大事項(xiàng)及時(shí)提請(qǐng)職工代表大會(huì)討論通過。落實(shí)職工群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、管理權(quán)和監(jiān)督權(quán),不斷增強(qiáng)企業(yè)管理的透明度。

    三要積極創(chuàng)造條件惠及職工,不斷促進(jìn)職工全面發(fā)展。要把教育培訓(xùn)作為職工最大的福利,把推動(dòng)職工全面發(fā)展作為企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)工作,積極創(chuàng)造條件,提高職工專業(yè)能力和技能水平,為職工成長(zhǎng)創(chuàng)造機(jī)會(huì),搭建施展才華的舞臺(tái),引導(dǎo)職工把實(shí)現(xiàn)個(gè)人理想與做好本職工作緊密結(jié)合起來,促進(jìn)職工與企業(yè)共同成長(zhǎng)。

    四要堅(jiān)持強(qiáng)企與富民同步,持續(xù)提高職工生活質(zhì)量。基層黨組織務(wù)必牢固樹立以人為本思想,廣泛開展多層次、多渠道、多形式的扶貧救助和走訪慰問活動(dòng)。始終把富裕職工作為工作的根本出發(fā)點(diǎn),在不斷加快企業(yè)發(fā)展、提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)實(shí)力基礎(chǔ)上,采取有效措施,逐步提高職工收入。要始終把滿足職工需求作為自身應(yīng)盡的職責(zé),落實(shí)職工各項(xiàng)福利待遇,不斷改善職工的工作環(huán)境、生活條件和生活水平。

    5.創(chuàng)好文化,提升企業(yè)軟實(shí)力,為各項(xiàng)工作開展提供精神動(dòng)力

    在企業(yè)精神的感召下,基層黨組織要加強(qiáng)“順勢(shì)而變 誠(chéng)信守諾 科技領(lǐng)先 管理圖強(qiáng)”的企業(yè)文化主題宣貫活動(dòng),激勵(lì)員工為全面完成各項(xiàng)工作任務(wù),推動(dòng)企業(yè)發(fā)展而努力工作。要加大對(duì)內(nèi)對(duì)外宣傳工作力度,加強(qiáng)企業(yè)宣傳通訊員隊(duì)伍的培養(yǎng)和建設(shè),提高宣傳稿件的質(zhì)量和影響力。通過對(duì)重點(diǎn)工程、中心工作的系列報(bào)道和對(duì)典型事跡、先進(jìn)人物的深度報(bào)道,進(jìn)一步增強(qiáng)宣傳工作影響力、感染力、親和力和說服力,努力營(yíng)造和諧聚力、誠(chéng)信立業(yè)的發(fā)展氛圍,提高企業(yè)知名度和美譽(yù)度,增強(qiáng)社會(huì)各界對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感和信賴感。

    百舸爭(zhēng)流競(jìng)潮頭?;鶎狱h組織面對(duì)新形勢(shì)迎接新挑戰(zhàn),扎實(shí)做好以上八個(gè)方面的工作,不斷激發(fā)組織活力,不斷戰(zhàn)勝各種困難和挑戰(zhàn),黨建工作定將會(huì)開創(chuàng)出一片和諧的新局面。

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