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    新形勢(shì)下進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)離退休干部思想政治工作的途徑和方法

    2013-12-31 00:00:00朱建路
    科技與企業(yè) 2013年17期

    【摘要】本文就離退休干部思想政治工作的重要性做出闡釋,并提出了在新形勢(shì)下如何進(jìn)一步加強(qiáng)與改進(jìn)該項(xiàng)工作提供策略建議。

    【關(guān)鍵詞】新形勢(shì);離退休干部;重要性;方法

    加強(qiáng)和改進(jìn)離退休干部的思想政治工作在黨的思想政治工作中占有重要地位,必須得到應(yīng)有的重視。為了確保老干部的思想忠誠(chéng)、觀念常新就必須將這項(xiàng)工作扎實(shí)落實(shí)。

    1.離退休干部思想政治工作的重要性

    1.1加強(qiáng)和改進(jìn)離退休思想政治工作是提升黨的執(zhí)政能力和先進(jìn)性的要求。執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)是黨的建設(shè)中的重要一環(huán),能夠使黨始終占據(jù)社會(huì)主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)地位,經(jīng)受各種考驗(yàn)。離退休干部的思想政治工作屬于黨的執(zhí)政能力和先進(jìn)性建設(shè)的要求,要對(duì)老干部的思想進(jìn)行引導(dǎo),讓他們始終堅(jiān)定正確的理想信念,把握科學(xué)發(fā)展觀,保持作為領(lǐng)導(dǎo)干部的先進(jìn)性,處處為群眾做表率。從而滿足黨執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)的要求。

    1.2加強(qiáng)和改進(jìn)離退休思想政治工作是切實(shí)落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的要求。要關(guān)心老干部離退休后的生活,使他們即便離開了工作崗位,依然對(duì)黨和國(guó)家人民保有正確的態(tài)度,為社會(huì)發(fā)揮余熱。與此同時(shí),要關(guān)注老干部的身心健康,使他們更加舒心、愉快地度過晚年。讓老干部感受到“以人為本”理念在具體生活中的落實(shí),對(duì)科學(xué)發(fā)展觀這一理念更加堅(jiān)定。這些都是科學(xué)發(fā)展觀與離退休干部生活實(shí)際相結(jié)合提出的要求。

    1.3加強(qiáng)和改進(jìn)離退休思想政治工作是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的要求?,F(xiàn)階段的全民理想就是建成社會(huì)主義和諧社會(huì),對(duì)于影響社會(huì)穩(wěn)定的任何一個(gè)因素都要格外重視。其中,離退休干部的和諧穩(wěn)定也關(guān)系到了和諧社會(huì)的構(gòu)建,要對(duì)離退休干部最為關(guān)心的問題及時(shí)解決辦法,做好情緒安撫的同時(shí)繼續(xù)進(jìn)行思想政治教育,避免老干部們的思想發(fā)生偏離,從而助力于社會(huì)主義和諧社會(huì)的構(gòu)建。

    2.加強(qiáng)和改進(jìn)離退休干部思想政治工作的方法

    2.1落實(shí)離退休干部的政治待遇。離退休干部為黨的事業(yè)服務(wù)一生,當(dāng)他們離開工作崗位時(shí),不能降低他們的政治待遇,這是黨和國(guó)家應(yīng)盡的職責(zé)。要讓老干部們參與到先進(jìn)理論的學(xué)習(xí)中來,例如科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí),使他們的觀念始終與黨保持一致,為和諧社會(huì)的建設(shè)貢獻(xiàn)力量。對(duì)保障離退休干部各項(xiàng)待遇的制度要予以健全,并且進(jìn)行監(jiān)督,保證規(guī)范制度都能落到實(shí)處,更加堅(jiān)定老干部對(duì)黨的信心。老干部在離退休后對(duì)政策方針往往疏于學(xué)習(xí),這就要求加強(qiáng)對(duì)老干部的政策培訓(xùn),讓他們了解最新的形勢(shì)和目標(biāo),避免與時(shí)代脫節(jié)。保證老干部政治待遇的另一項(xiàng)重要舉措就是讓他們加入到重大決策的制定中來,當(dāng)涉及到老干部們最關(guān)心的問題時(shí)更要有他們的加入,開辦座談會(huì)或是進(jìn)行家訪談心,對(duì)他們的意見認(rèn)真聽取并運(yùn)用到?jīng)Q策制定中,使老干部們始終感覺受到重視,從而更加積極地為和諧社會(huì)建設(shè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

    2.2解決離退休干部的生活問題。老干部離開工作崗位之后的主要生活內(nèi)容就是頤養(yǎng)天年、享受天倫之樂,應(yīng)該為老干部愿望的達(dá)成提供物質(zhì)和精神保障,落實(shí)好生活待遇問題。首先,老干部的退休金和養(yǎng)老金要按時(shí)發(fā)放,不可拖欠,醫(yī)療費(fèi)及時(shí)審核報(bào)銷。了解老干部在生活中遇到的難題,例如在報(bào)銷范圍之外的重病會(huì)給老干部及家屬帶來很大的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),就應(yīng)特別對(duì)待,幫助他們解決困難。老有所養(yǎng)是解決離退休干部生活問題的基本要求。除此之外,還要對(duì)老干部開展精神層面的關(guān)心,了解他們離開工作崗位之后的最大愿望和最主要需求,對(duì)老干部的意見要充分尊重,對(duì)他們的困難要多加考慮,多與老干部進(jìn)行必要的溝通,讓他們感受到組織的關(guān)心,從心底里感到慰藉。多對(duì)老干部進(jìn)行走訪慰問,將工作人員進(jìn)行分區(qū),開展定期走訪,切實(shí)關(guān)注離退休干部的生活,使他們的根本利益得到保障,促進(jìn)離退休干部思想政治工作的進(jìn)一步加強(qiáng)。

    2.3提升離退休干部管理隊(duì)伍素質(zhì)。離退休干部的管理工作一方面是來自單位組織的管理,一方面是來自老干部群體自身的管理。從單位組織方面來說,需要的是一支真正能夠提供良好服務(wù)的團(tuán)隊(duì),對(duì)老干部的各項(xiàng)管理工作能夠把握得當(dāng),從理論修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、作風(fēng)建設(shè)、方法創(chuàng)新等各個(gè)方面全面提高管理能力,提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù),使所有離退休干部在這樣的管理團(tuán)隊(duì)下體會(huì)到黨的關(guān)心、生活的美好,形成一個(gè)和諧共融的嶄新局面。從離退休干部這個(gè)群體自身來說,也需要完備的組織和管理體系??梢愿鶕?jù)老干部的居住地基年齡等客觀條件來進(jìn)行人員的組織分配,建成黨支部,延續(xù)以往有組織的生活。這些黨支部要發(fā)揮應(yīng)有效力,將離退休干部凝聚起來,重塑戰(zhàn)斗力,在工作機(jī)制方面可以在每個(gè)層面都設(shè)置負(fù)責(zé)人,形成一個(gè)全面完善的工作網(wǎng)絡(luò),將老干部們的工作積極性都調(diào)動(dòng)起來,依然時(shí)刻把握政策脈搏,跟隨黨的指導(dǎo)思想,做有利于黨和人民的事情。在這樣的組織中,離退休老干部可以找到以往工作的影子,在自我管理方面更有經(jīng)驗(yàn)。這樣的形式是改進(jìn)離退休干部思想政治工作的積極嘗試,在減輕單位組織負(fù)擔(dān)的同時(shí)也使老干部的離退休生活更加豐富多彩。

    2.4豐富離退休干部的精神生活。離退休干部剛剛告別工作崗位,精神上的失落尤其要受到關(guān)注,這是簡(jiǎn)單的物質(zhì)生活彌補(bǔ)不了的。要實(shí)現(xiàn)注意力轉(zhuǎn)移,使老干部走出消極情緒,就要為他們開展多樣的文化活動(dòng)并鼓勵(lì)他們參與進(jìn)去。老干部精神生活的空虛需要靠豐富的精神文化活動(dòng)來予以彌補(bǔ)。其具體方式包括:建設(shè)老干部活動(dòng)場(chǎng)所,離退休的老干部都可以到這里來休閑、交流,可以在這里下棋或是寫書法,練太極或是種植花卉,總之為老年人各項(xiàng)休閑活動(dòng)提供有利的環(huán)境條件;舉辦各種形式的文化活動(dòng),例如合唱比賽、戲劇欣賞、健康講座等等,這些與老干部興趣相投、息息相關(guān)的活動(dòng)一定能夠引起他們的興趣,從而提升參與度,豐富文化生活;開展老年文化教育,向老干部傳遞“活到老,學(xué)到老”的理念,讓他們不斷地學(xué)習(xí)新鮮的文化知識(shí),跟上時(shí)代發(fā)展的腳步,并與自己的多年經(jīng)驗(yàn)向結(jié)合,做到老有所為;搞一些“十佳干部”的評(píng)選活動(dòng),利用這種鼓勵(lì)機(jī)制來促進(jìn)老干部積極地參與到精神文化活動(dòng)中,積極發(fā)揮各種老年協(xié)會(huì)的作用,建立老年花卉協(xié)會(huì)、老年書畫協(xié)會(huì)、老年門球協(xié)會(huì)第老年群眾組織,將廣大離退休干部組織起來,同時(shí)引導(dǎo)他們積極參加社區(qū)文體活動(dòng)。這些方式對(duì)于提升離退休干部的精神文化生活都有著重大意義,也是思想政治工作的重要組成部分。

    2.5鼓勵(lì)離退休干部發(fā)揮余熱。離退休干部的一生都是為黨的建設(shè)服務(wù)的,他們對(duì)黨的事業(yè)有著很高的忠誠(chéng)度,并且在長(zhǎng)期的工作實(shí)踐中積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)于國(guó)家和人民來說,他們是一筆十分寶貴的財(cái)富。當(dāng)他們離開工作崗位之后,仍然可以發(fā)揮余熱,為社會(huì)主義建設(shè)做出貢獻(xiàn)。老干部可以發(fā)揮他們的監(jiān)督作用,在民主決策方面建言獻(xiàn)策;當(dāng)觸及到腐朽思想時(shí),老干部可以從廉政建設(shè)的角度出發(fā),予以教育和制止,永葆黨的純潔;對(duì)于一些人民群眾理解不了政策,老干部可以起到幫助宣傳、幫助理解的作用,從而促進(jìn)政策落實(shí);當(dāng)文明新風(fēng)與科學(xué)新風(fēng)需要普及時(shí),老干部就要加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí),然后努力推動(dòng)科學(xué)文明的大眾推廣。離退休老年科技工作者,可以充分利用自己的專業(yè)知識(shí)和豐富的工作經(jīng)驗(yàn),為單位的重大決策提供技術(shù)咨詢。這些都是老干部發(fā)揮余熱的表現(xiàn)。

    3.結(jié)束語

    總之,在新形勢(shì)下要看清離退休干部思想政治工作的重要性,單位組織要采取積極措施來予以加強(qiáng)和推進(jìn),在保證他們生活健康和樂的同時(shí)使離退休干部成為建設(shè)和諧社會(huì)的重要一環(huán)。

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