• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    工作流在高校教學及個性化學習中的探索和分析

    2013-11-07 07:30:32陳靈堅陳力瓊
    河北職業(yè)教育 2013年4期
    關(guān)鍵詞:個性化教學活動流程

    陳靈堅,陳力瓊

    (1.溫州醫(yī)學院,浙江 溫州 325035;2.溫州市電子政務(wù)中心,浙江 溫州 325001)

    一、高校教學和個性化學習的發(fā)展現(xiàn)狀

    在信息技術(shù)高速發(fā)展的今天,各教育機構(gòu)和高校都在進行有關(guān)的教學輔助平臺和軟件的研究與應用[1]。但縱觀當前一些用于教學相關(guān)的管理軟件,都具備一些通用的功能:一是提供資源(也稱學習資料)的保存管理和使用,做到資源的重用和共享;二是支持通訊,包括簡單的消息傳遞、電子郵件、即時通訊或視頻會議等,以便協(xié)作學習;三是網(wǎng)絡(luò)平臺支持,支持用戶通過瀏覽器或客戶端網(wǎng)絡(luò)程序在線學習。雖然現(xiàn)有的這些軟件平臺對學習資源的共享,學習者的協(xié)作支持和學習結(jié)果的記錄都比較成功,但對學習過程的支持卻非常少。

    在注重素質(zhì)教育的今天,個性化學習和教學過程也引起了各界的關(guān)注,對教學的評價也不再以學習結(jié)果的終結(jié)性評價為唯一依據(jù),而是要針對個人情況,結(jié)合學習過程,形成過程綜合評價。這樣的評價具有指導學習方向、提供反饋信息、促進學生學習、診斷教學疑難、改進教學等作用。為了讓教師及時了解和掌握學生的學習狀況,分辯優(yōu)劣,診斷問題之所在,以便因材施教、彌補缺陷,使學生能達到預期的教學目標,就需要在教學過程的管理中對學習過程進行追蹤、執(zhí)行和監(jiān)控,并能及時保存和呈現(xiàn)當前的狀態(tài)。

    二、工作流技術(shù)

    工作流技術(shù)[2]是在20世紀90年代發(fā)展起來的一門新興研究方向,是近年來計算機應用技術(shù)與信息技術(shù)領(lǐng)域最具發(fā)展?jié)摿Φ姆较蛑?。工作流管理?lián)盟給出的工作流的定義是:工作流是一類能夠完全或者部分自動執(zhí)行的經(jīng)營過程,它根據(jù)一系列過程規(guī)則、文檔、信息或任務(wù)能夠在不同的執(zhí)行者之間進行傳遞與執(zhí)行。工作流技術(shù)是支持現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營過程重組、經(jīng)營過程自動化的一項關(guān)鍵技術(shù),它通過對經(jīng)營過程進行明確的定義和表示,使其能夠被計算機所支持和運行,從而實現(xiàn)企業(yè)過程管理與過程控制。

    當前,工作流技術(shù)在一些以流程為中心的商務(wù)應用系統(tǒng)中非常普遍,如保險投保/理賠申請、貸款申請、費用報銷、貨運物流等。通常這些應用有一個顯著的特點,那就是它們都有一套相對固定的工作流程,通過文檔的傳遞來獲取工作任務(wù)的狀態(tài),每一個工作流節(jié)點都會有相應的文檔操作,當所有節(jié)點狀態(tài)按照工作流程的要求全部完成時,整個任務(wù)也就完成了。而且一個流程可以不斷地被多次使用,且具備如下優(yōu)點:首先,可對流程用形象的圖形或形式化的語言進行描述,并根據(jù)實際情況及時調(diào)整流程,不必修改應用程序。其次,對工作過程可以進行嚴格的管理和監(jiān)控,每個節(jié)點的任務(wù)完成情況都有據(jù)可查。同時,為所有的參與者提供很好的協(xié)作平臺,提高工作效率,即便是新手也可在系統(tǒng)的幫助下及時正確地完成任務(wù)。

    三、工作流在教學中的需求

    在高校的日常教學中,無論是對一個學生的階段培養(yǎng),還是一門課程的教學,一項教學政策的實施,又或是一次教學活動的進行,都經(jīng)歷這樣一個過程:首先是制定教學或培養(yǎng)計劃,確保計劃的可行有效;繼而追蹤執(zhí)行情況,督促參與者及時完成任務(wù);最終對結(jié)果作出準確的評價。各類教學活動的大致過程如圖1所示。

    圖1 各類教學活動的大致過程

    為了保證以上教學過程的順利進行,減少人為錯誤,提高工作效率,加強師生交互,就需要確定一個教學過程的語義規(guī)范,提供記錄教學過程的捕捉、存儲和分析機制。

    隨著時代的發(fā)展,為了提高教學質(zhì)量,很多專業(yè)人員和一線教師也投入到教學改革的行列中,很多教學工作必須在課堂以外展開,這些工作都有一定的流程,需要各個部門不同角色人員的參與配合,同時還會伴隨教學資源的流動。為了實現(xiàn)對教學工作的監(jiān)管及跟蹤統(tǒng)計,還需用數(shù)據(jù)庫技術(shù)實時地記錄流程的進展狀況。

    隨著教學政策的與時俱進,為了滿足當前的教學需求,相關(guān)的教學流程也需要及時變化和調(diào)整。無論是從學校層面,還是從教師、學生層面,為了提高工作效率,節(jié)省人力物力,并能盡早地將社會和上級的導向融入到實際教學工作中,都需要一種有效的措施對教學流程重新規(guī)劃。另外,學生的知識結(jié)構(gòu)在變化,課程的設(shè)置也應適時調(diào)整,而且每個學生的狀況和學習能力不同,對課程或知識的需求也不同,因此,個性化學習[3]模式(自主學習、協(xié)作學習)的實現(xiàn)也是亟待解決的問題。

    通過對當前教學狀況的分析及工作流技術(shù)的研究,可以根據(jù)教學的特定要求,對當前的工作流技術(shù)進一步改進,使其能夠配置并管理各類教學流程。

    四、工作流對教學流程改進的目標及解決方案

    高校的教學過程涉及范圍廣、參與者眾多,且受地域和時間的限制,如傳統(tǒng)的學生選課、教學材料的制定和申報、科研課題的申報、畢業(yè)設(shè)計的管理、作業(yè)的布置批改、答疑及出卷查卷等很多教學活動,以往都是要花費大量人力物力,且工作效率低下,同時監(jiān)控力度不大,事后統(tǒng)計分析比較困難。針對這些弊端,可以用工作流領(lǐng)域的形式化語言和圖形對每個教學過程進行建模,開發(fā)以工作流為核心的教學輔助平臺,讓師生在參與教學過程中,及時得到自己的待辦任務(wù),使用自動提醒功能,督促師生積極主動地投入到各項教學活動中,并讓管理員隨時監(jiān)控流程的當前狀態(tài),根據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)作出及時有效的分析。

    一個大學生從入校到畢業(yè),都是在進入某個專業(yè)后完成一系列課程,每門課程又分為一系列的學習模塊和評價模塊,由不同的教師負責,學生需按一定的順序在特定的學期中修讀各門課程,獲得足夠的學分,最后在完成畢業(yè)實習和畢業(yè)論文后,方可獲得相應的學位。如果把這個過程看成一個流程,那么就會出現(xiàn)順序和并行的節(jié)點,也可由教師決定基本順序后,由學生根據(jù)自己的情況進行個性化地選擇,并通過工作流記錄每個學生的修讀過程,教師再檢測學生的學習情況,對異常情況作出修正。如果把每門課程提取出來,每門課程都是由多個教學模塊組成,各個教學模塊涉及的知識點之間也都有特定的關(guān)聯(lián),用工作流的思想去分析建模,那么學生和老師都可以根據(jù)具體情況調(diào)整教學和學習路徑以適應當前狀況,并且如果學生的基礎(chǔ)愛好不同,授課的方式和順序也可以適當加以調(diào)整,最大限度地提高教學水平。再進一步,為了增進師生的交流,提高學生的學習積極性和提升教學效果,課堂或課后還可開展很多教學活動,如作業(yè)布置批改、在線答疑、課件管理等,其中每個教學活動又有自己的流程,而且可以根據(jù)當前狀況適時調(diào)整。另外,無論是從學生管理這個大方向出發(fā),還是從一個最小的教學活動著眼,教學資源都會在師生之間流動和保存,且都和特定的教學任務(wù)相關(guān)。因此,可以從“學生管理-課程設(shè)置-教學活動”三個層面用工作流對教學流程進行規(guī)劃和管理,如圖2所示:

    圖2 工作流對教學流程的改進

    五、教學流程對工作流的特殊要求

    用工作流的形式化語言或圖形對教學流程進行建模,而后在工作流引擎的引導下執(zhí)行教學流程,由于教學角色和過程的特殊性,會對工作流提出一些有別于常見企業(yè)流程的特殊要求。

    在教學流程里,教師和學生往往是一對多的關(guān)系,一個教師節(jié)點下面,會涉及多個并行的學生節(jié)點,而且這些學生節(jié)點都應該是動態(tài)生成的。學生在完成節(jié)點的任務(wù)時,根據(jù)不同的教學流程又可以分兩種情況,只有所有并行的學生節(jié)點任務(wù)都完成才繼續(xù)向下流轉(zhuǎn)到,或者規(guī)定有N(可根據(jù)具體情況指定)個學生節(jié)點完成任務(wù)后即可向下流轉(zhuǎn)到。對于第二種情況,這些沒有完成任務(wù)的節(jié)點后續(xù)流程又可能有別于已完成的流程節(jié)點。比如,學生完成教師布置的作業(yè)或畢業(yè)設(shè)計的選題后,都可以根據(jù)具體情況用以上并行節(jié)點分析。

    每門課程都有自己的特點,有些課程是一個教師從頭上到尾,但有些課程卻是由多個教師配合完成,而且講授的順序也有一定的要求,有些知識點是有前后關(guān)聯(lián)的,有些知識點可以并行或者顛倒順序。另外,針對不同專業(yè)、年級的學生,課程安排的先后順序也會有不同。因此,用工作流來對授課過程建模時,也必須考慮上述情況,同時也可提供接口,由參與者對流程進行個性化定制。

    基本上所有的流程都會涉及相關(guān)教學資源,如課件、作業(yè)及各類表格等,而這些教學資源會在流程中隨著節(jié)點的流轉(zhuǎn)在不同的參與者中間傳閱。因此,在流程中必須注重這些資源的管理和保存。

    另外,在高校教育中,無論是教師和學生,都可能同時參與了多個不同類型的教學流程,每個流程中當前節(jié)點的任務(wù)也是大相徑庭,但教學工作不是個人問題,一個流程的進展情況可能還會對其他流程產(chǎn)生影響,因此必須在節(jié)點中實現(xiàn)自動提醒功能,保證教學工作的正常展開。高校的機構(gòu)復雜,監(jiān)管部門繁多,因此在工作流的執(zhí)行過程中還必須保留流程涉及的各類數(shù)據(jù),并能實時得到當前的統(tǒng)計信息,根據(jù)要求給教學、行政及監(jiān)管部門及人員提供不同角度或類型的可視化圖形或數(shù)據(jù)。

    六、結(jié) 語

    分析高校教育各個層面及個性化學習中涉及的流程,用工作流技術(shù)對其進行建模,用形式化的語言配置或更改流程,用節(jié)點表示流程的狀態(tài),能使參與者的任務(wù)更明確,教學資源更容易管理,教學過程得到及時的監(jiān)控,教學結(jié)果得到準確的記錄。另外,在保證平臺穩(wěn)定的同時,能方便地調(diào)整教學流程,能夠保證教學的與時俱進及個性化學習的開展,促進新的教學模式和政策的推廣和完善。

    [1] 任光杰,徐福蔭,許駿.工作流技術(shù)e-Learnin中的應用研究[J].電化教育研究,2005,(9):60-64.

    [2] 范玉順,等.工作流管理技術(shù)基礎(chǔ)[M].北京:清華大學出版社,德國:施普林格出版社,2001.

    [3] 陳清華,金晶.個性化課程學習模型的設(shè)計與實現(xiàn)[J].計算機工程與設(shè)計,2008,(8):2081-2084.

    猜你喜歡
    個性化教學活動流程
    住培教學活動指南專題
    小學數(shù)學實踐教學活動初探
    甘肅教育(2021年10期)2021-11-02 06:13:58
    吃水果有套“清洗流程”
    堅持個性化的寫作
    文苑(2020年4期)2020-05-30 12:35:12
    新聞的個性化寫作
    新聞傳播(2018年12期)2018-09-19 06:27:10
    違反流程 致命誤判
    勞動保護(2018年5期)2018-06-05 02:12:10
    如何構(gòu)建低耗高效的高中數(shù)學教學活動
    上汽大通:C2B個性化定制未來
    本刊審稿流程
    析OGSA-DAI工作流程
    成人三级做爰电影| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 最近视频中文字幕2019在线8| 青草久久国产| 国产成人av激情在线播放| 国产黄片美女视频| 国产精品久久久av美女十八| 51午夜福利影视在线观看| 久9热在线精品视频| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 日韩精品中文字幕看吧| 亚洲美女视频黄频| 久久韩国三级中文字幕| 亚洲不卡免费看| 伦精品一区二区三区| 国产爱豆传媒在线观看| 亚洲精品国产成人久久av| 国产精品熟女久久久久浪| 日韩欧美国产在线观看| 亚洲av二区三区四区| 美女大奶头视频| 亚洲av电影在线观看一区二区三区 | 亚洲无线观看免费| 男人舔奶头视频| 国产亚洲午夜精品一区二区久久 | 91久久精品国产一区二区成人| 99热这里只有是精品在线观看| 麻豆一二三区av精品| 纵有疾风起免费观看全集完整版 | 99九九线精品视频在线观看视频| 久久精品久久久久久久性| or卡值多少钱| 国产成人a∨麻豆精品| 18禁动态无遮挡网站| 91狼人影院| 欧美日韩国产亚洲二区| 中文欧美无线码| 男女国产视频网站| 女人被狂操c到高潮| 国产精品不卡视频一区二区| 国产真实伦视频高清在线观看| 久久久精品94久久精品| 国产69精品久久久久777片| 97超碰精品成人国产| 中文字幕av成人在线电影| 一边亲一边摸免费视频| 少妇人妻精品综合一区二区| 国产精品99久久久久久久久| 最新中文字幕久久久久| 国产精品久久久久久av不卡| 日韩高清综合在线| 国产亚洲91精品色在线| 人妻少妇偷人精品九色| 国产伦理片在线播放av一区| 国产不卡一卡二| 欧美一区二区国产精品久久精品| 日韩 亚洲 欧美在线| 免费观看精品视频网站| 日日啪夜夜撸| 成人午夜高清在线视频| 亚洲av不卡在线观看| 国产毛片a区久久久久| 欧美bdsm另类| 午夜福利视频1000在线观看| 国产激情偷乱视频一区二区| 日本免费一区二区三区高清不卡| 我要看日韩黄色一级片| 欧美成人免费av一区二区三区| 伊人久久精品亚洲午夜| 美女国产视频在线观看| 成人性生交大片免费视频hd| 久久久久免费精品人妻一区二区| 午夜a级毛片| 丝袜美腿在线中文| 99热这里只有是精品50| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 日本爱情动作片www.在线观看| 18禁动态无遮挡网站| 女人久久www免费人成看片 | 级片在线观看| 中文天堂在线官网| 亚洲最大成人av| 国产69精品久久久久777片| 亚洲在久久综合| 少妇人妻一区二区三区视频| 欧美成人一区二区免费高清观看| 国产免费又黄又爽又色| 成人毛片a级毛片在线播放| 色综合站精品国产| 国产一级毛片在线| 精品国产一区二区三区久久久樱花 | 一级毛片久久久久久久久女| 亚洲国产精品国产精品| 国产免费一级a男人的天堂| 久久精品影院6| 能在线免费观看的黄片| 看免费成人av毛片| av又黄又爽大尺度在线免费看 | 成年版毛片免费区| 高清av免费在线| 水蜜桃什么品种好| 天天一区二区日本电影三级| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片 精品乱码久久久久久99久播 | 草草在线视频免费看| 一区二区三区免费毛片| 99久久精品一区二区三区| 久久欧美精品欧美久久欧美| 日韩av在线大香蕉| 午夜久久久久精精品| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 高清av免费在线| 少妇人妻精品综合一区二区| 久久鲁丝午夜福利片| 亚洲av成人精品一二三区| 一本久久精品| 国产在线男女| 久久亚洲精品不卡| 成人av在线播放网站| 波多野结衣巨乳人妻| 日本五十路高清| 日本免费a在线| 午夜a级毛片| 嫩草影院新地址| 九九爱精品视频在线观看| 插逼视频在线观看| 中文字幕熟女人妻在线| 国产精品永久免费网站| 日本黄色视频三级网站网址| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 国产单亲对白刺激| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 亚洲av免费在线观看| 亚洲国产精品成人久久小说| 日本熟妇午夜| 美女黄网站色视频| 亚洲人与动物交配视频| 一个人看视频在线观看www免费| 看非洲黑人一级黄片| 亚洲综合精品二区| 国产亚洲精品av在线| eeuss影院久久| av国产久精品久网站免费入址| 99热这里只有是精品50| 日本午夜av视频| av国产久精品久网站免费入址| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 欧美又色又爽又黄视频| 国产黄片视频在线免费观看| 青春草视频在线免费观看| 亚洲真实伦在线观看| 岛国在线免费视频观看| 成人欧美大片| 日韩精品有码人妻一区| 精品人妻熟女av久视频| 一级黄色大片毛片| 我要看日韩黄色一级片| 丝袜喷水一区| 午夜福利在线在线| 久久久久九九精品影院| 欧美日韩国产亚洲二区| 国产精品一区二区三区四区久久| 亚洲欧美精品综合久久99| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 精品久久国产蜜桃| 午夜福利成人在线免费观看| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 国产免费视频播放在线视频 | 永久网站在线| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 国产欧美日韩精品一区二区| 久久精品久久久久久噜噜老黄 | 亚洲成人精品中文字幕电影| 午夜精品在线福利| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 中文字幕免费在线视频6| 久久精品91蜜桃| 激情 狠狠 欧美| 九九爱精品视频在线观看| 精品一区二区三区人妻视频| 日本免费a在线| 国产 一区 欧美 日韩| 男女啪啪激烈高潮av片| 亚洲va在线va天堂va国产| 成人午夜精彩视频在线观看| 国产精品久久久久久精品电影| 成人av在线播放网站| 国内精品一区二区在线观看| 亚洲国产欧美人成| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 日韩人妻高清精品专区| 免费搜索国产男女视频| 亚洲人成网站在线观看播放| av免费在线看不卡| 麻豆乱淫一区二区| 天堂中文最新版在线下载 | 国产三级在线视频| 久久久久九九精品影院| 国产毛片a区久久久久| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 欧美3d第一页| 91久久精品电影网| 精品久久久久久久末码| 搞女人的毛片| 精品久久国产蜜桃| 观看免费一级毛片| 少妇人妻一区二区三区视频| 三级毛片av免费| 三级经典国产精品| 国产精品女同一区二区软件| 国产成人a区在线观看| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 国模一区二区三区四区视频| 久久鲁丝午夜福利片| 久久精品影院6| 干丝袜人妻中文字幕| 天堂中文最新版在线下载 | 免费看光身美女| 神马国产精品三级电影在线观看| 日日干狠狠操夜夜爽| 午夜精品一区二区三区免费看| 国产 一区精品| 久久国内精品自在自线图片| 高清视频免费观看一区二区 | 午夜福利视频1000在线观看| 三级经典国产精品| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| av黄色大香蕉| 五月伊人婷婷丁香| a级毛色黄片| 欧美三级亚洲精品| 精品免费久久久久久久清纯| 国产日韩欧美在线精品| 亚洲欧美成人综合另类久久久 | 91av网一区二区| 欧美色视频一区免费| 成年版毛片免费区| 搡老妇女老女人老熟妇| 少妇的逼水好多| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 午夜激情欧美在线| 两个人的视频大全免费| 午夜免费激情av| 欧美+日韩+精品| 亚洲av免费在线观看| 欧美成人免费av一区二区三区| 日韩人妻高清精品专区| 国产片特级美女逼逼视频| 白带黄色成豆腐渣| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 看非洲黑人一级黄片| 午夜激情福利司机影院| 男的添女的下面高潮视频| 一区二区三区免费毛片| 精品少妇黑人巨大在线播放 | 搞女人的毛片| 亚洲av电影在线观看一区二区三区 | 99久久精品国产国产毛片| 久久精品国产亚洲av涩爱| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 免费黄网站久久成人精品| 亚洲精品久久久久久婷婷小说 | 亚洲经典国产精华液单| 最近中文字幕高清免费大全6| 国产伦精品一区二区三区四那| 亚洲av.av天堂| 又爽又黄无遮挡网站| 两个人的视频大全免费| 亚洲av免费高清在线观看| 色综合色国产| 91在线精品国自产拍蜜月| 波多野结衣巨乳人妻| 一个人免费在线观看电影| 啦啦啦韩国在线观看视频| 国产不卡一卡二| 国产精品国产三级国产专区5o | 国产69精品久久久久777片| 午夜福利网站1000一区二区三区| 美女cb高潮喷水在线观看| 久久久久国产网址| 日本免费a在线| 欧美变态另类bdsm刘玥| 精品久久久久久久久av| 国产免费又黄又爽又色| 国产一区亚洲一区在线观看| av黄色大香蕉| 国产精品久久久久久精品电影| 亚洲精品456在线播放app| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 亚洲va在线va天堂va国产| 天天一区二区日本电影三级| 日本免费a在线| 国产午夜精品一二区理论片| 一边亲一边摸免费视频| 精品国内亚洲2022精品成人| 国产高清视频在线观看网站| 国产亚洲av片在线观看秒播厂 | АⅤ资源中文在线天堂| 精品久久久噜噜| 亚洲伊人久久精品综合 | 国产亚洲5aaaaa淫片| 1024手机看黄色片| 国产免费福利视频在线观看| 亚洲最大成人手机在线| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线 | 国产熟女欧美一区二区| 精品久久久久久久末码| 成年版毛片免费区| 91精品伊人久久大香线蕉| 欧美人与善性xxx| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 日韩一区二区视频免费看| 亚洲精品乱久久久久久| 日本三级黄在线观看| 美女大奶头视频| 久久99热6这里只有精品| 日韩一本色道免费dvd| 在现免费观看毛片| 午夜福利在线观看免费完整高清在| av国产久精品久网站免费入址| 大香蕉久久网| 男女视频在线观看网站免费| 白带黄色成豆腐渣| 亚洲精品影视一区二区三区av| 日韩,欧美,国产一区二区三区 | 夫妻性生交免费视频一级片| 精品久久久久久久末码| 一级黄色大片毛片| 国产在视频线精品| 日本-黄色视频高清免费观看| 六月丁香七月| 欧美日韩综合久久久久久| 欧美成人a在线观看| 国产精品乱码一区二三区的特点| 久久精品久久精品一区二区三区| 欧美+日韩+精品| 18禁在线播放成人免费| 日韩成人伦理影院| 乱人视频在线观看| 亚洲无线观看免费| 日本av手机在线免费观看| 在线播放无遮挡| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 可以在线观看毛片的网站| 国产欧美另类精品又又久久亚洲欧美| 欧美97在线视频| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 美女被艹到高潮喷水动态| 精品午夜福利在线看| 真实男女啪啪啪动态图| 精品午夜福利在线看| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 亚洲欧美成人综合另类久久久 | 99在线人妻在线中文字幕| 黄色欧美视频在线观看| 日日撸夜夜添| 99热这里只有是精品50| 变态另类丝袜制服| 免费一级毛片在线播放高清视频| 国产精品日韩av在线免费观看| 国产伦精品一区二区三区四那| 麻豆国产97在线/欧美| 99热精品在线国产| 九九热线精品视视频播放| 日韩一区二区视频免费看| 色哟哟·www| 麻豆一二三区av精品| 欧美一区二区国产精品久久精品| 亚洲欧美成人精品一区二区| 国产黄色小视频在线观看| 伦精品一区二区三区| 在线观看美女被高潮喷水网站| 国产伦在线观看视频一区| 中国国产av一级| 中国美白少妇内射xxxbb| 日韩强制内射视频| 亚洲在久久综合| 免费观看性生交大片5| 日本熟妇午夜| 18禁在线无遮挡免费观看视频| 在线观看66精品国产| 丰满少妇做爰视频| 三级国产精品欧美在线观看| 国产人妻一区二区三区在| 一区二区三区高清视频在线| 精品无人区乱码1区二区| 日本五十路高清| 成人鲁丝片一二三区免费| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 欧美xxxx性猛交bbbb| 在线a可以看的网站| 免费观看性生交大片5| 国产毛片a区久久久久| 男女国产视频网站| 日韩视频在线欧美| 色哟哟·www| 国产精品人妻久久久久久| 欧美性感艳星| 少妇高潮的动态图| 日韩高清综合在线| 国产高潮美女av| 午夜爱爱视频在线播放| 亚洲精品久久久久久婷婷小说 | 在线观看av片永久免费下载| 99热这里只有是精品在线观看| 欧美日韩在线观看h| 亚洲av不卡在线观看| 草草在线视频免费看| videos熟女内射| 亚州av有码| 成人美女网站在线观看视频| 久久久久久大精品| 亚洲欧美日韩东京热| 亚洲精品影视一区二区三区av| 人体艺术视频欧美日本| 久久久国产成人免费| 国产乱人视频| 女人被狂操c到高潮| 在线观看一区二区三区| av在线老鸭窝| 男女国产视频网站| 少妇熟女aⅴ在线视频| 日韩av在线大香蕉| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 在线免费十八禁| 日韩精品青青久久久久久| 欧美3d第一页| 久久久成人免费电影| 观看免费一级毛片| 成人特级av手机在线观看| 亚洲性久久影院| 日韩av在线大香蕉| 永久网站在线| a级毛色黄片| 看非洲黑人一级黄片| av黄色大香蕉| 国产精品三级大全| 国产免费男女视频| 日韩欧美精品免费久久| 欧美一区二区精品小视频在线| 一级黄片播放器| 久久国产乱子免费精品| 99久久成人亚洲精品观看| 亚州av有码| 波多野结衣巨乳人妻| 日本免费a在线| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜 | 久久久久性生活片| 国产真实伦视频高清在线观看| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 国产极品天堂在线| 中文字幕制服av| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 日韩欧美三级三区| 看黄色毛片网站| 最近中文字幕高清免费大全6| 夫妻性生交免费视频一级片| 成人性生交大片免费视频hd| 久久国产乱子免费精品| 老女人水多毛片| 97在线视频观看| 高清视频免费观看一区二区 | 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 少妇的逼好多水| 国产伦理片在线播放av一区| 亚洲五月天丁香| av在线蜜桃| 韩国av在线不卡| 久久精品国产自在天天线| 最近最新中文字幕大全电影3| 国国产精品蜜臀av免费| 天天一区二区日本电影三级| 国产精华一区二区三区| 国产极品天堂在线| 久久久久久久久久久丰满| 长腿黑丝高跟| 欧美人与善性xxx| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 亚洲国产高清在线一区二区三| 国产美女午夜福利| 亚洲欧美精品专区久久| 国产大屁股一区二区在线视频| 久久精品综合一区二区三区| 少妇熟女aⅴ在线视频| 春色校园在线视频观看| 日韩精品青青久久久久久| 欧美极品一区二区三区四区| av又黄又爽大尺度在线免费看 | 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 91狼人影院| 欧美成人一区二区免费高清观看| 日韩av在线免费看完整版不卡| 如何舔出高潮| 国产成年人精品一区二区| 中文资源天堂在线| 性色avwww在线观看| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 久久久国产成人精品二区| 高清日韩中文字幕在线| 欧美高清成人免费视频www| 91精品伊人久久大香线蕉| 纵有疾风起免费观看全集完整版 | 久久久a久久爽久久v久久| 综合色av麻豆| 三级经典国产精品| 亚洲欧美一区二区三区国产| 免费播放大片免费观看视频在线观看 | 日本黄色视频三级网站网址| 韩国高清视频一区二区三区| 我的女老师完整版在线观看| 亚洲成av人片在线播放无| 精品久久久久久久末码| 日韩精品青青久久久久久| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 国产黄a三级三级三级人| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 亚洲欧美清纯卡通| 蜜臀久久99精品久久宅男| 高清在线视频一区二区三区 | 欧美一级a爱片免费观看看| 国产精品女同一区二区软件| av.在线天堂| 国产亚洲一区二区精品| 日韩欧美三级三区| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 亚洲最大成人手机在线| av免费观看日本| 日韩视频在线欧美| 欧美zozozo另类| 一区二区三区高清视频在线| 成年av动漫网址| 色哟哟·www| 网址你懂的国产日韩在线| 能在线免费观看的黄片| 婷婷六月久久综合丁香| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 久久韩国三级中文字幕| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 欧美另类亚洲清纯唯美| 有码 亚洲区| 国语自产精品视频在线第100页| 51国产日韩欧美| 亚洲欧美成人综合另类久久久 | 久久韩国三级中文字幕| 又粗又爽又猛毛片免费看| 亚洲美女搞黄在线观看| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 色网站视频免费| 少妇熟女欧美另类| 国产成人免费观看mmmm| 亚洲性久久影院| 亚洲av免费高清在线观看| 91av网一区二区| 成人一区二区视频在线观看| 国产成人a∨麻豆精品| 男人舔奶头视频| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 国产精品女同一区二区软件| 大话2 男鬼变身卡| 99热这里只有精品一区| or卡值多少钱| av.在线天堂| 99久国产av精品| 色哟哟·www| av天堂中文字幕网| 亚洲一区高清亚洲精品| 久久精品影院6| 久久久久久久久久久免费av| 热99re8久久精品国产| 七月丁香在线播放| 国产免费男女视频| 成人av在线播放网站| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 欧美日本视频| 日本欧美国产在线视频| 日韩中字成人| 99久久精品一区二区三区| videossex国产| 日韩欧美精品v在线| 免费人成在线观看视频色| 性插视频无遮挡在线免费观看| 亚洲av中文av极速乱| 国产91av在线免费观看| 亚洲精品色激情综合| 日韩在线高清观看一区二区三区| 两个人视频免费观看高清| 日本黄色视频三级网站网址| 国产人妻一区二区三区在| 大话2 男鬼变身卡| 成年免费大片在线观看| 日本wwww免费看| 国产探花在线观看一区二区| 国产高清国产精品国产三级 | 久久这里有精品视频免费| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 亚洲性久久影院| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 亚洲人成网站在线播| 高清日韩中文字幕在线| 国产色婷婷99| 久久精品影院6| av在线亚洲专区| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频 | 成年av动漫网址| 黑人高潮一二区| 中国美白少妇内射xxxbb| 久久韩国三级中文字幕| 国产免费一级a男人的天堂| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 午夜日本视频在线| 免费看av在线观看网站| 热99在线观看视频|