• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    上市公司多元化戰(zhàn)略與企業(yè)績(jī)效關(guān)系研究

    2013-09-10 06:31:42寧波麒麟貿(mào)易有限公司蔡超輝
    中國(guó)商論 2013年23期
    關(guān)鍵詞:收益率多元化顯著性

    寧波麒麟貿(mào)易有限公司 蔡超輝

    1 國(guó)內(nèi)外研究現(xiàn)狀

    對(duì)于上市公司多元化與績(jī)效的關(guān)系,國(guó)內(nèi)外學(xué)者進(jìn)行了大量的研究,但是由于選擇的樣本及實(shí)證方法的不同,目前還沒(méi)有一致的結(jié)論。

    高特(M.Gort)[1]從“多元化企業(yè)的獲利性”的角度對(duì)企業(yè)進(jìn)行研究。研究結(jié)果表明,多元化與利潤(rùn)之間不存在相關(guān)性,并且各個(gè)行業(yè)之間的差異也比較大。各行業(yè)企業(yè)在多元化發(fā)展上存在差異,其中電子化工類企業(yè)的多元化程度最高,石油和煙草類最低。美國(guó)學(xué)者羅美爾特(Richard P. Rumelt)[2]從戰(zhàn)略管理方面,對(duì)1974~1977年美國(guó)111家大企業(yè)關(guān)于多元化經(jīng)營(yíng)對(duì)企業(yè)利潤(rùn)的影響進(jìn)行了創(chuàng)造性的研究。得到結(jié)論:企業(yè)多元化程度與邊際毛利率不存在顯著相關(guān)性;實(shí)行相關(guān)多元化的企業(yè)綜合績(jī)效最好,績(jī)效最差的是非相關(guān)多元化及垂直結(jié)合型企業(yè);而過(guò)度多元化經(jīng)營(yíng)使協(xié)同作用降低,對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)績(jī)效有負(fù)面影響,經(jīng)營(yíng)績(jī)效與多元化成負(fù)相關(guān)關(guān)系。Schoar[3]在2002年也證實(shí)了多元化公司的要素生產(chǎn)率比專業(yè)化公司的要素生產(chǎn)率高7%,但隨著多元化水平的提高,全要素生產(chǎn)率會(huì)下降。而通過(guò)并購(gòu)進(jìn)行多元化經(jīng)營(yíng)的公司,在新業(yè)務(wù)要素生產(chǎn)率提高的同時(shí),由于“新玩具效應(yīng)”[4],原有業(yè)務(wù)的要素生產(chǎn)率下降。

    2002年,張衛(wèi)國(guó)[5]等學(xué)者選取了滬深兩市共72家上市公司作為研究樣本,對(duì)測(cè)度多元化戰(zhàn)略及企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的指標(biāo)進(jìn)行設(shè)計(jì),并通過(guò)建立回歸模型、方差分析等方法對(duì)公司多元化戰(zhàn)略與經(jīng)濟(jì)績(jī)效之間的相關(guān)關(guān)系進(jìn)行實(shí)證研究。研究結(jié)果表明:企業(yè)多元化程度與經(jīng)濟(jì)效益存在負(fù)相關(guān)關(guān)系。張兵[6]的研究表明,上市公司多元化經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略的成功取決于主營(yíng)業(yè)務(wù)的充分發(fā)展與核心競(jìng)爭(zhēng)能力的培育。不同行業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力能力完全不相同,競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)也不盡相同。很多上市公司盲目多元化擴(kuò)張,偏離了自身的核心競(jìng)爭(zhēng)能力,結(jié)果原有的優(yōu)勢(shì)遭到削弱,而在新領(lǐng)域又落入“多元化陷阱”。上市公司更應(yīng)仔細(xì)考慮自身的核心競(jìng)爭(zhēng)能力究竟是什么,以及將來(lái)應(yīng)側(cè)重于積累或培育哪些新的核心競(jìng)爭(zhēng)能力。

    2 指標(biāo)選取

    2.1 多元化指標(biāo)的選取

    由于本文的研究對(duì)象為中國(guó)的上市企業(yè),因此有必要考察上市公司的行業(yè)劃分標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)規(guī)定。作為上市公司劃分行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn),證監(jiān)會(huì)在《國(guó)民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分類》的基礎(chǔ)上于2004年4月頒布了《上市公司行業(yè)分類指引》(以下簡(jiǎn)稱《指引》)[8]。該《指引》將上市公司的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分為門類、大類兩級(jí),中類作為支持性分類參考,本文以該《指引》作為劃分樣本行業(yè)的依據(jù)。除了上述指引外,本文還采用專業(yè)化比率對(duì)多元化進(jìn)行定性,即企業(yè)最大主營(yíng)業(yè)務(wù)收入占所有主營(yíng)業(yè)務(wù)收入的比重,對(duì)樣本公司的業(yè)務(wù)類型進(jìn)行分類,將其分為單一產(chǎn)品型、主導(dǎo)產(chǎn)品型、相關(guān)產(chǎn)品型及不相關(guān)產(chǎn)品型。

    2.2 績(jī)效指標(biāo)的選取

    對(duì)于績(jī)效指標(biāo),由于我國(guó)現(xiàn)階段資本市場(chǎng)體系還不夠完善,資本市場(chǎng)缺乏公平的市場(chǎng)準(zhǔn)入制度。單純的財(cái)務(wù)報(bào)表似乎可以反映公司的財(cái)務(wù)狀況,但是一些學(xué)者提出,上市公司的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)有被操縱的情況。因此,本研究采用市場(chǎng)績(jī)效指標(biāo)Tobin’Q,從市場(chǎng)績(jī)效方面間接反映企業(yè)績(jī)效。企業(yè)的財(cái)務(wù)指標(biāo)如凈資產(chǎn)利潤(rùn)率(ROA)等作為一種直接反映企業(yè)實(shí)際經(jīng)營(yíng)成果的指標(biāo),在現(xiàn)階段用來(lái)衡量企業(yè)戰(zhàn)略實(shí)施績(jī)效是適當(dāng)?shù)?。因此,選擇傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)指標(biāo)及Tobin’Q值作為市場(chǎng)績(jī)效指標(biāo)對(duì)企業(yè)績(jī)效進(jìn)行測(cè)度,從而達(dá)到對(duì)企業(yè)績(jī)效的綜合評(píng)價(jià)。通過(guò)將傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)指標(biāo)如總資產(chǎn)收益率、凈資產(chǎn)收益率、每股收益與市場(chǎng)績(jī)效指標(biāo)Tobin’Q結(jié)合,對(duì)上市公司的多元化與績(jī)效進(jìn)行綜合比較研究,以便比較它們的差異,盡量提高指標(biāo)反映績(jī)效的可靠性。

    2.3 總體指標(biāo)的選取

    本文選取總資產(chǎn)收益率(ROA)、凈資產(chǎn)收益率(ROE)、每股收益(EPS)和市場(chǎng)績(jī)效指標(biāo)Tobin’Q作為因變量,從多方面對(duì)樣本公司績(jī)效進(jìn)行度量。多元化程度運(yùn)用SR、赫芬達(dá)指標(biāo)進(jìn)行度量。公司資產(chǎn)間接反映了公司資源的多少以及實(shí)力的強(qiáng)弱。如果公司擁有過(guò)剩的資源和管理能力,這種資源的閑置就是一種浪費(fèi)。為增加資源的利用率,公司會(huì)考慮將這些資源用于其他行業(yè),就可能形成多元化發(fā)展。而且,內(nèi)部資本可以成為公司多元化發(fā)展的資源,從而形成利潤(rùn)閉環(huán),促進(jìn)公司多元化經(jīng)營(yíng)的能力。因此,將公司資產(chǎn)總額也作為一項(xiàng)自變量,但考慮到資產(chǎn)總額數(shù)值較大,故取資產(chǎn)總額的自然對(duì)數(shù)作為自變量,以便于計(jì)算、分析(見(jiàn)表1)。

    本文選取行業(yè)、業(yè)務(wù)類型、行業(yè)數(shù)對(duì)樣本進(jìn)行分類。

    表1 自變量、因變量指標(biāo)描述

    3 樣本選取與描述性統(tǒng)計(jì)分析

    3.1 樣本選取

    樣本選取2012年深、滬兩市40家上市公司作為研究對(duì)象進(jìn)行定量、定性分析。所選擇的三個(gè)主要行業(yè)分別為家電、交運(yùn)倉(cāng)儲(chǔ)及信息技術(shù)業(yè),而家電行業(yè)根據(jù)其產(chǎn)品的不同分別歸屬于電子和機(jī)械設(shè)備兩個(gè)行業(yè)。為了保證數(shù)據(jù)的有效性和研究的正確性與合理性、代表性,樣本公司的選擇標(biāo)準(zhǔn)如下:

    (1)為使研究結(jié)論能代表行業(yè)特征,樣本選取了資產(chǎn)總額排名分別居交運(yùn)倉(cāng)儲(chǔ)及信息技術(shù)業(yè)前30%的公司,代表家電行業(yè)的樣本也是選取了電子、機(jī)械設(shè)備中涉及家用電器行業(yè)的資產(chǎn)總額排名列前30%的公司。這些樣本大都屬于該行業(yè)中處于領(lǐng)導(dǎo)地位的公司,其多元化以及績(jī)效指標(biāo),包括業(yè)務(wù)類型的選擇都具有一定的代表性。

    (2)由于ST公司己經(jīng)連續(xù)2年虧損或存在重大異常,公司為了保住上市公司殼資源,通過(guò)關(guān)聯(lián)方交易增加公司利潤(rùn),其數(shù)據(jù)的可信度相對(duì)較低,所以樣本不包括ST公司。

    (3)所選擇的樣本公司須在年報(bào)中披露分行業(yè)資料或類似能區(qū)分其各行業(yè)營(yíng)業(yè)收入的資料。若樣本公司的業(yè)務(wù)涉及不同行業(yè),對(duì)占公司主營(yíng)業(yè)務(wù)收入10%以上(包括10%)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)及其所在行業(yè)分別做出介紹。

    3.2 描述性統(tǒng)計(jì)分析

    利用統(tǒng)計(jì)軟件SPSS17.0對(duì)樣本公司自變量和因變量進(jìn)行了總體描述性統(tǒng)計(jì),具體統(tǒng)計(jì)結(jié)果如表2所示。

    表2 樣本公司各指標(biāo)總的描述性統(tǒng)計(jì)

    從表2可見(jiàn),總體樣本公司的專業(yè)化率比較高,則其赫芬達(dá)指數(shù)也相對(duì)比較高。這與上文樣本公司的業(yè)務(wù)類型分布的結(jié)果分析相一致,即采取主導(dǎo)及單一業(yè)務(wù)型的樣本公司占據(jù)大部分比例,而實(shí)施多元化的樣本公司所占比例相對(duì)較小。資產(chǎn)總額對(duì)數(shù)指標(biāo)的標(biāo)準(zhǔn)差比較大,說(shuō)明大部分樣本公司的資產(chǎn)總額與其平均值之間差異較大。總資產(chǎn)收益率與凈資產(chǎn)收益率指數(shù)的標(biāo)準(zhǔn)差較小,說(shuō)明大部分樣本公司的總資產(chǎn)收益率與凈資產(chǎn)收益率數(shù)值接近,差異較小。

    4 方差分析與相關(guān)性分析

    4.1 方差齊性檢驗(yàn)

    方差分析的目的在于通過(guò)比較不同分類樣本組間的績(jī)效指標(biāo)均值差異以確定多元化變量對(duì)績(jī)效的影響。表3是樣本按業(yè)務(wù)類型和行業(yè)數(shù)進(jìn)行方差齊性檢驗(yàn)的結(jié)果。

    表3 方差齊性檢驗(yàn)結(jié)果

    從顯著性概率看(Sig=0.995),p>0.05,說(shuō)明該指標(biāo)組方差在α=0.05水平上無(wú)顯著性差異,而p<0.05,說(shuō)明該指標(biāo)組方差在α=0.05水平上有顯著性差異。

    從上表可見(jiàn),不同分類指標(biāo)的各組方差在α=0.05水平上沒(méi)有顯著性差異,即方差具有齊性,應(yīng)該選用LSD均值多重比較方法。

    4.2 單因素方差分析

    樣本按業(yè)務(wù)類型及行業(yè)數(shù)進(jìn)行單因素方差分析的結(jié)果見(jiàn)表4。

    表4 樣本公司的單因素方差分析結(jié)果表

    從顯著性概率看(Sig=0.995),p>0.05,說(shuō)明各組間在α=0.05水平上無(wú)顯著性差異,而p<0.05,說(shuō)明各組間在α=0.05水平上有顯著性差異。

    總資產(chǎn)收益率、凈資產(chǎn)收益率、每股收益、Tobin’Q的Sig>0.05,各組件均值在α=0.05水平上沒(méi)有顯著性差異。

    4.3 總體樣本相關(guān)性分析

    總體樣本公司的自變量與因變量的相關(guān)性分析結(jié)果如表5所示。

    表5 總體樣本公司的自變量與因變量的相關(guān)性分析

    總體樣本的LN(資產(chǎn)總額)指標(biāo)與凈資產(chǎn)收益率指標(biāo)顯著相關(guān),且正相關(guān),說(shuō)明凈資產(chǎn)收益率指標(biāo)與LN(資產(chǎn)總額)指標(biāo)成正比。LN(資產(chǎn)總額)值越大,凈資產(chǎn)收益率值就越大;LN(資產(chǎn)總額)值越小,凈資產(chǎn)收益率值就越小。從總體樣本來(lái)看,企業(yè)的規(guī)模越大,則其凈資產(chǎn)收益率越好;相反,則越差。

    5 結(jié)論

    通過(guò)對(duì)我國(guó)部分上市公司的多元化經(jīng)營(yíng)與績(jī)效的相關(guān)統(tǒng)計(jì)分析,可得出如下結(jié)論。

    5.1 資產(chǎn)規(guī)模與獲利能力相關(guān)

    企業(yè)的資產(chǎn)規(guī)模會(huì)影響獲利能力,在總體或者分類樣本中與財(cái)務(wù)指標(biāo)呈正比關(guān)系,即企業(yè)的資產(chǎn)規(guī)模越大,則其在總體或分類樣本中的獲利能力就越強(qiáng),相反,企業(yè)的資產(chǎn)規(guī)模越小,則企業(yè)的獲利能力就越差。企業(yè)想要提高其績(jī)效水平,企業(yè)本身須具備一定的資產(chǎn)規(guī)模,須有穩(wěn)固的主業(yè)優(yōu)勢(shì)和充足的剩余資源能力。

    5.2 多元化指標(biāo)與各績(jī)效指標(biāo)之間并無(wú)顯著相關(guān)性

    通過(guò)相關(guān)性分析可以看出,企業(yè)所處的行業(yè)、企業(yè)的業(yè)務(wù)類型、企業(yè)的規(guī)模等都可能影響企業(yè)的績(jī)效水平,這使得多元化程度和績(jī)效之間不存在顯著相關(guān)性。

    各行業(yè)根據(jù)自身特點(diǎn)選擇不同的戰(zhàn)略。家電行業(yè)內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)十分激烈,利潤(rùn)的不斷降低迫使許多家電企業(yè)不得不由專業(yè)化發(fā)展戰(zhàn)略轉(zhuǎn)向多元化發(fā)展戰(zhàn)略。交運(yùn)倉(cāng)儲(chǔ)業(yè)的產(chǎn)業(yè)集中度最高,未實(shí)施多元化戰(zhàn)略,而是根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)實(shí)施專業(yè)化發(fā)展戰(zhàn)略,發(fā)揮其原有的資源優(yōu)勢(shì),利用原有經(jīng)營(yíng)資源,提高盈利能力。

    企業(yè)無(wú)論是實(shí)施多元化發(fā)展戰(zhàn)略還是專業(yè)化發(fā)展戰(zhàn)略,都應(yīng)該努力提高其在核心業(yè)務(wù)上的基礎(chǔ)研發(fā)、經(jīng)營(yíng)管理能力,提高效率,贏得長(zhǎng)期可持續(xù)發(fā)展的能力。同時(shí),應(yīng)進(jìn)入該行業(yè)價(jià)值鏈的中上游,掌握行業(yè)的核心和基礎(chǔ)技術(shù),提高技術(shù)創(chuàng)新能力以及延長(zhǎng)原有行業(yè)的生命周期的能力。在提高核心競(jìng)爭(zhēng)力的基礎(chǔ)上,根據(jù)自身及市場(chǎng)的情況決定是實(shí)施專業(yè)化發(fā)展戰(zhàn)略還是多元化發(fā)展戰(zhàn)略,選擇適合自己發(fā)展的行業(yè),在新的行業(yè)中,充分發(fā)揮企業(yè)原有的優(yōu)勢(shì),產(chǎn)生相關(guān)業(yè)務(wù)的協(xié)同作用。

    [1]Gort Michael.Diversification and Integration in American Industry[M].Princeton University Press,1962.

    [2]Rumelt Richard P.Diversification Strategy and Profitability[J].Strategic Management Joural,1982.

    [3]Antoinette Schoar.Effects of Corporate Diversification on Productivity[J].Journal of Finance,American Finance Association,2002(57).

    [4]哈羅德·孔茨,海因茨·韋里克.管理學(xué)(第九版)[M].北京:經(jīng)濟(jì)科學(xué)出版社,1993.

    [5]張衛(wèi)國(guó),袁芳,陳宇.上市公司多元化戰(zhàn)略與經(jīng)營(yíng)績(jī)效關(guān)系實(shí)證分析[J].重慶大學(xué)學(xué)報(bào),2002(11).

    [6]張兵,朱建華,賈紅剛.我國(guó)農(nóng)村金融深化的實(shí)證檢驗(yàn)與比較研究[J].南京農(nóng)業(yè)人學(xué)學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版),2002(2).

    [7]劉錦,陳志輝.中國(guó)上市公司的多元化、相關(guān)性與績(jī)效[J].經(jīng)濟(jì)管理,2004(6).

    [8]中國(guó)證券監(jiān)督管理委員會(huì).上市公司行業(yè)分類指引[J].中國(guó)證券監(jiān)督管理委員會(huì),2004-4-3.

    猜你喜歡
    收益率多元化顯著性
    1年期國(guó)債收益率跌至1%
    銀行家(2025年1期)2025-02-08 00:00:00
    德國(guó):加快推進(jìn)能源多元化
    基于顯著性權(quán)重融合的圖像拼接算法
    電子制作(2019年24期)2019-02-23 13:22:26
    基于視覺(jué)顯著性的視頻差錯(cuò)掩蓋算法
    滿足多元化、高品質(zhì)出行
    一種基于顯著性邊緣的運(yùn)動(dòng)模糊圖像復(fù)原方法
    論商標(biāo)固有顯著性的認(rèn)定
    柔性制造系統(tǒng)多元化實(shí)踐教學(xué)
    性人權(quán)與性多元化
    日韩中文字幕欧美一区二区| 亚洲成国产人片在线观看| 欧美久久黑人一区二区| 亚洲专区国产一区二区| 欧美在线黄色| 日本a在线网址| 亚洲国产av影院在线观看| 久久影院123| 超碰97精品在线观看| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 97在线人人人人妻| 露出奶头的视频| 日本av免费视频播放| 伦理电影免费视频| 午夜两性在线视频| 国产91精品成人一区二区三区 | 丰满迷人的少妇在线观看| 97人妻天天添夜夜摸| 国产xxxxx性猛交| 国产精品自产拍在线观看55亚洲 | av国产精品久久久久影院| 国产亚洲一区二区精品| a级片在线免费高清观看视频| 人成视频在线观看免费观看| 久久久精品94久久精品| 国产精品久久久久久精品电影小说| 好男人电影高清在线观看| 深夜精品福利| 99精品久久久久人妻精品| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 欧美日韩精品网址| 亚洲成人国产一区在线观看| 欧美精品一区二区免费开放| 日日爽夜夜爽网站| 悠悠久久av| 天堂动漫精品| 欧美日韩一级在线毛片| netflix在线观看网站| 18禁观看日本| 精品国产一区二区三区久久久樱花| aaaaa片日本免费| 日日爽夜夜爽网站| www.自偷自拍.com| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 国产麻豆69| 一区二区三区国产精品乱码| 丁香六月天网| 18禁美女被吸乳视频| 日韩大片免费观看网站| 黄色视频在线播放观看不卡| 亚洲男人天堂网一区| 国产黄频视频在线观看| 丁香六月欧美| 亚洲成人免费av在线播放| 免费高清在线观看日韩| 老司机午夜福利在线观看视频 | 五月开心婷婷网| 波多野结衣一区麻豆| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 一级黄色大片毛片| 国产欧美日韩精品亚洲av| 日本av免费视频播放| 精品国产乱子伦一区二区三区| 在线观看免费视频日本深夜| 久久久久精品人妻al黑| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 精品少妇久久久久久888优播| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 最黄视频免费看| 一个人免费在线观看的高清视频| 黄频高清免费视频| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 一进一出抽搐动态| 最新在线观看一区二区三区| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 亚洲专区字幕在线| 日本黄色视频三级网站网址 | 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 久久精品人人爽人人爽视色| 国产一区二区激情短视频| 国产精品自产拍在线观看55亚洲 | 韩国精品一区二区三区| 动漫黄色视频在线观看| 国产野战对白在线观看| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 免费在线观看完整版高清| 老司机影院毛片| 中国美女看黄片| aaaaa片日本免费| 国产高清国产精品国产三级| 亚洲午夜理论影院| 国产精品亚洲一级av第二区| 午夜免费成人在线视频| 亚洲av美国av| 两性夫妻黄色片| 淫妇啪啪啪对白视频| 999精品在线视频| 美女高潮到喷水免费观看| 国产麻豆69| 国产精品一区二区在线不卡| 国产精品免费大片| 美女高潮到喷水免费观看| 五月开心婷婷网| 黑丝袜美女国产一区| 亚洲九九香蕉| 午夜福利免费观看在线| 黄色视频不卡| 日韩视频一区二区在线观看| 男女免费视频国产| 最新的欧美精品一区二区| 久久久国产成人免费| 国产精品亚洲av一区麻豆| 色尼玛亚洲综合影院| 中亚洲国语对白在线视频| 国产熟女午夜一区二区三区| 少妇的丰满在线观看| 国产99久久九九免费精品| 欧美精品啪啪一区二区三区| 欧美日韩亚洲高清精品| 国产日韩欧美亚洲二区| 国产精品国产av在线观看| 男女下面插进去视频免费观看| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 国产精品二区激情视频| 国产区一区二久久| 欧美成人午夜精品| 日韩视频一区二区在线观看| 欧美大码av| 日韩免费av在线播放| 亚洲av电影在线进入| 黄色片一级片一级黄色片| 午夜91福利影院| 国产xxxxx性猛交| 国产成人影院久久av| 日本av手机在线免费观看| 99久久人妻综合| 久久人妻熟女aⅴ| 亚洲欧洲日产国产| 蜜桃国产av成人99| 日本a在线网址| 欧美精品av麻豆av| 国产精品久久久久久精品古装| 性高湖久久久久久久久免费观看| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 大码成人一级视频| 婷婷成人精品国产| 男女下面插进去视频免费观看| av天堂久久9| 午夜精品国产一区二区电影| 人成视频在线观看免费观看| 国产成人免费无遮挡视频| 在线观看人妻少妇| 国产精品成人在线| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 一区福利在线观看| 在线观看免费午夜福利视频| 欧美精品啪啪一区二区三区| 国产伦理片在线播放av一区| 桃花免费在线播放| 精品国产亚洲在线| 男女之事视频高清在线观看| 午夜免费鲁丝| 在线观看一区二区三区激情| 亚洲五月婷婷丁香| 午夜日韩欧美国产| 1024香蕉在线观看| 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | 日本欧美视频一区| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 咕卡用的链子| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 99精品久久久久人妻精品| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 99精品欧美一区二区三区四区| 久久这里只有精品19| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 性少妇av在线| 手机成人av网站| 宅男免费午夜| 日韩中文字幕视频在线看片| 亚洲欧美激情在线| 日韩欧美一区二区三区在线观看 | 黄色怎么调成土黄色| 久久99热这里只频精品6学生| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 中文亚洲av片在线观看爽 | 欧美午夜高清在线| cao死你这个sao货| 国产成人免费观看mmmm| 热re99久久国产66热| 欧美 日韩 精品 国产| 久久久水蜜桃国产精品网| 久久午夜亚洲精品久久| 色尼玛亚洲综合影院| 国产精品免费视频内射| 精品一品国产午夜福利视频| 亚洲一码二码三码区别大吗| 久久影院123| 国产精品影院久久| 亚洲av欧美aⅴ国产| 大码成人一级视频| 国产精品一区二区免费欧美| 搡老乐熟女国产| 免费日韩欧美在线观看| 999久久久国产精品视频| 日本欧美视频一区| 久久久久精品人妻al黑| 成人手机av| 黄色丝袜av网址大全| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 一区二区三区激情视频| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 亚洲中文av在线| 嫁个100分男人电影在线观看| 天堂8中文在线网| 999精品在线视频| 国产在线免费精品| 麻豆国产av国片精品| 老司机午夜福利在线观看视频 | 国产精品98久久久久久宅男小说| 一个人免费看片子| 日韩欧美免费精品| 成人国语在线视频| 超碰成人久久| tube8黄色片| 男女床上黄色一级片免费看| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 亚洲国产欧美一区二区综合| 国产黄频视频在线观看| tocl精华| 国产激情久久老熟女| 丰满少妇做爰视频| 国产男靠女视频免费网站| 午夜福利在线免费观看网站| 免费观看a级毛片全部| xxxhd国产人妻xxx| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 波多野结衣av一区二区av| 一夜夜www| 麻豆国产av国片精品| 91麻豆av在线| 黄色毛片三级朝国网站| 欧美性长视频在线观看| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 十八禁高潮呻吟视频| 欧美黄色片欧美黄色片| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 这个男人来自地球电影免费观看| 制服诱惑二区| 日本av手机在线免费观看| 久热爱精品视频在线9| 男女床上黄色一级片免费看| 91成年电影在线观看| 欧美成狂野欧美在线观看| 久久久久视频综合| 午夜日韩欧美国产| 国产在线观看jvid| 久久人妻熟女aⅴ| 成人三级做爰电影| 精品福利观看| 丁香六月天网| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区 | 国产精品久久久av美女十八| 满18在线观看网站| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 亚洲精品国产区一区二| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 欧美成狂野欧美在线观看| 亚洲精品久久午夜乱码| 婷婷成人精品国产| 久久毛片免费看一区二区三区| 满18在线观看网站| 久久久久精品国产欧美久久久| 五月天丁香电影| h视频一区二区三区| 满18在线观看网站| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 久久国产精品人妻蜜桃| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 成年动漫av网址| 啦啦啦 在线观看视频| 丝袜人妻中文字幕| 欧美精品av麻豆av| 久久婷婷成人综合色麻豆| 大香蕉久久网| 桃花免费在线播放| 变态另类成人亚洲欧美熟女 | 亚洲一区二区三区欧美精品| 午夜免费鲁丝| 成人国产一区最新在线观看| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 国产一区二区三区视频了| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区 | 亚洲成av片中文字幕在线观看| av片东京热男人的天堂| 香蕉久久夜色| 国产主播在线观看一区二区| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 波多野结衣一区麻豆| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 国产男靠女视频免费网站| 久久免费观看电影| 亚洲精品久久午夜乱码| 一个人免费看片子| 又大又爽又粗| 国产精品一区二区在线不卡| 美女视频免费永久观看网站| www.自偷自拍.com| 欧美变态另类bdsm刘玥| 亚洲精品自拍成人| 一区在线观看完整版| 成年女人毛片免费观看观看9 | 久久国产精品大桥未久av| 电影成人av| 无人区码免费观看不卡 | 人妻 亚洲 视频| 国产av精品麻豆| 热99re8久久精品国产| 在线观看舔阴道视频| 国产免费av片在线观看野外av| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 五月天丁香电影| 老汉色av国产亚洲站长工具| e午夜精品久久久久久久| 又紧又爽又黄一区二区| 色94色欧美一区二区| √禁漫天堂资源中文www| 91字幕亚洲| 纵有疾风起免费观看全集完整版| xxxhd国产人妻xxx| 免费少妇av软件| 高清毛片免费观看视频网站 | 女人久久www免费人成看片| 亚洲国产欧美在线一区| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 男女之事视频高清在线观看| 怎么达到女性高潮| 国产又爽黄色视频| 欧美成狂野欧美在线观看| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 久久精品人人爽人人爽视色| av国产精品久久久久影院| 99国产精品免费福利视频| 黄片播放在线免费| 蜜桃在线观看..| 成人影院久久| 久久中文看片网| 国产高清videossex| 国产av一区二区精品久久| 多毛熟女@视频| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 精品欧美一区二区三区在线| 日韩精品免费视频一区二区三区| 久久久精品94久久精品| 精品乱码久久久久久99久播| 999久久久国产精品视频| 欧美精品一区二区免费开放| 不卡一级毛片| 亚洲天堂av无毛| 亚洲熟女毛片儿| 久久性视频一级片| 中文字幕制服av| 亚洲天堂av无毛| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 亚洲国产av影院在线观看| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 国产成人av教育| 国产深夜福利视频在线观看| 免费不卡黄色视频| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 精品午夜福利视频在线观看一区 | 亚洲国产av影院在线观看| 国产精品影院久久| 久久久久国产一级毛片高清牌| 欧美精品高潮呻吟av久久| 最新在线观看一区二区三区| 国产日韩欧美在线精品| 午夜久久久在线观看| 男女无遮挡免费网站观看| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 美女视频免费永久观看网站| 国产国语露脸激情在线看| 丝瓜视频免费看黄片| 99久久精品国产亚洲精品| 亚洲少妇的诱惑av| av网站在线播放免费| 国产高清激情床上av| 伦理电影免费视频| 99国产精品免费福利视频| 99精品在免费线老司机午夜| 成在线人永久免费视频| 亚洲一区中文字幕在线| 久久久久国内视频| 超碰97精品在线观看| 69精品国产乱码久久久| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 精品一品国产午夜福利视频| 久久热在线av| 久久精品人人爽人人爽视色| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 亚洲七黄色美女视频| 激情在线观看视频在线高清 | 国产精品 欧美亚洲| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 国产高清videossex| 高清视频免费观看一区二区| 亚洲中文日韩欧美视频| 91av网站免费观看| 一二三四在线观看免费中文在| 桃红色精品国产亚洲av| 亚洲 国产 在线| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 国产又爽黄色视频| 久久午夜综合久久蜜桃| av有码第一页| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 又大又爽又粗| 久久久久久久国产电影| 中文字幕色久视频| 久久精品国产亚洲av香蕉五月 | 动漫黄色视频在线观看| 热99re8久久精品国产| 91成人精品电影| 亚洲精品国产一区二区精华液| 欧美变态另类bdsm刘玥| 亚洲 欧美一区二区三区| 久久久国产精品麻豆| 在线观看舔阴道视频| 亚洲一码二码三码区别大吗| 日韩中文字幕欧美一区二区| 黄色片一级片一级黄色片| 国产男靠女视频免费网站| 成年女人毛片免费观看观看9 | 国产一区二区激情短视频| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 最近最新中文字幕大全免费视频| 欧美成人午夜精品| 三级毛片av免费| 日本欧美视频一区| 欧美久久黑人一区二区| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 国产精品亚洲av一区麻豆| 丁香欧美五月| 日韩大片免费观看网站| 久久精品国产a三级三级三级| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 国产精品久久久久久精品电影小说| 极品教师在线免费播放| 脱女人内裤的视频| 欧美激情 高清一区二区三区| 国产亚洲欧美精品永久| 成人av一区二区三区在线看| 亚洲黑人精品在线| 久久精品国产综合久久久| 在线天堂中文资源库| 色综合欧美亚洲国产小说| 老熟女久久久| 99精品久久久久人妻精品| 天堂俺去俺来也www色官网| 高清黄色对白视频在线免费看| 亚洲欧美一区二区三区久久| www.999成人在线观看| www.熟女人妻精品国产| 日韩成人在线观看一区二区三区| 99香蕉大伊视频| 亚洲精品成人av观看孕妇| 18禁美女被吸乳视频| av不卡在线播放| 人成视频在线观看免费观看| 美女视频免费永久观看网站| 国产成人欧美在线观看 | 中亚洲国语对白在线视频| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 日韩中文字幕视频在线看片| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 一区二区三区乱码不卡18| 欧美精品一区二区大全| 999久久久精品免费观看国产| 色婷婷av一区二区三区视频| 久久久精品免费免费高清| 精品一区二区三区av网在线观看 | svipshipincom国产片| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 亚洲av成人一区二区三| 男女边摸边吃奶| 悠悠久久av| 精品欧美一区二区三区在线| 亚洲男人天堂网一区| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 母亲3免费完整高清在线观看| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 大香蕉久久成人网| 大型黄色视频在线免费观看| 亚洲欧洲日产国产| 成人免费观看视频高清| 国产精品99久久99久久久不卡| 免费观看a级毛片全部| 欧美av亚洲av综合av国产av| 成年女人毛片免费观看观看9 | 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 99九九在线精品视频| 老鸭窝网址在线观看| 欧美日韩亚洲高清精品| 国产亚洲欧美精品永久| 黄色视频不卡| 欧美日韩av久久| 免费在线观看黄色视频的| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 国产99久久九九免费精品| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 热re99久久精品国产66热6| 99热网站在线观看| 久久精品国产亚洲av香蕉五月 | 亚洲精品在线观看二区| √禁漫天堂资源中文www| 国产亚洲欧美在线一区二区| 国产精品99久久99久久久不卡| 99热国产这里只有精品6| 日本欧美视频一区| 日日夜夜操网爽| 交换朋友夫妻互换小说| 91字幕亚洲| 一级毛片电影观看| 国产精品自产拍在线观看55亚洲 | 亚洲男人天堂网一区| 夜夜骑夜夜射夜夜干| a在线观看视频网站| 国产野战对白在线观看| 人人澡人人妻人| 久久中文字幕一级| 国产一区二区三区视频了| 91麻豆av在线| 天堂动漫精品| 亚洲成人手机| 欧美激情高清一区二区三区| 一级a爱视频在线免费观看| 日本一区二区免费在线视频| tube8黄色片| 国产成人啪精品午夜网站| 宅男免费午夜| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 久9热在线精品视频| 亚洲成人免费av在线播放| 国产成人av激情在线播放| 午夜老司机福利片| 久久久欧美国产精品| 真人做人爱边吃奶动态| 亚洲av国产av综合av卡| 午夜福利视频在线观看免费| 一级毛片女人18水好多| 国产成人精品无人区| 男人舔女人的私密视频| 正在播放国产对白刺激| 中文字幕人妻丝袜制服| 999久久久精品免费观看国产| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区 | 国产精品一区二区在线不卡| 中文字幕人妻丝袜制服| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 黑人猛操日本美女一级片| 大陆偷拍与自拍| 999久久久精品免费观看国产| 成人三级做爰电影| 色94色欧美一区二区| 亚洲成人免费电影在线观看| 精品欧美一区二区三区在线| 国产精品.久久久| 国产视频一区二区在线看| 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | 久久九九热精品免费| 99re在线观看精品视频| 国产成人精品久久二区二区免费| 大香蕉久久成人网| 午夜福利欧美成人| 99国产精品99久久久久| 免费看十八禁软件| 国产精品久久久av美女十八| 国产1区2区3区精品| 国产成人影院久久av| 免费少妇av软件| 成人精品一区二区免费| 久久精品亚洲av国产电影网| 免费少妇av软件| 热re99久久国产66热| 青草久久国产| h视频一区二区三区| 欧美乱码精品一区二区三区| 免费观看a级毛片全部| 考比视频在线观看| 搡老熟女国产l中国老女人| 欧美乱妇无乱码| 精品国产一区二区三区四区第35| 亚洲国产欧美网| 大香蕉久久成人网| 成年动漫av网址| 一区二区三区乱码不卡18| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 久久久欧美国产精品| 免费日韩欧美在线观看| 国产麻豆69| 久久久久精品人妻al黑| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频|