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    “差生”對職業(yè)教育的價值

    2013-04-29 00:00:00祝洪海
    職業(yè)·中旬 2013年7期

    摘 要:差生是由多種原因造成的。學校的班級授課制度、課程和管理規(guī)定是造成差生現(xiàn)象的重要因素。差生的存在對教育帶來了沖擊,同時也成為改革教育的重要推動力量,這是差生給教育帶來的重要價值。

    關鍵詞:差生 課程 價值

    一、差生是學校制造出來的

    差生是針對群體而言的一種教育現(xiàn)象。沒有學校,沒有學生,就沒有差生的產(chǎn)生和存在,學校制造出了差生。差生的存在與社會、家庭和個人有關系。社會不良現(xiàn)象、家庭不好的影響、個人自身都是造成差生原因。

    1.學校的授課制度造出了差生

    目前社會通行的是班級授課制。在同一時間,由同一個老師來教授學生同樣的課程。相比個別授課制,班級授課的優(yōu)勢就是教學效率高,但弊端是難以實現(xiàn)因材施教。學生秉性各異、資質(zhì)有別、學習能力有大小、獲取知識速度有快慢,我們用統(tǒng)一的方法來“加工”,再用統(tǒng)一標準來“衡量”,“產(chǎn)品”肯定有好壞。西方有多元智能理論,我國教育界有名言:人人有才,人無全才;揚長避短,人人成才。設計師根據(jù)材質(zhì)的不同而設計、塑造不同的作品,教育也要多出優(yōu)生,少出差生。這不是減少教學內(nèi)容,降低難度,而是在培養(yǎng)目標上的多樣化。

    2.學校的課程制造出了差生

    課程有學科課程、活動課程、研究性課程等,不同能力的學生適合不同的課程,但我們的課程基本上都采取學科課程。職業(yè)教育大多按學科方式來設置課程,而這種課程類型主要適合培養(yǎng)學術型人才,不適合塑造技能型人才?;顒诱n程的倡導者杜威提出了“生活即教育”,這值得我們學習和思考。

    3.學校的規(guī)定不合理造出了差生

    學校是社會的一部分,但學校對學生的要求卻高于一般的社會標準。社會上普遍存在的正常行為,在學校卻是違規(guī)的,比如,學校不準睡懶覺、染發(fā)、穿奇裝異服、吸煙、喝酒、談戀愛……宿舍內(nèi)務不整齊不行、困了想睡不行、見了老師不問好不行、不服從管理也不行。學校嚴格規(guī)范學生的行為,倡導半軍事化管理,提倡服從意識。規(guī)矩越多,差生就越多。但很少有學校能自問:我們對學生的規(guī)定是否合理、科學?是否從學生的利益出發(fā)?規(guī)定是管理人的,更是服務人的,如果規(guī)定只考慮管理方便,不考慮學生的需要,這樣的規(guī)定越多,學生的利益越無法保證,違規(guī)就會越多,差生也會越多。

    二、差生對教育的價值

    1.差生是教育改革的重要推動力量

    以職業(yè)教育為例,如果初中畢業(yè)考不上高中,又不愿意外出打工,孩子們就只好上中職學校,中職學校已成為差生的聚集地。隨著高校擴招,中職生源更是越來越差,甚至是“沒有最差只有更差”。一提到中職學生,大多數(shù)老師都會皺眉頭。無疑他們是普通教育的失敗者,應試教育的犧牲品?,F(xiàn)在的問題是,原先實行了幾十年的課程,大部分學生學不會,因聽不懂而產(chǎn)生厭學情緒,已成為中職學校的普遍現(xiàn)象。學生不愿聽,于是學校想到了改革。借鑒國外經(jīng)驗,改革課程體系,開發(fā)行動課程,建立基于工作過程的課程,采取行動導向教學法,是教育的發(fā)展帶來的改革,也是學生現(xiàn)狀逼迫職業(yè)教育必改革。差生是少數(shù)時,就會成為打擊的對象,差生變成多數(shù)時,反而會成為改革的力量,這就是差生存在的重要價值之一。

    2.差生是打破不合理規(guī)定的重要因素

    差生是學生不能適應學校的教學和規(guī)范而產(chǎn)生的。解決矛盾的辦法可從兩方面考慮,一是學生方面,改變學生讓他們適應學校的教學和規(guī)范;另一個是學校方面,改變教學和規(guī)范來適應學生。面對差生,當感到困惑時,我們就會思考是否改變教師和教育的行為規(guī)范來符合學生的要求,這就會帶來教育的改革,推動教育事業(yè)的發(fā)展。

    學校存在許多不合理規(guī)定,正是因為差生不斷地沖破它們,讓這些規(guī)定無法執(zhí)行而被迫取消。改革開放初期,學生穿牛仔褲被嚴禁,但是這種規(guī)定被不斷沖破,學校被迫默許這種行為,教師也開始穿起牛仔服。過去學生染發(fā)被看做不良少年,現(xiàn)在很多女教師都染發(fā)。曾經(jīng)有學校規(guī)定男生一律小平頭,女生一律馬尾辮,不然就走人,這些荒唐的規(guī)定也是被差生們帶頭打破了。

    從某種意義上說,差生就是促進學校改革的重要力量,正是因為他們不斷地對那些不合理規(guī)定的違背,才打破這些所謂的常規(guī),在這一點上我們應該感謝他們,也應該給予他們更多的寬容與鼓勵。

    參考文獻:

    [1]姜大源.職業(yè)教育學研究新論作[M].北京:教育科學出版社,2007.

    [2]沈現(xiàn)星.淺談“差生”及其轉(zhuǎn)化[J].職業(yè)論壇,2002(12).

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