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    淺談?wù)n堂提問中出現(xiàn)的問題及對策

    2013-04-29 19:14:25吳盈
    新課程·下旬 2013年7期
    關(guān)鍵詞:滿堂灌提問互動

    吳盈

    摘 要:提問要高效,不能為問而問,忌形式化,要有針對性,值得學(xué)生思考,又可以經(jīng)過思考得出結(jié)論,教師要做好適時點評,鼓勵學(xué)生積極參與。

    關(guān)鍵詞:互動;提問;對策;滿堂灌

    一、課堂提問中存在的問題

    師生互動是新課改的一大亮點,但在教學(xué)中有些教師盲目追求課堂形式多樣,大搞形式主義,為了提問而提問;更有甚者,從“滿堂灌”走向了“滿堂問”,問題如下:

    1.問題的思維含量不高,內(nèi)容多限于對話式(對不對、是不是、懂不懂、會不會、同意嗎等)、背誦式等認(rèn)知性問題。

    2.提問量上存在著“一問到底”的“濫問”現(xiàn)象。據(jù)報道,某教師一節(jié)課上竟向?qū)W生提出了98個問題,甚至有些學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)以學(xué)生回答問題的數(shù)量來衡量教師新課改的力度。

    3.追求提問對象人數(shù)的絕對化增長,甚至有教師為追求回答人數(shù)的絕對多數(shù)而圍繞一個簡單問題糾纏不清。有人甚至規(guī)定,課堂學(xué)生活動人次不低于80%,才算是優(yōu)質(zhì)課。

    4.錯誤地理解了發(fā)散性思維的內(nèi)涵,致使在學(xué)生答案五花八門的情況下,教師沒有進行必要的總結(jié)歸納,錯失了對學(xué)生進行理論和政策引導(dǎo)的最佳時機。

    二、提問的對策與建議

    課堂提問應(yīng)注意的問題:

    1.問題要有啟發(fā)性。不能為問而問,要求問題能充分調(diào)動學(xué)生的積極性,引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí),使他們經(jīng)過獨立思考而獲取知識、提高能力,養(yǎng)成健康的心理品質(zhì),學(xué)會負(fù)責(zé)任。

    2.問題要有梯度性。所提問題的難易程度要符合學(xué)生的認(rèn)知規(guī)律,由淺入深,層層推進。先提簡單問題讓學(xué)生了解知識,再提出有深度和跨度的難題,使學(xué)生得以運用和深化知識。針對學(xué)困生可設(shè)計敘述式問題如,是什么,背誦式問題如,為什么;而對于其他學(xué)生,可提擴散式問題,如你怎樣解決問題?你是怎么想的?等。

    3.問題要具有思考性。課堂提問應(yīng)抓住那些關(guān)鍵性內(nèi)容,突出問題實質(zhì)。精心設(shè)計提問,讓學(xué)生“跳一跳摘到桃子”,創(chuàng)設(shè)問題情境,形成心理活動中的認(rèn)知沖突,激發(fā)學(xué)生的求知欲,引起學(xué)生積極思維,提高學(xué)生思維水平,滿足思維需要,達到情感體驗。

    4.問題要具有針對性。提問應(yīng)針對教學(xué)內(nèi)容的重點和難點,學(xué)生思想的疑點和學(xué)生關(guān)心的熱點,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,抓住學(xué)生學(xué)習(xí)的興奮點,從而取得良好的教學(xué)效果。

    5.提問的方式要有技巧性?!安粦嵅粏?,不悱不發(fā)”,當(dāng)學(xué)生處于那種似懂非懂的狀態(tài)時提問效果最佳。(1)提問要講究適時性。一般來說,在新舊知識銜接時,學(xué)生思維遇到阻礙時,提問可以幫助學(xué)生開辟新的思維途徑。(2)設(shè)計問題時要注重新穎性。應(yīng)充分利用擴散性的問題進行提問。比如,可以問學(xué)生怎么想的?怎么想到的?你的思路卡在哪里?遇到了什么麻煩等。(3)提問形式的多樣性和提問語氣的親和性也是提問技巧性的客觀要求。在課堂上可以口頭提問,也可以書面提問;可以群體提問,也可以個體提問;可以是師問生,也可以生問師。

    6.了解學(xué)生發(fā)言時的心理狀況,防止學(xué)生對提問產(chǎn)生厭惡心理。曾經(jīng)在《中國教師報》看到一篇名為《設(shè)計一張情緒“晴雨表”》的文章,文中提出教師提問前應(yīng)先了解學(xué)生的情緒狀況。一次作者讓班上一位愛舉手發(fā)言的張明回答問題,不料他明確表示不愿回答,甚至極不耐煩。再問下去,他竟沉默不語。課后作者仔細(xì)調(diào)查,張明說是“今天沒心情”,原來他被語文教師批評過,把情緒帶到了課堂上,影響了上課的心情。及時了解學(xué)生的情緒不但使每位教師能因人施教,避免許多尷尬,而且還使學(xué)生感覺到教師對自己的關(guān)愛和尊重,從而積極思考、主動配合,表現(xiàn)出良好的精神狀態(tài)。

    7.問題設(shè)計要從學(xué)生的實際生活出發(fā),符合學(xué)生的知識背景、思想現(xiàn)狀和思維特點。教與學(xué)的雙邊活動原則啟示我們,在設(shè)計課堂提問時,從縱的方面應(yīng)考慮到學(xué)生由于年級、年齡的不同而產(chǎn)生的心理和思維等方面的差異;從橫的方面應(yīng)考慮到同年級、同班的差異,知識面的寬與窄,被問時的心理狀態(tài)等。同時教師還必須善于結(jié)合生產(chǎn)和生活中的實例,學(xué)會不斷創(chuàng)設(shè)問題情境。例如,廣泛聯(lián)系社會上的一些熱點和焦點問題以及發(fā)生在學(xué)生身邊的一些變化,通過多媒體手段,加強理論與實際之間的聯(lián)系,逐步培養(yǎng)學(xué)生主動觀察社會—尋找問題—運用所學(xué)知識解決實際問題的應(yīng)用能力。

    8.鼓勵學(xué)生提問。目前學(xué)生普遍存在“問題意識”缺失的問題,教師要鼓勵學(xué)生“敢問”,教會學(xué)生“會問”。要歡迎學(xué)生質(zhì)疑問難,提供機會讓他們提問,讓他們學(xué)會抓住問題的關(guān)鍵,進而鼓勵學(xué)生大膽提出自己的問題。鼓勵學(xué)生課前預(yù)習(xí)時提出不懂之處,學(xué)習(xí)聽講中提出困惑之處,學(xué)后總結(jié)提出不懂之處。最終形成教師問學(xué)生,學(xué)生問教師,學(xué)生問學(xué)生的多面提問的課堂氣氛。

    9.學(xué)生回答要評。教師應(yīng)盡量了解學(xué)生思維的過程,學(xué)生回答時教師要認(rèn)真耐心地聽,以積極的態(tài)度評價。評價要恰當(dāng)、具體、適度、有針對性。對正確的要加以表揚,對錯誤的要加以指正,形成教學(xué)相長的良好氛圍,同時也應(yīng)培養(yǎng)學(xué)生之間互相評價的習(xí)慣。

    (作者單位 陜西省西安市高新逸翠園學(xué)校)

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