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    網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)發(fā)展的主要影響因素及對(duì)策分析

    2013-04-29 17:20:41戴哲雄
    中國(guó)經(jīng)貿(mào) 2013年7期
    關(guān)鍵詞:標(biāo)準(zhǔn)體系網(wǎng)絡(luò)信息職能

    戴哲雄

    摘要:隨著網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的到來(lái),財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)也發(fā)生了諸多變化,網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)突破了時(shí)空的限制,可大范圍分散化搜集信息,與現(xiàn)代信息技術(shù)的高度融合,與業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)的高度協(xié)同,高效率的集中式管理。本文分析了網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)發(fā)展面臨的新形勢(shì)。在此基礎(chǔ)上分析了網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)發(fā)展的主要影響因素,并提出了一些對(duì)策措施和意見(jiàn)建議。

    關(guān)鍵詞:網(wǎng)絡(luò)信息;財(cái)務(wù)會(huì)計(jì);標(biāo)準(zhǔn)體系;技術(shù);職能

    一、引言

    隨著網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代的到來(lái),會(huì)計(jì)環(huán)境發(fā)生了巨大的變化,傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)理論和方法暴露出越來(lái)越多的缺陷,使社會(huì)付出了巨大的成本。會(huì)計(jì)地應(yīng)人類生產(chǎn)實(shí)踐和經(jīng)濟(jì)管理的客觀需要而產(chǎn)生并發(fā)展的。會(huì)計(jì)作為社會(huì)信息計(jì)量的支柱,從內(nèi)容到形式都體現(xiàn)著各個(gè)時(shí)代信息發(fā)展的主要風(fēng)貌,它的不斷發(fā)展體現(xiàn)著社會(huì)文明和信息管理的進(jìn)步。

    二、網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)發(fā)展面臨的新形勢(shì)

    1.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的目標(biāo)與職能變化

    財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理是組織企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)活動(dòng).處理財(cái)務(wù)關(guān)系的一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)管理工作。包括企業(yè)籌資引起的財(cái)務(wù)活動(dòng),企業(yè)投資引起的財(cái)務(wù)活動(dòng),企業(yè)經(jīng)營(yíng)引起的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)活動(dòng),企業(yè)分配引起的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)活動(dòng)。網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的產(chǎn)生發(fā)展而言,世界經(jīng)濟(jì)已經(jīng)進(jìn)入一種全球化、信息化、網(wǎng)絡(luò)化為基本特征的嶄新的社會(huì)經(jīng)濟(jì)形態(tài)。其目標(biāo)與只能在于提供在線財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告,實(shí)時(shí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告,按需定制的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告。

    2.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的標(biāo)準(zhǔn)體系變化

    在網(wǎng)絡(luò)時(shí)代,企業(yè)通過(guò)萬(wàn)維網(wǎng)或因特網(wǎng)相關(guān)的傳播媒體披露企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)信息,并將反映企業(yè)各種生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和事項(xiàng)的財(cái)務(wù)報(bào)告存儲(chǔ)在可供使用者隨時(shí)查閱的數(shù)據(jù)庫(kù)中,供使用者查詢企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、現(xiàn)金流量以及其他重要事項(xiàng)。其技術(shù)基礎(chǔ)包括網(wǎng)絡(luò)技術(shù),大型數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù),三層結(jié)構(gòu)技術(shù)和組件開(kāi)發(fā)技術(shù),安全技術(shù),電子貨幣。這些技術(shù)的采用,使得財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)體系也發(fā)生了變化。

    3.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的人力資源價(jià)值變化

    網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)屬于一項(xiàng)技術(shù)性較強(qiáng),專業(yè)化程度較高,而且也要求有較高的職業(yè)道德素質(zhì)。因此,網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)對(duì)人才資源的要求較高。這就要求網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)單位要做好人力資源工作。但是當(dāng)前的工作中,還存在著諸多問(wèn)題與不足。如財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的人才學(xué)歷較低、技術(shù)及業(yè)務(wù)能力不足,難以滿足網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)要求。更為重要的在于缺乏合理的培訓(xùn)及薪酬管理體系,激勵(lì)機(jī)制不健全,不能夠吸引人才,促使相應(yīng)的人才資源留住且能夠獲得較好的職業(yè)發(fā)展,目前的缺乏正向激勵(lì)效能的薪酬管理體系,導(dǎo)致了人才資源的流動(dòng)性較大,而且缺乏對(duì)人才資源的優(yōu)化配置,沒(méi)能夠發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)中人才資源的積極作用。

    3.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的信息資源價(jià)值變化

    網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)通過(guò)電子系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)信息交流,電子符號(hào)代替會(huì)計(jì)數(shù)據(jù),電子憑證代替書(shū)面憑證。企業(yè)內(nèi)外的各部門、機(jī)構(gòu),通過(guò)網(wǎng)絡(luò)直接獲取信息,實(shí)現(xiàn)交易。隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來(lái),互聯(lián)網(wǎng)的迅速普及,經(jīng)濟(jì)體制的改革,相關(guān)學(xué)科的發(fā)展。網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)將能夠獲得更好更快的發(fā)展,有利于實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)信息資源的動(dòng)態(tài)化,為使用者提供完整的信息,降低管理成本。

    三、網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)發(fā)展的主要影響因素

    1.法律法規(guī)的完善程度

    網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代,各種各樣的新事物層出不窮,迫切需要法律法規(guī)加以規(guī)范,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)由于其重要的意義與價(jià)值,對(duì)于法律法規(guī)也具有極大的需求。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的法律環(huán)境包括企業(yè)組織法規(guī),如《公司法》、《企業(yè)法》,財(cái)務(wù)法規(guī)如《企業(yè)財(cái)務(wù)通則》,當(dāng)然還包括稅務(wù)環(huán)境,如各種稅收條例。尤其是對(duì)一些金融機(jī)構(gòu),財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)對(duì)其影響較大,受到網(wǎng)絡(luò)信息條件的影響也很大,更是需要完善的法律法規(guī)加以規(guī)制。

    2.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)從業(yè)人員素質(zhì)

    網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)也面臨著諸多挑戰(zhàn),如信息失真與信息安全,對(duì)計(jì)算機(jī)軟硬件要求較高,內(nèi)部控制難度加大。這些都需要財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員具有較高的素質(zhì),既包括專業(yè)技能,也包括職業(yè)道德素質(zhì)。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)如何處理好與稅務(wù)、工商、財(cái)政等政府部門的關(guān)系,對(duì)于職工的激勵(lì)與控制、報(bào)酬計(jì)劃,以及企業(yè)內(nèi)部各單位的內(nèi)部經(jīng)濟(jì)核算都需要財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員加以解決。尤其是當(dāng)前構(gòu)建學(xué)習(xí)型社會(huì),終身學(xué)習(xí)等已經(jīng)成為一種趨勢(shì),這就需要財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員積極主動(dòng)適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)信息化條件下的各種改變,提高自身綜合素質(zhì)。

    3.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的社會(huì)環(huán)境影響

    財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的社會(huì)環(huán)境影響,主要是從企業(yè)和個(gè)人而言的,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理的目標(biāo)是企業(yè)理財(cái)活動(dòng)所希望實(shí)現(xiàn)的結(jié)果,是評(píng)價(jià)企業(yè)理財(cái)活動(dòng)是否合理的基本標(biāo)準(zhǔn)。利潤(rùn)最大化沒(méi)有考慮利潤(rùn)實(shí)現(xiàn)的時(shí)間,沒(méi)有考慮資金時(shí)間價(jià)值??紤]風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題,短期行為傾向。而股東財(cái)富最大化、公司股票價(jià)格最高化,考慮了風(fēng)險(xiǎn)因素,克服了短期行為,比較容易量化,便于考核和獎(jiǎng)懲。影響因素包括投資報(bào)酬率、風(fēng)險(xiǎn)、投資項(xiàng)目、資本結(jié)構(gòu)、股利政策、社會(huì)責(zé)任。據(jù)此,企業(yè)對(duì)于網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)采取什么樣的策略,將是影響財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)整體目標(biāo)導(dǎo)向與價(jià)值行為導(dǎo)向的一個(gè)重要因素,因?yàn)槠髽I(yè)是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)最為主要和最為活躍的主體,其他的各種因素,包括單個(gè)的個(gè)人消費(fèi)者以及政府等監(jiān)管部門都圍繞這個(gè)中心鏈接起來(lái)。企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)狀況在很大程度上代表了網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)整體情況。

    4.網(wǎng)絡(luò)安全的意識(shí)與技術(shù)影響

    網(wǎng)絡(luò)帶來(lái)了便捷性的同時(shí)也帶來(lái)了諸多挑戰(zhàn),財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息對(duì)于網(wǎng)絡(luò)安全的需要極高,因?yàn)樨?cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息往往是一個(gè)公司的核心數(shù)據(jù)信息,反映企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和盈利能力,甚至對(duì)于企業(yè)發(fā)展方向也起著指引作用,因此確保財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息的安全性至關(guān)重要。網(wǎng)絡(luò)安全就是伴隨著網(wǎng)絡(luò)的誕生而出現(xiàn)的,近幾年頻繁出現(xiàn)的安全事故引起了各國(guó)計(jì)算機(jī)安全界的重視,計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全就是也得到長(zhǎng)足的發(fā)展。如:安全核心系統(tǒng)、VPN安全隧道、身份認(rèn)證、網(wǎng)絡(luò)底層數(shù)據(jù)加密,網(wǎng)絡(luò)入侵主動(dòng)監(jiān)測(cè)等技術(shù)都取得了重大突破。

    5.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的消費(fèi)群體影響

    網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)作用包括評(píng)價(jià)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況,揭示企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中存在的問(wèn)題;投資者、債權(quán)人和其他有關(guān)部門的決策依據(jù);考核工作業(yè)績(jī)。其目的在于評(píng)價(jià)企業(yè)的償債能力;評(píng)價(jià)企業(yè)的資產(chǎn)管理水平;評(píng)價(jià)企業(yè)的獲利能力;評(píng)價(jià)企業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)。值得一提的是,在網(wǎng)絡(luò)時(shí)代,由于網(wǎng)絡(luò)信息的多元性方便性與及時(shí)性,使得越來(lái)越多的消費(fèi)者可以使用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告,擴(kuò)大了消費(fèi)群體。

    四、對(duì)策分析

    1.建立健全網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)法律法規(guī)體系

    應(yīng)盡快建立和完善Internet、電子商務(wù)法規(guī),規(guī)范網(wǎng)上交易的購(gòu)銷、支付及核算行為,同時(shí)借鑒國(guó)外有關(guān)研究成果和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),制定符合我國(guó)國(guó)情的網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)信息管理、財(cái)務(wù)報(bào)告披露的法規(guī)、準(zhǔn)則,從宏觀上加強(qiáng)對(duì)信息系統(tǒng)的控制。確保疏通信息傳遞渠道,調(diào)整企業(yè)價(jià)值鏈從而協(xié)調(diào)各部門、環(huán)節(jié)間的協(xié)作關(guān)系,為企業(yè)創(chuàng)造最大化的價(jià)值增值,即利用會(huì)計(jì)的特有功能與方法為價(jià)值增值最大化服務(wù)。

    2.提高財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)從業(yè)人員素質(zhì)

    財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)關(guān)系中有大量的委托代理關(guān)系,尤其是在一些專門的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)中,當(dāng)委托人雇用代理人為自己服務(wù)時(shí),代理關(guān)系就出現(xiàn)了,因代理關(guān)系而導(dǎo)致的無(wú)效率稱為代理問(wèn)題。在委托代理關(guān)系中,委托人通常將決策權(quán)讓渡給代理人。應(yīng)提高財(cái)會(huì)人員的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí);注重實(shí)踐:在大中專學(xué)校設(shè)置網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)專業(yè),加強(qiáng)與用人單位的聯(lián)系與合作,多開(kāi)設(shè)一些實(shí)踐操作的課程,比如ERP沙盤(pán)的實(shí)際操作。國(guó)家必須重視對(duì)高素質(zhì)、復(fù)合型會(huì)計(jì)人才的培養(yǎng)和開(kāi)發(fā),出臺(tái)相關(guān)政策改變?nèi)瞬帕飨?。重組會(huì)計(jì)人員知識(shí)結(jié)構(gòu),要加大對(duì)現(xiàn)有財(cái)會(huì)人員的后續(xù)教育。在培養(yǎng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)能力的同時(shí)培養(yǎng)他們的職業(yè)道德素質(zhì)。

    3.優(yōu)化財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的社會(huì)環(huán)境

    從系統(tǒng)論的角度看,凡是影響財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的存在、發(fā)展及變化的因素皆構(gòu)成政策環(huán)境,它涉及諸多因素,從人到物,從自然到社會(huì),從歷史到文化,幾乎無(wú)所不包。為了不斷與經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化相適應(yīng),企業(yè)的財(cái)務(wù)環(huán)境也發(fā)生了巨大的變化。企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告遵循特定的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,采用規(guī)范通用的歌聲進(jìn)行編制。但是隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)的時(shí)代來(lái)臨,現(xiàn)有的企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告因滯后于環(huán)境的變化而顯示出了一些缺陷和不足。而隨著計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)通訊技術(shù)的快速發(fā)展,這些環(huán)境上的變化都為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的改進(jìn)帶來(lái)了機(jī)遇,網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)報(bào)告應(yīng)運(yùn)而生。REA會(huì)計(jì)模型要素包括經(jīng)濟(jì)資源(Resource)、經(jīng)濟(jì)事件(Event)和參與者(Agent),及各要素之間的關(guān)系,主要包括經(jīng)濟(jì)事件之間的雙重關(guān)系、經(jīng)濟(jì)事件與經(jīng)濟(jì)資源之間的“存量-流量”關(guān)系,參與者之間的控制和被控制或受托責(zé)任關(guān)系。

    4.提高網(wǎng)絡(luò)安全意識(shí)及安全技術(shù)措施

    風(fēng)險(xiǎn)管理 (Risk Management)最初出現(xiàn)于企業(yè)管理,指的是企業(yè)在對(duì)其面臨的可能的預(yù)期風(fēng)險(xiǎn),在事前采用各種風(fēng)險(xiǎn)管理管理策略和技術(shù)對(duì)其面臨的風(fēng)險(xiǎn),所做的一切處理過(guò)程。風(fēng)險(xiǎn)管理在很大程度上說(shuō)是一種對(duì)常識(shí)的系統(tǒng)化的學(xué)科藝術(shù),風(fēng)險(xiǎn)管理的基本目的主要包括以下內(nèi)容,一是預(yù)防損失,措施應(yīng)該放在損失事故發(fā)生之前;二是減輕損失,這主要是用于損失事故發(fā)生的時(shí)候;三是彌補(bǔ)損失,彌補(bǔ)損失的措施主要應(yīng)該用在損失發(fā)生之后。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)對(duì)于網(wǎng)絡(luò)安全的要求較高,因此應(yīng)該提高網(wǎng)絡(luò)安全意識(shí)及安全技術(shù)措施,確保全過(guò)程的風(fēng)險(xiǎn)管理。

    5.擴(kuò)大網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告消費(fèi)群體

    美國(guó)會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)于1964年組織《基本會(huì)計(jì)理論》(ASOBAT)編輯委員會(huì),ASOBAT把相關(guān)性(relevance)列為會(huì)計(jì)信息的首要準(zhǔn)則。ASOBAT認(rèn)為,用戶的決策模式多種多樣,其信息需求通常難以確定。對(duì)于各種各樣的用途,且無(wú)法事先了解決策模式,“所以,最好采用一種可以運(yùn)用詳細(xì)信息的報(bào)告方法,去滿足對(duì)多種信息的需求”。

    事實(shí)上,這一舉措的根本目的在于提高財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告對(duì)于使用者的滿足程度。在網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代背景下,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有更多的優(yōu)勢(shì),來(lái)擴(kuò)大網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告消費(fèi)群體,如降低信息交換成本、提高財(cái)務(wù)信息的可獲得性、間接增加了財(cái)務(wù)信息可比性;通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)提供具時(shí)效性的信息,提高信息的相關(guān)性,增強(qiáng)了財(cái)務(wù)信息的利用效率; 可自動(dòng)交換并摘錄財(cái)務(wù)信息而不受個(gè)別公司軟件和信息系統(tǒng)的限制,為投資者或分析者使用財(cái)務(wù)信息提供方便;可以減少為了不同格式需求的資料而重復(fù)輸入的問(wèn)題;降低了信息供給成本,有利于信息供給者提高財(cái)務(wù)報(bào)表編制效率。

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