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    高校規(guī)章制度芻議

    2013-04-29 00:44:03王哲妍
    博覽群書·教育 2013年7期
    關(guān)鍵詞:工具性規(guī)章制度行政

    王哲妍

    高校為了實(shí)現(xiàn)國(guó)家的高等教育目的以及學(xué)校的辦學(xué)目標(biāo)和理念,按照一定程序依法自主制定并在全校范圍內(nèi)實(shí)施對(duì)學(xué)校各項(xiàng)工作和各類人員具有普遍約束力的章程、條例、規(guī)定和辦法等規(guī)范性文件,這就是高校規(guī)章制度。它是高校開展各項(xiàng)工作的重要依據(jù),是高校管理與服務(wù)、教育與教學(xué)活動(dòng)的行為規(guī)范,調(diào)整著高校活動(dòng)參與人之間、參與人與學(xué)校以及學(xué)校內(nèi)部各部門之間的關(guān)系。

    一、高校規(guī)章制度的主要特征

    (一)約束與自由的矛盾統(tǒng)一

    一方面,高校的規(guī)章制度是高校活動(dòng)參與者普遍遵循的行為規(guī)范,它具有約束性;另一方面,高校具有鼓勵(lì)創(chuàng)新、倡導(dǎo)競(jìng)爭(zhēng),提供民主、自由、公平、寬松的人性化環(huán)境,保障師生個(gè)性張揚(yáng),思想活躍,不斷創(chuàng)造新的成果的使命,決定了高校規(guī)章制度也要保障自由與民主。

    (二)工具性價(jià)值與目的性價(jià)值的矛盾統(tǒng)一

    學(xué)校教育活動(dòng)得以存在的前提是要維護(hù)教育教學(xué)活動(dòng)中的正常秩序,高等學(xué)校規(guī)章制度的工具性價(jià)值就在于維護(hù)教育教學(xué)活動(dòng)秩序,服務(wù)學(xué)校教學(xué)和科研工作;高校規(guī)章制度是建立在對(duì)教育活動(dòng)中每一個(gè)體的地位的承認(rèn)及對(duì)其人格權(quán)益的充分尊重的基礎(chǔ)上的,平等和自由不僅是規(guī)章制度訴求的目的性價(jià)值,同時(shí)它也應(yīng)構(gòu)成了規(guī)章制度的基本內(nèi)容。高校規(guī)章制度的目的性價(jià)值就是“以人為本”的基本要求。

    高等學(xué)校規(guī)章制度的工具性價(jià)值與目的性價(jià)值是相互關(guān)聯(lián)、相互區(qū)別的。規(guī)章制度的目的性價(jià)值要通過工具性價(jià)值體現(xiàn)出來,而工具性價(jià)值又必須以目的性價(jià)值為其存在的根據(jù)和基礎(chǔ)。此外,由于目的性價(jià)值是規(guī)章制度訴求的最終目標(biāo),它相對(duì)于工具價(jià)值具有優(yōu)先性。

    二、高校規(guī)章制度在行政管理中的重要性

    高校規(guī)章制度在解決高校發(fā)展過程中所遇到的各種矛盾和問題,理順高校內(nèi)部各種關(guān)系,提高行政管理水平上發(fā)揮非常重要

    作用。

    (一) 營(yíng)造公平管理氛圍,建立行政管理權(quán)威

    完善的制度能夠營(yíng)造公平的管理氛圍,建立行政管理的權(quán)威,保證管理的科學(xué)性和可行性,形成科學(xué)的管理機(jī)制,這對(duì)于提高管理水平、實(shí)現(xiàn)管理目標(biāo)具有重要作用。哈佛、耶魯?shù)却髮W(xué)之所以能夠成為世界頂尖大學(xué)并長(zhǎng)盛不衰,很重要的原因是學(xué)校重視并逐步形成了一套科學(xué)的管理制度。哈佛大學(xué)管理人員甚至把規(guī)章制度喻為管理學(xué)校的“圣經(jīng)”。

    (二)明確行政管理職責(zé),理順行政管理關(guān)系

    完善的制度能夠保障高等學(xué)校內(nèi)部各個(gè)單位和部門職能明確、運(yùn)作有序,各類、各個(gè)層次的人員各司其職、行為適度和規(guī)范,有利于學(xué)校各種關(guān)系的協(xié)調(diào),降低部門之間因責(zé)權(quán)不明確造成的摩擦成本。健全有效的規(guī)章制度能夠較好地規(guī)范人與人、人與組織以及組織與組織之間的關(guān)系,維護(hù)學(xué)校良好秩序,激發(fā)師生的積極性和創(chuàng)造性,提高管理效率,促進(jìn)學(xué)校發(fā)展。

    (三)保障行政管理穩(wěn)定,提高行政管理可控性

    做好制度執(zhí)行可保證工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性。高校作為一個(gè)多層次、多結(jié)構(gòu)的事務(wù)性、專業(yè)性、行政性集于一身的機(jī)構(gòu),各部門、各成員之間,在認(rèn)識(shí)上存在差異是難免的,同一件事情,如果不按章辦事,不同的人采取的措施就有可能不同,即使是同一個(gè)人在不同時(shí)間處理同一類事情,采取的工作方法也可能不同。嚴(yán)格按照制度執(zhí)行可有效避免因人事、時(shí)間的變動(dòng)而影響工作的正常運(yùn)行,減少管理工作的不確定性,提高學(xué)校發(fā)展的可控性,降低管理失誤造成的損失,使學(xué)校的各項(xiàng)工作都能按章辦事,保證學(xué)校沿著正確的軌道發(fā)展。

    三、關(guān)于以制度建設(shè)提升學(xué)校行政管理水平的幾點(diǎn)思考

    (一)健全制度,規(guī)范行政管理過程

    為了明確行政管理職責(zé)、流程,規(guī)范行政管理的過程,要進(jìn)一步健全學(xué)校規(guī)章制度,保障規(guī)章制度的合法性、規(guī)范性和系統(tǒng)性。

    一是把握大學(xué)章程是學(xué)校的“憲法”。依法制定大學(xué)章程,真正樹立大學(xué)章程在大學(xué)管理中的權(quán)威地位,做到有章可依、照章辦事、違章必究,才能實(shí)現(xiàn)大學(xué)管理方式由人治向法治的重大轉(zhuǎn)變,切實(shí)提高大學(xué)行政管理水平。

    二是處理好大學(xué)內(nèi)部行政權(quán)力與學(xué)術(shù)權(quán)力的關(guān)系。現(xiàn)代大學(xué)內(nèi)部主要存在學(xué)術(shù)權(quán)力和行政權(quán)力兩個(gè)權(quán)力系統(tǒng)。規(guī)章制度體系框架建設(shè)要在行政權(quán)力和學(xué)術(shù)權(quán)力中尋求一個(gè)平衡點(diǎn),真正地做到兩種權(quán)力相互制約、相互支撐,進(jìn)一步促進(jìn)行政管理工作科學(xué)化、合理化,推動(dòng)學(xué)校發(fā)展??尚行栽瓌t。

    三是處理好管理與服務(wù)的關(guān)系。高校的根本任務(wù)在于教學(xué)與科研,高校行政管理是為教學(xué)與科研服務(wù)的。因此,高校內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)和管理人員的根本職責(zé)不在管理而在服務(wù)。高校制度建設(shè)不能舍本逐末,不能注重管理而忽視服務(wù)。例如,在制度建設(shè)中處理與學(xué)生的關(guān)系問題時(shí),應(yīng)本著“以生為本”原則和“權(quán)利平等”原則。

    (二)按章辦事,提高行政管理效率

    為了不斷提高學(xué)校管理水平,保證學(xué)校各項(xiàng)工作的正常秩序,需要有專門人員對(duì)規(guī)章制度執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督,即為保障規(guī)章制度的有效實(shí)施而對(duì)其進(jìn)行監(jiān)督、清理、匯編等工作。

    1.加強(qiáng)監(jiān)督檢查,保障制度有效執(zhí)行

    規(guī)章制度一旦制定了就應(yīng)當(dāng)在管理工作中嚴(yán)格實(shí)施,否則就失去了原本制定規(guī)章制度的意義,影響到學(xué)校的管理秩序。為了保障規(guī)章制度的有效執(zhí)行,高校應(yīng)該推行規(guī)章制度執(zhí)行情況檢查和綜合評(píng)估工作。

    2.及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,確保制度執(zhí)行效果

    一般來講,發(fā)現(xiàn)問題的主要途徑是制度清理工作。規(guī)章制度的清理工作分兩種情況:

    一是對(duì)內(nèi)容已不能滿足學(xué)校管理工作的需要,或者與相關(guān)的法律、法規(guī)不符的規(guī)章制度,應(yīng)及時(shí)予以修訂或者廢止。

    二是對(duì)不同時(shí)期針對(duì)某方面工作制定的各種規(guī)章制度要適時(shí)進(jìn)行整理和規(guī)范,該合并內(nèi)容的要進(jìn)行合并,該重新制定的要重新制定。只有及時(shí)解決制度存在的問題,才能保障制度執(zhí)行的效果,維護(hù)規(guī)章制度的嚴(yán)肅性、權(quán)威性。

    3.注重制度匯編,提高制度執(zhí)行效率

    由于高校的管理工作涉及方方面面,各種規(guī)章制度繁多,所以必須定期進(jìn)行匯編工作,有可能每年進(jìn)行一次,把當(dāng)年仍在實(shí)施的規(guī)章制度匯編成冊(cè),把當(dāng)年對(duì)于規(guī)章制度的制定、修訂和廢止情況的說明及目錄作為附件。國(guó)外著名大學(xué)一般都比較重視規(guī)章制度的匯編工作,墨爾本大學(xué)自1853年建校以來,定期出版全校的規(guī)章制度匯編,150年來從未間斷,這些寶貴資料已成為研究墨爾本大學(xué)發(fā)展歷史的重要依據(jù)。此外,在網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用如此普及的時(shí)代,要重視學(xué)校主頁(yè)中規(guī)章制度欄目的建設(shè),為全校師生員工提供方便、快捷的查閱規(guī)章制度的條件。

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