• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    農(nóng)業(yè)女性化:婦女創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向與績(jī)效的關(guān)系研究

    2013-04-29 00:44:03
    中國(guó)集體經(jīng)濟(jì) 2013年8期
    關(guān)鍵詞:績(jī)效

    摘要:本研究從經(jīng)濟(jì)學(xué)角度,利用非線性規(guī)劃方法構(gòu)造以家庭決策為核心的概念模型,以此論證農(nóng)業(yè)女性化的合理性,以及良好的婦女就業(yè)導(dǎo)向(外生變量的改變)對(duì)產(chǎn)出績(jī)效提高的明顯作用。結(jié)合七里河區(qū)魏嶺鄉(xiāng)的經(jīng)驗(yàn),本文提出了做好農(nóng)村留守婦女創(chuàng)新導(dǎo)向的對(duì)策。

    關(guān)鍵詞:農(nóng)業(yè)女性化;創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向;績(jī)效

    一、問(wèn)題的提出

    農(nóng)村勞動(dòng)力向城市的轉(zhuǎn)移在弱化了城鄉(xiāng)分割的二元結(jié)構(gòu)的同時(shí)又帶來(lái)了農(nóng)村留守婦女及留守兒童的問(wèn)題,因?yàn)橐环矫娉鞘袩o(wú)法容納農(nóng)民工的“舉家遷移”,另一方面,農(nóng)民工本身也受到體制的限制和自身?xiàng)l件約束無(wú)法“舉家遷移”。因此,丈夫出門(mén)在外掙錢(qián),妻子留守家中成為現(xiàn)在中國(guó)社會(huì)的普遍現(xiàn)象。中國(guó)婦女自古以來(lái)以勤勞著稱,中國(guó)農(nóng)村婦女尤其勤勞。留守農(nóng)村的婦女以她們的勤勞在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值。于是,學(xué)術(shù)界對(duì)“農(nóng)業(yè)女性化”予以關(guān)注,同時(shí)提出了許多有價(jià)值的觀點(diǎn)。初期觀點(diǎn)認(rèn)為,農(nóng)村婦女雖然參與耕作,但是并未因此改變家庭地位,在農(nóng)業(yè)上起主要作用的還是男性,其原因是婦女長(zhǎng)期在教育、培訓(xùn)、對(duì)外交往機(jī)會(huì)上與男性不平等。還有一些學(xué)者從女權(quán)維護(hù)的角度探討留守妻子及其丈夫在家庭資源的擁有和控制程度。探討農(nóng)業(yè)女性化雖然提高了婦女的地位,顯示了女性為家庭創(chuàng)造的價(jià)值,但是從女性身體素質(zhì)角度來(lái)說(shuō),很多農(nóng)活需要男性的幫襯才能完成,因此土地轉(zhuǎn)租他人代種,農(nóng)村婦女從經(jīng)濟(jì)獨(dú)立再一次地變成在經(jīng)濟(jì)上依附于男性,弱化了女性在家庭中的地位。何軍等通過(guò)描述統(tǒng)計(jì)和計(jì)量分析,揭示了包括年齡、文化程度、地區(qū)、收入和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)決策權(quán)等在內(nèi)的自變量對(duì)農(nóng)村女性從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)比重的影響。他認(rèn)為,農(nóng)業(yè)女性化具有一定的剛性,女性在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)諸方面的決策逐漸占據(jù)主導(dǎo)地位,女性已正成為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的主體。與這些研究不同,本研究從經(jīng)濟(jì)學(xué)角度,利用非線性規(guī)劃方法構(gòu)造以家庭決策為核心的概念模型,以此論證農(nóng)業(yè)女性化的合理性,以及良好的婦女就業(yè)導(dǎo)向(外生變量的改變)對(duì)產(chǎn)出績(jī)效提高的明顯作用。

    二、基本模型構(gòu)造

    假定農(nóng)業(yè)女性化是由夫妻雙方共同利益決策的均衡結(jié)果,設(shè)兩人在經(jīng)濟(jì)中的生產(chǎn)函數(shù)和時(shí)間約束為

    其中xp、yp分別為兩種選擇的收益, l為生產(chǎn)的專業(yè)化水平,a>1代表專業(yè)化經(jīng)濟(jì)程度參數(shù),下標(biāo)分別代表兩人的序號(hào)。

    圖1中,AA`為同時(shí)進(jìn)行外出與留守活動(dòng)時(shí)個(gè)人的轉(zhuǎn)換曲線,BB`為夫妻雙方加總的轉(zhuǎn)換曲線,BCB`(不包括兩個(gè)端點(diǎn))為夫妻雙方分別選擇外出與留守時(shí)的轉(zhuǎn)換曲線。很明顯,夫妻雙方分別選擇外出與留守具有更大的綜合收益。

    三、外生比較優(yōu)勢(shì)與婦女的就業(yè)導(dǎo)向

    基本模型說(shuō)明夫妻雙方如果能夠合理分工,即一方外出和一方留守,將得到更大的收益,這種現(xiàn)象在經(jīng)濟(jì)學(xué)中被稱為內(nèi)生的比較優(yōu)勢(shì)。但是,基本模型中假定夫妻雙方在外出與留守方面具有取得相同收益的能力,這與中國(guó)目前現(xiàn)狀可能不符,因?yàn)樵谥袊?guó)一般的情況是男性在外出與留守方面都處于一種絕對(duì)優(yōu)勢(shì),即存在a1x>a2x,a1y>a2y。這一假設(shè)可以通過(guò)基本模型改變來(lái)實(shí)現(xiàn),如圖2所示。

    圖2中,DD`為妻子的轉(zhuǎn)換曲線,EE`為丈夫的轉(zhuǎn)換曲線,如果存在<,則FGF`為不進(jìn)行分工情況下加總的轉(zhuǎn)換曲線,F(xiàn)HF`為嚴(yán)格分工情況下加總的轉(zhuǎn)換曲線,可見(jiàn)在丈夫無(wú)論是外出和留守均處于絕對(duì)優(yōu)勢(shì)的情況下,丈夫選擇更具有比較優(yōu)勢(shì)的外出,而妻子選擇較低比較劣勢(shì)的留守,更符合目前中國(guó)農(nóng)村家庭的實(shí)際情況,這在經(jīng)濟(jì)學(xué)中被稱為外生比較優(yōu)勢(shì)。

    此外,圖2還表明一個(gè)信息,如果通過(guò)改變外生比較優(yōu)勢(shì),使妻子與丈夫在生產(chǎn)率上相同,達(dá)到與基本模型的相同假設(shè)條件,則夫妻雙方的嚴(yán)格分工收益將處于FIF`的轉(zhuǎn)換曲線上,高于FHF`的水平。

    要使外生比較優(yōu)勢(shì)改變,即妻子與丈夫的生產(chǎn)率趨同,從根本上來(lái)看:一種方法是逐步改變目前中國(guó)存在的二元經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整,為婦女提供同等的就業(yè)機(jī)會(huì)和待遇,這將是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程;另一種可以在短期見(jiàn)效的方法是對(duì)農(nóng)村中的留守婦女進(jìn)行合理的創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向,而這也是當(dāng)前中國(guó)新農(nóng)村建設(shè)中采取的一項(xiàng)主要措施。

    四、實(shí)例:七里河區(qū)魏嶺鄉(xiāng)的婦女創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向

    本節(jié)以甘肅省蘭州市七里河區(qū)魏嶺鄉(xiāng)的婦女創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向工作為例,說(shuō)明婦女創(chuàng)新導(dǎo)向中的幾個(gè)必須條件。

    七里河區(qū)魏嶺鄉(xiāng)是七里河后山鄉(xiāng)之一,平均海拔2107米,年均降水量344毫米,年平均氣溫9.6攝氏度,全年無(wú)霜期190天。鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)域面積65平方公里,2011年年未常用耕地面積26331畝。轄村民委員會(huì)8個(gè),鄉(xiāng)鎮(zhèn)總戶數(shù)3258戶,鄉(xiāng)鎮(zhèn)總?cè)丝?3100人,鄉(xiāng)鎮(zhèn)從業(yè)人員數(shù)6081人。魏嶺鄉(xiāng)的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)以種植百合、馬鈴薯和生豬養(yǎng)殖為主。根據(jù)2011年的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),女性勞動(dòng)力達(dá)2958人,年齡和文化結(jié)構(gòu)如表1所示。

    魏嶺鄉(xiāng)具有較為豐富的煤炭資源,現(xiàn)有3個(gè)小型采煤企業(yè),年產(chǎn)原煤10萬(wàn)噸,當(dāng)?shù)啬行赞r(nóng)民主要在鄉(xiāng)鎮(zhèn)煤礦企業(yè)工作,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)主要由婦女進(jìn)行,具有典型的農(nóng)業(yè)女性化特征。2007年,魏嶺鄉(xiāng)小山口村被列為國(guó)家新農(nóng)村建設(shè)試點(diǎn)村,按照“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”的要求,從6個(gè)大項(xiàng)23個(gè)細(xì)項(xiàng)指標(biāo)開(kāi)展工作,總投資939.37萬(wàn)元,其中市專項(xiàng)配套資金150萬(wàn)元(實(shí)際到位117.5萬(wàn)元),區(qū)級(jí)配套70萬(wàn)元,區(qū)級(jí)部門(mén)整合資金326.77萬(wàn)元,鄉(xiāng)、村集體投資304.1萬(wàn)元,群眾集資88.5萬(wàn)元。該村以設(shè)施農(nóng)業(yè)——日光溫室建設(shè)作為婦女就業(yè)導(dǎo)向突破口,2007年、2008年建成日光溫室80座,占地210畝。以此為契機(jī),2010年該鄉(xiāng)又在綠化村狗牙山建成標(biāo)準(zhǔn)化日光溫室80座,占地225畝。

    此外,魏嶺鄉(xiāng)小山口村在2007年投入120.3萬(wàn)元完成自來(lái)水入戶工程,解決了全村人畜飲水問(wèn)題;投入148.6萬(wàn)元硬化村級(jí)主干道3條2500米、小街巷12條2000米;投入76萬(wàn)元,建成了文化活動(dòng)中心及燈光文體廣場(chǎng)、寓教于樂(lè)的文化長(zhǎng)廊、圖書(shū)閱覽室、老年活動(dòng)中心;成立了老年基金會(huì),為失去勞動(dòng)能力老年人每月發(fā)放40~60元補(bǔ)助金;成立了村衛(wèi)生所和幼兒園。

    魏嶺鄉(xiāng)在發(fā)展過(guò)程中,較好地解決了男性勞動(dòng)力輸轉(zhuǎn)與女性勞動(dòng)力就業(yè)導(dǎo)向相結(jié)合的工作。2011年,該鄉(xiāng)男性外出勞動(dòng)力1250人,同步開(kāi)展對(duì)女性勞動(dòng)力的就業(yè)導(dǎo)向科技培訓(xùn)5期共350人次。作為具有農(nóng)業(yè)女性化特征的魏嶺鄉(xiāng),目前的女性勞動(dòng)力就業(yè)導(dǎo)向已初見(jiàn)成效,2011年大棚收益325萬(wàn)元,銷(xiāo)售各類(lèi)蔬菜數(shù)量160噸,實(shí)際利潤(rùn)率256萬(wàn)元。

    五、啟示與建議

    經(jīng)濟(jì)分析研究表明,在中國(guó)二元經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)和男女工作機(jī)會(huì)和待遇尚不平等的條件下,農(nóng)業(yè)女性化現(xiàn)象的出現(xiàn)符合家庭最大收益的決策結(jié)果。農(nóng)村留守婦女的創(chuàng)新導(dǎo)向?qū)⒂兄谶M(jìn)一步提高家庭的最大收益。根據(jù)七里河區(qū)魏嶺鄉(xiāng)的婦女創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向?qū)嵺`經(jīng)驗(yàn),婦女的創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向應(yīng)當(dāng)是一個(gè)系統(tǒng)性工程:一是由政府組織選擇建設(shè)具有較高科技含量和收益的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目,如生態(tài)農(nóng)業(yè)、設(shè)施農(nóng)業(yè)等,提高婦女的創(chuàng)業(yè)收益;二是改善創(chuàng)業(yè)的基礎(chǔ)設(shè)施條件,如道路、交通等;三是解決婦女創(chuàng)業(yè)的后顧之憂,如老人、孩子的生活保障,學(xué)習(xí)場(chǎng)所,衛(wèi)生醫(yī)療等;四是加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向的農(nóng)業(yè)技能培訓(xùn)教育,提高婦女創(chuàng)業(yè)者的素質(zhì)和能力。

    (一)基層政府要為農(nóng)村婦女創(chuàng)業(yè)保駕護(hù)航

    第一,通過(guò)宣傳,為農(nóng)村婦女創(chuàng)業(yè)提供輿論支撐。通過(guò)媒體宣傳婦女創(chuàng)業(yè)能人,宣傳她們的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目和事跡,向全社會(huì)證明她們的實(shí)力。第二,在創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)指導(dǎo)、小額信貸支持、婦女傳統(tǒng)觀念轉(zhuǎn)變、輿論導(dǎo)向和社會(huì)化的家務(wù)勞動(dòng)等方面給予農(nóng)村創(chuàng)業(yè)婦女更多的扶持,著力構(gòu)建農(nóng)業(yè)女性化就業(yè)創(chuàng)業(yè)平臺(tái)。第三,有目的地通過(guò)一批強(qiáng)大的產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目帶動(dòng)大部分農(nóng)村留守婦女就業(yè),要重點(diǎn)扶持,鼓勵(lì)一部分文化水平較高、準(zhǔn)備充分、能力強(qiáng)的婦女精英先發(fā)展起來(lái),樹(shù)立典型,以點(diǎn)帶面對(duì)其他農(nóng)村女性進(jìn)行引導(dǎo)和教育示范,增強(qiáng)全體農(nóng)村留守婦女的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,實(shí)現(xiàn)農(nóng)民家庭脫貧致富和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,為婦女獲得日益平等的家庭和社會(huì)地位注入新的活力。第四,不斷地開(kāi)發(fā)新項(xiàng)目,鼓勵(lì)農(nóng)村婦女參與新項(xiàng)目,為農(nóng)村婦女參與建設(shè)新型農(nóng)村社區(qū)提供資源。

    (二)以人為本,重視創(chuàng)業(yè)的可持續(xù)發(fā)展

    婦女就業(yè)導(dǎo)向是針對(duì)留守婦女群體開(kāi)展的,因此在內(nèi)容上以留守婦女為出發(fā)點(diǎn),在形式上以留守婦女為落腳點(diǎn)。農(nóng)村留守婦女的差異性較大,要根據(jù)實(shí)際和具體情況,擬訂計(jì)劃,分步驟開(kāi)展,使農(nóng)村婦女就業(yè)導(dǎo)向可持續(xù)。要注重農(nóng)村婦女在農(nóng)業(yè)發(fā)展上的技術(shù)知識(shí)的掌握和培訓(xùn),著重要考慮以下因素。

    1.文化程度

    一般來(lái)講,文化程度是學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)。文化程度高意味著接受新知識(shí)的能力和主動(dòng)學(xué)習(xí)能力較高;而文化程度低者則會(huì)影響知識(shí)的獲得及獲得的速度,也影響到農(nóng)產(chǎn)品的質(zhì)量。就農(nóng)村婦女來(lái)講,她們普遍愿意了解農(nóng)業(yè)新技術(shù),但是對(duì)于學(xué)習(xí)新技術(shù)和新知識(shí)又受到自身知識(shí)素質(zhì)的制約,因此對(duì)農(nóng)村婦女的培訓(xùn)應(yīng)該重技能傳授,輕知識(shí)講解。

    2.學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)

    對(duì)農(nóng)村留守婦女開(kāi)展就業(yè)導(dǎo)向前應(yīng)通過(guò)大量調(diào)查,研究她們的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)并根據(jù)動(dòng)機(jī)的不同開(kāi)展有針對(duì)性的培訓(xùn)。

    4.閑暇時(shí)間

    農(nóng)村留守婦女一般身兼數(shù)職,家務(wù)勞動(dòng)繁重。她們?cè)谕庖β涤谔镩g地頭,在家要贍養(yǎng)老人、教育子女,空余時(shí)間幾乎沒(méi)有。因此,盡量利用公共性的閑暇時(shí)間來(lái)對(duì)農(nóng)村留守婦女集中進(jìn)行就業(yè)導(dǎo)向培訓(xùn)。同時(shí),深入田間現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)過(guò)程的效果十分明顯。

    5.年齡因素

    心理學(xué)研究認(rèn)為,年齡對(duì)知識(shí)獲得快慢的有重要影響。留守婦女一般都是已婚大齡,在農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)中要充分地考慮傳授形式和內(nèi)容,在學(xué)習(xí)的自信心、接受能力和理解力上要充分地包容,在培訓(xùn)的方法和手段上要靈活多樣,注重效果引導(dǎo),達(dá)到培訓(xùn)的有效性。

    (三)以市場(chǎng)為導(dǎo)向,建立產(chǎn)供銷(xiāo)聯(lián)合體

    關(guān)注農(nóng)產(chǎn)品需求市場(chǎng)、農(nóng)產(chǎn)品信息市場(chǎng)和農(nóng)產(chǎn)品服務(wù)市場(chǎng)。農(nóng)村婦女就業(yè)導(dǎo)向首先要求政府部門(mén)樹(shù)立市場(chǎng)意識(shí),以市場(chǎng)需求引領(lǐng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn),要及時(shí)幫助農(nóng)村婦女獲得農(nóng)產(chǎn)品的價(jià)格和需求信息;其次建立產(chǎn)品供銷(xiāo)聯(lián)盟,打造服務(wù)鏈,為農(nóng)村婦女從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)樹(shù)立信心,讓她們看到產(chǎn)品的價(jià)值和未來(lái),讓她們知曉投入必有回報(bào);最后,讓農(nóng)村婦女掌握市場(chǎng)信息、關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài),學(xué)會(huì)科學(xué)生產(chǎn)、科學(xué)管理,實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)增收。

    (四)因地制宜對(duì)農(nóng)村婦女實(shí)施培訓(xùn)

    首先是培訓(xùn)內(nèi)容上的因地制宜。要實(shí)施調(diào)查研究,根據(jù)所需進(jìn)行培訓(xùn)。要根據(jù)當(dāng)?shù)嘏嘤?xùn)者的特點(diǎn)和農(nóng)業(yè)特色,對(duì)于技術(shù)要求高的設(shè)施農(nóng)業(yè)要跟蹤進(jìn)行培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容一定要實(shí)用,培訓(xùn)計(jì)劃要以增收和增產(chǎn)為目標(biāo)。其次是培訓(xùn)方式上的因地制宜。進(jìn)行集中培訓(xùn)有時(shí)是不可能的。前已敘及,農(nóng)村婦女文化知識(shí)差異大,閑暇時(shí)間少,因此進(jìn)行個(gè)別培訓(xùn)、個(gè)別指導(dǎo)是主要的培訓(xùn)形式。在培訓(xùn)時(shí)還要考慮接受的能力,盡量以面授、農(nóng)業(yè)技術(shù)講座為主。在技術(shù)人員有限的情況下還可以重點(diǎn)培養(yǎng)幾個(gè)當(dāng)?shù)剞r(nóng)村婦女能人,讓她們通過(guò)以身傳教的方式開(kāi)展培訓(xùn)。

    參考文獻(xiàn):

    1.羅憶源,定紅.半流動(dòng)家庭中留守婦女的家庭和婚姻狀況探析[J].探索與爭(zhēng)鳴,2004(03).

    2.周福林.我國(guó)留守家庭研究[M].北京:中國(guó)農(nóng)業(yè)大學(xué)出版社,2006.

    3.孫瓊?cè)?農(nóng)村留守妻子家庭地位的性別考察[J].中華女子學(xué)院山東分院學(xué)報(bào),2006(02).

    4.鄭真真,解振明.人口流動(dòng)與農(nóng)村婦女發(fā)展[M].北京:社會(huì)科學(xué)文獻(xiàn)出版社,2004.

    5.李小云.“守土與離鄉(xiāng)”中的性別失衡[J].中南民族大學(xué)學(xué)報(bào),2006(01).

    6.何軍,李慶,張姝弛.家庭性別分工與農(nóng)業(yè)女性化——基于江蘇408份樣本家庭的實(shí)證分析[J].南京農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)報(bào),2010(10).

    7.周丕東.農(nóng)業(yè)女性化及其影響研究:基于貴州省六個(gè)村的實(shí)證分析[J].貴州農(nóng)業(yè)科學(xué),2009(05).

    本文系甘肅省社科規(guī)劃辦“甘肅社會(huì)管理的改進(jìn)與創(chuàng)新”(項(xiàng)目編號(hào):20118-3)的階段性成果

    (作者單位:西北民族大學(xué)管理學(xué)院)

    猜你喜歡
    績(jī)效
    人力資源績(jī)效考評(píng)系統(tǒng)的研究與實(shí)現(xiàn)
    2015年度城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)專項(xiàng)資金績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告
    基于SCP范式對(duì)我們商業(yè)銀行中間業(yè)務(wù)市場(chǎng)的分析
    關(guān)于高校教師績(jī)效評(píng)價(jià)實(shí)施建議
    “營(yíng)改增”對(duì)水上運(yùn)輸業(yè)上市公司績(jī)效影響的實(shí)證研究
    高新技術(shù)企業(yè)創(chuàng)新績(jī)效影響因素的探索與研究
    EVA價(jià)值管理體系在S商業(yè)銀行的應(yīng)用案例研究
    商(2016年27期)2016-10-17 06:17:05
    基于DEA和AHP方法的高??蒲腥藛T績(jī)效評(píng)價(jià)
    企業(yè)薪酬激勵(lì)設(shè)計(jì)與分析
    商情(2016年11期)2016-04-15 07:31:03
    我國(guó)公共部門(mén)人力資源績(jī)效評(píng)估指標(biāo)特殊性的討論
    商情(2016年11期)2016-04-15 07:27:34
    欧美极品一区二区三区四区| 成年美女黄网站色视频大全免费 | 欧美bdsm另类| 国产高潮美女av| 亚洲怡红院男人天堂| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜 | 亚洲av二区三区四区| 国产精品福利在线免费观看| 青春草亚洲视频在线观看| 在线免费十八禁| 老女人水多毛片| 老司机影院毛片| 99热国产这里只有精品6| 亚洲国产精品一区三区| 韩国av在线不卡| 免费人成在线观看视频色| 熟女电影av网| av又黄又爽大尺度在线免费看| 欧美成人a在线观看| 晚上一个人看的免费电影| 久久av网站| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 久久久久视频综合| 亚洲欧美清纯卡通| 国产色婷婷99| 成人毛片a级毛片在线播放| 97超视频在线观看视频| 中文字幕精品免费在线观看视频 | 免费久久久久久久精品成人欧美视频 | 亚洲成人手机| 日日啪夜夜爽| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 久久久成人免费电影| 欧美zozozo另类| 久热久热在线精品观看| 亚洲av二区三区四区| 视频区图区小说| 免费观看无遮挡的男女| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 欧美激情极品国产一区二区三区 | av黄色大香蕉| 欧美最新免费一区二区三区| 一本色道久久久久久精品综合| 成人无遮挡网站| 欧美成人午夜免费资源| 全区人妻精品视频| 欧美精品国产亚洲| 熟女人妻精品中文字幕| 日韩一区二区视频免费看| 边亲边吃奶的免费视频| 我要看日韩黄色一级片| 极品教师在线视频| 亚洲色图av天堂| 免费播放大片免费观看视频在线观看| 毛片一级片免费看久久久久| 精品亚洲成国产av| 插逼视频在线观看| 国产精品成人在线| 乱码一卡2卡4卡精品| 国产伦理片在线播放av一区| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 久久久久久九九精品二区国产| 日本免费在线观看一区| 中文字幕av成人在线电影| 91aial.com中文字幕在线观看| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 视频区图区小说| 亚洲精品国产色婷婷电影| 97超视频在线观看视频| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜 | 老女人水多毛片| 涩涩av久久男人的天堂| 少妇高潮的动态图| 两个人的视频大全免费| 97超碰精品成人国产| 亚洲无线观看免费| 久久精品人妻少妇| 亚洲内射少妇av| 日本欧美国产在线视频| 国产久久久一区二区三区| 不卡视频在线观看欧美| 日韩人妻高清精品专区| 高清av免费在线| 久久国内精品自在自线图片| 又爽又黄a免费视频| 欧美一级a爱片免费观看看| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 国产成人精品一,二区| 国产精品不卡视频一区二区| 亚洲色图av天堂| 日本午夜av视频| 精品久久国产蜜桃| 免费观看无遮挡的男女| 下体分泌物呈黄色| 欧美一级a爱片免费观看看| 国产在线免费精品| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频 | 中文字幕亚洲精品专区| av天堂中文字幕网| 各种免费的搞黄视频| 亚洲国产色片| 日韩在线高清观看一区二区三区| av免费观看日本| 欧美日本视频| 黑丝袜美女国产一区| 成人国产av品久久久| 高清日韩中文字幕在线| 免费观看a级毛片全部| 一级毛片aaaaaa免费看小| 亚洲久久久国产精品| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 亚洲成人av在线免费| 国产精品偷伦视频观看了| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 激情五月婷婷亚洲| 五月开心婷婷网| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 久热这里只有精品99| 三级经典国产精品| 男女下面进入的视频免费午夜| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 国产成人精品一,二区| 中文字幕av成人在线电影| 久久综合国产亚洲精品| 欧美成人精品欧美一级黄| 亚洲成色77777| 色吧在线观看| 国产精品一二三区在线看| 欧美激情极品国产一区二区三区 | 国产欧美日韩一区二区三区在线 | 国产伦精品一区二区三区四那| 国产深夜福利视频在线观看| av在线播放精品| 在现免费观看毛片| 亚洲av不卡在线观看| 亚洲欧美成人精品一区二区| 久久久午夜欧美精品| 高清av免费在线| 久久97久久精品| 男人和女人高潮做爰伦理| 国产在线一区二区三区精| 久久久久久久久久成人| 99精国产麻豆久久婷婷| 免费av中文字幕在线| 婷婷色av中文字幕| 精品国产露脸久久av麻豆| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 高清午夜精品一区二区三区| 国产视频首页在线观看| 国产日韩欧美亚洲二区| 亚洲精品,欧美精品| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 在线观看免费日韩欧美大片 | 搡女人真爽免费视频火全软件| 高清欧美精品videossex| 国产在线男女| 精品久久久久久久久亚洲| 能在线免费看毛片的网站| 精品久久久噜噜| 2022亚洲国产成人精品| 欧美成人一区二区免费高清观看| 91精品一卡2卡3卡4卡| 在线观看一区二区三区| 国产精品嫩草影院av在线观看| 国产成人午夜福利电影在线观看| 日韩中字成人| 熟女人妻精品中文字幕| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 国产成人91sexporn| 国产 精品1| 亚洲久久久国产精品| 我的女老师完整版在线观看| 亚洲欧美一区二区三区国产| 欧美最新免费一区二区三区| 青青草视频在线视频观看| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 国产成人精品久久久久久| 啦啦啦在线观看免费高清www| 女性被躁到高潮视频| 尾随美女入室| 啦啦啦在线观看免费高清www| 日韩亚洲欧美综合| 99久久精品一区二区三区| av免费观看日本| 亚洲欧美清纯卡通| 国产成人精品福利久久| 国产精品爽爽va在线观看网站| 国产v大片淫在线免费观看| 亚洲国产高清在线一区二区三| a级毛片免费高清观看在线播放| 欧美3d第一页| 色5月婷婷丁香| 99视频精品全部免费 在线| 联通29元200g的流量卡| 国产男女超爽视频在线观看| 欧美精品一区二区免费开放| 一边亲一边摸免费视频| 黄色视频在线播放观看不卡| 国产在线男女| 日本与韩国留学比较| 18禁在线播放成人免费| 亚洲不卡免费看| 两个人的视频大全免费| 亚洲精品国产色婷婷电影| 久久久久性生活片| 免费黄频网站在线观看国产| 身体一侧抽搐| 伦理电影免费视频| 免费观看的影片在线观看| 亚洲国产成人一精品久久久| 成人综合一区亚洲| 精品国产一区二区三区久久久樱花 | 视频区图区小说| 人妻少妇偷人精品九色| 精品酒店卫生间| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 免费黄频网站在线观看国产| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 熟女人妻精品中文字幕| 精品熟女少妇av免费看| 美女福利国产在线 | 亚洲av.av天堂| 一级黄片播放器| 国产高清不卡午夜福利| 国产高清有码在线观看视频| 中国美白少妇内射xxxbb| 我的女老师完整版在线观看| 香蕉精品网在线| 男的添女的下面高潮视频| 天天躁日日操中文字幕| 亚洲无线观看免费| 激情五月婷婷亚洲| 日韩电影二区| 久久久久视频综合| 一本一本综合久久| 久久久久性生活片| 一区二区三区精品91| 国产精品久久久久久av不卡| 亚洲久久久国产精品| 爱豆传媒免费全集在线观看| 国产精品蜜桃在线观看| 国产精品成人在线| 丝袜脚勾引网站| 五月开心婷婷网| 亚洲精品国产成人久久av| 18禁动态无遮挡网站| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 成人综合一区亚洲| 国产91av在线免费观看| 亚洲,欧美,日韩| 在线观看免费日韩欧美大片 | 亚洲欧美成人精品一区二区| 91aial.com中文字幕在线观看| 久久97久久精品| 久久精品国产a三级三级三级| h日本视频在线播放| 久久久久久久久大av| 大片电影免费在线观看免费| 国产av国产精品国产| 欧美成人午夜免费资源| 欧美区成人在线视频| 在线观看国产h片| 99热这里只有是精品50| 亚洲伊人久久精品综合| 亚洲美女搞黄在线观看| 亚洲精品日韩av片在线观看| 建设人人有责人人尽责人人享有的 | 人妻夜夜爽99麻豆av| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 日韩在线高清观看一区二区三区| 国产精品欧美亚洲77777| 精品亚洲成a人片在线观看 | 免费少妇av软件| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 建设人人有责人人尽责人人享有的 | 日日撸夜夜添| 99久久人妻综合| 日本av免费视频播放| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 日日撸夜夜添| 男人狂女人下面高潮的视频| 国产黄频视频在线观看| a级毛色黄片| 91久久精品电影网| 老司机影院成人| 久久国产精品大桥未久av | 啦啦啦啦在线视频资源| 只有这里有精品99| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 我的老师免费观看完整版| 欧美成人一区二区免费高清观看| 人妻 亚洲 视频| 3wmmmm亚洲av在线观看| 亚洲av中文av极速乱| 亚洲国产高清在线一区二区三| 97超视频在线观看视频| 亚洲精品第二区| 女性生殖器流出的白浆| 精华霜和精华液先用哪个| 黄色怎么调成土黄色| 亚洲不卡免费看| 青青草视频在线视频观看| 纯流量卡能插随身wifi吗| 日本免费在线观看一区| a级毛片免费高清观看在线播放| 国产v大片淫在线免费观看| 国产精品一区二区在线观看99| 爱豆传媒免费全集在线观看| 韩国av在线不卡| 国产欧美亚洲国产| 久久久久久伊人网av| 在线免费十八禁| 久热这里只有精品99| 精华霜和精华液先用哪个| 国产精品一区www在线观看| 欧美日韩综合久久久久久| 国产高清有码在线观看视频| 亚洲无线观看免费| 在线观看国产h片| 国产成人精品一,二区| 免费播放大片免费观看视频在线观看| 久久久久久人妻| 亚洲熟女精品中文字幕| 香蕉精品网在线| av播播在线观看一区| 亚洲欧美日韩另类电影网站 | 久久久国产一区二区| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 一本色道久久久久久精品综合| 久久久久久久久久久丰满| 久久精品国产自在天天线| 成人二区视频| 亚洲美女黄色视频免费看| 亚洲精品第二区| 国产乱人视频| 午夜激情福利司机影院| 亚洲真实伦在线观看| 亚洲欧美日韩另类电影网站 | 国产在视频线精品| 亚洲电影在线观看av| 一区二区三区免费毛片| 熟女电影av网| 在现免费观看毛片| 成人毛片a级毛片在线播放| 日韩亚洲欧美综合| av网站免费在线观看视频| 国产片特级美女逼逼视频| 高清午夜精品一区二区三区| 99久国产av精品国产电影| 免费观看av网站的网址| 日韩亚洲欧美综合| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 亚洲国产色片| 亚洲精品视频女| 欧美精品亚洲一区二区| 日日啪夜夜撸| 性色av一级| 一区二区三区精品91| 久久99热6这里只有精品| 亚洲av国产av综合av卡| 亚洲国产最新在线播放| 又爽又黄a免费视频| 18禁动态无遮挡网站| 欧美最新免费一区二区三区| 日韩制服骚丝袜av| av不卡在线播放| 91狼人影院| 爱豆传媒免费全集在线观看| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 国产亚洲91精品色在线| 成人午夜精彩视频在线观看| 男女国产视频网站| 97超碰精品成人国产| 丰满乱子伦码专区| 亚洲精品一二三| 亚洲国产精品一区三区| 人妻一区二区av| 国产亚洲最大av| 另类亚洲欧美激情| 欧美另类一区| 欧美人与善性xxx| 久久久久久久精品精品| 网址你懂的国产日韩在线| 久久国产亚洲av麻豆专区| 国产在线免费精品| 亚洲高清免费不卡视频| 免费观看在线日韩| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 国产亚洲一区二区精品| 久久精品国产自在天天线| 久久久久久人妻| 亚洲国产av新网站| 成人美女网站在线观看视频| 免费av中文字幕在线| 97超碰精品成人国产| 免费大片18禁| www.av在线官网国产| 免费观看无遮挡的男女| 国产有黄有色有爽视频| 简卡轻食公司| 国产精品福利在线免费观看| 久久久久久久国产电影| 丰满人妻一区二区三区视频av| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 久久精品人妻少妇| 青青草视频在线视频观看| 国产精品精品国产色婷婷| 美女视频免费永久观看网站| 精品酒店卫生间| 亚洲色图综合在线观看| 成人亚洲欧美一区二区av| 美女cb高潮喷水在线观看| 精品熟女少妇av免费看| 国产 精品1| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 久久久久国产精品人妻一区二区| 国产精品成人在线| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 国产精品av视频在线免费观看| 亚洲国产精品国产精品| 黑人高潮一二区| 成人美女网站在线观看视频| 国产男女内射视频| 欧美日本视频| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 黄色一级大片看看| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 2021少妇久久久久久久久久久| 男女免费视频国产| 午夜激情福利司机影院| 精品久久久久久久久亚洲| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 久久久久视频综合| 欧美高清成人免费视频www| 天美传媒精品一区二区| 国产av精品麻豆| 国产老妇伦熟女老妇高清| 91久久精品电影网| 国产亚洲一区二区精品| 久久久久精品久久久久真实原创| 国产久久久一区二区三区| 色吧在线观看| 国产日韩欧美在线精品| 91久久精品国产一区二区三区| 国产伦理片在线播放av一区| 精品国产三级普通话版| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 在线观看人妻少妇| 亚洲精品国产成人久久av| 国产精品99久久久久久久久| 天天躁日日操中文字幕| 身体一侧抽搐| 下体分泌物呈黄色| 日本色播在线视频| 久久久a久久爽久久v久久| 夫妻午夜视频| 亚洲欧美日韩东京热| 久久99热这里只频精品6学生| 波野结衣二区三区在线| 男人和女人高潮做爰伦理| 欧美精品一区二区大全| 欧美丝袜亚洲另类| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 国产成人精品一,二区| 成人影院久久| 亚洲经典国产精华液单| a 毛片基地| 国产 一区精品| av在线app专区| 精品久久久久久久久av| 不卡视频在线观看欧美| 高清欧美精品videossex| 男人舔奶头视频| 18禁动态无遮挡网站| 亚洲精品乱久久久久久| 日韩成人伦理影院| 久久午夜福利片| 国产色爽女视频免费观看| 一级片'在线观看视频| 尾随美女入室| 午夜老司机福利剧场| 精品人妻偷拍中文字幕| 久久久久久久国产电影| 久久久国产一区二区| 伦精品一区二区三区| 久久午夜福利片| 国产永久视频网站| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 亚洲自偷自拍三级| 欧美激情国产日韩精品一区| 美女cb高潮喷水在线观看| 2022亚洲国产成人精品| 久久精品国产a三级三级三级| 亚洲内射少妇av| 免费看光身美女| 中文字幕精品免费在线观看视频 | 国产精品久久久久久精品电影小说 | 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 大话2 男鬼变身卡| 国产精品伦人一区二区| 爱豆传媒免费全集在线观看| 亚洲无线观看免费| 最近手机中文字幕大全| 亚洲真实伦在线观看| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 成人特级av手机在线观看| 色综合色国产| 久久久久精品性色| 少妇被粗大猛烈的视频| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 国产av码专区亚洲av| 亚洲精品第二区| 99久久精品热视频| 国产又色又爽无遮挡免| 成人无遮挡网站| 亚洲av国产av综合av卡| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 日韩强制内射视频| 国产高清不卡午夜福利| 人妻系列 视频| 久久久久久伊人网av| 久久毛片免费看一区二区三区| 欧美成人a在线观看| 日韩一本色道免费dvd| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 色哟哟·www| 国产精品.久久久| 精品人妻熟女av久视频| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 久久午夜福利片| 男人舔奶头视频| 国产乱人偷精品视频| 久久久久人妻精品一区果冻| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 国产精品国产三级国产专区5o| 国产成人免费观看mmmm| 麻豆成人av视频| 99久久精品国产国产毛片| 国产真实伦视频高清在线观看| 久久久久久久亚洲中文字幕| 日韩成人av中文字幕在线观看| 男女免费视频国产| 午夜精品国产一区二区电影| 国产精品欧美亚洲77777| 亚洲经典国产精华液单| 免费在线观看成人毛片| 丰满人妻一区二区三区视频av| 亚洲,欧美,日韩| 在现免费观看毛片| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 久久这里有精品视频免费| 嫩草影院入口| 一区二区三区精品91| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 黄色怎么调成土黄色| 我的老师免费观看完整版| 99热这里只有精品一区| 成人特级av手机在线观看| 欧美日韩综合久久久久久| 水蜜桃什么品种好| 在线观看免费日韩欧美大片 | 欧美 日韩 精品 国产| 日韩人妻高清精品专区| 亚洲国产精品成人久久小说| 精品人妻偷拍中文字幕| 国产91av在线免费观看| 亚洲精品国产色婷婷电影| 国产有黄有色有爽视频| 如何舔出高潮| 欧美另类一区| 在线天堂最新版资源| 久热久热在线精品观看| 亚洲国产欧美人成| 插逼视频在线观看| 国产v大片淫在线免费观看| 亚洲欧洲日产国产| 精品国产一区二区三区久久久樱花 | 又爽又黄a免费视频| 偷拍熟女少妇极品色| 我的老师免费观看完整版| 高清毛片免费看| 国产高清国产精品国产三级 | 久久精品久久久久久久性| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91 | 草草在线视频免费看| 国产精品不卡视频一区二区| 一本一本综合久久| 亚洲美女视频黄频| 国产伦理片在线播放av一区| 在线 av 中文字幕| 国产精品av视频在线免费观看| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 国产老妇伦熟女老妇高清| 亚洲国产av新网站| 麻豆成人av视频| 国产 精品1| 国产成人免费观看mmmm| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 51国产日韩欧美| 99热网站在线观看| 伊人久久精品亚洲午夜| 黄色视频在线播放观看不卡| 成人国产av品久久久| 国产深夜福利视频在线观看| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 97超碰精品成人国产| 在线观看免费高清a一片|