錢軍
摘 要:建設(shè)有特色、高水平大學(xué),不僅是中央對(duì)“985工程”“211工程”高校提的要求,而且也是對(duì)地方高校提的要求。本文以北京建筑大學(xué)為例,探索地方高校如何建設(shè)人民滿意的有特色、高水平大學(xué)。北京建筑大學(xué)以建設(shè)有特色、高水平建筑大學(xué)為發(fā)展目標(biāo),強(qiáng)化地方高校服務(wù)地方的特色,強(qiáng)化地方高校應(yīng)用型人才培養(yǎng)的特色,彌補(bǔ)科學(xué)研究這塊地方高校發(fā)展中最大短板,夯實(shí)地方高校發(fā)展的學(xué)科基礎(chǔ),突破地方高校發(fā)展的人才瓶頸,推動(dòng)學(xué)校特色發(fā)展、跨越發(fā)展。
關(guān)鍵詞:地方高校 特色發(fā)展 高水平大學(xué)
《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》指出:“發(fā)揮政策指導(dǎo)和資源配置的作用,引導(dǎo)高校合理定位,克服同質(zhì)化傾向,形成各自的辦學(xué)理念和風(fēng)格,在不同層次、不同領(lǐng)域辦出特色,爭創(chuàng)一流?!币虼?,建設(shè)有特色、高水平大學(xué),不僅是中央對(duì)“985工程”“211工程”高校的要求,而且也是對(duì)地方高校的要求,要求地方高校要在不同領(lǐng)域內(nèi)各具特色,在不同層次上實(shí)現(xiàn)高水平。因此,任何層次、任何領(lǐng)域內(nèi)的大學(xué)只要找準(zhǔn)方向、集中優(yōu)勢,都可以辦出高水平。北京建筑大學(xué)作為地方高校,近5年來,以建設(shè)人民滿意的有特色、高水平建筑大學(xué)為發(fā)展目標(biāo),積極在以下方面強(qiáng)化特色、提高水平。
強(qiáng)化地方高校服務(wù)地方的特色,履行好地方高校服務(wù)地方的基本職能,以服務(wù)強(qiáng)特色,以服務(wù)促發(fā)展
地方高校的發(fā)展必須根植于地方,服務(wù)地方是地方高校的重要職責(zé),是地方高校的傳統(tǒng)優(yōu)勢和特色,是地方高校建設(shè)人民滿意的有特色、高水平大學(xué)的必由之路。首先,在學(xué)科建設(shè)、專業(yè)設(shè)置方面,聚焦地方需求,實(shí)現(xiàn)學(xué)科專業(yè)與地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的有效對(duì)接。近年來,學(xué)校適應(yīng)首都大力發(fā)展地下軌道交通的需要,加強(qiáng)地下工程專業(yè)方向的建設(shè)。其次,在人才培養(yǎng)方面,根據(jù)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需求,調(diào)整人才培養(yǎng)結(jié)構(gòu),及時(shí)修訂人才培養(yǎng)方案。學(xué)校在修訂人才培養(yǎng)方案的過程中,廣泛征求行業(yè)主管部門、企事業(yè)單位特別是用人單位的意見,確保培養(yǎng)的人才適銷對(duì)路,符合市場需要,從而使畢業(yè)生就業(yè)率和簽約率一直在北京高校中處于先進(jìn)行列。再次,在科學(xué)研究方面,堅(jiān)持產(chǎn)學(xué)研結(jié)合,加強(qiáng)和地方政府、企業(yè)、研究機(jī)構(gòu)的聯(lián)系,加強(qiáng)科技服務(wù)和成果轉(zhuǎn)化工作。近年來,學(xué)校以參與中關(guān)村國家自主創(chuàng)新示范區(qū)股權(quán)激勵(lì)改革試點(diǎn)工作為契機(jī),及時(shí)轉(zhuǎn)化和大力推廣科技成果;積極推進(jìn)“北京建筑大學(xué)北京市大學(xué)科技園”建設(shè),同時(shí)與其他駐大興區(qū)高校和大興區(qū)政府聯(lián)合共建“京南大學(xué)科技園”;組織參加北京高??萍汲晒涞貐^(qū)縣項(xiàng)目,首批落地的10個(gè)項(xiàng)目中學(xué)校就獲得2個(gè)項(xiàng)目。在長期的辦學(xué)實(shí)踐中,學(xué)校始終以服務(wù)首都城鄉(xiāng)建設(shè)為己任,形成了“立足北京,面向全國,依托建筑業(yè),服務(wù)城市化”的發(fā)展定位。特別是近幾年來,主動(dòng)對(duì)接首都建設(shè)“人文北京、科技北京、綠色北京”和世界城市的需求,全面推進(jìn)服務(wù)首都計(jì)劃,為首都城鄉(xiāng)建設(shè)提供人才支持、科技支持和智力支持,增強(qiáng)服務(wù)首都經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的能力,被確定為首都城市規(guī)劃、建設(shè)、管理人才培養(yǎng)基地和科技服務(wù)基地。
強(qiáng)化地方高校應(yīng)用型人才培養(yǎng)的特色,堅(jiān)持產(chǎn)學(xué)研結(jié)合道路,培養(yǎng)適應(yīng)行業(yè)發(fā)展需要的高素質(zhì)應(yīng)用型人才
人才培養(yǎng)是特色辦學(xué)的最直接體現(xiàn)。地方高校一般是行業(yè)性、教學(xué)型高校,只有緊緊圍繞培養(yǎng)高素質(zhì)應(yīng)用型人才的辦學(xué)職能,走特色發(fā)展之路,才能實(shí)現(xiàn)在同類院校中爭創(chuàng)一流的目標(biāo)。學(xué)校始終強(qiáng)化工程實(shí)踐能力培養(yǎng),形成了注重實(shí)踐教學(xué)的傳統(tǒng)。積極構(gòu)建以工程技術(shù)教育為主體,課內(nèi)與課外實(shí)踐教學(xué)兩者相互配套的實(shí)踐教學(xué)體系。積極推進(jìn)教育部“卓越工程師培養(yǎng)計(jì)劃”試點(diǎn)工作,推進(jìn)“國家工程實(shí)踐教育中心”和“國家級(jí)實(shí)踐教學(xué)人才培養(yǎng)創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)區(qū)”的建設(shè),探索具有學(xué)校特色的工程教育新模式,培養(yǎng)高素質(zhì)應(yīng)用型人才。加強(qiáng)與企事業(yè)單位的合作,建成了校內(nèi)外實(shí)習(xí)基地百余個(gè),市級(jí)校內(nèi)外人才培養(yǎng)基地6個(gè),基本實(shí)現(xiàn)了每個(gè)專業(yè)都建有產(chǎn)學(xué)研用一體化、相對(duì)穩(wěn)定的校內(nèi)外實(shí)踐基地。以新校區(qū)建設(shè)工程實(shí)踐創(chuàng)新中心為平臺(tái),建立土木、環(huán)能、電信、機(jī)電、計(jì)算機(jī)硬件和軟件設(shè)計(jì)6個(gè)學(xué)生創(chuàng)新工作室,培養(yǎng)學(xué)生的動(dòng)手能力和創(chuàng)新精神。積極探索高校與行業(yè)企業(yè)聯(lián)合培養(yǎng)人才的機(jī)制,采取引進(jìn)行業(yè)、企業(yè)師資與課程,在國家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企事業(yè)與學(xué)術(shù)單位進(jìn)行職業(yè)技能訓(xùn)練與專業(yè)實(shí)踐,合作指導(dǎo)本科生畢業(yè)論文與畢業(yè)設(shè)計(jì)等措施,推進(jìn)學(xué)校與行業(yè)、企業(yè)和科研機(jī)構(gòu)合作的學(xué)生培養(yǎng)模式。與承攬國際工程項(xiàng)目的建筑企業(yè)合作,選派學(xué)生到海外進(jìn)行工程實(shí)踐,拓展國際視野,積累國際工程實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。發(fā)揮與行業(yè)企事業(yè)單位聯(lián)系緊密的優(yōu)勢,探索建設(shè)產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的人才培養(yǎng)聯(lián)合體,在合作企事業(yè)單位建立固定的學(xué)生實(shí)習(xí)崗,安排學(xué)生以接力方式輪流實(shí)習(xí),既固化實(shí)習(xí)基地,又拓展就業(yè)基地。所有剛?cè)胄5牟┦慷紝⑦x派到企事業(yè)單位生產(chǎn)一線鍛煉至少半年,以提高教師的實(shí)踐教學(xué)能力。
彌補(bǔ)地方高校發(fā)展的短板,加強(qiáng)科學(xué)研究工作,促進(jìn)整體辦學(xué)水平的躍升
地方高校一般是教學(xué)型高校,與研究型重點(diǎn)大學(xué)相比,科研能力較差,科研水平較低,科學(xué)研究是地方高校三項(xiàng)職能中的短板,并嚴(yán)重制約著其他兩項(xiàng)職能的履行。根據(jù)木桶原理,地方高校要想實(shí)現(xiàn)整體辦學(xué)水平的躍升,必須加強(qiáng)科研工作??梢哉f,沒有高水平的科研,就沒有高水平的大學(xué)。實(shí)施科技興校戰(zhàn)略,加強(qiáng)科學(xué)研究工作,是地方高校突破由教學(xué)型大學(xué)向教學(xué)研究型大學(xué)轉(zhuǎn)型的瓶頸的必然選擇。地方高校大多是教學(xué)型大學(xué),或是正處于由教學(xué)型大學(xué)向教學(xué)研究型大學(xué)轉(zhuǎn)型的轉(zhuǎn)型期高校。向教學(xué)研究型大學(xué)轉(zhuǎn)型是地方高校發(fā)展到一定階段,廣泛承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的必然趨勢。按照《中國大學(xué)評(píng)價(jià)》大學(xué)分類標(biāo)準(zhǔn),由教學(xué)型大學(xué)向教學(xué)研究型大學(xué)成功轉(zhuǎn)型須滿足以下5個(gè)指標(biāo):一是科研經(jīng)費(fèi)年到位量應(yīng)不少于5,000萬元;二是在國外及全國性刊物上年發(fā)表學(xué)術(shù)論文數(shù)不少于500篇;三是圍繞特色學(xué)科形成學(xué)科群,有效覆蓋面在4個(gè)以上;四是每年授予10個(gè)以上的博士學(xué)位、200個(gè)以上的碩士學(xué)位;五是社會(huì)聲譽(yù)通過國家級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)成果、科學(xué)創(chuàng)新基地、國家級(jí)基礎(chǔ)性科研項(xiàng)目、學(xué)科帶頭人實(shí)力、特色優(yōu)勢學(xué)科水平等綜合評(píng)價(jià)??梢钥闯?,以上指標(biāo)都依托于科研。因此,唯有加強(qiáng)科研工作,實(shí)現(xiàn)科研突破、轉(zhuǎn)型方能成功。強(qiáng)化辦學(xué)特色,走特色發(fā)展道路,是地方高??沙掷m(xù)發(fā)展的必然選擇,而科研工作正是強(qiáng)化辦學(xué)特色最直接和最有效的手段之一。近年來,學(xué)校深入實(shí)施科技興校戰(zhàn)略,按照“組建大團(tuán)隊(duì)、搭建大平臺(tái),拿大項(xiàng)目、出大成果,得大獎(jiǎng)、出大師”的思路,堅(jiān)持以科研平臺(tái)建設(shè)為支撐,以重大科研項(xiàng)目研發(fā)為紐帶,以科研團(tuán)隊(duì)建設(shè)為根本,采取差異化和區(qū)域化的發(fā)展策略,構(gòu)建產(chǎn)學(xué)研緊密合作的科研創(chuàng)新團(tuán)隊(duì),面向首都城鄉(xiāng)建設(shè)主戰(zhàn)場,著力開展具有首都城鄉(xiāng)建設(shè)特色的科學(xué)研究。工作中主要是抓住4個(gè)重點(diǎn),推動(dòng)科研工作不斷取得新突破。
一是構(gòu)筑平臺(tái),筑牢科研基礎(chǔ)??蒲衅脚_(tái)是承擔(dān)科研項(xiàng)目的載體,也是培養(yǎng)高層次人才的重要基地。地方高校的科研平臺(tái)體系集中體現(xiàn)著地方高校的教師、科研人員的綜合素質(zhì),以及創(chuàng)新的基礎(chǔ)設(shè)施、創(chuàng)新的制度安排、創(chuàng)新的環(huán)境、創(chuàng)新人才的培養(yǎng)質(zhì)量等,體現(xiàn)著地方高校的整體創(chuàng)新能力。地方高校只有依托科研平臺(tái)建設(shè),才能切實(shí)推進(jìn)重點(diǎn)學(xué)科建設(shè),培育新的學(xué)科生長點(diǎn),逐步形成一些有較強(qiáng)相互滲透與綜合實(shí)力的群體;才能扶持國家急需的新興學(xué)科和新的研究領(lǐng)域,組建科研集團(tuán)軍,建設(shè)一批跨學(xué)科的學(xué)術(shù)研究聯(lián)合體。學(xué)校一向重視科研平臺(tái)建設(shè)工作,提出了以平臺(tái)支撐科技發(fā)展的思路。近年來,學(xué)校的省部級(jí)科研基地由1個(gè)增加到12個(gè),位居北京市屬高校前列,而且布局合理,擁有教育部重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、工程中心,北京市重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、工程中心,行業(yè)部門設(shè)立的重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室,大學(xué)科技園,與企業(yè)聯(lián)合建設(shè)的工程中心等,基本上實(shí)現(xiàn)了面上的全覆蓋。這些科研平臺(tái)承擔(dān)了一大批重大、重點(diǎn)科研項(xiàng)目,匯聚和培養(yǎng)了一批優(yōu)秀的學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì),產(chǎn)出了一批標(biāo)志性的科研成果,逐漸成為學(xué)校建設(shè)與發(fā)展的中堅(jiān)力量,為國家和地方技術(shù)創(chuàng)新和經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。
二是組建團(tuán)隊(duì),匯聚攻關(guān)力量。在地方高校,教師開展科研往往缺乏團(tuán)隊(duì)依托,缺乏方向凝練,從而導(dǎo)致其所承接的科研項(xiàng)目級(jí)別低、經(jīng)費(fèi)少,出大成果的機(jī)率少,嚴(yán)重制約了科研實(shí)力的提升。組建科研團(tuán)隊(duì)能很好地解決這一問題。近年來,學(xué)校以學(xué)科為基礎(chǔ),以科研平臺(tái)和科研項(xiàng)目為依托,從整合人力資源入手,創(chuàng)造條件,讓各種自由、自發(fā)形成的科研團(tuán)隊(duì)不斷成熟;加強(qiáng)整合,由校領(lǐng)導(dǎo)牽頭,自上而下、有目的、有目標(biāo)地組織建設(shè)注重學(xué)科交叉、能代表學(xué)校水平、將來在國內(nèi)國際能形成一定優(yōu)勢的團(tuán)隊(duì)。這些團(tuán)隊(duì)都是學(xué)校承接大項(xiàng)目、拿國家科技獎(jiǎng)勵(lì)的主力軍,學(xué)校獲得的8項(xiàng)國家科技獎(jiǎng)勵(lì)全部出自這些團(tuán)隊(duì)。學(xué)校在組建大團(tuán)隊(duì)時(shí)注重“三合”,即注重整合,通過整合校內(nèi)資源組建大團(tuán)隊(duì);注重結(jié)合,側(cè)重建設(shè)科研與教學(xué)相結(jié)合的團(tuán)隊(duì);注重聯(lián)合,積極與有關(guān)高校、科研院所、企業(yè)聯(lián)合組建跨學(xué)科、跨部門、跨區(qū)域的大團(tuán)隊(duì)。此外,在團(tuán)隊(duì)建設(shè)中,學(xué)校通過在重點(diǎn)科研團(tuán)隊(duì)中建立黨支部,發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,提升團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力;通過引進(jìn)或培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)中的學(xué)術(shù)權(quán)威,保持合理的團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu),提升團(tuán)隊(duì)整體學(xué)術(shù)水平來增強(qiáng)科研團(tuán)隊(duì)的學(xué)術(shù)內(nèi)聚力;通過培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員堅(jiān)定的共同理想和信念,營造團(tuán)結(jié)、融洽、民主的合作氛圍來提高科研團(tuán)隊(duì)的文化維持力。
三是爭取拿大項(xiàng)目,提升科研層次。大項(xiàng)目是體現(xiàn)科研層次的主要指標(biāo)。學(xué)校積極主動(dòng)深入經(jīng)濟(jì)建設(shè)主戰(zhàn)場,找準(zhǔn)建筑行業(yè)發(fā)展中的關(guān)鍵科技問題,積極整合科研資源,不斷凝練科研方向,努力拓寬項(xiàng)目申報(bào)渠道,集中力量做好國家和地方重大科技計(jì)劃項(xiàng)目的爭取工作。5年來,學(xué)校承擔(dān)國家“863計(jì)劃”項(xiàng)目、國家重大專項(xiàng)、國家科技支撐項(xiàng)目以及國家自然科學(xué)基金等國家級(jí)、省部級(jí)以上科研項(xiàng)目近400項(xiàng)。其中,獲得重大水專項(xiàng)2項(xiàng),國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目由2007年的1項(xiàng)增長到2011年的13項(xiàng)。
四是爭取出大成果,提升科研實(shí)力。學(xué)校高度重視科研成果的培育,強(qiáng)化科研成果管理。定期跟蹤研究進(jìn)展,強(qiáng)化成果整合工作,對(duì)各課題研究成果進(jìn)行優(yōu)化組合,以實(shí)現(xiàn)總體效果最優(yōu)。加強(qiáng)科研成果報(bào)獎(jiǎng)的組織工作,通過重獎(jiǎng)國家科技獎(jiǎng)獲得者等方式激發(fā)廣大教師的積極性。通過加強(qiáng)報(bào)獎(jiǎng)工作,固化了科研成果,凝聚了科研團(tuán)隊(duì),匯聚了人才隊(duì)伍,培育了優(yōu)秀人才,反過來進(jìn)一步促進(jìn)了科研工作,形成了良性循環(huán)。5年來,學(xué)校獲國家科技進(jìn)步獎(jiǎng)不斷實(shí)現(xiàn)新突破,2009年參與項(xiàng)目獲得國家科技進(jìn)步獎(jiǎng)2項(xiàng);2010年主持項(xiàng)目獲得國家科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)2項(xiàng),實(shí)現(xiàn)了主持項(xiàng)目獲得國家科技進(jìn)步獎(jiǎng)零的突破;2011年獲得國家科技獎(jiǎng)勵(lì)3項(xiàng),其中1項(xiàng)主持項(xiàng)目獲國家科技進(jìn)步二等獎(jiǎng),參與項(xiàng)目獲國家科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)各1項(xiàng);2012年又有1項(xiàng)主持項(xiàng)目獲國家科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)。至此連續(xù)3年以第一主持單位獲得國家科技進(jìn)步獎(jiǎng),共獲得國家科技進(jìn)步獎(jiǎng)8項(xiàng)。
夯實(shí)地方高校發(fā)展的支柱,加強(qiáng)學(xué)科建設(shè),打牢提升水平的學(xué)科基礎(chǔ)
學(xué)科建設(shè)是特色辦學(xué)的標(biāo)志和根本。學(xué)科是承載人才培養(yǎng)、科學(xué)研究和社會(huì)服務(wù)三大職能的平臺(tái),承擔(dān)了引領(lǐng)科研、凝聚人才、支撐發(fā)展的重要作用。優(yōu)秀人才從優(yōu)秀學(xué)科走出,優(yōu)秀成果從優(yōu)秀學(xué)科產(chǎn)生,一定數(shù)量的優(yōu)秀學(xué)科才能真正支撐起一所優(yōu)秀的大學(xué)。由于地方高校各學(xué)科在發(fā)展過程中相對(duì)不平衡,學(xué)校工科很強(qiáng),其他學(xué)科門類相對(duì)較弱,很難像研究型大學(xué)那樣形成多學(xué)科齊頭并進(jìn)的局面。因此,選準(zhǔn)科研突破口,凝練學(xué)科方向,營造某一學(xué)科異軍突起的局面,形成辦學(xué)特色和優(yōu)勢,對(duì)地方高校來說是必要的,也是可能的。地方高校要想有所作為,應(yīng)堅(jiān)持學(xué)科的龍頭地位,以創(chuàng)新思維加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)。地方高校依據(jù)自身傳統(tǒng)優(yōu)勢發(fā)展部分重點(diǎn)學(xué)科,形成優(yōu)勢并積極為區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出顯著貢獻(xiàn),是地方高校形成特色的重要切入點(diǎn)。學(xué)校以申博工程為抓手,大力實(shí)施學(xué)科振興計(jì)劃。堅(jiān)持不懈按照傳統(tǒng)方式,組織建筑學(xué)、土木工程、測繪科學(xué)與技術(shù)、環(huán)境科學(xué)與工程、管理科學(xué)與工程、數(shù)學(xué)等6個(gè)一級(jí)學(xué)科,圍繞申報(bào)博士點(diǎn)建設(shè)目標(biāo),加強(qiáng)學(xué)科建設(shè),積聚學(xué)科實(shí)力,為將來政策允許時(shí)申報(bào)多學(xué)科博士點(diǎn)做準(zhǔn)備。同時(shí),積極抓住2011年國務(wù)院學(xué)位辦決定采取項(xiàng)目制的新方式,支持國家有重大需求、辦學(xué)水平高的學(xué)科設(shè)置博士培養(yǎng)項(xiàng)目的重大機(jī)遇,跨學(xué)院、跨學(xué)科凝練了“建筑遺產(chǎn)保護(hù)理論與技術(shù)”“大都市交通基礎(chǔ)設(shè)施綠色與安全關(guān)鍵技術(shù)”兩個(gè)項(xiàng)目,得到了國家文物局和住建部的大力支持。其中“建筑遺產(chǎn)保護(hù)理論與技術(shù)”項(xiàng)目,經(jīng)過兩個(gè)階段的評(píng)審,從140多所高校188個(gè)項(xiàng)目中脫穎而出,成功進(jìn)入首批30個(gè)實(shí)施項(xiàng)目之列。申博工程的不斷推進(jìn),特別是申博項(xiàng)目的成功,為學(xué)校進(jìn)一步凝練了學(xué)科特色,營造了傳統(tǒng)優(yōu)勢學(xué)科建筑學(xué)一級(jí)學(xué)科的異軍突起,帶動(dòng)其他學(xué)科快速發(fā)展的良好局面。2012年,3個(gè)一級(jí)學(xué)科增列為北京市重點(diǎn)學(xué)科。在2012年全國學(xué)科評(píng)估中,4個(gè)學(xué)科進(jìn)入前15名,其中2個(gè)學(xué)科進(jìn)入前10名。
突破地方高校發(fā)展的瓶頸,加強(qiáng)人才工作,集聚提升水平的第一資源
師資隊(duì)伍建設(shè)是特色辦學(xué)的關(guān)鍵,人才短缺是制約地方高??沙掷m(xù)發(fā)展的瓶頸。與部委高校相比,大部分地方高校沒有博士點(diǎn),甚至沒有碩士點(diǎn),教師發(fā)展空間較?。簧促|(zhì)量較差,教師“得天下之英才而育之”的自豪感不強(qiáng)烈;學(xué)生科研能力較低,不利于教師組建團(tuán)隊(duì)開展科學(xué)研究。因此,地方高校引來高層次人才的難度很大,甚至留不住人才。地方高校只有以超常規(guī)的熱情、超常規(guī)的舉措、超常規(guī)的努力,才能做好人才工作。近年來,學(xué)校深入實(shí)施人才強(qiáng)校戰(zhàn)略,堅(jiān)持引進(jìn)與培養(yǎng)并舉,立足自己培養(yǎng),重點(diǎn)采取團(tuán)隊(duì)育人的方式,把所有教師編入適合自己的科研團(tuán)隊(duì),通過科研團(tuán)隊(duì)高水平的科研鍛煉隊(duì)伍,促進(jìn)骨干教師成大師,帶動(dòng)青年教師成長。2012年,學(xué)校的人才工作取得突破,1名教授入選長江學(xué)者,1名教授入選2012年度科技北京百名領(lǐng)軍人才培養(yǎng)工程、1名教授入選北京長城學(xué)者。同時(shí),學(xué)校設(shè)立1,000萬元的人才引進(jìn)基金,加強(qiáng)高層次人才引進(jìn)工作。堅(jiān)持引才與引智并舉,在千方百計(jì)引才的同時(shí),采取“不求所有,但求所用;不求所在,但求所為”的人才柔性流動(dòng)方式,多種渠道借用外腦,促進(jìn)學(xué)科建設(shè),帶動(dòng)師資隊(duì)伍建設(shè)。柔性流動(dòng)對(duì)于地方高校從海外引進(jìn)智力,推進(jìn)國際化辦學(xué);從企事業(yè)單位引進(jìn)智力,推進(jìn)產(chǎn)學(xué)研結(jié)合,都是便利可行、低成本高效益的人才工作方式。
(作者系北京建筑大學(xué)校長)
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