• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    從行政執(zhí)法視角對上海市閔行區(qū)“大聯(lián)動”機(jī)制的思考

    2013-04-10 09:07:37李瑜青崔博
    社會治理理論 2013年6期
    關(guān)鍵詞:閔行區(qū)民生行政

    李瑜青崔博

    從行政執(zhí)法視角對上海市閔行區(qū)“大聯(lián)動”機(jī)制的思考

    李瑜青*崔博**

    社會管理創(chuàng)新實(shí)踐在內(nèi)涵上突出了國家、政府的角色擔(dān)當(dāng),強(qiáng)調(diào)政府要積極適應(yīng)社會發(fā)展的要求,改變原有的管理模式,構(gòu)建新的機(jī)制,以促進(jìn)社會民生事業(yè)的進(jìn)步和發(fā)展。上海市閔行區(qū)“大聯(lián)動”機(jī)制,反映了這個(gè)特點(diǎn)?!按舐?lián)動”機(jī)制以“整合資源抓源頭、服務(wù)民生謀發(fā)展、綜合治理保穩(wěn)定、化解矛盾促和諧”為目標(biāo),使行政執(zhí)法取得多方面的有效推進(jìn)。

    社會管理創(chuàng)新 行政執(zhí)法規(guī)律性 “大聯(lián)動”機(jī)制

    上海市閔行區(qū)“大聯(lián)動”機(jī)制是社會管理創(chuàng)新實(shí)踐有效嘗試。我們有必要從行政執(zhí)法效率性的提升、行政執(zhí)法規(guī)范性的提升和行政執(zhí)法民眾幸福感的提升三個(gè)方面作一分析。

    一 、提升行政執(zhí)法的效率

    行政執(zhí)法效率的提升是法治價(jià)值的反映。所謂行政執(zhí)法效率,一般指國家行政機(jī)關(guān)及其工作人員依法從事行政管理活動的產(chǎn)出同所消耗的人力、物力、財(cái)力等要素之間的比率關(guān)系[1]劉偉忠、張宇.行政法治與行政效率[J]. 湖北社會科學(xué),2004,(5):64.。追求行政執(zhí)法效率是法治價(jià)值的體現(xiàn)。有句法諺:遲到的正義非正義。因?yàn)樗故芎θ瞬荒艿玫秸x的及時(shí)救助,缺失了作為正義所要求的內(nèi)涵。提升行政執(zhí)法效率,其目的就在于從根本上解決行政執(zhí)法的有效性,減少行政執(zhí)法活動的阻力,從而確保民生事業(yè)的落實(shí)和社會的和諧穩(wěn)定。這在當(dāng)前極為重要。當(dāng)代中國處于社會的轉(zhuǎn)型期,多種矛盾突出,但原有的管理模式卻存在如執(zhí)法理念落后,多頭執(zhí)法、重復(fù)執(zhí)法、執(zhí)法推諉等消極現(xiàn)象,這種模式已明顯不適應(yīng)社會發(fā)展的要求。隨著社會的進(jìn)步發(fā)展,公民的公平意識、法治意識、監(jiān)督意識得到很大增強(qiáng),這些都對社會管理提出了新的要求。

    關(guān)于社會管理創(chuàng)新,國內(nèi)學(xué)界有不同的觀點(diǎn)。有學(xué)者從公共管理領(lǐng)域角度做論證,認(rèn)為社會管理創(chuàng)新是政府和社會組織根據(jù)社會運(yùn)行和發(fā)展規(guī)律等,創(chuàng)新社會管理理念、體制機(jī)制、方式方法,以實(shí)現(xiàn)社會善治的過程[2]劉旺洪.社會管理創(chuàng)新:概念界定、總體思路和體系建構(gòu)[J].江海學(xué)刊,2011,(5):138.。有的學(xué)者從國家與社會的關(guān)系角度,認(rèn)為社會管理創(chuàng)新是,通過將國家的黨政因素與社會力量的因素通約互補(bǔ),走出一條符合中國國情的社會管理創(chuàng)新之路[3]張艷娥.是“社會本位”還是“黨政本位”——對當(dāng)前社會管理諸多理論分歧的思考[J].理論與改革,2012,(2):143.。有的學(xué)者從法治角度進(jìn)行解讀,認(rèn)為社會管理創(chuàng)新本質(zhì)上就是在法治框架內(nèi)的社會自我完善[4]張恒山,李雅云.當(dāng)代中國社會管理創(chuàng)新[M].北京:中共中央黨校出版社,2012:39.。這些分析都很有價(jià)值,但筆者認(rèn)為,必須明確社會管理創(chuàng)新在內(nèi)涵上與社會建設(shè)的區(qū)別,它突出了國家、政府的角色擔(dān)當(dāng),強(qiáng)調(diào)政府要積極適應(yīng)社會發(fā)展的要求,改變原有的管理模式,構(gòu)建新的機(jī)制,以促進(jìn)社會民生事業(yè)的進(jìn)步和發(fā)展。[5]李瑜青.法治在社會管理創(chuàng)新實(shí)踐中的價(jià)值思考[J].檢察風(fēng)云 創(chuàng)新社會管理理論???2012,(6).社會管理創(chuàng)新涉及的主體當(dāng)然是多方面的,如政府、企事業(yè)單位、社會組織、社區(qū)民眾等,但一定是政府起主導(dǎo)的作用進(jìn)行觀念創(chuàng)新、體制創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新、方法創(chuàng)新等,以關(guān)注民生并促進(jìn)社會的和諧發(fā)展。政府的社會管理涉及大量執(zhí)法活動,執(zhí)法活動要突出效率。閔行區(qū)“大聯(lián)動”機(jī)制的運(yùn)行,體現(xiàn)了這個(gè)特點(diǎn)。

    閔行區(qū)“大聯(lián)動”機(jī)制就具體做法上,是把涉及原歸于不同部門的民生事務(wù)統(tǒng)一納入“大聯(lián)動”系統(tǒng),及時(shí)發(fā)現(xiàn),馬上立案,分頭解決,監(jiān)督過程。通過多元主體共同參與,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好各方面利益關(guān)系,把社會矛盾控制在源頭。提升行政管理的效能,確保社會的和諧穩(wěn)定。傳統(tǒng)社會管理機(jī)制實(shí)行的是單向控制,社會管理投入資源很多,動員力度很大,但執(zhí)法效果卻不佳。過去的社會管理主要依賴專業(yè)化部門,各部門縱向聯(lián)系緊密,自上而下進(jìn)行指揮,但缺少橫向之間的聯(lián)系,行政機(jī)關(guān)各自為政,各部門間互相推諉扯皮現(xiàn)象屢見發(fā)生?!按舐?lián)動”機(jī)制則打破傳統(tǒng)的自掃門前雪的局面,建立了區(qū)、街鎮(zhèn)、居村委三級管理網(wǎng)絡(luò),形成了網(wǎng)狀化管理結(jié)構(gòu),使管理力量和職能得到有效整合和融合,提升了行政管理效能。

    過去,社會管理在獲取社會需求和問題信息上常處于被動狀態(tài),往往是矛盾和相關(guān)問題積累到一定程度或媒體曝光后才會引起有關(guān)部門的重視。閔行區(qū)“大聯(lián)動”機(jī)制立足社會前端管理,市民可以通過“962000”熱線電話或網(wǎng)絡(luò)等途徑反映需求、投訴或舉報(bào);“大聯(lián)動”系統(tǒng)可以在第一時(shí)間受理案件,并在第一時(shí)間將所反映的問題在信息系統(tǒng)中生成任務(wù)單,根據(jù)案件類型和事項(xiàng)歸屬,派至相關(guān)部門或單位處理;相關(guān)部門或單位接到任務(wù)單后,立即根據(jù)要求著手開展現(xiàn)場處置工作;相關(guān)部門或單位及時(shí)將案件辦理情況反饋給區(qū)聯(lián)動中心。這樣,形成了第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)問題、及時(shí)處置和解決城市管理各類問題的“大聯(lián)動”機(jī)制,有效提高了行政執(zhí)法效率,將矛盾隱患解決在基層、化解在前端。

    閔行區(qū)華翔路的改建工程是一個(gè)案例。華翔路的改建工程,使得新家弄村周邊的公交站點(diǎn)被撤銷,給大量村民的出行帶來不便,村民多次向相關(guān)部門呼吁恢復(fù)公交站點(diǎn),都沒有結(jié)果?!按舐?lián)動”系統(tǒng)在接到村民的反映后,立即協(xié)調(diào)建交委、運(yùn)管單位、交警部門、街道和村委等進(jìn)行現(xiàn)場辦公,幾天時(shí)間就為新家弄村處理好了村民出行難問題。

    閔行區(qū)“大聯(lián)動”機(jī)制從構(gòu)建以來,兩年共受理各類案事件388185件,辦結(jié)373811件,辦結(jié)率達(dá)96.3%,案件處理時(shí)間大大縮短,執(zhí)法效率得到大幅度提升。閔行區(qū)“大聯(lián)動”機(jī)制正是通過優(yōu)化整合政府行政資源和人力資源,將被動處置變?yōu)橹鲃影l(fā)掘問題,有效把矛盾和問題控制在源頭,使矛盾得到及時(shí)化解,問題迅速解決于萌芽狀態(tài),大大提高了城市管理的效率。

    二、提升行政執(zhí)法的規(guī)范

    行政執(zhí)法規(guī)范的提高,也是法治價(jià)值的重要體現(xiàn)。歷史的經(jīng)驗(yàn)已經(jīng)證明,只有法治才能使一個(gè)社會和國家長治久安。強(qiáng)調(diào)規(guī)范性是法治的重要特點(diǎn),法所具有的評價(jià)、預(yù)測、指引、教育等作用應(yīng)基于法的規(guī)范性?,F(xiàn)在正處于建設(shè)和諧社會的進(jìn)程中,社會管理創(chuàng)新必須建立在一定權(quán)威的基礎(chǔ)上,而依托于法治所具有的規(guī)范性這樣的權(quán)威,社會管理創(chuàng)新才是穩(wěn)定、可信的。正是在這個(gè)意義上,筆者認(rèn)為社會管理創(chuàng)新的過程中,要高度關(guān)切社會管理的程序正當(dāng)性問題,所有的社會管理行為必須嚴(yán)格遵守法定程序規(guī)則,以期維護(hù)法治的權(quán)威性品格[1]莫良元.社會管理創(chuàng)新的法治邏輯維度考量[J].求實(shí),2012,(6).?!耙婪ㄐ姓墙ㄔO(shè)法治國家對政府行為的基本要求。”[2]國務(wù)院.關(guān)于加強(qiáng)法治政府建設(shè)的意見[S].2010-10.我國目前所倡導(dǎo)的社會管理創(chuàng)新正是在依法治國的大背景下展開的,社會管理創(chuàng)新必須有法律法規(guī)作保障,只有在法治理念的指導(dǎo)下,嚴(yán)格規(guī)范行政執(zhí)法,才能推動社會管理創(chuàng)新的發(fā)展,防止公權(quán)力濫用的情況發(fā)生,才能真正實(shí)現(xiàn)化解矛盾和構(gòu)建和諧社會的最終目標(biāo)。[3]李瑜青.法治在社會管理創(chuàng)新實(shí)踐中的價(jià)值思考[J].檢察風(fēng)云 創(chuàng)新社會管理理論???2012,(6).目前,社會管理面臨的社會形勢復(fù)雜多變,各種深層次的矛盾和問題浮出水面,只有強(qiáng)化社會管理程序規(guī)范建設(shè),才能收到事半功倍的效果。行政執(zhí)法機(jī)關(guān)只有嚴(yán)格依程序、規(guī)范來執(zhí)法,才能有效協(xié)調(diào)社會關(guān)系、維護(hù)社會秩序、構(gòu)建和諧社會。

    閔行區(qū)“大聯(lián)動”機(jī)制體現(xiàn)了提升行政執(zhí)法規(guī)范的要求,行政執(zhí)法規(guī)范性的提升成為社會管理創(chuàng)新的一個(gè)重要內(nèi)容。閔行區(qū)“大聯(lián)動”就具體做法上,是根據(jù)相關(guān)部門工作特色,分門別類下發(fā)規(guī)范性的指導(dǎo)性文件,并通過政府信息公開的制度設(shè)計(jì)為民眾所熟知,形成一套城市管理大聯(lián)動的工作規(guī)程,通過對其廉政情況的風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控,預(yù)防行政權(quán)力擴(kuò)張,把風(fēng)險(xiǎn)控制在源頭。同時(shí),通過部門內(nèi)部考核與社會監(jiān)督外部考核相結(jié)合的績效綜合評價(jià)體系,嚴(yán)格規(guī)范行政機(jī)關(guān)及其工作人員的執(zhí)法工作。此外,為公民監(jiān)督社會管理創(chuàng)設(shè)了一個(gè)平臺,保證公民行使自己的合法權(quán)利。

    莘紀(jì)苑小區(qū)窨井蓋丟失的報(bào)案就是一個(gè)案例。莘紀(jì)苑小區(qū)的居民發(fā)現(xiàn)小區(qū)大門口窨井蓋丟失形成安全隱患,便立即向民生熱線反映情況。通過規(guī)范性的工作程序馬上通過網(wǎng)站進(jìn)入“大聯(lián)動”板塊,居民可以查詢受理情況,工作進(jìn)度,辦理事項(xiàng)的基本過程等。事情辦理完畢,網(wǎng)站系統(tǒng)顯示“莘莊鎮(zhèn)已派出工作人員修復(fù)了丟失的窨井蓋,安全隱患已排除”?!按舐?lián)動”機(jī)制通過規(guī)范化運(yùn)行,使權(quán)力暴露于陽光下,公民也自然參與到了對權(quán)力監(jiān)督過程。

    在“大聯(lián)動”機(jī)制規(guī)范化運(yùn)行中,特別值得一提的是其建立了一種行之有效的績效考核評估系統(tǒng)。過去,在社會管理過程中,管理權(quán)和監(jiān)督權(quán)不分,相關(guān)部門既是管理者,同時(shí)也是監(jiān)督者,缺少獨(dú)立的績效考核體系,行政部門執(zhí)法的規(guī)范性不高,甚至存在行政部門不作為的問題,有些工作人員漠視社會公共利益,對市民的舉報(bào)和投訴無動于衷、置之不理。正如運(yùn)動員不能兼任裁判員,行政執(zhí)法的效果如何,不能只由行政執(zhí)法部門自己來評價(jià)。閔行區(qū)“大聯(lián)動”機(jī)制則建立了一種內(nèi)部考核與社會監(jiān)督相結(jié)合的績效評價(jià)系統(tǒng),使管理和監(jiān)督相分離,促使相關(guān)部門及其工作人員切實(shí)履行自己的義務(wù)、責(zé)任,推動各部門持續(xù)不斷地改進(jìn)績效狀況,為實(shí)現(xiàn)和諧

    2社會提供持久的動力來源。

    公民參與是現(xiàn)代民主政治制度下的一項(xiàng)基本的公民權(quán)利,只有公眾參與到政府績效評估中,才能真正推進(jìn)社會主義政治文明建設(shè),這也是我國政治體制改革深入發(fā)展的迫切需要[1]王強(qiáng).政府管理創(chuàng)新讀本[M].北京:中國人民大學(xué)出版社,2006:211.。閔行區(qū)“大聯(lián)動”正是提供了公民參與社會管理的平臺。市民通過民生熱線“962000”電話提交咨詢、投訴和意見建議后,“大聯(lián)動”平臺可以及時(shí)給予市民電話反饋,市民自己也可以通過網(wǎng)站系統(tǒng)查詢所反映事件的辦理狀態(tài)、辦結(jié)時(shí)間、受理單位等情況,并對辦理結(jié)果作出滿意度評價(jià),同時(shí)可以了解相關(guān)部門、單位的工作績效狀態(tài),針對各部門、單位的依法行政情況提出個(gè)人的建議和評價(jià)。這些評價(jià)結(jié)果和建議大大調(diào)動了各相關(guān)部門及其工作人員的積極性,對提升社會管理水平與行政執(zhí)法的規(guī)范性具有巨大的促進(jìn)作用。執(zhí)法機(jī)關(guān)及其工作人員只有接受社會公眾的監(jiān)督,才能真正提高社會管理的水平和效率,減少工作的失誤,真正保證其執(zhí)法公正廉潔。

    現(xiàn)階段,我國行政執(zhí)法存在諸多問題,嚴(yán)重影響了政府的權(quán)威和民眾對政府的信任度。為規(guī)范行政執(zhí)法,閔行區(qū)將依法行政工作規(guī)程、廉政風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控內(nèi)容融入大聯(lián)動機(jī)制,按照合法、公正、規(guī)范的原則,完善行政執(zhí)法體制,使其權(quán)責(zé)明確、行為規(guī)范,使執(zhí)法機(jī)關(guān)及其工作人員嚴(yán)格遵守行政執(zhí)法程序,做到有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究,按照程序行使權(quán)力,才能保證執(zhí)法行為公正合理,真正做到“情為民所系, 權(quán)為民所用, 利為民所謀”。

    三、行政執(zhí)法突出民生幸福

    行政執(zhí)法過程中突出民生幸福也是法治價(jià)值的重要表現(xiàn)。所謂民生幸福,是民眾對于自身生存、生活、生計(jì)諸方面狀況感到滿意、快樂和愉悅的積極穩(wěn)定的情感體驗(yàn)[2]王忠武、許靜.民生幸福影響機(jī)制與社會管理體系創(chuàng)新[J].山東大學(xué)學(xué)報(bào)(哲學(xué)社會科學(xué)版).2012,(5).。突出民生幸福,提高人民生活幸福指數(shù)不僅是人類活動的動力,也是法治價(jià)值的體現(xiàn)。建設(shè)社會主義法治國家,其實(shí)從根本點(diǎn)而言,就是為了造福于人民,維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益。而依法進(jìn)行社會管理創(chuàng)新,自然其立足點(diǎn)也在于保障公民的基本權(quán)利,注重每一個(gè)公民的實(shí)際權(quán)益的落實(shí),化解社會沖突,形成良好的社會秩序。因此,習(xí)近平同志指出,“加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理,要同做好群眾工作緊密結(jié)合起來,把群眾工作貫穿到社會管理各個(gè)方面、各個(gè)環(huán)節(jié),從源頭上化解社會矛盾、維護(hù)社會穩(wěn)定、促進(jìn)社會和諧。”社會管理的本質(zhì)是對人的管理和服務(wù),這決定了社會管理創(chuàng)新必須堅(jiān)持民本思想,在實(shí)際工作中發(fā)揮人民群眾的主體地位,把維護(hù)好、實(shí)現(xiàn)好、發(fā)展好人民群眾的根本利益作為社會管理的價(jià)值追求。

    閔行區(qū)“大聯(lián)動”機(jī)制的運(yùn)行,體現(xiàn)了以保護(hù)公民權(quán)利為根本,防止權(quán)力濫用,提高管理水平和服務(wù)水平,最大限度減少不和諧因素,以使執(zhí)法活動取得更好的社會效果,真正做到執(zhí)法利民、執(zhí)法為民,更好地參與到構(gòu)建和諧社會的進(jìn)程中。就具體的做法而言,它在行政執(zhí)法中不僅關(guān)注民生的常態(tài)化管理事務(wù),更加強(qiáng)了涉及民生的社會應(yīng)急管理事務(wù)?!拔从昃I繆”、“居安思危,思則有備”、“凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢”均對應(yīng)急管理作了精辟的闡述,有備才能無患。應(yīng)急管理能力是政府社會管理能力的集中體現(xiàn),也是執(zhí)政能力的重要體現(xiàn)。閔行區(qū)“大聯(lián)動”機(jī)制做到在城市日常管理中平戰(zhàn)結(jié)合,建立起良好的應(yīng)急處置工作條件,實(shí)現(xiàn)日常管理和應(yīng)急管理有機(jī)統(tǒng)一,靜態(tài)管理和動態(tài)管理有機(jī)統(tǒng)一。

    查獲非法運(yùn)營液化石油氣鋼瓶的中轉(zhuǎn)窩點(diǎn)就是一個(gè)案例。一群眾通過撥打“962000”民生熱線電話舉報(bào),發(fā)現(xiàn)在光××路附近存在一個(gè)非法運(yùn)營儲存液化石油氣鋼瓶的中轉(zhuǎn)窩點(diǎn),民警經(jīng)過三天的守候伏擊,在1月7號凌晨四點(diǎn)當(dāng)場查獲非法經(jīng)營的液化石油氣鋼瓶117個(gè),閔行區(qū)燃?xì)廪k和公安部門的聯(lián)合執(zhí)法,有效防止非法液化氣流入市場,消除很大的安全隱患。正是在閔行區(qū)聯(lián)動中心的協(xié)調(diào)下,各部門的聯(lián)合執(zhí)法關(guān)注群眾安危,把突出民生幸福落到實(shí)處,常態(tài)和應(yīng)急管理的有效結(jié)合使社會管理活動高效運(yùn)轉(zhuǎn),臨危不亂。

    民眾不僅是社會管理的對象,同時(shí)也是社會管理的主體?!按舐?lián)動”機(jī)制在突出民生幸福上還反映在讓民眾積極參與到社會管理的建設(shè)中。建立了民眾參與管理的統(tǒng)一平臺,在日常生活中,遇到或發(fā)現(xiàn)政策咨詢、社會保障、物業(yè)維修、市容環(huán)境、食品衛(wèi)生、公共安全等方面問題時(shí),民眾可以24小時(shí)通過“962000”熱線電話或登錄閔行區(qū)政府網(wǎng)站進(jìn)入“大聯(lián)動公開”欄目進(jìn)行反映,使行政機(jī)關(guān)能及時(shí)傾聽群眾呼聲,有效地保證了民眾對城市管理的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。閔行區(qū)民眾還可以利用網(wǎng)絡(luò)查詢、在線訪談、熱線電話等方式,直接參與城市管理,直接評判執(zhí)法質(zhì)量優(yōu)劣,充分調(diào)動多元化主體參與社會管理,提升了社會協(xié)作和民眾參與水平,暢通了民眾參與社會管理的渠道。我國憲法明確規(guī)定,中華人民共和國的一切權(quán)力屬于人民,政府機(jī)關(guān)由人民選舉產(chǎn)生,對人民負(fù)責(zé),受人民監(jiān)督。十七屆二中全會通過的《關(guān)于深化行政管理體制改革的意見》指出,完善政務(wù)公開制度,及時(shí)發(fā)布信息,提高政府工作透明度,切實(shí)保障人民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)。閔行區(qū)“大聯(lián)動”機(jī)制的推行所體現(xiàn)的內(nèi)容,反映了黨和政府社會管理創(chuàng)新實(shí)踐的要求?!?/p>

    *李瑜青,華東理工大學(xué)法學(xué)院,教授,博士生導(dǎo)師。

    **崔博,華東理工大學(xué)法學(xué)院碩士研究生。

    猜你喜歡
    閔行區(qū)民生行政
    行政學(xué)人
    行政論壇(2022年5期)2022-10-25 04:47:00
    聚焦“三保障” 唱好“民生曲”
    行政調(diào)解的實(shí)踐與探索
    民生之問飽含為民之情
    2017年閔行區(qū)“四季風(fēng)·人文美·修身行”市民修身行動計(jì)劃
    2017年閔行區(qū)“四季風(fēng)·人文美·修身行”市區(qū)修身行動計(jì)劃
    “錢隨人走”飽含民生期盼
    民生銳評
    中國商界(2017年4期)2017-05-17 04:36:26
    2017年閔行區(qū)“四季風(fēng)·人文美·修身行”市民修身行動計(jì)劃
    閔行區(qū)新型金融機(jī)構(gòu)運(yùn)行狀況分析
    国产精品一区二区在线观看99| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 人成视频在线观看免费观看| 国产真人三级小视频在线观看| 俄罗斯特黄特色一大片| 成年人黄色毛片网站| 中文字幕人妻丝袜制服| 亚洲精品一二三| 久久狼人影院| av线在线观看网站| 激情视频va一区二区三区| 下体分泌物呈黄色| 国产精品久久久久成人av| 国产1区2区3区精品| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 精品欧美一区二区三区在线| 欧美乱妇无乱码| 麻豆av在线久日| 久久亚洲真实| 欧美激情高清一区二区三区| 精品人妻熟女毛片av久久网站| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 99久久人妻综合| 欧美日韩黄片免| 曰老女人黄片| 91九色精品人成在线观看| 黄色怎么调成土黄色| 久久久久国产一级毛片高清牌| 亚洲男人天堂网一区| 国产成人系列免费观看| 久久国产精品影院| 欧美激情久久久久久爽电影 | 99热国产这里只有精品6| 欧美在线一区亚洲| 肉色欧美久久久久久久蜜桃| 叶爱在线成人免费视频播放| 91成年电影在线观看| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区 | 天天影视国产精品| 亚洲专区中文字幕在线| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| svipshipincom国产片| 午夜激情久久久久久久| 夜夜夜夜夜久久久久| 日本vs欧美在线观看视频| 在线观看免费午夜福利视频| 欧美成狂野欧美在线观看| 一边摸一边抽搐一进一小说 | 亚洲欧美一区二区三区黑人| 成在线人永久免费视频| 涩涩av久久男人的天堂| 午夜日韩欧美国产| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 日韩大片免费观看网站| 精品久久久久久电影网| 99riav亚洲国产免费| 后天国语完整版免费观看| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 69精品国产乱码久久久| 成人黄色视频免费在线看| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 在线观看免费日韩欧美大片| 成人黄色视频免费在线看| 在线观看免费午夜福利视频| 性少妇av在线| 操美女的视频在线观看| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | 欧美乱码精品一区二区三区| 亚洲精品国产色婷婷电影| 黄色丝袜av网址大全| 欧美中文综合在线视频| 国产区一区二久久| 最新在线观看一区二区三区| 桃花免费在线播放| 首页视频小说图片口味搜索| 久9热在线精品视频| 一区在线观看完整版| 成年人黄色毛片网站| 久久精品91无色码中文字幕| 这个男人来自地球电影免费观看| 免费人妻精品一区二区三区视频| 亚洲国产欧美一区二区综合| 精品免费久久久久久久清纯 | 国产精品.久久久| 久久久水蜜桃国产精品网| 欧美黑人欧美精品刺激| 人妻一区二区av| 亚洲熟妇熟女久久| 日本黄色日本黄色录像| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 久久久久国内视频| 亚洲一区二区三区欧美精品| 一级,二级,三级黄色视频| av超薄肉色丝袜交足视频| 两性夫妻黄色片| 99香蕉大伊视频| 狂野欧美激情性xxxx| 成人18禁在线播放| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 国产在线精品亚洲第一网站| 国产成人免费无遮挡视频| 丰满迷人的少妇在线观看| 天堂8中文在线网| av国产精品久久久久影院| 国产一区二区 视频在线| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 国产精品电影一区二区三区 | av不卡在线播放| 岛国在线观看网站| 曰老女人黄片| www日本在线高清视频| 两人在一起打扑克的视频| 黑人猛操日本美女一级片| 多毛熟女@视频| 9色porny在线观看| 丝袜美足系列| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 一个人免费在线观看的高清视频| 大陆偷拍与自拍| 啪啪无遮挡十八禁网站| 欧美乱妇无乱码| 久久久久视频综合| 国产精品一区二区在线不卡| 亚洲avbb在线观看| 欧美精品av麻豆av| 看免费av毛片| 黄色怎么调成土黄色| 看免费av毛片| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 中文亚洲av片在线观看爽 | 美女福利国产在线| 欧美人与性动交α欧美软件| 午夜两性在线视频| 国产亚洲一区二区精品| 嫩草影视91久久| 日韩欧美国产一区二区入口| 国产野战对白在线观看| 欧美变态另类bdsm刘玥| 少妇被粗大的猛进出69影院| 亚洲成av片中文字幕在线观看| 90打野战视频偷拍视频| 99国产综合亚洲精品| 精品国产乱码久久久久久男人| 男女免费视频国产| 中亚洲国语对白在线视频| 亚洲av欧美aⅴ国产| 国产欧美日韩一区二区精品| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 色婷婷av一区二区三区视频| 午夜久久久在线观看| 精品熟女少妇八av免费久了| 中文字幕色久视频| 中文字幕最新亚洲高清| 色综合婷婷激情| 中文字幕精品免费在线观看视频| 国产精品一区二区精品视频观看| 色老头精品视频在线观看| 又紧又爽又黄一区二区| 丰满饥渴人妻一区二区三| 国产高清视频在线播放一区| 97在线人人人人妻| 久久久精品免费免费高清| 免费黄频网站在线观看国产| 99re在线观看精品视频| www.999成人在线观看| 国产亚洲欧美在线一区二区| 最近最新免费中文字幕在线| 最黄视频免费看| 久久久久久久久免费视频了| 欧美精品亚洲一区二区| 乱人伦中国视频| 亚洲,欧美精品.| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 最近最新免费中文字幕在线| 精品一区二区三区四区五区乱码| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 看免费av毛片| 精品福利观看| 另类精品久久| 波多野结衣av一区二区av| 亚洲精品美女久久av网站| 黑丝袜美女国产一区| 男女边摸边吃奶| 成年女人毛片免费观看观看9 | 国产av又大| 国产亚洲欧美精品永久| 久久99热这里只频精品6学生| 国产亚洲精品一区二区www | 一本综合久久免费| a级毛片黄视频| 蜜桃国产av成人99| 天天影视国产精品| 大香蕉久久网| 男女下面插进去视频免费观看| 电影成人av| 最新在线观看一区二区三区| 两个人看的免费小视频| 老司机亚洲免费影院| 国产视频一区二区在线看| 国产精品免费视频内射| 老汉色∧v一级毛片| 少妇精品久久久久久久| 一本一本久久a久久精品综合妖精| 黄色视频不卡| 99国产精品一区二区蜜桃av | 波多野结衣一区麻豆| 午夜久久久在线观看| 美国免费a级毛片| 亚洲精品在线美女| 三上悠亚av全集在线观看| 亚洲欧美激情在线| 91字幕亚洲| 啦啦啦免费观看视频1| 一区二区日韩欧美中文字幕| 日本黄色日本黄色录像| 69av精品久久久久久 | 国产精品免费视频内射| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 人妻一区二区av| 久久国产精品大桥未久av| 国产黄频视频在线观看| 国产极品粉嫩免费观看在线| 正在播放国产对白刺激| 我的亚洲天堂| 怎么达到女性高潮| 国产精品一区二区精品视频观看| 日韩免费av在线播放| 国产淫语在线视频| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 亚洲人成电影免费在线| 欧美久久黑人一区二区| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 精品人妻1区二区| 亚洲精品粉嫩美女一区| 啪啪无遮挡十八禁网站| 久久久国产一区二区| 国产成人精品久久二区二区免费| 蜜桃国产av成人99| 久久精品国产亚洲av香蕉五月 | 视频区欧美日本亚洲| 亚洲人成电影观看| 欧美另类亚洲清纯唯美| 美国免费a级毛片| 国产深夜福利视频在线观看| 国产在线视频一区二区| 亚洲精品国产色婷婷电影| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 国产成人欧美| 免费看a级黄色片| 中文字幕精品免费在线观看视频| 国产黄色免费在线视频| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 亚洲综合色网址| 精品国产国语对白av| 新久久久久国产一级毛片| 久久久水蜜桃国产精品网| 大型av网站在线播放| 国产成人av教育| 青青草视频在线视频观看| 成人国产一区最新在线观看| 午夜福利一区二区在线看| 免费一级毛片在线播放高清视频 | 51午夜福利影视在线观看| 18在线观看网站| 99香蕉大伊视频| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 男男h啪啪无遮挡| 久热爱精品视频在线9| 久久久久久久国产电影| 久久久精品免费免费高清| 在线看a的网站| 国产av又大| 人人澡人人妻人| 美国免费a级毛片| 在线观看www视频免费| 色在线成人网| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 大香蕉久久成人网| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 精品卡一卡二卡四卡免费| 纯流量卡能插随身wifi吗| 宅男免费午夜| 麻豆av在线久日| 成人三级做爰电影| 亚洲中文日韩欧美视频| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 精品亚洲成a人片在线观看| 在线天堂中文资源库| 免费看十八禁软件| 国产成人免费观看mmmm| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 咕卡用的链子| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 大香蕉久久网| 亚洲人成电影免费在线| av国产精品久久久久影院| 另类精品久久| 久久久水蜜桃国产精品网| 免费在线观看黄色视频的| 大片免费播放器 马上看| 男人舔女人的私密视频| 成人免费观看视频高清| 后天国语完整版免费观看| av国产精品久久久久影院| 国产高清视频在线播放一区| 国产一卡二卡三卡精品| 亚洲精品自拍成人| 最近最新中文字幕大全电影3 | 久久亚洲精品不卡| 亚洲av欧美aⅴ国产| 狂野欧美激情性xxxx| 咕卡用的链子| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 这个男人来自地球电影免费观看| 久久久久久久久免费视频了| 中文字幕制服av| 在线天堂中文资源库| 国产精品亚洲av一区麻豆| 国产精品熟女久久久久浪| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 久久精品91无色码中文字幕| 国产精品免费大片| 曰老女人黄片| 日本黄色日本黄色录像| 99久久国产精品久久久| 色综合欧美亚洲国产小说| av免费在线观看网站| 欧美黄色片欧美黄色片| 一级片免费观看大全| 亚洲伊人久久精品综合| 亚洲精品av麻豆狂野| 在线亚洲精品国产二区图片欧美| 人妻 亚洲 视频| 精品福利永久在线观看| 亚洲国产欧美在线一区| 久久 成人 亚洲| 亚洲欧美激情在线| 波多野结衣一区麻豆| 国产精品免费大片| av电影中文网址| 亚洲欧美激情在线| 欧美日本中文国产一区发布| 69精品国产乱码久久久| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 一二三四在线观看免费中文在| 国产高清激情床上av| 视频区欧美日本亚洲| 极品人妻少妇av视频| 黑人猛操日本美女一级片| 九色亚洲精品在线播放| 欧美国产精品va在线观看不卡| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 国产福利在线免费观看视频| 十分钟在线观看高清视频www| 国产在视频线精品| 久热爱精品视频在线9| 自线自在国产av| 久久中文字幕人妻熟女| 女警被强在线播放| 亚洲av片天天在线观看| 久久久久久久大尺度免费视频| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 午夜福利,免费看| 亚洲人成电影免费在线| 久久久久国产一级毛片高清牌| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 中文亚洲av片在线观看爽 | 日韩中文字幕视频在线看片| 成人影院久久| 日韩免费高清中文字幕av| 丁香欧美五月| 国产成人精品在线电影| 日韩中文字幕视频在线看片| 国产单亲对白刺激| 亚洲精品国产色婷婷电影| 夫妻午夜视频| 一本久久精品| 亚洲国产看品久久| 老汉色av国产亚洲站长工具| 欧美精品一区二区免费开放| av福利片在线| 国产成人av激情在线播放| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 国产真人三级小视频在线观看| 极品教师在线免费播放| 一本色道久久久久久精品综合| 免费在线观看日本一区| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 国产精品国产av在线观看| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 99国产精品一区二区蜜桃av | 新久久久久国产一级毛片| 啦啦啦 在线观看视频| 亚洲国产av影院在线观看| 两个人看的免费小视频| 亚洲三区欧美一区| 国产精品九九99| 麻豆av在线久日| 国产精品电影一区二区三区 | 午夜激情久久久久久久| 亚洲色图综合在线观看| 国产又爽黄色视频| 国产精品av久久久久免费| 亚洲国产av新网站| 国产高清videossex| 国产亚洲av高清不卡| 国产午夜精品久久久久久| 久9热在线精品视频| 国产在视频线精品| 日韩制服丝袜自拍偷拍| 欧美黄色片欧美黄色片| av福利片在线| 亚洲精品久久午夜乱码| 美女国产高潮福利片在线看| 国产免费av片在线观看野外av| 亚洲av日韩在线播放| 成人影院久久| 九色亚洲精品在线播放| 精品人妻熟女毛片av久久网站| 国产精品偷伦视频观看了| www.精华液| 婷婷成人精品国产| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 十八禁网站网址无遮挡| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 黄片播放在线免费| 91成人精品电影| 成人免费观看视频高清| 精品国产乱码久久久久久小说| 中文字幕精品免费在线观看视频| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 中亚洲国语对白在线视频| 午夜老司机福利片| 国产成人免费无遮挡视频| 丝袜喷水一区| 国产伦人伦偷精品视频| 夫妻午夜视频| 亚洲色图av天堂| 美女午夜性视频免费| 久久性视频一级片| 大码成人一级视频| 精品一区二区三区av网在线观看 | 欧美黑人欧美精品刺激| 啦啦啦 在线观看视频| 亚洲熟女精品中文字幕| 伦理电影免费视频| 在线观看舔阴道视频| 18禁观看日本| 精品免费久久久久久久清纯 | 日本wwww免费看| 91大片在线观看| 午夜免费成人在线视频| 男女床上黄色一级片免费看| 丝袜人妻中文字幕| 中文字幕最新亚洲高清| 动漫黄色视频在线观看| 90打野战视频偷拍视频| 成年人黄色毛片网站| 女性被躁到高潮视频| a级毛片黄视频| 久久久久久免费高清国产稀缺| 在线永久观看黄色视频| 中亚洲国语对白在线视频| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 丰满饥渴人妻一区二区三| 乱人伦中国视频| 国产精品偷伦视频观看了| 国产高清videossex| 午夜福利影视在线免费观看| 搡老熟女国产l中国老女人| 久久久水蜜桃国产精品网| 夜夜爽天天搞| 国产精品电影一区二区三区 | 亚洲天堂av无毛| 国产1区2区3区精品| 国产xxxxx性猛交| 极品少妇高潮喷水抽搐| 在线天堂中文资源库| 国产精品欧美亚洲77777| 精品一区二区三卡| 日韩人妻精品一区2区三区| 脱女人内裤的视频| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 叶爱在线成人免费视频播放| 欧美另类亚洲清纯唯美| 超碰成人久久| www.999成人在线观看| 亚洲人成伊人成综合网2020| 国产精品久久久久久精品古装| 亚洲精品一二三| 黄色片一级片一级黄色片| 亚洲精品成人av观看孕妇| 精品少妇黑人巨大在线播放| 欧美精品一区二区免费开放| 老司机在亚洲福利影院| 亚洲,欧美精品.| 成年女人毛片免费观看观看9 | 久久久久国内视频| 午夜激情久久久久久久| 国产成人免费无遮挡视频| 宅男免费午夜| 久久这里只有精品19| 亚洲精品国产区一区二| 亚洲熟妇熟女久久| 久久久久国产一级毛片高清牌| 在线观看www视频免费| 国产精品.久久久| 黑人欧美特级aaaaaa片| 国产精品一区二区精品视频观看| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 国产麻豆69| 黄网站色视频无遮挡免费观看| cao死你这个sao货| 黄色a级毛片大全视频| 久热这里只有精品99| 这个男人来自地球电影免费观看| 精品午夜福利视频在线观看一区 | 18禁观看日本| 精品视频人人做人人爽| 亚洲伊人久久精品综合| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 亚洲精品自拍成人| 怎么达到女性高潮| 在线观看免费视频网站a站| 亚洲国产成人一精品久久久| 交换朋友夫妻互换小说| 精品国产乱码久久久久久小说| 淫妇啪啪啪对白视频| 国产精品 国内视频| 国产精品一区二区精品视频观看| 日韩视频在线欧美| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 国产高清视频在线播放一区| 国产精品久久久人人做人人爽| 嫁个100分男人电影在线观看| 久久人妻av系列| 婷婷成人精品国产| 午夜福利免费观看在线| 亚洲精品av麻豆狂野| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 国产97色在线日韩免费| 一二三四在线观看免费中文在| 亚洲一码二码三码区别大吗| 国产1区2区3区精品| 十八禁网站网址无遮挡| 国产老妇伦熟女老妇高清| 五月开心婷婷网| 在线av久久热| 丝瓜视频免费看黄片| 国产xxxxx性猛交| 老鸭窝网址在线观看| 淫妇啪啪啪对白视频| 18禁国产床啪视频网站| 亚洲av欧美aⅴ国产| 亚洲精品乱久久久久久| 日韩免费av在线播放| a级片在线免费高清观看视频| 亚洲国产欧美在线一区| 国产免费视频播放在线视频| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 少妇的丰满在线观看| 淫妇啪啪啪对白视频| 丝袜在线中文字幕| 午夜福利免费观看在线| 正在播放国产对白刺激| 午夜精品国产一区二区电影| av网站免费在线观看视频| 五月天丁香电影| 飞空精品影院首页| 久久久精品免费免费高清| 最新的欧美精品一区二区| 日本a在线网址| 天堂8中文在线网| 五月天丁香电影| 免费观看人在逋| 久久久国产成人免费| 老熟妇仑乱视频hdxx| 精品国产乱码久久久久久男人| 国产精品av久久久久免费| 国产99久久九九免费精品| 国产日韩欧美在线精品| 国产区一区二久久| 999久久久精品免费观看国产| 亚洲熟女精品中文字幕| 999久久久国产精品视频| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 丝袜在线中文字幕| 亚洲人成77777在线视频| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 在线观看免费视频网站a站| 国产97色在线日韩免费| 12—13女人毛片做爰片一| 少妇 在线观看| 91av网站免费观看| 国产亚洲精品一区二区www | 三级毛片av免费| 亚洲精品在线美女| 操出白浆在线播放| 91字幕亚洲| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 久久 成人 亚洲| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 桃花免费在线播放| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 午夜两性在线视频| 国产精品亚洲一级av第二区| 久久久国产精品麻豆| 国产精品偷伦视频观看了|