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    從人口普查數(shù)據(jù)談人口對經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的影響

    2013-04-07 07:10:08王立軍
    中國經(jīng)貿(mào) 2013年1期
    關(guān)鍵詞:人口素質(zhì)人口普查經(jīng)濟(jì)發(fā)展

    王立軍

    摘要:伴隨北京市石景山區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的快速調(diào)整,人口結(jié)構(gòu)也發(fā)生了巨大的變化。新時期如何調(diào)控人口規(guī)模、提高人口素質(zhì)、優(yōu)化人口結(jié)構(gòu),為打造北京CRD、構(gòu)建和諧石景山創(chuàng)造良好的人口環(huán)境,是石景山區(qū)“十二五”時期乃至更長時期人口發(fā)展的主要目標(biāo)。本文通過對比第五次和第六次全國人口普查數(shù)據(jù),分析研究十年來石景山區(qū)人口發(fā)展變化情況,探討人口發(fā)展對區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的影響,提出合理調(diào)控人口的對策建議,力求有效推動區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會全面轉(zhuǎn)型。

    關(guān)鍵詞:人口普查;人口規(guī)模;人口素質(zhì);人口政策;經(jīng)濟(jì)發(fā)展

    石景山,因首鋼而聞名、因奧運(yùn)啟動轉(zhuǎn)型升級的北京傳統(tǒng)重工業(yè)城區(qū)。近年來,堅持首都文化娛樂休閑區(qū)(C R D)的長遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo),把握全面轉(zhuǎn)型、科學(xué)發(fā)展的主題和“大調(diào)整、大建設(shè)、大發(fā)展”的主基調(diào),按照“首都綠色轉(zhuǎn)型示范區(qū)”的發(fā)展定位,以低碳、綠色的發(fā)展理念推動區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會全面轉(zhuǎn)型,區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會呈現(xiàn)蓬勃發(fā)展的良好態(tài)勢。

    伴隨石景山區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的快速調(diào)整,人口結(jié)構(gòu)也發(fā)生了巨大的變化。新時期如何調(diào)控人口規(guī)模、提高人口素質(zhì)、優(yōu)化人口結(jié)構(gòu)、引導(dǎo)人口有序流動、促進(jìn)人口長期均衡發(fā)展,為打造北京CRD、構(gòu)建和諧石景山創(chuàng)造良好的人口環(huán)境,是石景山區(qū)“十二五”時期及更長時期人口發(fā)展的主要目標(biāo)。

    本文通過對比第五次和第六次全國人口普查數(shù)據(jù),分析研究十年來石景山區(qū)人口發(fā)展變化情況,探討人口發(fā)展對區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的影響,提出合理調(diào)控人口的對策建議,從而有效推動區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會全面轉(zhuǎn)型。

    一、人口發(fā)展?fàn)顩r

    通過對比兩次人口普查數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)石景山區(qū)人口在總體規(guī)模、人口素質(zhì)、就業(yè)結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)方面出現(xiàn)新特點(diǎn)。

    1.全區(qū)常住人口穩(wěn)定增長

    根據(jù)石景山區(qū)2010年第六次全國人口普查主要數(shù)據(jù)公報顯示:全區(qū)常住人口為61.6萬人,與2000年的“五普”時相比,十年共增加12.7萬人,增長26%,平均每年增加1.3萬人,年均增長率為2.3%。全區(qū)常住人口密度為從5800人/平方公里增加到7301人/平方公里。

    從戶籍人口和外來人口的增長趨勢來看,戶籍人口增長緩慢,對人口規(guī)模的影響有限,外來人口增速較快,是石景山區(qū)常住人口規(guī)模擴(kuò)大的主要因素。戶籍人口從2000年的33.4萬人增加到2010年的36萬人,增加2.6萬人,年均增長率為0.75%。外地來京人口從12.6萬人增加到20.6萬人,十年間增長了8萬人,年平均增長率為5.04%。

    2.人口素質(zhì)逐步提高

    2010年,石景山區(qū)常住人口中,具有大學(xué)(指大專及以上)程度的21.4萬人,具有高中(含中專)程度的15.1萬人,具有初中程度的15.9萬人,具有小學(xué)程度的5.6萬人(以上各種受教育程度的人包括各類學(xué)校的畢業(yè)生、肄業(yè)生和在校生)??傮w上看,石景山區(qū)大專及以上受教育人口不斷增加,就業(yè)人口整體文化素質(zhì)不斷提升。2010年平均受教育年限為11.7年,比2000年提高1.4個百分點(diǎn)。

    與2000年第五次全國人口普查相比,每10萬人中具有大學(xué)程度的由17314人上升為34684人;具有高中文化程度的由30151人下降為24498人;具有初中文化程度的由30686人下降為25804人;具有小學(xué)文化程度的由13880人下降為9028人。15歲及以上人口的文盲率由3.5%下降為1.6%,下降1.9個百分點(diǎn)。

    3.就業(yè)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化

    從2000年到2010年,石景山區(qū)地區(qū)生產(chǎn)總值從108.6億元增加到295.5億元,年均增長10.5%;三產(chǎn)比重從19.9提高到57%。隨著產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整,從業(yè)人員格局產(chǎn)生較大變動,第三產(chǎn)業(yè)從業(yè)人員由2000年15497人提高到20917人,年均增長3%,成為吸納就業(yè)人員的主要渠道。三產(chǎn)從業(yè)人員人數(shù)占比從60.1%增長到72%,就業(yè)人口比例逐步優(yōu)化。

    按照現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)理論的劃分,就業(yè)人口在三次產(chǎn)業(yè)的結(jié)構(gòu)水平上大致可分為三種類型即傳統(tǒng)型、發(fā)展型和現(xiàn)代型(見下表)。結(jié)合石景山區(qū)的具體情況可以看出,石景山區(qū)目前的人口就業(yè)結(jié)構(gòu)屬于現(xiàn)代型。

    4.老齡化跡象明顯

    通過比較“六普”和“五普”數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn):0-14歲人口占總?cè)丝诘谋戎貜?2.1%下降為9%;15-64歲人口占總?cè)丝诘谋戎貜?0.2%上升為81.4%;65歲及以上人口占總?cè)丝诘谋戎貜?.7%上升為9.7%,人口呈現(xiàn)“底部老齡化”趨勢,未來人口老齡化問題需要引起重視。

    二、人口狀況對區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的影響

    人口規(guī)模增長、結(jié)構(gòu)優(yōu)化對于石景山區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展起到積極作用的同時也會在一定程度上帶來消極影響。一方面,常住人口總量增加、人口素質(zhì)的提高、人口就業(yè)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化為區(qū)域轉(zhuǎn)型發(fā)展提供有力的人才保障;另一方面,區(qū)域人口狀況也會在一定程度上延緩經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展,增加城市管理、社會治安等方面的壓力。

    1.協(xié)調(diào)度問題值得關(guān)注

    國內(nèi)外有關(guān)研究表明,人口每增長1%,G D P必須相應(yīng)增長3%以上,才能維持原有的生活水平。國際上通常用人口增長與經(jīng)濟(jì)增長的彈性系數(shù)來描述兩者的協(xié)調(diào)程度。當(dāng)人口增長彈性系數(shù)在0.2以下為“社會協(xié)調(diào)發(fā)展級”,0.21-0.99為“社會漸進(jìn)級”,大于或等于1時為“社會停滯級”。人口增長彈性系數(shù)越低,表明人口與經(jīng)濟(jì)發(fā)展的協(xié)調(diào)度越高,反之則兩者不相協(xié)調(diào)。從“五普”到“六普”的十年間,石景山區(qū)人口增長彈性系數(shù)0.22,處于社會漸進(jìn)級。從具體年份看,石景山區(qū)從2005年起便從“社會漸進(jìn)級”邁入“協(xié)調(diào)發(fā)展級”,2010年人口增長彈性系數(shù)為0.18。但隨著首都功能核心區(qū)人口疏散力度的逐漸加大,作為城市功能拓展區(qū)的石景山區(qū)將成為吸納人口的主要區(qū)域,人口總量面臨一定的增長壓力,給區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)發(fā)展帶來一定的影響。

    2.高學(xué)歷人口比重偏低

    在北京市范圍內(nèi),石景山區(qū)人口受教育的突出特點(diǎn)是基礎(chǔ)教育比重大,碩士及以上比例為3.3%,低于北京市3.8%的平均水平,高學(xué)歷高素質(zhì)人口相對較少。北京市69.1萬研究生中,超過80%都集中在海淀區(qū)、朝陽區(qū)、西城區(qū)和昌平區(qū),分別為30.2萬人、13.7萬人、6.3萬人和5.4萬人。目前石景山區(qū)的研究生學(xué)歷人口不足2萬人,造成了人力資本對經(jīng)濟(jì)增長的貢獻(xiàn)率較低,不易帶動產(chǎn)業(yè)升級和新興產(chǎn)業(yè)培育,與石景山區(qū)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃還有一定差距。

    3.高端人才不足

    對比兩次人口普查數(shù)據(jù)可以看出,勞動年齡人口從36.2萬人增加到46.1萬人,增加9.8萬人,年均增長2.4%;就業(yè)人口從2.6萬人增加到2.9萬人,年均增長1.1%。2010年第三產(chǎn)業(yè)從業(yè)人員比重達(dá)到72%,與其他五個城區(qū)相比,石景山區(qū)第三產(chǎn)業(yè)從業(yè)人員比重仍然偏低,特別是高端行業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)從業(yè)人員依然相對較少。而且從第三產(chǎn)業(yè)內(nèi)部看,全區(qū)三產(chǎn)從業(yè)人員中傳統(tǒng)服務(wù)業(yè)如批發(fā)零售業(yè)從業(yè)人員比重超過18%,而重點(diǎn)發(fā)展的文化創(chuàng)意、高新技術(shù)、商務(wù)服務(wù)、現(xiàn)代金融、旅游休閑五大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)從業(yè)人員比重均低于5%,這與石景山區(qū)構(gòu)建以現(xiàn)代服務(wù)業(yè)為主體、以高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)為先導(dǎo)的產(chǎn)業(yè)體系發(fā)展方向不相適應(yīng)。

    4.社會保障壓力加大

    石景山區(qū)勞動年齡人口占總?cè)丝诘?4%,絕對數(shù)量超過46萬,且人口總撫養(yǎng)比為過去十年以來的最低點(diǎn),這是區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的持續(xù)動力所在。但是,隨著50、60年代出生的人陸續(xù)退出勞動年齡,自然退休人數(shù)大量增加,特別是首鋼搬遷調(diào)整后,富余人員中有1萬多人已達(dá)退休年齡,準(zhǔn)備進(jìn)入社會養(yǎng)老,使我區(qū)人口老化進(jìn)程明顯加快,2010年,60歲以上人口所占比例已達(dá)到13.5%。這些無疑增加全社會養(yǎng)老金、醫(yī)療費(fèi)用、社會福利和其他有關(guān)費(fèi)用支出,對經(jīng)濟(jì)社會影響較為明顯。

    三、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)發(fā)展的人口政策

    “十二五”時期是石景山區(qū)人口問題的凸顯時期,也是解決人口與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展問題的關(guān)鍵時期。堅持人口戰(zhàn)略研究,以調(diào)控人口規(guī)模,優(yōu)化人口結(jié)構(gòu),提升人口素質(zhì)為重點(diǎn),逐步形成規(guī)模適度、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、與石景山區(qū)功能定位相適應(yīng)的人口發(fā)展格局,推動人口與經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展。

    1.完善人口調(diào)控體系

    加強(qiáng)對區(qū)域人口與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的監(jiān)測,建立健全常住人口總量控制與結(jié)構(gòu)優(yōu)化的人口宏觀調(diào)控體系。加強(qiáng)區(qū)域人口基本信息庫和拓展信息庫建設(shè),推動人口、統(tǒng)計、人保、醫(yī)療等部門信息共享,開展人口數(shù)量和構(gòu)成等數(shù)據(jù)分析,開展人口發(fā)展戰(zhàn)略研究,加強(qiáng)人口安全預(yù)警預(yù)報。

    2.提高人口整體素質(zhì)

    提高人口出生質(zhì)量,改善婦女兒童生存和發(fā)展條件,全面推行學(xué)前教育、素質(zhì)教育以及全面教育,大力開展社區(qū)教育,加大對外來人口的培訓(xùn)力度,提高區(qū)域人口綜合素質(zhì),服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局。

    3.優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境

    依托功能區(qū)、科技園等人才創(chuàng)業(yè)載體,吸引高技術(shù)人才創(chuàng)業(yè);通過與高校、科研機(jī)構(gòu)建立人才培養(yǎng)聯(lián)動機(jī)制,創(chuàng)新人才培養(yǎng)機(jī)制;通過培育區(qū)域重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)所需高水平企業(yè)家,注重對經(jīng)營管理人才的引進(jìn)和培養(yǎng);圍繞高端人才引進(jìn)計劃,實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展與高端人才引進(jìn)的順利對接。

    4.建立社會保障體系

    加大公共財政對社會保障的投入,加強(qiáng)社區(qū)老年服務(wù)機(jī)構(gòu)和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),創(chuàng)新養(yǎng)老模式,強(qiáng)化養(yǎng)老服務(wù),發(fā)展老齡產(chǎn)業(yè),積極建立多層次、多渠道覆蓋全區(qū)的社會保障服務(wù)體系。

    參考文獻(xiàn):

    [1]北京市石景山區(qū)第五次人口普查辦公室,北京市石景山區(qū)統(tǒng)計局.2002.北京市石景山區(qū)2000年人口普查資料.

    [2]北京市石景山區(qū)第六次全國人口普查領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,北京市石景山區(qū)統(tǒng)計局,北京市石景山區(qū)經(jīng)濟(jì)社會調(diào)查隊. 2012.北京市石景山區(qū)2010年人口普查資料.中國統(tǒng)計出版社.

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