宜春市供血漿者情況調(diào)查與分析

孫莉群，王軍

(宜春市上生單采血漿有限公司，江西宜春336024)

宜春市供血漿者情況調(diào)查與分析

孫莉群，王軍

(宜春市上生單采血漿有限公司，江西宜春336024)

目的通過調(diào)查與分析宜春市供血漿者情況，探討我國目前血液制品用人血漿緊缺原因并尋求擴(kuò)大與穩(wěn)定供血漿者隊(duì)伍的對策。方法對2012年宜春市獻(xiàn)漿一次及以上的供血漿者性別、年齡、職業(yè)、不同采漿次數(shù)的人數(shù)進(jìn)行調(diào)查和分析。結(jié)果2012年獻(xiàn)漿一次及以上的供血漿者共2654人，男、女性分別為7.01%和92.99%；18～30歲、31～35歲、36～40歲、41～45歲、46～50歲和51～55歲分別為2.83%、10.40%、12.58%、27.31%、28.64%和18.24%；農(nóng)民、農(nóng)民工和其它分別為74.79%、24.45%和0.76%；獻(xiàn)漿1～5次、6～10次、11～15次、16～20次和20次以上分別32.67%、11.38%、10.17%、12.09%和33.69%。結(jié)論女供血漿者人數(shù)遠(yuǎn)遠(yuǎn)多于男供血漿者，性別上存在絕對差異；40歲以上人員成為獻(xiàn)漿隊(duì)伍主要人員，供血漿者年齡偏大；農(nóng)民和農(nóng)民工為供血漿者隊(duì)伍主力軍，職業(yè)結(jié)構(gòu)單一；2012年全年獻(xiàn)漿20次以上的供血漿者占1/3以上，為常來供血漿者，獻(xiàn)漿1-5次的供血漿者占1/3，基本為持觀望態(tài)度和保持嘗試想法的供血漿者。

供血漿者；調(diào)查；分析

供血漿者是指提供血液制品生產(chǎn)用原料血漿的人員，劃定采漿區(qū)域內(nèi)具有當(dāng)?shù)貞艏?8～55周歲健康公民可以申請登記為供血漿者。由健康人血漿或經(jīng)特異免疫的人血漿，經(jīng)分離、提純或由重組DNA技術(shù)制成的血漿蛋白組分，以及血液細(xì)胞有形成分統(tǒng)稱為血液制品，如人血白蛋白、人免疫球蛋白、人凝血因子(天然或重組的)，用于治療和被動免疫預(yù)防[1]。且血液制品目前無替代品。

為此，只有采取措施擴(kuò)大與穩(wěn)定供血漿者隊(duì)伍，制訂利好政策，才能緩解我國目前血液制品緊缺的現(xiàn)狀。筆者通過調(diào)查與分析宜春市供血漿者情況，探討血漿緊缺原因并尋求擴(kuò)大與穩(wěn)固供血漿者隊(duì)伍的對策。

1 對象與方法

1.1 調(diào)查對象2012年宜春市上生單采血漿有限公司獻(xiàn)漿1次及以上的供血漿者

1.2 方法與內(nèi)容對2012年宜春市獻(xiàn)漿一次及以上的供血漿者性別、年齡、職業(yè)、不同采漿次數(shù)的人數(shù)進(jìn)行調(diào)查和分析。

2 結(jié)果

2.1 不同性別供血漿者人數(shù)情況見表1。

表1 2012年宜春市獻(xiàn)漿一次及以上的供血漿者不同性別人數(shù)及比例

從表1可以看出：從性別比例來看，供血漿者以女性為主。

2.2 不同年齡的供血漿者人數(shù)情況見表2。

表2 2012年宜春市獻(xiàn)漿一次及以上的供血漿者不同年齡人數(shù)及比例

從表2看：40歲以上人員共1969人，占供血漿者人數(shù)的74.19%，成為獻(xiàn)漿隊(duì)伍主要人員。

2.3 不同職業(yè)的供血漿者人數(shù)情況見表3。

表3 2012年宜春市獻(xiàn)漿一次及以上的供血漿者不同職業(yè)人數(shù)及比例

從表3可以看出：供血漿者職業(yè)人群中農(nóng)民和農(nóng)民工為主要人群。

2.4 不同采漿次數(shù)的人數(shù)及比例的情況見表4。

表4 2012年宜春市獻(xiàn)漿一次及以上的供血漿不同采漿次數(shù)的人數(shù)及比例

從表4可以看出：2012年獻(xiàn)漿20次以上的供血漿者占1/3以上，為常來供血漿者，獻(xiàn)漿1～5次的供血漿者占1/3，基本為持觀望態(tài)度和保持嘗試想法的供血漿者。

3 討論

統(tǒng)計(jì)表明，女供血漿者人數(shù)遠(yuǎn)遠(yuǎn)多于男供血漿者，性別上存在絕對差異，這與觀念有關(guān)，大部分人都認(rèn)為“獻(xiàn)漿有損健康”。而封建思想男主外，女主內(nèi)，男人獻(xiàn)漿會損害身體，將影響體力勞動。從獻(xiàn)漿年齡分布上看，40歲以上人員成為獻(xiàn)漿隊(duì)伍主要人員，供血漿者年齡偏大，可能為年輕人就業(yè)機(jī)會多，自由時間較少，抽出時間來獻(xiàn)漿的人數(shù)相對較少。參加獻(xiàn)漿的職業(yè)中，農(nóng)民和農(nóng)民工成為獻(xiàn)漿主力軍，占供血漿者人數(shù)中絕大多數(shù)，職業(yè)結(jié)構(gòu)單一。原因?yàn)檗r(nóng)民現(xiàn)金收入低，相對貧困，而由于單采血漿行業(yè)特性，單采血漿要向供血漿者支付營養(yǎng)、誤工、交通等費(fèi)用，農(nóng)民需要靠獻(xiàn)漿的營養(yǎng)費(fèi)來補(bǔ)貼家用。按國家規(guī)定，兩次供血漿時間間隔不得少于14天。按此規(guī)定，供血漿者每人全年獻(xiàn)漿次數(shù)最多可達(dá)26次。據(jù)統(tǒng)計(jì)，2012年獻(xiàn)漿20次以上的供血漿者占1/3以上，為常來供血漿者，獻(xiàn)漿1～5次的供血漿者占1/3，基本為持觀望態(tài)度和保持嘗試想法的供血漿者。原因?yàn)槌慝I(xiàn)漿的人員已能理解并接受獻(xiàn)漿事業(yè)，而獻(xiàn)漿次數(shù)少的人員還未真正改變觀念。

針對以上供血漿者情況，筆者認(rèn)為應(yīng)從以下兩方面來擴(kuò)大和穩(wěn)固供血漿者隊(duì)伍。(1)加大正面宣傳力度和引導(dǎo)，讓更多的人了解單采血漿這個行業(yè)，認(rèn)識到“獻(xiàn)血獻(xiàn)漿同樣光榮”，點(diǎn)滴之愛，再生之德，我為人人，人人為我，動員各行各業(yè)的愛心人士加入到獻(xiàn)漿這個陽光事業(yè)中來。①從政府層面和公眾媒體多方位宣傳，爭取政策支持和引導(dǎo)。通過宣傳讓社會了解到獻(xiàn)漿不但不會損害健康，而且還有很多益處，如有效降低血液黏稠度，預(yù)防高血脂等疾??；預(yù)防和降低心腦血管疾病的發(fā)生；促進(jìn)人體新陳代謝，刺激造血功能，改善血液循環(huán)，延緩器官的衰老，對身體起到一個很好的保健作用[2]。在政府層面制訂對獻(xiàn)漿行為的獎勵政策，如參照無償獻(xiàn)血的發(fā)放《獻(xiàn)血證》和流動獻(xiàn)血車、街頭獻(xiàn)血點(diǎn)，方便更多有愛心的上班族獻(xiàn)漿。既可避免供血漿者隊(duì)伍中男女比例一邊倒的現(xiàn)象也可提高年輕人獻(xiàn)漿比例。②拓寬招募和宣傳對象。采供血機(jī)構(gòu)要充分利用社會資源，廣泛發(fā)動社會各界積極參與，利用媒體宣傳推廣，深入扎實(shí)地工作[3]，使供血漿者隊(duì)伍不僅僅是農(nóng)民和農(nóng)民工。③組織專門隊(duì)伍進(jìn)行宣傳。組織在冊獻(xiàn)漿者開展獻(xiàn)漿宣傳和服務(wù)工作。獻(xiàn)身說法宣傳是他們的優(yōu)勢，他們用自己的獻(xiàn)血經(jīng)歷、親身感受和愛心行動感染身邊的人，帶動身邊的人[4]。(2)加強(qiáng)單采血漿站內(nèi)部管理，讓持觀望態(tài)度和保持嘗試想法的供血漿者正面接受獻(xiàn)漿事業(yè)，增加獻(xiàn)漿次數(shù)。一是加強(qiáng)工作人員的培訓(xùn)，提高技術(shù)水平。以熟練的專業(yè)技術(shù)贏得供血漿者的認(rèn)可，讓獻(xiàn)漿員高高興興來，開開心心走。二是提高服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，重視漿員感受。為供血漿者奉獻(xiàn)愛心建立具有親和力、吸引力的特色服務(wù)平臺，以熱情的服務(wù)態(tài)度贏得信任。制定人性化的服務(wù)流程，為供血漿者提供方便、舒適、有尊嚴(yán)的獻(xiàn)漿全程體驗(yàn)。三是改善獻(xiàn)漿環(huán)境。營造溫馨的獻(xiàn)漿環(huán)境，促使供血漿者愿意再次獻(xiàn)漿[5]。四是加強(qiáng)質(zhì)量和安全管理。員工在實(shí)際操作和服務(wù)中必須嚴(yán)格按照SOP的要求把工作做好，讓供血漿者能放心、安心來獻(xiàn)漿。

總之，抓好供血漿者管理工作是解決目前血漿緊缺的根本途徑，是鞏固血液制品產(chǎn)業(yè)的基石，是救死扶傷、治病救人的源泉之一。呼吁社會各屆人士消除對獻(xiàn)漿的偏見并參與到獻(xiàn)漿的行列中來！

參考文獻(xiàn)

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R457.1+4

A

1674-1129(2013)03-0270-03

10.3969/j.issn.1674-1129.2013.03.028