◎王顯政
(一)探索新時期行業(yè)發(fā)展方向,提升煤炭工業(yè)發(fā)展的科學(xué)化水平形成了行業(yè)共識。 一是圍繞煤炭工業(yè)中長期發(fā)展戰(zhàn)略, 組織開展了煤炭總量、管理體制、結(jié)構(gòu)調(diào)整、轉(zhuǎn)型發(fā)展、市場化改革等一系列重大課題研究, 系統(tǒng)地探索了今后一個時期煤炭工業(yè)發(fā)展方向。 二是參與國家能源和煤炭工業(yè)發(fā)展規(guī)劃研究,提出的“控制東部、穩(wěn)定中部、發(fā)展西部”和煤炭資源“梯級開發(fā)、梯級利用”等發(fā)展思路,成為國家《煤炭工業(yè)發(fā)展“十二五”規(guī)劃》的新亮點。 三是圍繞貫徹落實“十二五”規(guī)劃,研究提出并編制了資源勘探、煤礦建設(shè)、結(jié)構(gòu)調(diào)整、煤炭科技、循環(huán)經(jīng)濟、加工利用、煤炭物流、人才培養(yǎng)、行業(yè)文化等16 個專項規(guī)劃和指導(dǎo)意見,指導(dǎo)行業(yè)健康發(fā)展。 四是系統(tǒng)研究我國煤炭工業(yè)發(fā)展規(guī)律, 提出以科學(xué)發(fā)展為主題,以加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式為主線,推動市場化改革,促進結(jié)構(gòu)調(diào)整,推進科技創(chuàng)新,推行綠色開采,發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟,保護生態(tài)環(huán)境,強化安全生產(chǎn),擴大對外開放,建設(shè)和諧礦區(qū),發(fā)展行業(yè)文化等思路,構(gòu)成了“提升煤炭工業(yè)發(fā)展的科學(xué)化水平”思想內(nèi)涵,形成了行業(yè)發(fā)展共識。
(二)認真分析經(jīng)濟運行形勢,及時發(fā)布行
業(yè)信息,推動煤炭市場化改革。 一是建立了煤炭經(jīng)濟運行會商分析機制。 由我會發(fā)起,國家發(fā)展改革委、鐵道部、交通部等政府部門和電力、冶金、化工等行業(yè)協(xié)會共同參與,建立了月度煤炭經(jīng)濟運行會商機制, 進一步完善了季度煤炭經(jīng)濟運行分析制度, 及時分析煤炭市場及相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展形勢,研究對策建議。 二是加強煤炭經(jīng)濟運行調(diào)研工作。 連續(xù)9 年組織開展全國煤炭經(jīng)濟運行調(diào)研, 形成的調(diào)研報告得到了政府部門的重視,促進了相關(guān)問題的解決。 三是及時發(fā)布信息,引導(dǎo)行業(yè)科學(xué)發(fā)展。 健全了行業(yè)統(tǒng)計與信息發(fā)布制度,建立了“煤炭行業(yè)數(shù)據(jù)采集系統(tǒng)”,統(tǒng)計直報企業(yè)范圍擴大到26 個產(chǎn)煤省區(qū)和100余家大型煤炭企業(yè),定期發(fā)布“中國煤炭價格指數(shù)”和“全國煤炭市場景氣指數(shù)”,引導(dǎo)企業(yè)科學(xué)組織生產(chǎn)經(jīng)營。 四是推進煤炭市場化改革進程。組織開展了煤炭價格基礎(chǔ)理論研究, 先后完成《面向可持續(xù)發(fā)展的煤炭價格理論和實踐》《煤炭價格形成機制研究》等重大課題研究。2012 年上半年,在系統(tǒng)調(diào)研分析的基礎(chǔ)上,適時提出了“取消重點合同、 推進電煤價格并軌” 的建議。2012 年12 月,國務(wù)院辦公廳發(fā)布了《關(guān)于深化電煤市場化改革的指導(dǎo)意見》,標(biāo)志著煤炭市場化改革取得了實質(zhì)性進展。
(三)積極反映訴求,為行業(yè)發(fā)展?fàn)I造良好的外部環(huán)境。 一是參與國家相關(guān)法律法規(guī)和政策的制修訂工作。 參加《能源法》的制訂起草工作,參與《煤炭法》《礦產(chǎn)資源法》等法律修訂工作。 組織開展《煤炭產(chǎn)業(yè)政策》《“三下一上”采煤特別規(guī)定》《煤礦優(yōu)化開拓布局、 合理集中生產(chǎn)的若干意見》等10 多項部門規(guī)章和規(guī)范性文件的研究起草工作,開展《<能源法>與<煤炭法>關(guān)系研究》《行業(yè)協(xié)會稅收制度研究》 等立法配套課題研究工作。 二是全程參與國務(wù)院在山西省開展的促進煤炭工業(yè)可持續(xù)發(fā)展政策措施試點工作。 三是組織開展《煤炭企業(yè)稅費政策》《煤炭生產(chǎn)企業(yè)增值稅抵扣范圍》《煤礦安全生產(chǎn)專用設(shè)備所得稅優(yōu)惠目錄修訂》等課題研究,提出減輕企業(yè)稅費負擔(dān)的政策建議; 建立了與政府部門間的溝通機制,促成財政部、國家稅務(wù)總局和我會聯(lián)合組成調(diào)研組, 深入煤炭企業(yè)進行稅費負擔(dān)專項調(diào)研, 為國家有關(guān)部門出臺取消違規(guī)涉煤基金和收費項目、 減輕企業(yè)負擔(dān)政策奠定了基礎(chǔ)。 四是參與國土資源部煤礦企業(yè)綠色礦山“以獎代補”和“示范工程”項目的推薦、審查和驗收工作。 五是連續(xù)多年為“兩會”代表委員準(zhǔn)備提案、議案等素材,多渠道反映煤炭行業(yè)改革發(fā)展成就和存在問題。
(四)堅持依靠科技進步,推動煤炭生產(chǎn)力總體水平大幅提升。 一是組建了煤炭工業(yè)技術(shù)委員會, 下設(shè)21 個專業(yè)委員會, 匯聚全行業(yè)1200 多名專家。二是研究制定并組織實施《煤炭科技發(fā)展 “十二五” 規(guī)劃》, 提出了煤炭科技“31898”工作思路。 三是召開了第七次全國煤炭科學(xué)技術(shù)大會。 四是推動了行業(yè)協(xié)同創(chuàng)新體系建設(shè)。 成立了新一代煤(能源)化工產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟, 建立了煤炭高效安全開發(fā)協(xié)同創(chuàng)新中心,形成了高等院校、煤炭企業(yè)、科研單位產(chǎn)學(xué)研用四位一體的協(xié)同創(chuàng)新體系。 五是實施煤炭行業(yè)國家標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)工程。 先后制修訂煤炭標(biāo)準(zhǔn)450 多項。 六是開展科技成果鑒定與評獎工作。 對220 余項國家科技計劃研究成果進行了鑒定評價, 評選表彰中國煤炭工業(yè)協(xié)會科學(xué)技術(shù)獎1199 項,推薦并榮獲國家技術(shù)發(fā)明獎2 項、科技進步獎27 項、專利獎5 項。 協(xié)會獲得國家知識產(chǎn)權(quán)局第十四屆中國專利獎推薦評選“優(yōu)秀組織獎”。 七是高質(zhì)量開展技術(shù)咨詢服務(wù)。 完成煤礦開發(fā)利用方案評審189 項,完成了全國煤炭礦業(yè)權(quán)設(shè)置方案的編制工作; 開展了神華集團、兗礦集團、陜煤化集團等大型煤炭企業(yè)的煤礦、 選煤廠安全生產(chǎn)系統(tǒng)排查與會診工作; 開展煤炭企業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、 規(guī)范的研究工作。八是推廣先進技術(shù)。組織召開了全國煤礦復(fù)雜難采煤層開采、掘進機械化、薄煤層機械化開采、防治煤與瓦斯突出、露天礦開采等技術(shù)交流及研討會,舉辦煤炭工業(yè)科學(xué)發(fā)展論壇、煤炭工業(yè)采掘裝備現(xiàn)代化與技術(shù)工藝科學(xué)化發(fā)展論壇。
(五)推動結(jié)構(gòu)優(yōu)化調(diào)整,促進了煤炭經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變。 一是召開全國大型現(xiàn)代化煤礦、大型現(xiàn)代化選煤廠、綠色礦山建設(shè)現(xiàn)場會。 二是參與國家煤炭資源整合與企業(yè)兼并重組政策研究,支持培育和發(fā)展大型煤炭企業(yè)集團,提高產(chǎn)業(yè)集中度。 三是推進安全高效礦井建設(shè), 修訂《安全高效礦井評審標(biāo)準(zhǔn)》, 加強安全高效礦井評審驗收、命名表彰工作。 四是推進煤機裝備國產(chǎn)化。 召開全國煤炭機械裝備座談會,推進煤炭裝備產(chǎn)業(yè)集群和制造基地建設(shè), 組織開展煤礦重大裝備研發(fā)與示范, 年產(chǎn)千萬噸礦井工作面裝備國產(chǎn)化取得重大突破。 有10 種大型機械設(shè)備列入國家重大技術(shù)裝備制造發(fā)展領(lǐng)域, 建成國家級工程(技術(shù))研究中心和重點(工程)實驗室6 個、國家級檢測檢驗技術(shù)中心32 個。 五是發(fā)展煤炭循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè),促進行業(yè)節(jié)能減排。 成立煤炭行業(yè)促進節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組,開展《煤炭行業(yè)“十二五”循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃》《“十二五”全國礦井水利用發(fā)展規(guī)劃》等專項規(guī)劃研究。 舉辦煤炭循環(huán)經(jīng)濟現(xiàn)場會、 中華環(huán)境友好企業(yè)技術(shù)交流暨成果推廣會,在煤礦開展節(jié)能試點。 完成《“十二五” 期間全國低熱值煤發(fā)電發(fā)展戰(zhàn)略研究》,提出“十二五”期間,全國新增煤矸石發(fā)電裝機5000 萬千瓦目標(biāo)。六是支持發(fā)展現(xiàn)代煤炭物流。參與《全國煤炭物流發(fā)展規(guī)劃》編制,提出了《關(guān)于推進煤炭物流業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)意見》。 參與國家煤炭應(yīng)急儲備方案研究。 開展全國煤炭市場交易體系建設(shè)方案研究,推動全國煤炭交易中心建設(shè)。 七是開展煤炭行業(yè)工業(yè)化和信息化融合發(fā)展現(xiàn)狀調(diào)研和示范試點,完成了兩化融合發(fā)展水平評估工作,推動了行業(yè)兩化深度融合。
(六)搭建對外交流合作平臺,提升中國煤炭工業(yè)的國際影響力。 一是加強了國際間的交流合作。 發(fā)揮中國貿(mào)促會煤炭行業(yè)分會(煤炭商會)的作用,建立了與主要產(chǎn)煤國家駐華使館、政府、協(xié)會、科研院所以及國際能源署、世界能源理事會、APEC 清潔化石能源專家組、 世界采礦大會等機構(gòu)的交流渠道, 搭建了對外交流合作的平臺;與美國勞工部簽署了備忘錄,建立了聯(lián)系機制。 二是舉辦的中國國際采礦技術(shù)交流及設(shè)備展覽會,已經(jīng)成為亞太地區(qū)最大、世界參觀人數(shù)最多的采礦設(shè)備專業(yè)展會。 舉辦的國際煤炭峰會參會代表覆蓋世界20 多個主要產(chǎn)煤國家和地區(qū)。 組織國內(nèi)煤炭企業(yè)參加在美國舉辦的國際選煤大會暨展覽會和國際礦業(yè)展覽會,并成功舉辦“中國日”活動。 三是支持國內(nèi)企業(yè)“走出去”發(fā)展。 開展煤炭企業(yè)國際化研究,成功舉辦中國煤炭企業(yè)國際化研討會, 探討中國與主要產(chǎn)煤國家合作發(fā)展前景。
(七)加強人才隊伍建設(shè),提升煤炭從業(yè)人員素質(zhì)。 一是行業(yè)教育培訓(xùn)體系和平臺不斷完善。 構(gòu)建了以“兩委兩中心”“五庫四基地”“一網(wǎng)一賽九大項目” 為支撐的行業(yè)人才培訓(xùn)體系和教育平臺。二是加快行業(yè)遠程教育網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。推進煤炭遠程教育“四網(wǎng)合一”工程,5 年來,全國煤炭現(xiàn)代遠程教育培訓(xùn)網(wǎng)累計培訓(xùn)人員500 萬人次,制作和播出課程13285 課時。 三是加強行業(yè)人才培訓(xùn)。 5 年來,累計舉辦工商管理培訓(xùn)15期、培訓(xùn)人員10682 人;2651 人參加行業(yè)經(jīng)營管理人員資格認證,1665 人獲得中級職業(yè)經(jīng)理人職業(yè)資格證,726 人獲得高級職業(yè)經(jīng)理人職業(yè)資格證;開展5 個領(lǐng)域34 個方向的知識更新工程培訓(xùn),累計培訓(xùn)人員21 萬人次。 四是加強行業(yè)職業(yè)技能工作。 5 年來,累計完成行業(yè)職業(yè)技能鑒定131 萬人次。 組織了《中華人民共和國職業(yè)分類大典》(煤炭部分)的修典工作,舉辦第三、四屆全國煤炭行業(yè)職業(yè)技能競賽,以及第一、二屆職業(yè)院校技能競賽和第一屆全國煤炭行業(yè)露天專業(yè)職業(yè)技能競賽,授予“煤炭行業(yè)優(yōu)秀技術(shù)能手”稱號145 人,命名技能大師34 人、大師工作室14 個,近百名選手取得了技師、高級技師技能等級證書。五是培養(yǎng)行業(yè)領(lǐng)軍人才。5 年來,一批煤炭科技領(lǐng)軍人才當(dāng)選中國工程院院士,一批煤炭科技骨干獲“孫越崎能源大獎”。
(八)高質(zhì)量開展評先樹優(yōu)活動,促進煤礦文化繁榮發(fā)展。 一是開展煤炭工業(yè)勞動模范評選表彰活動。 繼2007 年之后,2012 年協(xié)會與人力資源和社會保障部再次組織開展全國煤炭工業(yè)先進集體和勞動模范評選表彰活動, 共評選先進集體218 個、 先進個人416 人。 經(jīng)協(xié)會推薦,煤炭行業(yè)榮獲全國“五一勞動獎?wù)隆? 人、“全國技術(shù)能手”36 人、“全國青年技術(shù)崗位能手”12人、“國家級大師工作室”4 個。二是開展“尋找感動中國的礦工” 活動。 組團參加第十一屆全運會。 16 個單位榮獲“全國群眾體育先進單位”稱號。 組團參加第二屆全國智力運動會,開展“烏金杯”“烏金獎”等系列活動。 舉辦第四屆“煤礦藝術(shù)節(jié)”。 開展煤炭行業(yè)文化建設(shè)研究,印發(fā)了《中國煤炭工業(yè)協(xié)會關(guān)于推進煤炭行業(yè)文化建設(shè)的指導(dǎo)意見》。 三是組織會員評比達標(biāo)活動,認真做好煤炭工業(yè)雙十佳煤礦、 雙十佳礦長和先進煤礦、優(yōu)秀礦長等評選表彰工作,持續(xù)開展了文明煤礦創(chuàng)建達標(biāo)活動和企業(yè)文化示范礦建設(shè)活動。 四是完善煤炭行業(yè)信用標(biāo)準(zhǔn),開展煤炭企業(yè)信用等級評價工作,5 年共完成企業(yè)信用等級評價284 家。
(九)加強自身建設(shè),協(xié)會綜合實力不斷增強。 研究編制并實施《關(guān)于完善工作機制、加強品牌協(xié)會建設(shè)規(guī)劃》,推進5 個支撐體系、6 個工作平臺、9 個品牌工程建設(shè)。 制定協(xié)會機關(guān)管理提升活動工作方案, 鞏固5A 行業(yè)協(xié)會評估成果。 制定《關(guān)于進一步深化協(xié)會人事制度改革的意見》《機關(guān)聘用制管理暫行辦法》和《機關(guān)競聘上崗實施辦法》,實行協(xié)會工作人員全員聘任制度。 加強協(xié)會專業(yè)隊伍建設(shè),面向社會公開招聘優(yōu)秀人才, 組織開展協(xié)會與會員單位干部雙向掛職鍛煉活動。 加強資產(chǎn)財務(wù)管理,規(guī)范財務(wù)運行程序,實現(xiàn)了協(xié)會資產(chǎn)保值增值。 做好內(nèi)部審計工作,對領(lǐng)導(dǎo)干部進行任期經(jīng)濟責(zé)任審計,做到“逢離必審”。 加強代管協(xié)會管理,做好協(xié)會換屆(屆中調(diào)整)工作。 完善協(xié)會黨委工作制度,加強了協(xié)會黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)。 建立了全國煤炭行業(yè)共青團指導(dǎo)和推進委員會, 探索新形勢下做好行業(yè)青年工作的有效形式。
一是要深入研究控制煤炭總量與優(yōu)化開發(fā)布局的關(guān)系,提高煤炭長期供應(yīng)保障能力。 要深入研究控制煤炭總量與經(jīng)濟社會發(fā)展需要、優(yōu)化資源開發(fā)布局的關(guān)系, 充分認識我國煤炭短期供應(yīng)寬松與長期總量不足的矛盾, 貫徹落實“控制東部、穩(wěn)定中部、發(fā)展西部”的煤炭開發(fā)布局思路,推進資源“梯級開發(fā)、梯級利用”格局的形成,提高煤炭長期穩(wěn)定供應(yīng)保障能力。
二是要深入研究煤炭由燃料向原料轉(zhuǎn)變的實施途徑,推進煤炭生產(chǎn)和利用方式變革。 堅持頂層設(shè)計, 研究制定煤炭由燃料向原料轉(zhuǎn)化國家戰(zhàn)略,高起點、前瞻性開展基礎(chǔ)理論研究,組織關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān), 加大煤炭轉(zhuǎn)化技術(shù)裝備研發(fā)支持力度,推進煤炭轉(zhuǎn)化示范工程建設(shè),調(diào)整相關(guān)產(chǎn)業(yè)政策,在資源、環(huán)境、基礎(chǔ)設(shè)施適合的區(qū)域部署一批大型煤炭轉(zhuǎn)化項目, 推動煤炭生產(chǎn)利用方式變革,有效替代石油、天然氣資源,保障國家能源安全。
三是要深入研究煤炭科技創(chuàng)新發(fā)展領(lǐng)域和方向,為行業(yè)科學(xué)發(fā)展提供智力支撐。 繼續(xù)貫徹落實科教興煤戰(zhàn)略, 把科技創(chuàng)新擺在煤炭工業(yè)發(fā)展全局的核心位置, 加快煤炭科技創(chuàng)新體系和協(xié)同創(chuàng)新平臺建設(shè), 堅持把科研的重點放在產(chǎn)業(yè)發(fā)展前沿,加大科技投入,以企業(yè)為主導(dǎo)深化產(chǎn)學(xué)研結(jié)合, 為煤炭工業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展提供新的動力源泉。
四是要深入研究煤炭結(jié)構(gòu)調(diào)整思路, 推動煤炭經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變。 堅持以推進大型煤炭基地建設(shè)為依托,培育和發(fā)展大型企業(yè)集團,優(yōu)化煤炭組織結(jié)構(gòu); 堅持以建設(shè)大型現(xiàn)代化煤礦為重點, 淘汰落后生產(chǎn)能力, 優(yōu)化煤炭生產(chǎn)結(jié)構(gòu);堅持以發(fā)展煤基循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)為載體,促進煤炭深加工和轉(zhuǎn)化,優(yōu)化煤炭產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。 實現(xiàn)煤炭經(jīng)濟由產(chǎn)量、速度型向質(zhì)量、效益型發(fā)展。
五是要深入研究煤炭市場化改革配套政策措施,加快推動全國煤炭市場交易體系建設(shè)。 研究全國煤炭市場體系建設(shè)思路和實施方案,逐漸形成以全國煤炭交易中心為主體、 區(qū)域煤炭市場為補充, 與社會主義市場經(jīng)濟體制相適應(yīng)的煤炭交易市場體系。 支持煤炭、運輸、用戶企業(yè)之間簽訂中長期合同, 促進煤炭上下游產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。 充分利用“兩種資源、兩個市場”,提高我國煤炭資源的全球配置能力。
六是要深入研究煤炭資源開發(fā)與生態(tài)環(huán)境保護的關(guān)系, 推行煤炭綠色開采、 建設(shè)美麗礦
山。 樹立科學(xué)產(chǎn)能理念,根據(jù)礦區(qū)資源條件、環(huán)境容量和生態(tài)承載力,合理確定煤炭開發(fā)強度,以最小的生態(tài)環(huán)境擾動獲取最大的資源回收,在有條件的礦區(qū)推行煤礦充填開采、 保水開采等綠色開采技術(shù); 因地制宜實施礦區(qū)生態(tài)再建工程,努力建設(shè)新型礦區(qū)和美麗礦山。
七是要深入研究煤礦文化內(nèi)涵, 推進行業(yè)文化繁榮發(fā)展。 要深入研究和挖掘煤礦工人“特別能戰(zhàn)斗”精神內(nèi)涵,把弘揚煤礦工人艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng)與樹立新時期開拓創(chuàng)新精神結(jié)合起來,塑造當(dāng)代煤炭工業(yè)新面貌,展現(xiàn)煤礦工人新形象。 要充分發(fā)揮企業(yè)文化建設(shè)的主體作用,貼近礦工,深入基層,不斷提高煤礦工人素質(zhì)和素養(yǎng),不斷繁榮煤礦職工文化生活。
(一)深入開展煤炭工業(yè)中長期發(fā)展戰(zhàn)略研究,反映行業(yè)訴求。 立足“十二五”、著眼“十三五” 及中長期煤炭工業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略, 持續(xù)開展重大、前瞻性課題研究。 近期在做好煤炭總量、管理體制、結(jié)構(gòu)調(diào)整、轉(zhuǎn)型發(fā)展、市場化改革、和諧礦區(qū)、人才戰(zhàn)略、行業(yè)文化等八項重點課題研究成果提升的基礎(chǔ)上, 著力開展煤炭由燃料向原料轉(zhuǎn)化、煤炭科技創(chuàng)新戰(zhàn)略、生態(tài)文明礦山建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、合理利用境外優(yōu)質(zhì)資源,特別是要開展煤礦安全高效開采、瓦斯綜合治理、千米深井、千萬噸礦井開采技術(shù)與裝備等專項課題研究,反映行業(yè)發(fā)展訴求, 為推進行業(yè)改革發(fā)展提供思路和實施途徑。
(二)深入貫徹國務(wù)院《關(guān)于深化電煤價格改革的指導(dǎo)意見》,推動全國煤炭交易市場體系建設(shè)。 做好煤炭供需合同簽訂和執(zhí)行情況的檢查,研究制定煤炭交易市場規(guī)則,完善企業(yè)誠信體系,加強行業(yè)自律;充分借鑒國外經(jīng)驗,提出適合我國國情的煤炭交易市場體系建設(shè)思路和實施方案。 加強進口煤標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范研究,健全準(zhǔn)入制度,提高進口煤質(zhì)量。 加大煤炭市場運行監(jiān)測工作力度, 定期發(fā)布中國煤炭價格指數(shù)和全國煤炭市場景氣指數(shù), 引導(dǎo)企業(yè)科學(xué)組織生產(chǎn)經(jīng)營。
(三)堅持依靠科技進步,推動行業(yè)自主創(chuàng)新。 推進煤炭科技創(chuàng)新與技術(shù)咨詢服務(wù)平臺建設(shè),繼續(xù)做好科技指導(dǎo)性計劃編制、科技成果鑒定、科技獎勵評審和知識產(chǎn)權(quán)保護工作。 推進煤炭工業(yè)信息化和工業(yè)化深度融合。 進一步發(fā)展煤炭遠程教育培訓(xùn)體系,推進“四網(wǎng)合一”進程;繼續(xù)辦好煤炭工商管理培訓(xùn), 開展好煤炭職業(yè)經(jīng)理人、 職業(yè)技能和技術(shù)專業(yè)職業(yè)資格培訓(xùn)與認證、鑒定工作。 今年要適時召開煤礦總工程師論壇和煤礦瓦斯聯(lián)合抽采、千米深井、煤化工、高效煤粉鍋爐、應(yīng)急救援裝備示范等現(xiàn)場會。 為加強煤炭科技管理,推廣先進適用技術(shù),協(xié)會擬成立技術(shù)管理部、潔凈煤和綜合利用部。
(四)加強行業(yè)基礎(chǔ)工作,推動結(jié)構(gòu)優(yōu)化調(diào)整。 加強煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,提升煤礦標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平。 推動“安全高效礦井技術(shù)規(guī)范”的發(fā)布和宣貫工作,深入開展安全高效礦井(露天)達標(biāo)創(chuàng)建活動。 做好煤炭工業(yè)質(zhì)量獎和優(yōu)秀QC 小組評選工作。 組織編制《煤礦作業(yè)規(guī)程技術(shù)手冊》和《煤礦崗位操作規(guī)程》,推動煤礦現(xiàn)場技術(shù)管理制度化和規(guī)范化建設(shè)。 開展煤礦安全技術(shù)咨詢, 做好煤礦開發(fā)利用方案評審和安全核準(zhǔn)專家審查。 密切跟蹤煤炭企業(yè)兼并重組、煤電一體化、煤炭循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢,促進煤炭經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變。
(五)開展評先樹優(yōu)活動,加強煤礦文化建設(shè)。 做好全國煤炭工業(yè)先進集體和勞動模范先進事跡宣傳工作。 加強行業(yè)精神文明建設(shè),繼續(xù)推進文明煤礦和企業(yè)文化建設(shè)。 適時召開煤礦文化建設(shè)座談會,落實協(xié)會《關(guān)于推進煤炭行業(yè)文化建設(shè)的指導(dǎo)意見》。 舉辦第四屆中國煤礦藝術(shù)節(jié)閉幕式。 組團參加第十二屆全運會,推動全民健身活動開展。 發(fā)揮團指委作用,做好全行業(yè)青年表彰、青年團干部培訓(xùn)、大學(xué)生采煤班現(xiàn)場會等活動。 擴大煤炭行業(yè)企業(yè)信用等級評價覆蓋面,開展好100 家煤炭企業(yè)的信用評級。 舉辦第二屆煤炭行業(yè)企業(yè)社會責(zé)任報告發(fā)布會。
(六)搭建國際交流合作平臺,推進國際煤炭合作。 完善與國際組織、世界主要產(chǎn)煤國家、政府機構(gòu)和行業(yè)協(xié)會的聯(lián)系機制。 組織參加第23 屆世界采礦大會和第17 屆國際選煤大會,擴大中國煤炭工業(yè)的國際影響力。 舉辦2013 年國際煤炭峰會和第十五屆中國國際煤炭采礦展覽會,打造國際一流展會品牌。 充分發(fā)揮貿(mào)促會煤炭分會作用,開展國際能源市場研究,搞好煤炭進口市場監(jiān)測,充分利用“兩個市場、兩種資源”,提升我國國際煤炭市場的話語權(quán)。
(七)完善體制機制,加強自身建設(shè)。 繼續(xù)開展協(xié)會機關(guān)管理提升活動。 深化協(xié)會人事、薪酬制度改革。 完善協(xié)會人員聘任、 新員工生產(chǎn)實踐、輪崗交流和雙向掛職工作,建立干部能上能下、能進能出的動態(tài)管理機制。 加強資產(chǎn)財務(wù)管理和內(nèi)部審計。 加強協(xié)會網(wǎng)站和出版物管理。落實品牌協(xié)會建設(shè)規(guī)劃,啟動新一輪協(xié)會評估籌備工作。加強和改善代管協(xié)會管理。加強協(xié)會黨的建設(shè)、工會和共青團工作。
(八)加強當(dāng)前形勢分析,積極應(yīng)對挑戰(zhàn)。 一是要統(tǒng)一認識,科學(xué)控制煤炭總量,放棄“以量補價”的片面觀念,維護市場供需平衡。 二是要加強行業(yè)自律,堅持誠信經(jīng)營,建立與用戶間的戰(zhàn)略合作關(guān)系,履行企業(yè)社會責(zé)任。 三是完善煤炭經(jīng)濟運行會商、分析制度,加強信息交流與溝通,促進煤炭市場平穩(wěn)運行。 四是強化企業(yè)現(xiàn)金流管理, 加強貨款回收工作, 確保煤礦安全投入,確保工資正常發(fā)放,確保礦區(qū)社會穩(wěn)定。 五是做好轉(zhuǎn)型發(fā)展項目儲備,超前謀劃,為調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu), 推進煤炭由燃料向原料轉(zhuǎn)化奠定堅實的發(fā)展基礎(chǔ)。