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    提升護(hù)理人員綜合素質(zhì)深化優(yōu)質(zhì)護(hù)理工作內(nèi)涵

    2013-01-25 12:20:43張淑琴
    中國(guó)醫(yī)藥指南 2013年12期
    關(guān)鍵詞:護(hù)患優(yōu)質(zhì)護(hù)士

    張淑琴*

    (山西省河曲縣中醫(yī)醫(yī)院,山西 忻州 036500)

    提升護(hù)理人員綜合素質(zhì)深化優(yōu)質(zhì)護(hù)理工作內(nèi)涵

    張淑琴*

    (山西省河曲縣中醫(yī)醫(yī)院,山西 忻州 036500)

    目的提升服務(wù)水平,實(shí)現(xiàn)以患者為中心的優(yōu)質(zhì)護(hù)理。方法更新服務(wù)理念,優(yōu)化環(huán)境,實(shí)施臨床護(hù)理路徑,加強(qiáng)人文關(guān)懷。結(jié)果護(hù)患關(guān)系明顯改善,患者滿意度提高。結(jié)論實(shí)施優(yōu)質(zhì)護(hù)理,能融洽護(hù)患關(guān)系,提高護(hù)理質(zhì)量,降低護(hù)理糾紛,促進(jìn)醫(yī)院發(fā)展。

    優(yōu)質(zhì)護(hù)理;護(hù)理服務(wù);護(hù)患關(guān)系;患者滿意度

    優(yōu)質(zhì)護(hù)理是以患者為中心,提供全面、全程、優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù),是整體護(hù)理的具體體現(xiàn)。在臨床工作中如何為患者提供溫馨的優(yōu)質(zhì)護(hù)理已成為醫(yī)院生存與競(jìng)爭(zhēng)關(guān)注的焦點(diǎn)。我科根據(jù)實(shí)際情況制訂了相應(yīng)的優(yōu)質(zhì)護(hù)理措施,并認(rèn)真執(zhí)行,取得了良好的成績(jī),患者滿意度提升。

    1 一般資料

    我科以心腦血管病居多,開放床位50張,護(hù)理人員20人。

    2 實(shí)施方法

    2.1 加強(qiáng)護(hù)理人員的素質(zhì),更新服務(wù)理念

    2.1.1 認(rèn)真學(xué)習(xí)《優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)實(shí)施方案》,制定了《優(yōu)質(zhì)護(hù)理實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)》及考核方案,并人手一冊(cè)。規(guī)范護(hù)理工作流程,加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)和職業(yè)道德教育,提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),時(shí)時(shí)、處處、事事服務(wù)在患者身邊,以愛心、耐心、細(xì)心和責(zé)任心滿足患者的護(hù)理需求。

    2.1.2 建立責(zé)任護(hù)士負(fù)責(zé)制,充分調(diào)動(dòng)護(hù)士的積極性。抽出臨床經(jīng)驗(yàn)豐富,技術(shù)水平一流的,具有主管護(hù)師資格的護(hù)師擔(dān)任責(zé)任護(hù)士,每名責(zé)任護(hù)士主管6名患者,從患者入院到出院全程負(fù)責(zé),實(shí)行8小時(shí)值班,24小時(shí)負(fù)責(zé)制。為患者提供連續(xù)、全程的護(hù)理服務(wù),簡(jiǎn)化各種護(hù)理文書的書寫,把時(shí)間還給護(hù)士,把護(hù)士還給患者。也就是責(zé)任護(hù)士在床邊工作,使我們的護(hù)理站前移。

    2.1.3 經(jīng)常組織患者或家屬召開公休座談會(huì),由每個(gè)護(hù)士輪流主持,認(rèn)真聽取患者及家屬的意見,積極改進(jìn)服務(wù)態(tài)度,努力提升服務(wù)水平。2.2 以人為本,優(yōu)化服務(wù)環(huán)境

    2.2.1 針對(duì)患者、家屬??浦R(shí)缺乏的情況,我們收集整理了??瓶破罩R(shí),圖文并茂制成版面懸掛于病房走廊兩側(cè),讓家屬一進(jìn)入病區(qū)就能看到。

    2.2.2 營(yíng)造溫馨病房。進(jìn)入病區(qū),護(hù)理人員像布置自己的家一樣布置每一間病房,簡(jiǎn)潔大方,突出溫馨,力求營(yíng)造出一種充滿人性化的、以患者利益和要求為中心的人文環(huán)境[1]。如墻壁上用紅字寫著:“感謝不吸煙”,字下面是一片草地,草地上是一棵挺拔的松樹,寓意生命之樹常青。在每間病房?jī)?nèi)配備有電視、對(duì)講機(jī)。窗臺(tái)上擺放花卉,床頭柜上放置健康教育宣傳手冊(cè),對(duì)各類疾病給與針對(duì)性的健康指導(dǎo)。墻壁上有責(zé)任醫(yī)師、責(zé)任護(hù)士的照片及電話號(hào)碼,便于患者辨認(rèn)及在最短的時(shí)間內(nèi)與醫(yī)護(hù)人員取得聯(lián)系。地面采用防滑地板,衛(wèi)生間使用防滑地毯,工人們隨時(shí)進(jìn)行地面保潔,給患者創(chuàng)造一個(gè)舒適、溫馨、衛(wèi)生整潔的治療環(huán)境。

    2.3 臨床護(hù)理路徑

    臨床護(hù)理路徑是我們患者在住院期間優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的一個(gè)體驗(yàn)。將患者的基礎(chǔ)護(hù)理、病情觀察、用藥、治療、溝通、心理需要、健康指導(dǎo)等各項(xiàng)護(hù)理任務(wù)整合在一起,制成專用的臨床路徑表?;颊呷朐汉笫紫扔僧?dāng)班責(zé)任護(hù)士將專用的臨床路徑表介紹給患者,并按照表中的內(nèi)容對(duì)患者進(jìn)行詳細(xì)的講解。每日每班責(zé)任護(hù)士按照當(dāng)日的的臨床路徑內(nèi)容觀察病情,每次完成的工作用打鉤表示,保證以患者為中心,做具體、深入、細(xì)致的臨床護(hù)理工作,這樣不僅使我們的護(hù)理人員有預(yù)見性、有計(jì)劃的工作,而且使患者進(jìn)一步明確了自己的護(hù)理目標(biāo),自覺的參與到疾病進(jìn)程中來。保證了患者從入院到出院進(jìn)行了連續(xù)性的護(hù)理,深化了責(zé)任護(hù)士的內(nèi)涵。

    2.4 加強(qiáng)人文關(guān)懷,把以人為本的臨床護(hù)理理念貫穿到優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)中

    2.4.1 護(hù)理人文關(guān)懷的核心是尊重。過去的觀念只注重“病”,而不注重“人”。隨著現(xiàn)代醫(yī)學(xué)的發(fā)展,優(yōu)質(zhì)護(hù)理的開展,以患者為中心成為護(hù)理人員的護(hù)理目標(biāo)。在進(jìn)行每一項(xiàng)護(hù)理技術(shù)時(shí)都要把握好每一個(gè)細(xì)節(jié)。站在患者的角度,通過與其溝通、交流,主動(dòng)取得患者的理解,在尊重患者的情況下完成每一項(xiàng)技術(shù)。一個(gè)微笑,一句溫暖的話,一個(gè)得體的關(guān)懷,都能起到藥物無法替代的作用。

    2.4.2 良好的護(hù)患溝通技巧是實(shí)施優(yōu)質(zhì)護(hù)理的保證。溝通是護(hù)士對(duì)患者進(jìn)行有效護(hù)理的第一步,貫穿于臨床護(hù)理的全過程。責(zé)任護(hù)士要深入病房耐心有序地與患者溝通,了解他們的經(jīng)濟(jì)狀況、所患疾病的認(rèn)知程度,對(duì)目前診斷、治療、護(hù)理的種種想法,以及他們內(nèi)心的感受、擔(dān)心、建議等。在溝通的基礎(chǔ)上形成平等的朋友關(guān)系,較好的解決了患者住院期間出現(xiàn)的各種負(fù)性情緒及心理需求,減少護(hù)理糾紛,拉近護(hù)患距離。

    2.4.3 服務(wù)創(chuàng)新是保障。先進(jìn)的服務(wù)理念決定優(yōu)秀的服務(wù)行為。我們制定了“九個(gè)一服務(wù)”。即:給患者送上一個(gè)微笑,一聲問候,倒一杯熱水,安頓好一頓飯,回答好患者一個(gè)問題,做好一次宣傳,一次鋪床,一次標(biāo)本采集,一次靜脈輸液,使患者充分感受到尊重與關(guān)懷?!吨禄颊呒覍俚囊环庑拧诽鎿Q了原有的《住院患者須知》,其中敘述的語氣完全是本著“一切為了患者,為了患者的一切”的宗旨,所有的用詞均從患者的角度考慮。護(hù)士的優(yōu)質(zhì)服務(wù)、強(qiáng)烈的責(zé)任心有利于融洽護(hù)患關(guān)系,可以有效地防范護(hù)理糾紛的發(fā)生[2]。

    2.5 重視患者的生活照護(hù)和健康教育

    2.5.1 全方位的生活照護(hù)。我科患者大多是腦梗患者,生活不能自理,所以生活照護(hù)成為護(hù)理工作的重要內(nèi)容,除保證患者清潔舒適外,還要協(xié)助患者做好翻身、主動(dòng)活動(dòng)、被動(dòng)活動(dòng)等工作。針對(duì)患者的大小便不能自理,我們按需護(hù)理,保持了床單位的清潔,干爽,滿足了患者的舒適感。

    2.5.2 全程健康教育。在病區(qū),任何負(fù)面情緒都能給患者康復(fù)帶來不良影響,所以健康教育要貫徹始終。入院時(shí)要主動(dòng)了解患者的病情及心理狀態(tài),消除其陌生感和恐懼感;入院后針對(duì)患者的接受程度采取個(gè)性化的健康教育,使患者了解了護(hù)理行為是什么、執(zhí)行護(hù)理行為的依據(jù)是什么、護(hù)理行為的受益點(diǎn)在哪兒,出院時(shí)給與出院指導(dǎo),定期回訪,了解患者的心理動(dòng)態(tài),在患者的康復(fù)過程中給與專業(yè)指導(dǎo)。

    3 結(jié) 果

    通過上述措施加強(qiáng)了護(hù)理人員的素質(zhì)和能力,提高了工作效率,護(hù)患關(guān)系融洽,保證了患者優(yōu)質(zhì)、高效的護(hù)理。

    4 結(jié) 論

    病區(qū)作為患者的家,只有營(yíng)造溫馨舒適的就醫(yī)環(huán)境,提高護(hù)理人員的綜合素質(zhì),提供高效、優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù),才能從源頭上保證患者的就醫(yī)質(zhì)量。護(hù)理質(zhì)量和服務(wù)水平已經(jīng)成為患者選擇就醫(yī)最直接、最重要的指標(biāo)之一。優(yōu)質(zhì)護(hù)理的開展拉近了護(hù)患之間的距離,密切了護(hù)患關(guān)系,減少了遠(yuǎn)期并發(fā)癥,縮短了住院時(shí)間,節(jié)約了醫(yī)療費(fèi)用,減輕了家庭與社會(huì)的負(fù)擔(dān),患者滿意率99%以上。優(yōu)質(zhì)護(hù)理的開展激發(fā)了護(hù)士的學(xué)習(xí)熱情,提高了護(hù)士的整體素質(zhì)。因此,我們應(yīng)將優(yōu)質(zhì)護(hù)理持之以恒地開展好,建立長(zhǎng)效機(jī)制,真正實(shí)現(xiàn)護(hù)理工作使患者滿意、社會(huì)滿意、政府滿意。

    [1] 丁炎明.以人為本護(hù)理服務(wù)的探索與實(shí)踐[J].中華護(hù)理雜志,2004, 39(1):39.

    [2] 張玉蓮.淺談護(hù)理糾紛的防范[J].護(hù)理研究,2004,18(6A):1018.

    R473

    B

    1671-8194(2013)12-0374-02

    *通訊作者:E-mail:zhangshuqin1991@163.com

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