摘 要 教學評價是課堂教學對學生學習效果、態(tài)度的一種最直接的評估和品評,一個學生的學習興趣來源于教師適當?shù)墓膭詈图皶r的發(fā)現(xiàn),從其身上找到閃光點,學生明確了自我價值的體現(xiàn),進而樹立正確的人生觀和價值觀。相反,不恰當?shù)慕虒W評價則會毀滅一批學生的學習目標,使他們對學習失去信心,去應付學習上的各項活動。筆者認為,在小學高年級的教學中,更應采取積極適當?shù)慕虒W評價,才能有利于學生的身心發(fā)展和課堂教學質(zhì)量的提高。由此可見,要充分發(fā)揮教學評價的導向和調(diào)控作用,應重點轉(zhuǎn)變教師對后進生的教學評價。
關(guān)鍵詞 小學 語文 教學 評價 策略
教學評價是課堂教學對學生學習效果、態(tài)度的一種最直接的評估和品評,一個學生的學習興趣來源于教師適當?shù)墓膭詈图皶r的發(fā)現(xiàn),從其身上找到閃光點,學生明確了自我價值的體現(xiàn),進而樹立正確的人生觀和價值觀。相反,不恰當?shù)慕虒W評價則會毀滅一批學生的學習目標,使他們對學習失去信心,去應付學習上的各項活動。因此,教學評價的優(yōu)劣直接影響學生的身心發(fā)展和學習效果。
根據(jù)《面向21世紀教育振興行動計劃》的精神,“新的課程評價體系要改變‘淘汰性課程評價’為‘發(fā)展性課程評價’,要充分認識評價也是教育,是面向全體學生,促進認識發(fā)展而不是制造等級,是培養(yǎng)學生正確認識自我,發(fā)展自我的一種教育方式?!痹诮虒W中,教師應轉(zhuǎn)變思想觀念,采取積極的教學評價,是十分有必要的。
小學高年級學生年齡均在12~15歲之間,他們的接受能力強,自尊心強,他們十分注意教師的點滴評價。筆者認為,在小學高年級的教學中,更應采取積極適當?shù)慕虒W評價,才能有利于學生的身心發(fā)展和課堂教學質(zhì)量的提高。
如今不容忽視的教學誤差是,在教學過程中,教師在無意識中“帶著有色眼鏡看人”。對那些表現(xiàn)好、成績優(yōu)的學生評價很高,而對那些表現(xiàn)差、成績良的后進生則言語過激,輕則輕視,重則挖苦。這些都違背了素質(zhì)教育體系中全面提高學生素質(zhì)的要求,給教學工作帶來了負面影響。
由此可見,要充分發(fā)揮教學評價的導向和調(diào)控作用,應重點轉(zhuǎn)變教師對后進生的教學評價。每個教師都應該用慈母般的愛心,去加倍關(guān)愛每一個后進生,用愛的陽光去溫暖每一個后進生的心。
改變小學高年級課堂評價的策略有哪些呢?筆者結(jié)合語文教學的實際談以下幾點:
一、堅持多元化的評價方式和評價主體
教學評價的方式要改變,由單一的教師課堂教學評價為全方位的立體式評價,要采取多種方法,讓校長、教師、學生、家長和社會各方面參與評價活動。
(一)繼續(xù)加強課堂教學評價
課堂教學評價是語文教學評價的主體,教師應一如既往地抓住學生,特別是后進生的閃光點,如一次舉手,一次大膽的發(fā)言,一個好的建議,一件好事等,及時而準確地給予后進生適當?shù)慕虒W評價,讓他們嘗到成功的喜悅,讓他們改變在班級學生心目中的地位,這對后進生的成長是十分必要的。
(二)在日常生活中給予后進生好的評價
在班里,有一名叫沈培培的后進生,平時學習態(tài)度不端正,認不清學習的重要性,成績自然不好。這讓我苦惱了好些日子。一次勞動中,我發(fā)現(xiàn)他個子高、力量大,而且有較強的組織能力,完成任務又快又好。我及時地給予了表揚,開始他很不好意思,后來幾天我發(fā)現(xiàn)他對自己的要求嚴格了,我有任命他為勞動委員。他找到了自身價值的體現(xiàn),干起工作認真踏實,成績也進步了。我的親身體會證明了在日常生活中對后進生的評價是十分必要的。
(三)抓住成績給予后進生以鼓勵
大部分的后進生對考試很恐懼,認為自己成績差,而喪失了對考試的信心。多數(shù)教師在成績公布后抓住錯誤處批評,忽略了后進生做對的方面,長此以往,后進生看不到自己學習的收獲。筆者認為,對后進生,我們可以采用加分制,找出卷面上做對的地方,不必過分計較錯誤的地方。并在分析試卷時給予鼓勵,勉勵他們以此為起點,不斷努力,在有了進步后,給予表揚。
(四)讓學生、家長和社會參與教學評估
除了教師的教學評估外,還應該讓學生、家長和社會參與到教學評估中去,可以舉辦“我敬佩的同學”主題作文活動,讓學生發(fā)現(xiàn)同學身上的優(yōu)點,并展開交流,互相取長補短;可以利用家長學校,定期活動,探討教育子女的方法,以及用優(yōu)質(zhì)評價教育子女的經(jīng)驗;可以讓學生走向社會,通過組織義務勞動等活動,接受社會的評估,好的社會評價也能影響學生的品德修養(yǎng)。
二、重視評價過程,把評價變?yōu)榻逃?,指導和改進的過程
教學評價既要關(guān)注結(jié)果,又要重視過程。后進生的轉(zhuǎn)變不是一朝一夕之功。而是個循序漸進的過程。
(一)重視首次評價的嚴肅性,強調(diào)重要性
教師與后進生的首次接觸,學生特別注重自己在老師眼中的印象,既充滿期待也略有些不夠自信,教師在這一階段應抓住他們的閃光點,及時給予評價。此時,學生感受到老師對他也充滿期待,便會嚴格要求自己,努力做的更好。由此可見,首次評價很重要;老師應重視。
(二)加強優(yōu)質(zhì)評價的隨意性,突出連續(xù)性
教學評價應始終貫穿于教學的全過程。平時,教師應大方地露出笑臉,熱情的包容沒個學生,做到少批評多表揚,充分體現(xiàn)教學評價的激勵作用。任何時間,任何地點,只要發(fā)現(xiàn)后進生身上的優(yōu)點,都應該給予表揚。加強教學評估的連續(xù)性,才能充分發(fā)揮教育評價的作用。
三、及時做好教學評價的總結(jié),通過評價激發(fā)學生繼續(xù)努力的積極性并提高自信心
教師可定具體的時間段,如一周,一月或者每隔半學期,對班級學生,特別是后進生的思想品德、學習態(tài)度等作一個及時的總結(jié),讓學生明白“我表現(xiàn)怎么樣?”,“我以后該怎么樣?”等,既回顧反省,又明確目標,從而一步一個腳印地做好自身的學習工作。
參考文獻:
[1]全日制九年義務教育《小學語文新課程標準》(實驗稿)