• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)對(duì)策研究——以冀西北壩上地區(qū)為例

    2012-12-27 13:02:16夏建軍畢樹廣
    關(guān)鍵詞:西北勞動(dòng)力農(nóng)民工

    夏建軍,畢樹廣,郭 飛

    (河北北方學(xué)院 理學(xué)院,河北 張家口 075000)

    ●經(jīng)濟(jì)學(xué)與管理學(xué)研究

    農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)對(duì)策研究
    ——以冀西北壩上地區(qū)為例

    夏建軍,畢樹廣,郭 飛

    (河北北方學(xué)院 理學(xué)院,河北 張家口 075000)

    中國農(nóng)業(yè)發(fā)展已進(jìn)入新階段,農(nóng)村勞動(dòng)力市場在面臨難得的壯大機(jī)遇的同時(shí)也正經(jīng)受著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。尤其對(duì)于地處偏僻,交通不便,文化落后,信息不靈的冀西北壩上地區(qū),其長期面臨著農(nóng)村剩余勞動(dòng)力總量大,學(xué)歷低,就業(yè)能力差,農(nóng)民生活水平低下的窘狀。因此,提高冀西北壩上地區(qū)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)程度的關(guān)鍵是大力推進(jìn)和不斷完善轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)體系建設(shè),以盡快擺脫這一地區(qū)資源荒廢,經(jīng)濟(jì)貧乏,鄉(xiāng)民困苦的現(xiàn)狀。

    冀西北壩上地區(qū);農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移;就業(yè)服務(wù)體系

    公共就業(yè)服務(wù)體系是我國就業(yè)制度實(shí)施的載體,而勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)體系作為其重要的組成部分,為服務(wù)民生保駕護(hù)航。冀西北壩上地區(qū)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)落后,產(chǎn)業(yè)化程度低,農(nóng)村剩余勞動(dòng)力總量大,學(xué)歷低,就業(yè)能力差,缺乏生產(chǎn)技能,單純靠城鎮(zhèn)化吸納剩余勞動(dòng)力遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。因此,加強(qiáng)冀西北壩上地區(qū)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)對(duì)于加快我省新農(nóng)村建設(shè)步伐,提高人民生活水平具有重要的意義。

    一、冀西北壩上地區(qū)農(nóng)村勞動(dòng)力現(xiàn)狀

    (一)冀西北農(nóng)村勞動(dòng)力狀況及勞動(dòng)力特點(diǎn)

    冀西北壩上四縣(張北、康保、沽源、尚義)轄區(qū)63個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn),1 116個(gè)自然村,面積133萬hm2,人口107.6萬。其中農(nóng)業(yè)人口96.5萬人,農(nóng)村人口95.6萬人,農(nóng)村勞動(dòng)力53.6萬人(勞動(dòng)適齡人口50.4萬人),其中男性勞動(dòng)力27.78萬人,大約占勞動(dòng)力總數(shù)的52%,女性勞動(dòng)力25.82人,大約占勞動(dòng)力總數(shù)的48%,16~35歲的青壯年勞動(dòng)力約占全部勞動(dòng)力的35%,36~50歲的中青年勞動(dòng)力約占全部勞動(dòng)力的27%,51~60歲的中老年勞動(dòng)力約占全部勞動(dòng)力的23%,15歲以下的半勞動(dòng)力和61歲以上的老年勞動(dòng)力所占比例較小。[1]農(nóng)業(yè)勞動(dòng)力42.6萬人(其中勞動(dòng)適齡人口39.5萬人),剩余勞動(dòng)力16萬人。冀西北壩上地區(qū)自西漢以來即為以牧為主、不事農(nóng)耕、生活自由懶散的北方游牧民族居住地。明清直到晚清才逐步形成半農(nóng)半牧、農(nóng)牧交錯(cuò)的經(jīng)營形式。在人煙稀少、草原遼闊、生活閑散的情況下,[2]隨著人口數(shù)量的不斷增加,出現(xiàn)了農(nóng)村勞動(dòng)力資源日漸豐富,但素質(zhì)低,惰性大,流動(dòng)性差;只事農(nóng)田,封閉自給;素質(zhì)低弱,難于開發(fā);依賴性強(qiáng),不思進(jìn)取,小富即安、聽天由命的思想十分嚴(yán)重,消極、逃避心理長期存在;飲食單一,營養(yǎng)不良,生活水準(zhǔn)低,身體素質(zhì)差的狀況仍未有明顯改觀[3]。1980年后的年輕人,其就業(yè)觀念及從業(yè)結(jié)構(gòu)雖然有所改觀,但故土情結(jié)依然很重。另一方面,由于冀西北農(nóng)村經(jīng)濟(jì)條件差,農(nóng)民思想觀念落后,九年義務(wù)教育質(zhì)量不高,從而致使該地區(qū)勞動(dòng)力平均受教育程度較全國平均水平偏低??梢?,加強(qiáng)對(duì)冀西北地區(qū)農(nóng)村勞動(dòng)力進(jìn)行素質(zhì)教育已經(jīng)迫在眉睫。

    (二)冀西北農(nóng)村勞動(dòng)力從業(yè)結(jié)構(gòu)分析及轉(zhuǎn)移就業(yè)情況

    據(jù)統(tǒng)計(jì),冀西北壩上四縣共計(jì)農(nóng)村勞動(dòng)力53.6萬人,從事第一產(chǎn)業(yè)的有42.6萬人,占全部農(nóng)村勞動(dòng)力的79.4%(其中從事種植業(yè)的約40萬人,占第一產(chǎn)業(yè)的93.8%,從事畜牧業(yè)的約2.6萬人,占第一產(chǎn)業(yè)的6.2%);從事第二產(chǎn)業(yè)的有3.37萬人,占農(nóng)村勞動(dòng)力總數(shù)的6.3%(其中建筑業(yè)2.32萬人,占第二產(chǎn)業(yè)的69%);從事第三產(chǎn)業(yè)的約7.68萬人,占農(nóng)村勞動(dòng)力總數(shù)的14.3%(其中餐飲、服務(wù)業(yè)5.73萬人,占第三產(chǎn)業(yè)的84.6%)[1]。而相對(duì)于工業(yè)和建筑業(yè),該地區(qū)農(nóng)村勞動(dòng)力仍以農(nóng)業(yè)為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。

    1.冀西北壩上地區(qū)農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動(dòng)力的受教育程度

    農(nóng)村勞動(dòng)力素質(zhì)包括思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和生產(chǎn)技能素質(zhì)。勞動(dòng)力的受教育程度作為反映勞動(dòng)力文化素質(zhì)的一項(xiàng)重要指標(biāo),其直接影響著勞動(dòng)者科學(xué)文化素質(zhì)乃至整體素質(zhì)的提升。隨機(jī)對(duì)100名轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動(dòng)力抽樣調(diào)查(見表1),高中以上文化程度的占2.5%,高中文化程度的占24%,初中文化程度的占56%,小學(xué)文化程度的占16%,文盲半文盲占1.5%??梢?,農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力的受教育程度相對(duì)較高,這說明文化程度和轉(zhuǎn)移程度正相關(guān)。

    表1 冀西北壩上地區(qū)農(nóng)村勞動(dòng)力文化程度與農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力文化程度比較

    2.冀西北壩上地區(qū)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移的行業(yè)及地域分布

    調(diào)查發(fā)現(xiàn):冀西北壩上地區(qū)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)行業(yè)分布結(jié)構(gòu)為第一產(chǎn)業(yè)占16.36% (主要是畜牧業(yè)和種植業(yè)),主要體現(xiàn)在農(nóng)業(yè)內(nèi)部的轉(zhuǎn)移。第二產(chǎn)業(yè)(主要是建筑業(yè))和第三產(chǎn)業(yè)(包括運(yùn)輸、餐飲、服務(wù)、其他等)共占83.64%。農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力的就業(yè)地域分布主要體現(xiàn)在縣外省內(nèi)就業(yè)的比例較大,[4]約占48.68%;而縣內(nèi)就業(yè)也占相當(dāng)比例,在省外就業(yè)比例相對(duì)較少(見表2)。

    表2 冀西北壩上地區(qū)轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力的行業(yè)及地域分布情況(%)

    3.冀西北壩上地區(qū)農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力的收入情況

    調(diào)查表明,2011年冀西北壩上地區(qū)農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力年收入均30 000元左右,比2009年增長了25.2%,在各種行業(yè)中,交通運(yùn)輸業(yè)的平均年收入最高,但增長幅度卻在各種行業(yè)中最低。從事建筑工程的勞動(dòng)力平均年收入2011年增長幅度比較大,年平均收入達(dá)40 000元左右。不同文化程度的人,年收入差別也非常大。高中以上文化程度的人年收入幾乎是文盲半文盲年收入的一倍,有技術(shù)特長的年收入是無技術(shù)特長的勞動(dòng)力年收入的3倍以上。由此可見加強(qiáng)技能培訓(xùn),提高農(nóng)村勞動(dòng)力素質(zhì),是促進(jìn)就業(yè)、改善生活的必要條件。

    4.冀西北壩上地區(qū)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移外出時(shí)間

    冀西北壩上地區(qū)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)的時(shí)間在每年年初陰歷正月十五左右。每年春節(jié)剛過,計(jì)劃外出的年輕勞動(dòng)力就開始三五成群,自由結(jié)對(duì),探討商量合適的務(wù)工去向。我們通過對(duì)張北縣小二臺(tái)鄉(xiāng)100名農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動(dòng)力的調(diào)查顯示,常年在外務(wù)工連續(xù)三年以上沒回家的有10人,這部分人多數(shù)是舉家出走,他們有一定技術(shù)專長或有一定的社會(huì)關(guān)系,經(jīng)過幾年的拼搏,已經(jīng)有一定的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)和人際關(guān)系,基本適應(yīng)了城市生活,有在城市長期定居生活的愿望和可能。年初走年末回的有51人,這部分人多數(shù)是未成家立業(yè)的青少年勞動(dòng)力,家中田地由父母操持,外出的目的就是賺錢,改善家庭生活條件。農(nóng)忙時(shí)在家,農(nóng)閑時(shí)外出有39人,這部分人純屬于季節(jié)性勞動(dòng)力,農(nóng)閑時(shí)到外面賺錢,農(nóng)忙時(shí)回家種田,他們多數(shù)是家庭中主要?jiǎng)趧?dòng)力,也是家庭主要經(jīng)濟(jì)來源,孩子還小,既要在家照顧父母妻小,又要外出賺錢養(yǎng)家。

    二、冀西北壩上地區(qū)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)現(xiàn)狀及存在問題

    (一)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)管理機(jī)制和服務(wù)體系不健全,嚴(yán)重制約轉(zhuǎn)移就業(yè)的組織化程度

    冀西北壩上地區(qū)農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)管理、服務(wù)不到位,有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)村由于基礎(chǔ)設(shè)施短缺、信息網(wǎng)絡(luò)尚未建立、服務(wù)經(jīng)費(fèi)不足、工作人員少、素質(zhì)低等原因,其勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)名存實(shí)亡,不能真正起到服務(wù)的作用。有的甚至連農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)的基本信息,包括轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力數(shù)量,年齡結(jié)構(gòu)及就業(yè)合同簽訂、工資待遇情況、各種社會(huì)保險(xiǎn)情況等都搞不清楚。有些條件好一點(diǎn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)雖有就業(yè)登記、就業(yè)供求信息服務(wù)、就業(yè)崗前培訓(xùn),但由于網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施落后,用人信息查詢速度慢、信息量少等局限性,嚴(yán)重影響著勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)工作的有效開展。有些縣鄉(xiāng)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)雖開展了一些免費(fèi)職業(yè)培訓(xùn)服務(wù),但由于技能范疇、工種類型、服務(wù)模式等條件限制,往往并不適合農(nóng)民工的就業(yè)需求。因此,對(duì)于多數(shù)農(nóng)村勞動(dòng)力來說,就業(yè)轉(zhuǎn)移服務(wù)機(jī)構(gòu)形同虛設(shè),起不到任何服務(wù)作用。調(diào)查顯示冀西北壩上地區(qū)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)大多數(shù)是自由組織,個(gè)體介紹形式,“馬路現(xiàn)象”非常普遍,存在著嚴(yán)重的盲目性和無序性。抽樣調(diào)查顯示:85%的農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)是靠親朋好友獲得信息,而從轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)獲得就業(yè)信息的卻幾乎為零。目前農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)的農(nóng)民工中,接受過轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)輸出服務(wù)的僅為20%~30%。

    (二)農(nóng)村勞動(dòng)力文化素質(zhì)低,就業(yè)培訓(xùn)少,轉(zhuǎn)移就業(yè)崗位少

    調(diào)查發(fā)現(xiàn),農(nóng)村勞動(dòng)力缺乏職業(yè)技能,文化素質(zhì)普遍偏低,嚴(yán)重影響著勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)工種及崗位的選擇和求職成敗。在我們組織的抽樣調(diào)查中顯示(如表1),轉(zhuǎn)移就業(yè)的勞動(dòng)力的文化程度明顯高于未轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力的文化程度,其中轉(zhuǎn)移就業(yè)的勞動(dòng)力中具有高中文化程度的占24%,初中文化程度的占56%,分別比農(nóng)村勞動(dòng)力總數(shù)中同比高出10和25個(gè)百分點(diǎn)??梢娢幕刭|(zhì)的高低嚴(yán)重制約著農(nóng)村勞動(dòng)力的轉(zhuǎn)移就業(yè)。目前,冀西北壩上地區(qū)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)少,主要培訓(xùn)基地是各類職業(yè)高中、技校、社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及縣勞動(dòng)就業(yè)培訓(xùn)中心,總體規(guī)模偏小,教學(xué)設(shè)備老化,教師整體素質(zhì)偏低,培訓(xùn)內(nèi)容不能滿足勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)要求。由于經(jīng)費(fèi)原因,冀西北壩上地區(qū)多數(shù)縣、鄉(xiāng)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)沒有免費(fèi)培訓(xùn)計(jì)劃,培訓(xùn)基地收費(fèi)盡管偏低,但農(nóng)民工仍無力支付,使得他們難以入學(xué)參加培訓(xùn),職業(yè)技能也難以提高。據(jù)統(tǒng)計(jì),接受過技能培訓(xùn)的農(nóng)民工不到10%。多數(shù)轉(zhuǎn)移就業(yè)的勞動(dòng)力就業(yè)前沒有接受過任何職業(yè)技能培訓(xùn),他們由于沒有技術(shù),很難找到滿意的工作崗位而頻繁跳槽,致使用人單位不愿也無法對(duì)其進(jìn)行有效的職業(yè)培訓(xùn)。由于農(nóng)村勞動(dòng)力文化素質(zhì)低,就業(yè)培訓(xùn)少,他們?cè)诙虝r(shí)間內(nèi)很難學(xué)習(xí)和掌握熟練的專業(yè)技術(shù)和職業(yè)技能,很難勝任專業(yè)技術(shù)類工作,因此他們只能集中在次級(jí)勞動(dòng)力市場,從事臟亂差險(xiǎn)的工作,這就造成了次級(jí)勞動(dòng)力市場供大于求,就業(yè)崗位競爭激烈,他們只能廉價(jià)受聘于用人單位。

    (三)維權(quán)服務(wù)跟不上,就業(yè)服務(wù)受限

    隨著我國經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,“以人為本,和諧發(fā)展”思想進(jìn)一步深入人心。農(nóng)民工轉(zhuǎn)移就業(yè)中,農(nóng)民工合法權(quán)益屢受侵害問題日益突出,它直接影響到社會(huì)和諧穩(wěn)定,影響到我國工業(yè)化、城市化進(jìn)程。我們?cè)谡{(diào)查中發(fā)現(xiàn)(見圖1),20%的農(nóng)村勞動(dòng)力沒有參加任何社會(huì)保險(xiǎn),80%的農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力沒有與用人單位簽訂正式勞動(dòng)合同,有85%的農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力被拖欠過工資,有25%的轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力被無緣無故辭退過工作,多數(shù)人被辭退后,沒有得到任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。無論是勞動(dòng)力家鄉(xiāng)還是轉(zhuǎn)移就業(yè)城市,都對(duì)勞動(dòng)力就業(yè)服務(wù)和維權(quán)服務(wù)有明文規(guī)定,但在具體落實(shí)上農(nóng)村勞動(dòng)力一直處于弱勢(shì)地位。企業(yè)主逃避為其繳納各種社會(huì)保險(xiǎn)、拖欠農(nóng)民工工資、超時(shí)加班等現(xiàn)象屢禁不止。調(diào)查表明:冀西北壩上地區(qū)農(nóng)村勞動(dòng)力大多缺乏權(quán)益保障意識(shí),在出現(xiàn)工傷事故時(shí),90%以上的農(nóng)民工很無助地選擇了“私了”。

    圖1 冀西北壩上地區(qū)轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力被侵權(quán)情況

    (四)資金保障乏力,投入明顯不足

    冀西北壩上地區(qū)地理位置偏僻,經(jīng)濟(jì)發(fā)展緩慢。雖然各級(jí)政府積極籌措資金,但投入仍然有限,一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)工作人員工資按時(shí)全額發(fā)放都有困難,辦公條件的改善,基礎(chǔ)設(shè)施更新更是難上加難。多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)無財(cái)力舉辦大型的就業(yè)培訓(xùn),因此接受過就業(yè)培訓(xùn)的農(nóng)村勞動(dòng)力非常少,一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒有培訓(xùn)基地或培訓(xùn)基地簡陋,教學(xué)設(shè)施破舊,培訓(xùn)層次低,師資隊(duì)伍薄弱和信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)滯后。因此,資金投入不足嚴(yán)重影響該地區(qū)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)。

    三、促進(jìn)冀西北壩上地區(qū)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)的對(duì)策和建議

    (一)健全組織制度體系,強(qiáng)化服務(wù)機(jī)構(gòu)功能

    冀西北壩上地區(qū)由于地理位置、經(jīng)濟(jì)條件的限制,鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)服務(wù)組織體系不健全及基礎(chǔ)服務(wù)設(shè)施落后,嚴(yán)重影響就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)服務(wù)功能的發(fā)揮。因此各縣要按照合理布局、強(qiáng)化功能、完善服務(wù)的要求,加大對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的資金投入力度,推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、工作人員素質(zhì)培訓(xùn),提高就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的服務(wù)能力和服務(wù)水平。首先各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要做到就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè)“組織、人員、經(jīng)費(fèi)、場地、制度、工作”六到位,一是服務(wù)組織到位,要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立就業(yè)服務(wù)中心;二是服務(wù)工作人員到位,人員的配備,可根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會(huì)勞動(dòng)力的多少和工作量的大小來確定,一般為2~3人,人員編制可在鄉(xiāng)鎮(zhèn)現(xiàn)有干部中調(diào)劑使用或兼職工作,有條件的也可以向社會(huì)招聘;三是就業(yè)服務(wù)經(jīng)費(fèi)到位,要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)服務(wù)中心所需活動(dòng)經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算、鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)服務(wù)中心工作人員工資納入財(cái)政預(yù)算[5];四是服務(wù)場地、設(shè)備到位,鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)服務(wù)中心要有固定的、面積足夠大的辦公服務(wù)場所,要有現(xiàn)代化辦公工具和信息網(wǎng)絡(luò)設(shè)備;五是制度到位,要有明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)服務(wù)中心工作職責(zé)和服務(wù)內(nèi)容,要有規(guī)范的服務(wù)流程和服務(wù)規(guī)章制度;六是工作到位,要做好就業(yè)服務(wù)的各項(xiàng)基礎(chǔ)工作,如當(dāng)?shù)貏趧?dòng)力資源的普查、登記、建檔、建卡工作,開展職業(yè)介紹,組織勞務(wù)輸出,開展就業(yè)培訓(xùn)等工作,全面推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè)。其次是力爭在有條件的村建立完善的勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)站,將農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)發(fā)展到基層。

    (二)加強(qiáng)信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè),完善信息服務(wù)體系

    首先加大信息收集力度、拓寬就業(yè)信息渠道,加強(qiáng)就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)化管理,要按照“統(tǒng)一的規(guī)劃、統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)、城鄉(xiāng)共建、網(wǎng)絡(luò)互聯(lián)、資源共享、分步實(shí)施、分級(jí)使用”的建網(wǎng)指導(dǎo)思想,各縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)要建立“簡單、實(shí)用、易操作、穩(wěn)定、可靠、安全、可擴(kuò)充、兼容”的公共就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。其次要盡快建立縣級(jí)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)絡(luò)連接,擴(kuò)大信息網(wǎng)絡(luò)覆蓋面,建立省、市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村五級(jí)公共就業(yè)服務(wù)信息網(wǎng)絡(luò),切實(shí)解決公共就業(yè)服務(wù)信息網(wǎng)絡(luò)覆蓋的“瓶頸”問題。

    1.勞務(wù)信息平臺(tái)建設(shè)

    為求職者和用人單位提供方便快捷的信息服務(wù),要打造出企業(yè)與農(nóng)民工上下對(duì)接,跨地區(qū)勞務(wù)信息共享的互聯(lián)網(wǎng)勞務(wù)信息平臺(tái)。各縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村要完善轄區(qū)勞動(dòng)力信息,細(xì)化勞動(dòng)力就業(yè)求職意向分類,為企業(yè)選擇用人提供便利。同時(shí)要通過電視、廣播、宣傳資料、手機(jī)短信、QQ聊天、電子郵件等形式為外出就業(yè)者提供及時(shí)、準(zhǔn)確的信息服務(wù),減少農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)的盲目性,提高農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)的實(shí)效性。

    2.信息資源庫平臺(tái)建設(shè)

    加強(qiáng)農(nóng)村勞動(dòng)力信息資源數(shù)據(jù)庫建設(shè)、開發(fā)利用工作,采取有償性與公益性相結(jié)合的方式,為企業(yè)單位和公眾提供服務(wù)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)力就業(yè)服務(wù)中心首先要建立轄區(qū)勞動(dòng)力數(shù)據(jù)庫,保證勞動(dòng)力年齡、性別、特長、就業(yè)崗位需求等信息真實(shí)性和時(shí)效性;其二要建立轄區(qū)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移流向數(shù)據(jù)庫,能夠準(zhǔn)確把握轄區(qū)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移去向、轉(zhuǎn)移數(shù)量,為上級(jí)部門了解農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移情況提供科學(xué)依據(jù);其三要建立用工企業(yè)檔案數(shù)據(jù)庫,掌握不同企業(yè)在本轄區(qū)用工情況,為待就業(yè)勞動(dòng)力提供就業(yè)參考;其四要建立轄區(qū)勞動(dòng)力培訓(xùn)數(shù)據(jù)庫,記錄勞動(dòng)力就業(yè)培訓(xùn)情況,掌握就業(yè)市場對(duì)勞動(dòng)力不同技能的需求情況,為以后勞動(dòng)力就業(yè)培訓(xùn)決策提供依據(jù)。

    3.遠(yuǎn)程面試服務(wù)平臺(tái)建設(shè)

    為了避免農(nóng)村勞動(dòng)力盲目轉(zhuǎn)移就業(yè),提高轉(zhuǎn)移就業(yè)的成功率,降低勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移費(fèi)用,可利用網(wǎng)絡(luò)視頻這個(gè)有效途徑,實(shí)現(xiàn)用工單位對(duì)農(nóng)民工的網(wǎng)上面試來解決跨地區(qū)見面問題。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)服務(wù)中心要不斷更新網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,提高網(wǎng)絡(luò)帶寬,為農(nóng)民工遠(yuǎn)程面試提供高質(zhì)量的語音和視頻服務(wù)。

    4.維權(quán)網(wǎng)絡(luò)服務(wù)平臺(tái)建設(shè)

    開放農(nóng)民工維權(quán)網(wǎng)絡(luò)服務(wù)平臺(tái),建立統(tǒng)一的“農(nóng)民工法律援助綠色通道”,為農(nóng)民工提供法律援助。各縣勞動(dòng)力就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)要成立農(nóng)民工維權(quán)服務(wù)辦公室,專門受理農(nóng)民工網(wǎng)絡(luò)投訴案件,為農(nóng)民工提供勞動(dòng)仲裁、勞動(dòng)保障代理和權(quán)益維護(hù)等服務(wù),加強(qiáng)對(duì)外地就業(yè)的農(nóng)民工的合法權(quán)益保護(hù),形成多形式、多渠道、全方位維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益的機(jī)制。加大勞動(dòng)保障執(zhí)法監(jiān)察力度,嚴(yán)格禁止和堅(jiān)決糾正超時(shí)工作、不簽訂勞動(dòng)合同、故意壓低和拖欠工資、不按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)等侵犯農(nóng)民工利益的行為。在幫助農(nóng)民工維權(quán)網(wǎng)絡(luò)服務(wù)的同時(shí)提高他們維權(quán)意識(shí)。

    (三)健全技能培訓(xùn)體系,提高職業(yè)技能水平

    農(nóng)村勞動(dòng)力文化素質(zhì)及職業(yè)技能嚴(yán)重制約著勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)的效率和就業(yè)質(zhì)量,要依照“先培訓(xùn)再輸出、以培訓(xùn)促輸出”的原則,以各縣勞動(dòng)就業(yè)培訓(xùn)中心為龍頭,以民辦就業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)為依托,采取長期、短期相結(jié)合,集中和分散相結(jié)合的方式,不斷推出與就業(yè)市場、企業(yè)要求相適應(yīng)的培訓(xùn)項(xiàng)目,充分滿足就業(yè)市場對(duì)人才的需求。應(yīng)大力開展“訂單”式培訓(xùn),提高培訓(xùn)的實(shí)效性和針對(duì)性,實(shí)現(xiàn)農(nóng)民工就業(yè)由體力型向技術(shù)型的轉(zhuǎn)變,由流動(dòng)性向固定性的轉(zhuǎn)變,由短期性向長期性的轉(zhuǎn)變。同時(shí)要拓展培訓(xùn)渠道,提高培訓(xùn)能力,增加培訓(xùn)人數(shù)。其一要加強(qiáng)農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)培訓(xùn)基地的建設(shè),在硬件設(shè)施、師資力量、教學(xué)手段等方面加大扶持力度,提高就業(yè)培訓(xùn)基地的培訓(xùn)能力。其二要鼓勵(lì)和支持各類職業(yè)院校、職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和用人單位等培訓(xùn)基地開展就業(yè)前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、再就業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),拓展農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)培訓(xùn)渠道,增加培訓(xùn)機(jī)會(huì),提高農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)培訓(xùn)人數(shù)。其三是充分調(diào)動(dòng)農(nóng)村勞動(dòng)力接受培訓(xùn)的積極性和主動(dòng)性,鼓勵(lì)農(nóng)村勞動(dòng)力參加各種形式的培訓(xùn)。

    (四)支持非政府服務(wù)機(jī)構(gòu)參與服務(wù)體系建設(shè)

    縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)由于人力、物力、財(cái)力的限制,很難滿足日益壯大的農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)的要求,為了擴(kuò)大及提升冀西北壩上地區(qū)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)范圍和服務(wù)質(zhì)量,要大力鼓勵(lì)民辦職業(yè)中介機(jī)構(gòu)、民辦培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、民辦勞務(wù)輸出組織積極參與農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移相關(guān)的就業(yè)服務(wù)。應(yīng)用市場機(jī)制,采取就業(yè)服務(wù)盈利性和公益性相結(jié)合的形式吸引非政府服務(wù)機(jī)構(gòu)參與勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù),通過政府補(bǔ)貼的形式確保非政府服務(wù)機(jī)構(gòu)盈利來充分調(diào)動(dòng)其積極性,鼓勵(lì)非政府服務(wù)機(jī)構(gòu)搞好勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)工作。形成政府主導(dǎo)、市場運(yùn)作、中介服務(wù)、群眾參與的農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)格局。通過鼓勵(lì)基層非政府就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的快速發(fā)展,為勞動(dòng)力就業(yè)服務(wù)向基層延伸打下良好基礎(chǔ),以拓寬農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)的服務(wù)渠道。

    四、結(jié)語

    就業(yè)是民生之本,實(shí)現(xiàn)冀西北壩上地區(qū)農(nóng)村勞動(dòng)力充分就業(yè),是加快河北省經(jīng)濟(jì)建設(shè),改善人民生活水平,建設(shè)社會(huì)主義和諧社會(huì)的關(guān)鍵。冀西北壩上地區(qū)地理位置偏僻,交通不便,信息不靈,經(jīng)濟(jì)發(fā)展滯后,農(nóng)村剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移任務(wù)依然繁重,農(nóng)村剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)依然是該地區(qū)當(dāng)前和今后一段時(shí)期內(nèi)制約經(jīng)濟(jì)發(fā)展的瓶頸。要解決好冀西北壩上地區(qū)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)問題,努力實(shí)現(xiàn)黨的十七大提出的社會(huì)就業(yè)更加充分的目標(biāo),就必須大力發(fā)展農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)。從長遠(yuǎn)看,進(jìn)一步完善農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)是一個(gè)長期的漸進(jìn)的過程,需要社會(huì)各方面通力協(xié)作,需要政府、社會(huì)、市場、企業(yè)等的相互協(xié)調(diào)。我們要依托冀西北地區(qū)現(xiàn)有的資源和良好的政策環(huán)境,從該地區(qū)實(shí)際情況出發(fā),逐漸完善就業(yè)服務(wù)體系建設(shè),為該地區(qū)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)提供更好的服務(wù)。這是保持冀西北壩上地區(qū)社會(huì)關(guān)系和諧穩(wěn)定,社會(huì)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展的重要手段,是建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的重要舉措。

    [l]張家口市統(tǒng)計(jì)局.張家口經(jīng)濟(jì)年鑒[M].北京:中國統(tǒng)計(jì)出版社,2002.

    [2]段世江.河北壩上地區(qū)農(nóng)村穩(wěn)定脫貧的對(duì)策研究[J].張家口農(nóng)專學(xué)報(bào),2001,(9):50.

    [3]杜吉玉.鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)服務(wù)站推動(dòng)農(nóng)村勞動(dòng)力資源開發(fā)[J].勞動(dòng)理論與實(shí)踐,1997,(3):24-25.

    On the Countermeasures of the Service System Construction of Rural Labor Transfer Employment

    Xia Jianjun,Bi Shuguang,Guo Fei

    China's agriculture has entered a new development stage.Rural labor market is in the face of the rare growth opportunities,at the same time also is suffering from severe challenges.Especially for the Bashang region in the northwest Hebei of the remote,traffic inconvenience,backward culture,the dysfunctional information,there was faced with miserable situations in the long-term,such as total surplus of rural labor force,low degree,poor employment ability,low standard of farmers'living.Therefore,it is the key of improving the rural labor transfer degree to greatly promote and constantly improve the construction of employment transfer service system,in the Bashang area in the Northwest Hebei,in order to break out of the status quo,such as region waste resources,economic poverty and poor villagers as soon as possible.

    Bashang area in the Northwest Hebei;rural labor transfer;employment service system

    F304.6

    A

    1673-1573(2012)01-0064-05

    2011-09-05

    河北省社會(huì)科學(xué)基金項(xiàng)目(HB11YJ042)

    夏建軍(1967-),男,河北蔚縣人,河北北方學(xué)院理學(xué)院副教授,研究方向?yàn)樗枷胝谓逃?;畢樹廣(1967-),男,河北尚義人,河北北方學(xué)院人事處研究員,研究方向?yàn)檗r(nóng)業(yè)農(nóng)村管理。

    責(zé)任編輯、校對(duì):張?jiān)鰪?qiáng)

    猜你喜歡
    西北勞動(dòng)力農(nóng)民工
    2021年就地過年農(nóng)民工達(dá)8 700多萬
    2020年河南新增農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)45.81萬人
    廣東:實(shí)現(xiàn)貧困勞動(dòng)力未就業(yè)動(dòng)態(tài)清零
    以農(nóng)民工欠薪案“兩清零”倒逼發(fā)案量下降
    一座西北小城
    西北不惑
    黔西北行吟
    散文詩(2017年15期)2018-01-19 03:07:58
    對(duì)農(nóng)民工不想留城不必大驚小怪
    一群農(nóng)民工的除夕夜
    相對(duì)剝奪對(duì)農(nóng)村勞動(dòng)力遷移的影響
    精品一区二区三区av网在线观看 | 午夜福利视频在线观看免费| 人妻一区二区av| 满18在线观看网站| 大码成人一级视频| 一本大道久久a久久精品| 亚洲精品国产av蜜桃| 久久久精品免费免费高清| 黄色视频,在线免费观看| 美女主播在线视频| 淫妇啪啪啪对白视频 | 欧美xxⅹ黑人| 亚洲av男天堂| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久 | 最新在线观看一区二区三区| 一本综合久久免费| 在线观看人妻少妇| 51午夜福利影视在线观看| 极品人妻少妇av视频| 国产av国产精品国产| 国产日韩欧美视频二区| 人妻一区二区av| 桃红色精品国产亚洲av| 黄色a级毛片大全视频| 亚洲精品成人av观看孕妇| 精品一品国产午夜福利视频| 亚洲精华国产精华精| 十分钟在线观看高清视频www| 大片免费播放器 马上看| av网站在线播放免费| 国产成人精品久久二区二区免费| 97在线人人人人妻| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 亚洲综合色网址| 国产在视频线精品| av在线老鸭窝| 大型av网站在线播放| 久久久久国产一级毛片高清牌| 91九色精品人成在线观看| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 黄色视频不卡| 亚洲国产av新网站| 高清欧美精品videossex| 十八禁高潮呻吟视频| 精品久久久久久久毛片微露脸 | 麻豆乱淫一区二区| 日本黄色日本黄色录像| 老司机午夜十八禁免费视频| 中文字幕精品免费在线观看视频| 美女午夜性视频免费| 黄频高清免费视频| 国产精品欧美亚洲77777| a 毛片基地| 国产又爽黄色视频| 色精品久久人妻99蜜桃| 国产成人av激情在线播放| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 国产91精品成人一区二区三区 | 人人澡人人妻人| 国产精品国产三级国产专区5o| 久久毛片免费看一区二区三区| 日韩人妻精品一区2区三区| 国产男女内射视频| 丰满饥渴人妻一区二区三| 亚洲成人国产一区在线观看| 国产欧美日韩一区二区精品| 大片免费播放器 马上看| 97在线人人人人妻| 秋霞在线观看毛片| 新久久久久国产一级毛片| 性高湖久久久久久久久免费观看| 一区二区av电影网| 欧美精品啪啪一区二区三区 | 少妇人妻久久综合中文| 色婷婷久久久亚洲欧美| 亚洲视频免费观看视频| 中文字幕人妻熟女乱码| 国产亚洲精品一区二区www | 大型av网站在线播放| 麻豆乱淫一区二区| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 91麻豆精品激情在线观看国产 | 99香蕉大伊视频| 亚洲熟女毛片儿| 久久 成人 亚洲| 大码成人一级视频| 国产精品成人在线| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | videosex国产| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 亚洲精品国产av蜜桃| 久久久精品区二区三区| 国产精品 国内视频| 亚洲男人天堂网一区| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 国产在线观看jvid| 精品亚洲成国产av| a级毛片黄视频| 一本久久精品| 亚洲成人手机| 亚洲成人手机| 精品国产乱子伦一区二区三区 | 亚洲国产欧美一区二区综合| 女人久久www免费人成看片| 男女无遮挡免费网站观看| 国产精品熟女久久久久浪| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 国产av国产精品国产| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 亚洲精品国产一区二区精华液| 国产片内射在线| av国产精品久久久久影院| 法律面前人人平等表现在哪些方面 | 丰满饥渴人妻一区二区三| 国产人伦9x9x在线观看| 久久影院123| 男女下面插进去视频免费观看| 99re6热这里在线精品视频| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 欧美在线黄色| 丰满饥渴人妻一区二区三| 欧美日韩av久久| 手机成人av网站| 丝袜脚勾引网站| 一级毛片电影观看| 夜夜夜夜夜久久久久| 精品久久久久久电影网| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 男人操女人黄网站| 嫁个100分男人电影在线观看| 色精品久久人妻99蜜桃| 亚洲精品美女久久av网站| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 国产三级黄色录像| 精品亚洲成国产av| 精品人妻1区二区| 久久人人97超碰香蕉20202| 婷婷色av中文字幕| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 免费日韩欧美在线观看| 欧美乱码精品一区二区三区| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 久久热在线av| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 中文欧美无线码| a在线观看视频网站| 视频区欧美日本亚洲| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 日韩制服丝袜自拍偷拍| 天天影视国产精品| 久久精品国产亚洲av香蕉五月 | cao死你这个sao货| 这个男人来自地球电影免费观看| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频 | 男女国产视频网站| 欧美日韩一级在线毛片| 国产熟女午夜一区二区三区| 亚洲国产av新网站| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| av在线播放精品| 老司机福利观看| 热99re8久久精品国产| 日本一区二区免费在线视频| 亚洲国产欧美在线一区| 精品欧美一区二区三区在线| svipshipincom国产片| av在线播放精品| 美女国产高潮福利片在线看| 91九色精品人成在线观看| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 韩国精品一区二区三区| 悠悠久久av| 岛国在线观看网站| 日韩中文字幕欧美一区二区| 国产精品久久久av美女十八| 老汉色av国产亚洲站长工具| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 永久免费av网站大全| 国产精品二区激情视频| kizo精华| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区 | 老司机靠b影院| 成年av动漫网址| 午夜福利视频在线观看免费| 亚洲少妇的诱惑av| 极品少妇高潮喷水抽搐| 涩涩av久久男人的天堂| 国产一卡二卡三卡精品| 十八禁网站网址无遮挡| 精品乱码久久久久久99久播| 12—13女人毛片做爰片一| 久久久久久免费高清国产稀缺| 婷婷成人精品国产| 自线自在国产av| 久久久精品免费免费高清| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 黄色视频,在线免费观看| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 国产伦人伦偷精品视频| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 一区福利在线观看| 国产三级黄色录像| 啦啦啦 在线观看视频| www.999成人在线观看| 久久久久久久久久久久大奶| 午夜精品久久久久久毛片777| 亚洲欧洲日产国产| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| e午夜精品久久久久久久| 色综合欧美亚洲国产小说| 国产精品免费大片| 国产人伦9x9x在线观看| 91精品国产国语对白视频| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 亚洲熟女毛片儿| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 亚洲男人天堂网一区| 国产91精品成人一区二区三区 | 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 女人久久www免费人成看片| 久久久久久久久久久久大奶| 国产一区二区在线观看av| 青青草视频在线视频观看| 美女国产高潮福利片在线看| 午夜精品国产一区二区电影| 自线自在国产av| 久久天堂一区二区三区四区| 免费高清在线观看日韩| 在线精品无人区一区二区三| 99国产综合亚洲精品| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| av网站在线播放免费| 99久久综合免费| 欧美激情久久久久久爽电影 | 在线天堂中文资源库| 桃红色精品国产亚洲av| 中国美女看黄片| 日本一区二区免费在线视频| 亚洲国产欧美在线一区| 精品一区二区三区av网在线观看 | 国产欧美日韩综合在线一区二区| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 免费av中文字幕在线| 丁香六月欧美| 国产精品久久久久久精品古装| 在线观看人妻少妇| 午夜福利乱码中文字幕| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 久久中文字幕一级| 免费看十八禁软件| 国产成人欧美在线观看 | 日本五十路高清| 黄片小视频在线播放| 久久久久久久久久久久大奶| 欧美成狂野欧美在线观看| 黄色片一级片一级黄色片| 成人国产av品久久久| 国产熟女午夜一区二区三区| 人人澡人人妻人| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 另类精品久久| av视频免费观看在线观看| 精品免费久久久久久久清纯 | 丝袜在线中文字幕| 啦啦啦啦在线视频资源| 12—13女人毛片做爰片一| 久久久久久人人人人人| 亚洲,欧美精品.| 中亚洲国语对白在线视频| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 脱女人内裤的视频| 五月天丁香电影| 999精品在线视频| 久久毛片免费看一区二区三区| 啪啪无遮挡十八禁网站| 国产极品粉嫩免费观看在线| www.熟女人妻精品国产| 精品福利观看| 国产一区有黄有色的免费视频| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 久久性视频一级片| 亚洲国产av影院在线观看| av在线播放精品| 国产亚洲一区二区精品| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 精品久久久精品久久久| 免费少妇av软件| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 天天操日日干夜夜撸| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 久久午夜综合久久蜜桃| 老司机亚洲免费影院| 十八禁高潮呻吟视频| 免费高清在线观看日韩| 老司机午夜十八禁免费视频| 日韩中文字幕视频在线看片| 我的亚洲天堂| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 久久精品人人爽人人爽视色| 香蕉国产在线看| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 亚洲欧美清纯卡通| 丝袜在线中文字幕| 搡老岳熟女国产| 久久中文字幕一级| 成人三级做爰电影| 99久久99久久久精品蜜桃| 欧美日韩av久久| 日本91视频免费播放| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 国产精品 国内视频| 亚洲avbb在线观看| 中文字幕av电影在线播放| 国产精品一区二区精品视频观看| 丁香六月天网| 视频区欧美日本亚洲| 国产一区二区三区av在线| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 欧美乱码精品一区二区三区| 少妇粗大呻吟视频| 久久av网站| 视频在线观看一区二区三区| 国产男人的电影天堂91| 91九色精品人成在线观看| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久 | 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲 | 亚洲全国av大片| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 成人手机av| 亚洲精品久久午夜乱码| 三上悠亚av全集在线观看| av有码第一页| 亚洲国产欧美在线一区| 国产精品一区二区精品视频观看| av线在线观看网站| 国产一区二区三区综合在线观看| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 亚洲综合色网址| 一边摸一边做爽爽视频免费| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 无限看片的www在线观看| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 国产av精品麻豆| 各种免费的搞黄视频| 在线 av 中文字幕| 国产精品国产av在线观看| 国产色视频综合| 人妻人人澡人人爽人人| 国产又爽黄色视频| 国产成人精品久久二区二区91| 午夜老司机福利片| svipshipincom国产片| 亚洲中文日韩欧美视频| 午夜精品国产一区二区电影| 99精国产麻豆久久婷婷| 777米奇影视久久| 国产亚洲av高清不卡| 亚洲成人国产一区在线观看| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 欧美另类一区| 在线观看www视频免费| 99国产精品免费福利视频| 久久香蕉激情| av国产精品久久久久影院| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 久久99一区二区三区| 制服人妻中文乱码| 亚洲精品一区蜜桃| 俄罗斯特黄特色一大片| 老司机午夜福利在线观看视频 | 99香蕉大伊视频| 中文字幕高清在线视频| 97在线人人人人妻| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 淫妇啪啪啪对白视频 | 99精品欧美一区二区三区四区| 欧美精品一区二区免费开放| 欧美另类一区| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 午夜福利,免费看| 免费不卡黄色视频| 久热爱精品视频在线9| 高清视频免费观看一区二区| av片东京热男人的天堂| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 国产日韩欧美在线精品| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 国产高清国产精品国产三级| 国产精品久久久久久精品古装| 国产一区二区激情短视频 | 久久久精品区二区三区| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 91九色精品人成在线观看| av线在线观看网站| 母亲3免费完整高清在线观看| 久久青草综合色| 91字幕亚洲| videosex国产| 首页视频小说图片口味搜索| 岛国在线观看网站| 国产免费av片在线观看野外av| 十八禁人妻一区二区| 精品第一国产精品| 久久久久久人人人人人| 日韩视频一区二区在线观看| 老司机午夜福利在线观看视频 | 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 午夜福利影视在线免费观看| 久久精品国产亚洲av香蕉五月 | 久久精品久久久久久噜噜老黄| 99国产精品一区二区三区| 久久毛片免费看一区二区三区| 免费在线观看黄色视频的| 91九色精品人成在线观看| 啦啦啦免费观看视频1| 大香蕉久久成人网| 精品少妇久久久久久888优播| 男女午夜视频在线观看| 成年人黄色毛片网站| 在线 av 中文字幕| 岛国毛片在线播放| 2018国产大陆天天弄谢| 国产一级毛片在线| 国产精品自产拍在线观看55亚洲 | 一区二区日韩欧美中文字幕| 在线观看免费午夜福利视频| 一边摸一边抽搐一进一出视频| 女性生殖器流出的白浆| 国产精品 欧美亚洲| 国产精品久久久久久精品古装| 久久女婷五月综合色啪小说| 色综合欧美亚洲国产小说| 亚洲国产精品成人久久小说| 一进一出抽搐动态| 亚洲九九香蕉| 亚洲国产中文字幕在线视频| 在线观看www视频免费| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 高清av免费在线| 18禁观看日本| 久久精品成人免费网站| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 亚洲av国产av综合av卡| 国产成人免费无遮挡视频| 国产又爽黄色视频| 99香蕉大伊视频| 国产精品1区2区在线观看. | 精品熟女少妇八av免费久了| 搡老熟女国产l中国老女人| av视频免费观看在线观看| 精品熟女少妇八av免费久了| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| e午夜精品久久久久久久| 欧美成人午夜精品| 99精国产麻豆久久婷婷| 搡老乐熟女国产| 午夜免费成人在线视频| 母亲3免费完整高清在线观看| 啦啦啦视频在线资源免费观看| h视频一区二区三区| 日本一区二区免费在线视频| 亚洲成人免费电影在线观看| 大陆偷拍与自拍| 亚洲精品国产色婷婷电影| 亚洲全国av大片| 电影成人av| 精品高清国产在线一区| 久久久精品免费免费高清| 女警被强在线播放| 狂野欧美激情性bbbbbb| 国产一区二区三区综合在线观看| 大片电影免费在线观看免费| 动漫黄色视频在线观看| 精品免费久久久久久久清纯 | 亚洲久久久国产精品| 欧美另类亚洲清纯唯美| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 久久久国产精品麻豆| 成人影院久久| 精品亚洲成a人片在线观看| 国产色视频综合| 久久人人爽人人片av| 亚洲一码二码三码区别大吗| 中文字幕高清在线视频| 在线精品无人区一区二区三| 久久久久精品国产欧美久久久 | 99re6热这里在线精品视频| 2018国产大陆天天弄谢| 新久久久久国产一级毛片| 国产色视频综合| 少妇 在线观看| 久久99一区二区三区| 一本久久精品| 久久久久精品人妻al黑| 日韩中文字幕视频在线看片| 美女视频免费永久观看网站| 最近最新中文字幕大全免费视频| 日日夜夜操网爽| 久久中文看片网| 中文字幕色久视频| 亚洲av成人不卡在线观看播放网 | 国产精品免费视频内射| 51午夜福利影视在线观看| 欧美黄色淫秽网站| 亚洲伊人久久精品综合| 国产成+人综合+亚洲专区| 99国产综合亚洲精品| 久久精品亚洲av国产电影网| 老汉色∧v一级毛片| 最黄视频免费看| 国产在线观看jvid| 欧美另类一区| 啦啦啦 在线观看视频| 久久精品国产综合久久久| 91av网站免费观看| 国产精品一二三区在线看| 精品国产乱码久久久久久小说| 嫩草影视91久久| 高清av免费在线| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 国产亚洲欧美在线一区二区| 岛国在线观看网站| 国产黄色免费在线视频| 亚洲av成人不卡在线观看播放网 | 性高湖久久久久久久久免费观看| 不卡av一区二区三区| 在线观看免费日韩欧美大片| 新久久久久国产一级毛片| 午夜成年电影在线免费观看| 啦啦啦 在线观看视频| 美女国产高潮福利片在线看| 制服诱惑二区| 国产一区有黄有色的免费视频| 国产高清videossex| 视频区欧美日本亚洲| 下体分泌物呈黄色| 操出白浆在线播放| 在线观看免费视频网站a站| 一区二区三区四区激情视频| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 热re99久久精品国产66热6| 国产97色在线日韩免费| 亚洲,欧美精品.| 精品少妇内射三级| av网站免费在线观看视频| 午夜精品国产一区二区电影| av网站在线播放免费| 日韩三级视频一区二区三区| 老司机亚洲免费影院| 波多野结衣一区麻豆| 免费黄频网站在线观看国产| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 国产伦人伦偷精品视频| 不卡一级毛片| 91麻豆av在线| 在线天堂中文资源库| 曰老女人黄片| 99久久国产精品久久久| 欧美变态另类bdsm刘玥| 亚洲av成人一区二区三| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| av在线app专区| 久久国产精品人妻蜜桃| 中文字幕人妻丝袜制服| 亚洲精品中文字幕在线视频| av又黄又爽大尺度在线免费看| 十八禁网站免费在线| 一本久久精品| 亚洲美女黄色视频免费看| 久久狼人影院| 午夜福利视频精品| 亚洲av国产av综合av卡| 涩涩av久久男人的天堂| 黄色怎么调成土黄色| 高清黄色对白视频在线免费看| 欧美日韩亚洲高清精品| 法律面前人人平等表现在哪些方面 | 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 窝窝影院91人妻| 母亲3免费完整高清在线观看| 成人国产一区最新在线观看| 国产片内射在线| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 激情视频va一区二区三区| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区 | 精品国产乱码久久久久久男人| 在线观看www视频免费| 大码成人一级视频| 欧美激情极品国产一区二区三区| 97人妻天天添夜夜摸| 亚洲国产av影院在线观看| 两个人免费观看高清视频| 久久精品国产综合久久久| 男人操女人黄网站| h视频一区二区三区| 亚洲av片天天在线观看| 桃红色精品国产亚洲av| 午夜影院在线不卡| 久久 成人 亚洲| 中国美女看黄片| 久久久国产欧美日韩av| 久久99热这里只频精品6学生| 精品福利永久在线观看| 国产精品影院久久| 久久热在线av| 大型av网站在线播放| 亚洲av成人不卡在线观看播放网 |