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    論軟件類專業(yè)人才培養(yǎng)校企合作之選擇

    2012-12-01 06:21:18羅幼平
    職業(yè)教育研究 2012年1期
    關(guān)鍵詞:校企軟件技能

    羅幼平

    (黃岡職業(yè)技術(shù)學(xué)院 湖北 黃岡 438002)

    論軟件類專業(yè)人才培養(yǎng)校企合作之選擇

    羅幼平

    (黃岡職業(yè)技術(shù)學(xué)院 湖北 黃岡 438002)

    針對高職教育加強校企合作共同培養(yǎng)人才的教學(xué)實際,在分析校企合作技能型人才培養(yǎng)制度的基礎(chǔ)上,結(jié)合IT類專業(yè)在校企合作中的典型企業(yè)選擇,以軟件外包服務(wù)專業(yè)為例,探討了如何實現(xiàn)學(xué)生既有高技能、又有高素質(zhì)的培養(yǎng)目標(biāo)。

    校企合作;軟件類專業(yè);軟件外包服務(wù);校企合作

    校企合作是高端技能型人才培養(yǎng)制度的創(chuàng)新

    校企合作是學(xué)校與企業(yè)兩類不同社會組織的結(jié)合。作為職業(yè)教育,它是教育與生產(chǎn)相結(jié)合的切實體現(xiàn),即職業(yè)教育要根據(jù)企業(yè)需求,主動適應(yīng)并為企業(yè)服務(wù)。

    隨著計算機(jī)和通信技術(shù)的蓬勃發(fā)展,我國已進(jìn)入信息化社會,信息化社會的基本要求就是要有足夠數(shù)量的高素質(zhì)的技能型信息化人才,計算機(jī)技術(shù)是信息化的核心技術(shù),軟件技術(shù)是其中十分重要的部分,軟件產(chǎn)業(yè)被公認(rèn)為人才產(chǎn)業(yè)。國務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步鼓勵軟件產(chǎn)業(yè)和集成電路產(chǎn)業(yè)發(fā)展若干政策》提出:高校要進(jìn)一步深化改革,加強軟件專業(yè)建設(shè),緊密結(jié)合產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求及時調(diào)整課程設(shè)置、教學(xué)計劃和教學(xué)方式,努力培養(yǎng)國際化、復(fù)合型、實用型人才,加強軟件專業(yè)師資隊伍、教學(xué)實驗室和實習(xí)實訓(xùn)基地建設(shè)。教育部《關(guān)于推進(jìn)高等職業(yè)教育改革發(fā)展的若干意見》指出:高等職業(yè)院校要大力推進(jìn)合作辦學(xué)、合作育人、合作就業(yè)、合作發(fā)展,增強辦學(xué)活力;突出人才培養(yǎng)的針對性、靈活性和開放性,為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供強有力的高技能人力資源支撐。所以,高技能人才校企合作培養(yǎng)制度絕不是學(xué)校教學(xué)環(huán)節(jié)的技術(shù)性問題,而是一項全新的高技能人才培養(yǎng)制度。

    軟件類專業(yè)人才培養(yǎng)的校企合作選擇

    校企合作的需求 企業(yè)最基本的也是最關(guān)鍵的要素就是人才。IT企業(yè)要發(fā)展,需要學(xué)校為其輸送合格的技能人才,減少員工崗前培訓(xùn)的成本。而作為學(xué)校,專業(yè)要發(fā)展,也需要與相關(guān)企業(yè)合作培養(yǎng)技能人才,從而提高畢業(yè)生的就業(yè)競爭力和就業(yè)質(zhì)量,打造專業(yè)特色與品牌,從而保證專業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,實現(xiàn)教育為區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)的功能。

    校企合作的企業(yè)選擇 一個專業(yè)在合作企業(yè)、合作形式的選擇上,應(yīng)在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上,了解專業(yè)的就業(yè)狀態(tài),清楚迫切需要的知識、技能,既要考慮合作企業(yè)的典型性,又要考慮合作企業(yè)的地域性。因為一個企業(yè)在該專業(yè)領(lǐng)域中從事的技術(shù)有不同的側(cè)重點,而且在不同地域范圍內(nèi),側(cè)重點也有所差別。以軟件類專業(yè)為例。隨著世界產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的加速,歐美、日本等發(fā)達(dá)國家將大量的軟件開發(fā)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)移到中國、印度等國家。軟件外包業(yè)是我國“十二五”計劃的重點扶植對象,國家及地方政府支持企業(yè)發(fā)展各類軟件園,投資建設(shè)服務(wù)外包實訓(xùn)基地,幫助企業(yè)培養(yǎng)軟件外包高端技能型人才。目前,以21個服務(wù)外包示范城市為節(jié)點,我國已形成了軟件與信息服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)五大集群:環(huán)渤海集群、長三角集群、珠三角集群、中西部集群和東北集群,11個國家軟件產(chǎn)業(yè)基地和6個國家軟件出口基地以及大量的地方產(chǎn)業(yè)園區(qū)為軟件與信息服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供了良好的載體環(huán)境,也為高職院校選擇合作企業(yè)、合作地域提供了較好的參考。因為有的軟件企業(yè)是側(cè)重JAVA開發(fā)方向,有的是側(cè)重.NET開發(fā)方向,有的地域是側(cè)重對日外包服務(wù),有的地域是側(cè)重對歐美外包服務(wù)。我院的軟件外包服務(wù)專業(yè)在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上,在區(qū)域內(nèi)選擇了武漢思遠(yuǎn)顧問有限公司、武漢厚溥信息技術(shù)有限公司、武漢美斯坦福信息技術(shù)有限公司等具有一定代表性的IT企業(yè)緊密合作。而針對區(qū)域內(nèi)小型軟件企業(yè),主要以建立穩(wěn)定的校外實習(xí)就業(yè)基地為主,因為通過與行業(yè)內(nèi)具有典型代表性的企業(yè)合作共同培養(yǎng)的學(xué)生能滿足這些企業(yè)的崗位需求。

    通過這些合作形式,一是滿足了學(xué)生專業(yè)個性發(fā)展的需要,在專業(yè)教學(xué)中,可以根據(jù)學(xué)生的專業(yè)興趣,選擇Java或.net等不同的專業(yè)方向,分別編班進(jìn)行校企合作訂單培養(yǎng);二是滿足了學(xué)生就業(yè)地域選擇的需要,學(xué)生畢業(yè)后可根據(jù)就業(yè)地域的要求,選擇到不同地域的合作企業(yè)就業(yè)。同時,也便于建立廣泛的專業(yè)校友網(wǎng)絡(luò),通過他們在工作崗位的實踐及時反饋專業(yè)建設(shè)方面的意見,為專業(yè)的可持續(xù)發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策。

    軟件類專業(yè)校企合作共建的成效

    建設(shè)校企互通的專業(yè)人才培養(yǎng)教學(xué)團(tuán)隊 學(xué)校最基本也是最核心的要素是教師。通過深度合作進(jìn)行訂單培養(yǎng)、專業(yè)共建的典型企業(yè),在通過合作共同培養(yǎng)人才的過程中,雙方能進(jìn)行人員互聘,企業(yè)的技術(shù)人員、部門經(jīng)理既能成為專業(yè)指導(dǎo)委員會成員,共同制定人才培養(yǎng)方案,又能隨時參與到專業(yè)建設(shè)及教學(xué)的各項工作中,通過雙方溝通與交流,能很好地提高校內(nèi)專任教師的“雙師”素質(zhì),共同提高專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量。例如,與我校合作的軟件企業(yè)中,有的企業(yè)有專門的企業(yè)員工培訓(xùn)講師,如深圳軟件園,這些培訓(xùn)講師本身就是企業(yè)的技術(shù)人員,可通過與他們互相探討,探索更加適合軟件開發(fā)崗位的教學(xué)方法。

    構(gòu)建滿足行業(yè)企業(yè)人才需求的課程體系 人才培養(yǎng)方案是學(xué)校人才培養(yǎng)的綱領(lǐng)性文件。人才培養(yǎng)方案決定了人才培養(yǎng)特色,如果人才培養(yǎng)方案不科學(xué)、不合理,即使有再好的師資及實訓(xùn)條件,人才培養(yǎng)規(guī)格也不可能滿足企業(yè)的需求。目前,很多高職院校的相同專業(yè)在課程體系上大同小異,若干年沒有什么變化,沒有考慮本專業(yè)畢業(yè)生在本行業(yè)、區(qū)域的就業(yè)崗位情況,這就是沒有深入的校企合作的體現(xiàn)。只有通過深入合作,才能實時了解企業(yè)的需求變化,并聘請企業(yè)管理人員、技術(shù)專家、能工巧匠參與專業(yè)指導(dǎo)委員會的工作,共同修訂人才培養(yǎng)方案、課程標(biāo)準(zhǔn)、教學(xué)方法、教學(xué)評價體系,保證專業(yè)定位的準(zhǔn)確性,使專業(yè)建設(shè)、課程設(shè)置、教學(xué)內(nèi)容、培養(yǎng)方向更適合企業(yè)的需求。

    合作編寫工學(xué)結(jié)合教材,建設(shè)專業(yè)技能訓(xùn)練標(biāo)準(zhǔn),培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)技能 學(xué)習(xí)的目的是為了使用,在實際工作不能使用的學(xué)習(xí)內(nèi)容是不可能達(dá)到培養(yǎng)目標(biāo)的。校企合作編寫教材,能更好地把實際工作中急需的知識與技能訓(xùn)練內(nèi)容融入教材,體現(xiàn)出專業(yè)學(xué)習(xí)內(nèi)容的重點和難點;吸納行業(yè)企業(yè)職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),把專業(yè)新技術(shù)融入教材,體現(xiàn)專業(yè)教材適度超前并實用的特點。技能訓(xùn)練是達(dá)到學(xué)以致用的必經(jīng)路徑,通過校企合作建設(shè)專業(yè)技能訓(xùn)練標(biāo)準(zhǔn),規(guī)定訓(xùn)練任務(wù)及環(huán)境要求,明確考核辦法,可使技能訓(xùn)練有據(jù)可依,對練什么、怎么練、練到什么程度、達(dá)到什么要求等都有明確的標(biāo)準(zhǔn)。這樣,才能克服技能訓(xùn)的盲目性,有效提高技能訓(xùn)練的針對性。如對于軟件開發(fā)類崗位,軟件企業(yè)一般會考察學(xué)生的代碼編寫能力、Web頁面設(shè)計能力、數(shù)據(jù)庫設(shè)計能力等。針對這些必備技能的要求,我們正在分別與合作企業(yè)建立相應(yīng)的專業(yè)核心技能庫,明確規(guī)定訓(xùn)練方式、熟練程度及應(yīng)達(dá)到的要求。具體見表1。通過技能訓(xùn)練,開發(fā)一些軟件開發(fā)參考模型,強調(diào)設(shè)計風(fēng)格,在學(xué)生的基本技能方面形成一定的開發(fā)思維定勢,使學(xué)生克服學(xué)習(xí)上的畏懼心理。

    表1 軟件開發(fā)類崗位的崗位能力、訓(xùn)練方式、訓(xùn)練要求及程度表

    通過頂崗實習(xí),實現(xiàn)“用中學(xué)”,增強學(xué)生對工作崗位的適應(yīng)能力 企業(yè)對軟件開發(fā)人員的基本要求是專業(yè)技能和項目經(jīng)驗。在校企合作中,通過頂崗實習(xí)教學(xué)環(huán)節(jié),充分利用企業(yè)現(xiàn)有的資源條件,把學(xué)校的技能教育直接引入企業(yè)研發(fā)部門,利用企業(yè)具有豐富管理經(jīng)驗和熟練操作技能的技術(shù)能手,積聚一線開發(fā)工程師的實用技術(shù)、開發(fā)實例等教學(xué)儲備,再加上企業(yè)在企業(yè)文化、企業(yè)規(guī)范、員工職業(yè)素養(yǎng)等方面的優(yōu)勢,可使學(xué)生進(jìn)一步獲得IT職業(yè)人所需的素質(zhì)。通過專業(yè)技能在實際應(yīng)用中的頂崗實習(xí)訓(xùn)練,可使學(xué)生在自己感興趣的崗位上應(yīng)用自己所學(xué),通過實際應(yīng)用進(jìn)一步提高專業(yè)能力,同時積累工作經(jīng)驗,既能滿足企業(yè)不同崗位對技術(shù)人才的需要,將企業(yè)對職業(yè)人才的能力要求與個性化培養(yǎng)相結(jié)合,又能實現(xiàn)學(xué)校服務(wù)企業(yè)及學(xué)生個性發(fā)展的目的。如我校與深圳軟件園合作的“訂單班”教育,學(xué)生前兩學(xué)年在學(xué)校學(xué)習(xí)的同時,軟件園區(qū)定期派專家承擔(dān)強化語言和實踐技能教學(xué)的任務(wù)。進(jìn)入第三學(xué)年,以軟件園師資教學(xué)為主,按園區(qū)企業(yè)研發(fā)模式進(jìn)行企業(yè)開發(fā)實踐訓(xùn)練,學(xué)生在頂崗實習(xí)過程中實現(xiàn)了向準(zhǔn)職業(yè)人角色的轉(zhuǎn)換。

    校企合作實施IT類專業(yè)共建,是高職教育依托行業(yè)企業(yè)的需要,讓行業(yè)企業(yè)參與教育,也是行業(yè)企業(yè)真正獲得IT職業(yè)人的需要,只有進(jìn)一步加強學(xué)校與企業(yè)的緊密結(jié)合,建立雙環(huán)境的實訓(xùn)實習(xí)基地,使學(xué)生能在練中學(xué)、做中學(xué)、用中學(xué),才能徹底轉(zhuǎn)變高職教育教學(xué)內(nèi)容脫離實際的傾向。這樣,學(xué)生既有高技能,又有高素質(zhì),可增強對工作崗位的適應(yīng)性,也可實現(xiàn)學(xué)校服務(wù)企業(yè)的目的。

    [1]黃國興.軟件技術(shù)人才培養(yǎng)現(xiàn)狀與對策[J].計算機(jī)教育,2010,(12).

    [2]梁勝彬,呂冰.中西部地區(qū)軟件學(xué)院校企合作主要問題及對策[J].計算機(jī)教育,2010,(12).

    [3]楊榮.基于校企合作的軟件服務(wù)外包人才培養(yǎng)模式研究[J].價值工程,2011,(1).

    [4]王昌濱,王華東,楊宇良.成長的煩惱——IT人才成長之路[J].軟件工程師,2011,(7).

    羅幼平(1972—),男,湖北黃岡人,碩士,黃岡職業(yè)技術(shù)學(xué)院電子信息學(xué)院副教授,研究方向為計算機(jī)教學(xué)研究及信息系統(tǒng)開發(fā)。

    G712

    A

    1672-5727(2012)01-0165-02

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