企業(yè)財務(wù)會計信息對企業(yè)運營發(fā)展的影響分析

北京理工大學(xué)財務(wù)處 譚富林

自20世紀(jì)90年代以來，我國不少著名企業(yè)，如銀廣夏等，因財務(wù)會計信息質(zhì)量不堪導(dǎo)致企業(yè)經(jīng)營出現(xiàn)危機，甚至破產(chǎn)。這是因為在市場經(jīng)濟中，企業(yè)正常的運營發(fā)展很大程度上取決于“公開、公平、公正”的財務(wù)會計信息，一旦企業(yè)財務(wù)會計信息出現(xiàn)失真，必然會影響企業(yè)的績效、企業(yè)的激勵機制、企業(yè)的治理，造成企業(yè)發(fā)展困難，甚至威脅企業(yè)生存。

1 財務(wù)會計信息的概念

財務(wù)會計，一種對外報告會計，也被稱為企業(yè)財務(wù)會計，是現(xiàn)代會計的核心組成成分，是財會人員依據(jù)企業(yè)會計的準(zhǔn)則。財會人員據(jù)此對企業(yè)等盈利性組織的交易進行會計確認(rèn)、會計計量和報告，同時向會計信息的使用者提供企業(yè)的財務(wù)狀況和一段時間內(nèi)的經(jīng)營成果等會計信息。

財務(wù)會計信息與財務(wù)信息有所不同，指的是企業(yè)會計人員運用一定的會計理論和準(zhǔn)則，定期以財務(wù)會計報告的形式向企業(yè)股東等公開披露的一種標(biāo)準(zhǔn)財務(wù)信息。一般情況下，財務(wù)會計報告含有企業(yè)的經(jīng)濟資源、資源帶來的權(quán)利、權(quán)利伴隨的經(jīng)濟活動和結(jié)果，及企業(yè)經(jīng)營管理的效率和員工績效等信息。

財務(wù)會計信息質(zhì)量的高低有企業(yè)的運用發(fā)展密切相關(guān)，以我國為例:我國財務(wù)會計信息存在不少問題，其中最嚴(yán)重的是企業(yè)財務(wù)會計信息失真，嚴(yán)重影響著企業(yè)的運營發(fā)展。

2 我國財務(wù)會計信息存在問題的原因

改革開放后，我國經(jīng)濟活動逐漸繁榮，但是伴隨而來的是些許企業(yè)假賬丑聞頻發(fā)，財務(wù)會計信息失真，不但不利于企業(yè)的運營發(fā)展，還嚴(yán)重影響我國宏觀市場經(jīng)濟運行的質(zhì)量。作者經(jīng)分析后認(rèn)為造成這一現(xiàn)象的主要原因有以下幾個方面:

2.1 會計人員素質(zhì)不高

雖然通過近十幾年來我國高校的擴招，受過高等教育的會計人員越來越多，但是在實際的工作中，我們可以經(jīng)常看到一些企業(yè)聘用的財務(wù)會計人員并沒有獲得會計人員最基本的入門證書——會計從業(yè)資格證。 有些財務(wù)會計主管即使有了會計從業(yè)資格證，沒有足夠的財務(wù)會計知識，也無法很好地處理企業(yè)的財務(wù)問題。

會計人員不熟悉國家相關(guān)的政策、法規(guī)，也無法熟練掌握最基本的會計專業(yè)知識，甚至連具備會計人員應(yīng)具備的職業(yè)道德都沒有。日常會計工作中，這些會計工作人員可能會違反了國家相關(guān)的政策、法規(guī)而不自知，也可能自身能力有限不能完成企業(yè)正常的財務(wù)處理或者不會會計核算，更可能是在處理會計工作的過程中缺乏必要的責(zé)任心，甚至有可能以上司的意志為主，喪失了會計人員應(yīng)有的原則。這些會計人員，無論是從業(yè)務(wù)素質(zhì)方面來說，還是從職業(yè)道德方面來說，距企業(yè)會計工作規(guī)范化和法制化的要求較遠(yuǎn)。

2.2 會計人員造假

在日常會計工作中，會計人員并不是獨立于企業(yè)管理之外的，而與其他職位一樣都是直接或者間接在企業(yè)負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下工作。因此，會計是受命于或受制于或從屬于企業(yè)負(fù)責(zé)人，聽從于負(fù)責(zé)人的要求，領(lǐng)導(dǎo)對會計人員有怎樣的，會計人員就必須照章辦事，否則后果自負(fù)。而企業(yè)管理人員往往從自身的利益出發(fā)考慮問題，授意或指使會計人員篡改各種會計信息，造成大量財務(wù)會計信息失真，使之對自己有利，導(dǎo)致大量的造假案件頻現(xiàn)。

2.3 缺乏足夠的監(jiān)督

本來審計部門應(yīng)該負(fù)有監(jiān)督企業(yè)財務(wù)會計信息質(zhì)量高低的作用，但在實際的工作中，審計越來越趨向于形式化。部分審計人員利用審計為自己謀求私利，通過私人交易，使審計成為過場，甚至違反法律、法規(guī)，不顧職業(yè)道德幫企業(yè)作弊，為其出具虛假財務(wù)會計報告，使企業(yè)財務(wù)會計信息失真的現(xiàn)象更加惡化。

另外，注冊會計師的責(zé)任之一就是審核企業(yè)的財務(wù)會計信息是否失真，但少數(shù)注冊會計師缺乏足夠的職業(yè)道德，因各種利益誘惑，執(zhí)業(yè)態(tài)度不夠端正，沒有應(yīng)有的風(fēng)險意識，為招攬業(yè)務(wù)，賺取傭金，對企業(yè)財務(wù)會計信息質(zhì)量方面的監(jiān)管不夠嚴(yán)格，甚至還為其出具與實際情況不符的財務(wù)報告。注冊會計師和其所在會計師事務(wù)所均沒有做到“客觀、獨立、公正”，未真正承擔(dān)起應(yīng)有的執(zhí)業(yè)責(zé)任。

2.4 缺乏嚴(yán)格的內(nèi)部控制措施

隨著計算機的普及，越來越多的企業(yè)采用計算機處理會計工作，即會計信息電算化。會計信息電算化為企業(yè)帶來的不僅僅是便捷的無紙化辦公，還降低了會計人員的勞動強度，然而在使用會計軟件處理工作的過程中，不少企業(yè)的各環(huán)節(jié)內(nèi)部控制措施并沒有配合日常工作的要求建立起來，在一定程度上造成會計電算化下財務(wù)會計信息失真。

3 財務(wù)會計信息對企業(yè)運營發(fā)展的影響

投資人在考慮是否對企業(yè)進行投資前，債權(quán)人判斷是否將資金借給債務(wù)人的時候，他們判斷企業(yè)是否值得自己投資或者借貸的判斷依據(jù)就是企業(yè)的財務(wù)會計信息，因為企業(yè)的財務(wù)會計信息含有企業(yè)的業(yè)績、企業(yè)的利潤和企業(yè)的升值潛力及內(nèi)在價值，企業(yè)管理層的構(gòu)成形式和道德水平，企業(yè)負(fù)責(zé)人的經(jīng)營能力等信息，足夠投資人或者借貸人參考。

3.1 財務(wù)會計信息對企業(yè)的管理層有激勵作用

管理層員工的薪酬組成要素一般是管理層報酬中的無風(fēng)險報酬、管理者參與企業(yè)經(jīng)營投資的會計盈余比例。這從根本上取決于企業(yè)管理層員工的自身努力程度和企業(yè)的經(jīng)營風(fēng)險，以及會計人員算出的企業(yè)價值盈余，這三項皆以財務(wù)會計指標(biāo)來衡量，指標(biāo)越精確，對管理層員工的激勵就越高。企業(yè)管理層員工的業(yè)績主要體現(xiàn)在為股東創(chuàng)造的價值，而這一價值則通過財務(wù)會計信息為基礎(chǔ)的財務(wù)會計指標(biāo)反映出來。

3.2 財務(wù)會計信息對企業(yè)經(jīng)營有監(jiān)督效應(yīng)

投資人和債權(quán)人的利益，以及企業(yè)的經(jīng)營是否存在風(fēng)險都依賴于企業(yè)的財務(wù)會計信息。一般來說，企業(yè)的中小股東比較分散，債權(quán)人構(gòu)成也比較零散，更何況，我國法律缺少集體訴訟機制，使得他們對企業(yè)監(jiān)督的動力比不上對自身利益訴求的動力。因投資人和債權(quán)人力量與企業(yè)的力量不對稱，造成了彼此間信息溝通的不對稱，而企業(yè)的財務(wù)會計信息就是他們了解企業(yè)信息的最重要的渠道來源，可以使他們在關(guān)心自身利益訴求時從客觀上監(jiān)督企業(yè)的各種行為。

4 關(guān)于企業(yè)能夠更好地運營發(fā)展的建議

隨著我國改革開放的深入，市場經(jīng)濟穩(wěn)步向前發(fā)展，企業(yè)要想能夠更好地運營發(fā)展，財務(wù)會計信息的質(zhì)量顯得尤為重要。財務(wù)會計信息質(zhì)量高可以真實全面的反映出一家企業(yè)在一定時期內(nèi)的經(jīng)營狀況和經(jīng)營成果，展現(xiàn)各項利益關(guān)系的分配結(jié)果，所以企業(yè)的財務(wù)會計信息質(zhì)量是高是低，被企業(yè)大道管理層、投資人、債權(quán)人，以及企業(yè)員工普遍關(guān)注。作者認(rèn)為保證企業(yè)會計信息有較高的質(zhì)量必須做好以下幾個方面:

4.1 完善企業(yè)財務(wù)會計信息機制

在企業(yè)會計方面的改革中，首先應(yīng)該完善企業(yè)的財務(wù)會計信息機制。完善企業(yè)的財務(wù)會計信息機制，要先根據(jù)企業(yè)的實際和會計的相關(guān)知識、法規(guī)等，制定企業(yè)關(guān)聯(lián)的會計準(zhǔn)則和會計信息披露制定。企業(yè)制定會計準(zhǔn)則應(yīng)以謹(jǐn)慎為原則，增強對企業(yè)盈余和未分配利潤的評估、審計和披露等方面的規(guī)范。此外，應(yīng)該進一步發(fā)揮中介機構(gòu)在企業(yè)財務(wù)信息機制中的作用，促使企業(yè)能真實地向投資人反映管理層完成受委托責(zé)任的情況。應(yīng)用“企業(yè)—中介機構(gòu)—投資人”這一財務(wù)會計信息機制的模式，企業(yè)不再直接編訂財務(wù)會計信息報告，還應(yīng)加大對中介機構(gòu)違法行為的追究力度，企業(yè)的造價成本也會相應(yīng)增加。

4.2 完善企業(yè)財務(wù)會計事后懲處機制

西方發(fā)達(dá)國家的經(jīng)驗表明，企業(yè)財務(wù)會計的事后懲處機制的存在和有效且強有力的執(zhí)行，可以確保企業(yè)財務(wù)會計信息質(zhì)量高。這一機制的存在也符合預(yù)期成本收益原則，使企業(yè)和其會計人員制造財務(wù)會計信息失真的預(yù)期收益遠(yuǎn)高于原有成本，同時降低或者完全取消舉報人的舉報成本或者揭發(fā)成本。雖然我國對企業(yè)的財務(wù)會計信息失真有很嚴(yán)格的打擊力度，但對其事后懲處的力度太弱，起不到震懾財務(wù)會計信息造假者的作用。

4.3 提高企業(yè)財務(wù)會計人員的綜合素質(zhì)

國家應(yīng)該建立相應(yīng)的法律法規(guī)，規(guī)定企業(yè)招錄的財務(wù)會計人員上崗前必須應(yīng)該具備一些條件，比如有會計從業(yè)資格證，杜絕企業(yè)聘用沒有達(dá)標(biāo)的人員，堅決不能使之進入會計人員的隊伍。

我國市場經(jīng)濟的高速發(fā)展也要求會計人員不能滿足于現(xiàn)狀，要不斷地更新會計業(yè)務(wù)知識和相關(guān)知識，補充會計業(yè)務(wù)技能，拓寬業(yè)務(wù)視野，努力使自己的綜合素質(zhì)得到提高，讓自己成為一名熟悉國內(nèi)外相關(guān)政策，精通會計業(yè)務(wù)，遵紀(jì)守法，清正廉潔的合格專業(yè)會計人才。同時，企業(yè)的負(fù)責(zé)人應(yīng)該重視財務(wù)會計信息的重要性，加強對企業(yè)財務(wù)會計人員培訓(xùn)的力度，還要通過各種途徑為企業(yè)會計人員提高素質(zhì)創(chuàng)造條件。

4.4 改革會計隊伍的管理體制

在實際工作中，會計人員與企業(yè)負(fù)責(zé)人是領(lǐng)導(dǎo)和被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系，會計人員直接或者間接聽命于本企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)，處處受制于負(fù)責(zé)人，因此會計人員在實際的工作中很難做到客觀、公正、公平，其工作成果也很難如實地反映出企業(yè)真正的經(jīng)營成果和財務(wù)狀況。面對這種情況，企業(yè)可以實行會計人員派遣制，以此增強會計人員工作的獨立性，保證其依法工作，確保其會計職能得到正確行使，同時也解決了當(dāng)前會計人員受制于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的問題，得出的企業(yè)財務(wù)會計信息質(zhì)量也不會低。

4.5 建立財務(wù)會計管理監(jiān)督體制

會計事務(wù)所的業(yè)務(wù)往來和注冊會計師的執(zhí)業(yè)行為，都有必要受到監(jiān)督。確保注冊會計師依法執(zhí)業(yè)的外部監(jiān)督，對高質(zhì)量的企業(yè)財務(wù)會計信息可以起到較好的促進作用。同時，企業(yè)也要建立財務(wù)會計的內(nèi)部控制制度，監(jiān)督財務(wù)會計人員的工作，約束財務(wù)會計人員的行為，確保財務(wù)會計工作的各環(huán)節(jié)處于相互牽制的狀態(tài)中，從內(nèi)部加強對財務(wù)會計信息監(jiān)督和監(jiān)管。另外，稅務(wù)、行政和審計等國家機關(guān)要加大對企業(yè)財會計務(wù)信息的監(jiān)管，對查出的違法、違紀(jì)案件要依法處置，提高行政監(jiān)管的質(zhì)量。

綜上所述，保證企業(yè)財務(wù)會計信息是真實可靠的，不但對企業(yè)的運營發(fā)展有重要的意義，對于維護我國社會的經(jīng)濟秩序，確保國家經(jīng)濟能夠持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展同樣有意義。現(xiàn)階段，我國的社會主義市場經(jīng)濟正在進入新一輪的發(fā)展時期，對財務(wù)會計從業(yè)人員提出了新的、更高的要求。會計人員不但要加強業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)力度，還應(yīng)該加強自身的道德修養(yǎng)，在法律法規(guī)的條件下履行自身職責(zé)，保持高度的責(zé)任感，以及崇高的使命感，做到在普通的會計崗位上發(fā)揮會計核算和會計監(jiān)督的職能，同時要杜絕財務(wù)會計信息失真，使之如實反映企業(yè)的運營情況，保證企業(yè)順利的發(fā)展，也為社會經(jīng)濟的發(fā)展提供真實可靠的財務(wù)會計信息，促進社會經(jīng)濟的健康發(fā)展。

[1]張麗華.真實可靠的會計信息是企業(yè)發(fā)展的基石[J].科技情報開發(fā)與經(jīng)濟,2009,19(16).

[2]丁可.關(guān)于會計信息質(zhì)量與企業(yè)發(fā)展相關(guān)性分析[J].知識經(jīng)濟.2011(13).

[3]廉芳,馮玉華.淺析會計信息在企業(yè)管理中的運用研究[J].現(xiàn)代商業(yè),2011(2).

[4]賈凌燕.會計信息質(zhì)量在企業(yè)管理中的重要作用[J].黑龍江對外經(jīng)貿(mào),2009(3).

[5]王毓.財務(wù)會計信息對企業(yè)影響的研究[J].中國外資(上半月),2011(7).