論提高勞動(dòng)報(bào)酬的理論基礎(chǔ)——基于古典經(jīng)濟(jì)學(xué)視角

陳 廉

(中共中央黨校政治經(jīng)濟(jì)學(xué)部，北京100091)

一、研究范疇:初次分配?再分配?

在古典經(jīng)濟(jì)學(xué)派中，當(dāng)談?wù)摰截?cái)富的分配時(shí)，很少有人去區(qū)分國(guó)民收入的初次分配和再分配。那么，在探討勞動(dòng)報(bào)酬時(shí)，我們應(yīng)該將其歸為哪一個(gè)范疇呢?或者忽略區(qū)別，籠統(tǒng)地將其歸入國(guó)民收入分配?喬治·拉姆塞的回答為我們提供了有益的參考。拉姆塞在《論財(cái)富的分配》一書(shū)中首次提出了“初次分配”和“二次分配”的概念。初次分配要解決兩個(gè)問(wèn)題:一是分配的主體，即誰(shuí)是財(cái)富的所有者;二是劃分分配份額的依據(jù)，即是什么原因決定各個(gè)階級(jí)成員所得份額的大小。財(cái)富在初次分配后，所有者可能把他們的一部分財(cái)富分給另一類(lèi)從事有助于其利益或娛樂(lè)的人，而這部分人與國(guó)家財(cái)富的增長(zhǎng)無(wú)關(guān)，如軍人、公務(wù)員、律師、醫(yī)生、音樂(lè)家、演員等等。拉姆塞認(rèn)為他們不參與財(cái)富的生產(chǎn)，因此，在初次分配中無(wú)權(quán)取得任何份額。那么，研究財(cái)富分配中的勞動(dòng)報(bào)酬這一課題是屬于初次分配還是二次分配?拉姆塞回答到:“我們必須把注意力完全集中到初次分配上來(lái)，嚴(yán)格來(lái)說(shuō)，只有它才屬于政治經(jīng)濟(jì)學(xué)研究的范圍。”

二、厘清兩組概念的關(guān)系

一直以來(lái)，很多人認(rèn)為資本與勞動(dòng)是一對(duì)矛盾的概念，以為生產(chǎn)中資本運(yùn)用得多一些，勞動(dòng)必然得到雇用的機(jī)會(huì)就少一些;還有人認(rèn)為，資本家提高工資就必然會(huì)減少利潤(rùn)。這些認(rèn)識(shí)都存在一定的誤區(qū)。若不澄清這些誤解，在提高勞動(dòng)報(bào)酬這個(gè)問(wèn)題上就不可能有正確的認(rèn)識(shí)。

1．資本與勞動(dòng)的關(guān)系。古典經(jīng)濟(jì)學(xué)家的論著大致將資本和勞動(dòng)這兩大生產(chǎn)要素的關(guān)系歸納為兩種:雇用與被雇用、相互替代并互相雇用。第一，資本雇用勞動(dòng)。約翰·穆勒認(rèn)為資本與勞動(dòng)存在雇傭和被雇傭的關(guān)系，即資本雇傭勞動(dòng)。資本是人們進(jìn)行勞動(dòng)的必要條件之一。因?yàn)閯趧?dòng)者是依靠已經(jīng)生產(chǎn)出來(lái)的東西供養(yǎng)自身和維持消費(fèi)，而且生產(chǎn)性勞動(dòng)不可能超過(guò)國(guó)家的資本所能供給生產(chǎn)用原料和工具的勞動(dòng)。因此，勞動(dòng)的規(guī)模要受資本的限制。約翰·穆勒進(jìn)一步分析到，維持和雇用生產(chǎn)性勞動(dòng)的是其工作所花費(fèi)的資本，而不是買(mǎi)主對(duì)勞動(dòng)產(chǎn)品的需求。這樣的認(rèn)識(shí)是基于“薩伊定律”的“供給創(chuàng)造需求”而得出的。他認(rèn)為商品需求決定的是勞動(dòng)和資本的方向，而不是勞動(dòng)本身的多少，不是維持勞動(dòng)的手段和支付給勞動(dòng)的報(bào)酬的多少。這些取決于資本量或其他直接用于勞動(dòng)的供養(yǎng)和報(bào)酬的資金。第二，資本與勞動(dòng)相互替代、相互雇用。馬歇爾意識(shí)到要素之間存在相互替代的關(guān)系。一種生產(chǎn)要素是否被使用，主要是將其效率與貨幣成本作比較。一種要素，若它的效率相對(duì)于它的貨幣成本而大于另一種要素時(shí)，則有被使用的趨勢(shì)。馬歇爾同樣了解，資本和勞動(dòng)既爭(zhēng)相雇用，但他們也是相互雇用的唯一源泉，即資本和勞動(dòng)彼此保持二重關(guān)系。一方面，它們往往為得到雇用而相互競(jìng)爭(zhēng);另一方面，所有的要素都為它們提供了雇用場(chǎng)所。因?yàn)閲?guó)民收入是由各個(gè)生產(chǎn)要素所共同創(chuàng)造的，那么，一種要素的雇用便會(huì)帶動(dòng)其他要素的需求和供給的增加。因此，馬歇爾對(duì)待資本和勞動(dòng)關(guān)系是非常謹(jǐn)慎的，他試圖從兩個(gè)方面解釋二者之間的關(guān)系。馬歇爾看到，雖然一般資本和勞動(dòng)爭(zhēng)相雇用，但因?yàn)橘Y本本身是勞動(dòng)和等待的體現(xiàn)，所以，這種競(jìng)爭(zhēng)實(shí)質(zhì)上是某幾種輔以大量等待的勞動(dòng)和其他幾種輔以少量等待的勞動(dòng)之間的競(jìng)爭(zhēng)。資本和勞動(dòng)的關(guān)系之一是:不同勞動(dòng)之間的競(jìng)爭(zhēng)，即用于復(fù)雜機(jī)器(需要大量等待)生產(chǎn)與用于簡(jiǎn)單工具(只需少量等待)生產(chǎn)之間的勞動(dòng)的競(jìng)爭(zhēng)。另外，由于資本的增長(zhǎng)和發(fā)明的增加而引起的國(guó)民收益的增加，勢(shì)必會(huì)帶來(lái)各類(lèi)商品的增多和改良。最初只有富人消費(fèi)少數(shù)改良品，而相應(yīng)的國(guó)民收益沒(méi)有直接歸于勞動(dòng)階級(jí)。但這只是暫時(shí)和小規(guī)模的。因?yàn)楦牧紩?huì)迅速推廣到其他階級(jí)并為其享用。此時(shí)，勞動(dòng)階級(jí)往往會(huì)獲得某種間接的補(bǔ)償。改良品的普及和便宜會(huì)以不同方式增加其生產(chǎn)和雇用勞動(dòng)的資金，從而增加勞動(dòng)需求并提高相應(yīng)行業(yè)的工資。資本和勞動(dòng)的關(guān)系之二是:資本增加而產(chǎn)生的改良商品會(huì)迅速推廣到其他階級(jí)，進(jìn)而增加勞動(dòng)需求和勞動(dòng)報(bào)酬。

2．工資與利潤(rùn)的關(guān)系。工資和利潤(rùn)分別是勞動(dòng)和企業(yè)家能力的報(bào)酬，二者是否此消彼長(zhǎng)，或可能同時(shí)增加或減少?對(duì)于此問(wèn)題的分析，詹姆斯·穆勒認(rèn)為，對(duì)工資和利潤(rùn)的變動(dòng)關(guān)系存在兩種不同的理解。第一，如果變動(dòng)的意思是指比例的變更，那么一方面份額的變動(dòng)含有另一方面份額變動(dòng)的意思;而利潤(rùn)決定于工資的命題是確切無(wú)疑的。這種看法是從商品的生產(chǎn)費(fèi)用角度出發(fā)的，此時(shí)，工資上升時(shí)利潤(rùn)下降，工資下降時(shí)利潤(rùn)上升。第二，如果變動(dòng)指的是商品數(shù)量的變動(dòng)，那么利潤(rùn)決定于工資這個(gè)命題就不正確了。此處，利潤(rùn)和工資的變動(dòng)所指若是交換價(jià)值(或購(gòu)買(mǎi)力)，那么二者可能同時(shí)上升或下降，也可能其中一個(gè)上升或下降，而另一個(gè)則穩(wěn)定不動(dòng)。因此，從致力于提高勞動(dòng)報(bào)酬的角度，將工資和利潤(rùn)的變動(dòng)看做其購(gòu)買(mǎi)力的變動(dòng)更為合理，二者非比例關(guān)系，提高工資并非與降低利潤(rùn)存在必然的因果關(guān)系。

三、勞動(dòng)報(bào)酬低落的原因——?jiǎng)趧?dòng)者處于弱勢(shì)地位

在勞動(dòng)力市場(chǎng)中，勞動(dòng)者在與雇主的議價(jià)中處于不利地位。霍布森認(rèn)為這是因?yàn)楸Ｓ袆趧?dòng)力的個(gè)人要急于出賣(mài)其勞動(dòng)力，而雇主購(gòu)買(mǎi)勞動(dòng)力的意愿則不如此迫切。雇主與勞動(dòng)者之間產(chǎn)生這種不對(duì)等的市場(chǎng)關(guān)系主要可以歸結(jié)為兩點(diǎn)原因:勞動(dòng)力特有的性質(zhì)以及雇主與勞動(dòng)者利益訴求的差異。馬歇爾指出，勞動(dòng)力是可以毀壞的，而且出賣(mài)勞動(dòng)力的人一般都是窮人，手頭沒(méi)有積存，工人離開(kāi)勞動(dòng)市場(chǎng)就無(wú)法保存勞動(dòng)力。因此，勞動(dòng)力往往是在非常不利的情況下被出賣(mài)的，勞動(dòng)力所特有的生物性質(zhì)不允許其對(duì)工作有過(guò)長(zhǎng)時(shí)間的等待并使之始終處于弱勢(shì)地位。在這一點(diǎn)上，拉姆塞強(qiáng)烈反對(duì)李嘉圖將勞動(dòng)比作商品，將商品價(jià)格的變動(dòng)規(guī)律用于勞動(dòng)價(jià)格方面。李嘉圖認(rèn)為勞動(dòng)像商品一樣有一個(gè)自然價(jià)格(或者說(shuō)必要價(jià)格)，即讓勞動(dòng)者大體能夠生活下去并恰好能延續(xù)其后裔所需要的價(jià)格。在拉姆塞看來(lái)，這種看法不切實(shí)際。他認(rèn)為勞動(dòng)和商品之間有著本質(zhì)的區(qū)別。如果商品價(jià)格跌落到不能補(bǔ)償生產(chǎn)成本的程度，那么這種商品就會(huì)很快完全停止上市，但勞動(dòng)卻不是這種情況。假設(shè)勞動(dòng)者不能得到所謂的“自然工資率”，他應(yīng)該不會(huì)馬上完全停止工作。因?yàn)?，即便他不能獲得更多的收入，但為了維持生計(jì)，不管多么微薄的收入都將誘使他繼續(xù)工作。斯密則指出勞動(dòng)工資取決于資本家(雇主)和工人之間的合同而雙方的利益是完全不同的。資本家總想壓低工資，獲得更多的利潤(rùn);而工人則希望獲得優(yōu)厚的報(bào)酬來(lái)改善生活條件。但在勞資雙方的沖突中，資本家往往占據(jù)著有利地位。資本家之間把工資水平壓低到自然價(jià)格之上的聯(lián)合是平常、自然和默契的狀態(tài)，而工人們要求提高工資的聯(lián)合不管是進(jìn)攻性的(由于食物價(jià)格昂貴)還是防御性(雇主獲得太多的利潤(rùn))的，往往會(huì)由于執(zhí)法機(jī)構(gòu)的干預(yù)、雇主的不理會(huì)和工人的屈服而使抗?fàn)幉荒苋〉脩?yīng)有的成效。

四、影響工資的因素分析

1．技術(shù)進(jìn)步。技術(shù)進(jìn)步與機(jī)器的發(fā)明對(duì)工資會(huì)產(chǎn)生怎樣的影響?古典經(jīng)濟(jì)學(xué)家對(duì)此問(wèn)題研究的角度和得出的結(jié)論是不盡相同的。西斯蒙第認(rèn)為，機(jī)器的使用和技術(shù)的發(fā)明會(huì)降低對(duì)勞動(dòng)的需求，造成人口過(guò)剩。他解釋道，當(dāng)居民的消費(fèi)需要超過(guò)現(xiàn)有的生產(chǎn)資料時(shí)，任何機(jī)器或技術(shù)方面的新發(fā)明都是對(duì)社會(huì)有利的。因?yàn)?，這種新發(fā)明提供了滿(mǎn)足現(xiàn)有需要的手段。相反，在生產(chǎn)已經(jīng)能夠充分滿(mǎn)足居民消費(fèi)時(shí)，任何發(fā)明在我們現(xiàn)有的社會(huì)組織中就都是一種災(zāi)難了。西斯蒙第進(jìn)一步說(shuō)到，機(jī)器的進(jìn)步和勞動(dòng)力的節(jié)約都直接加速減少?lài)?guó)內(nèi)消費(fèi)者的人數(shù)。因?yàn)闄C(jī)器的使用會(huì)導(dǎo)致工人的失業(yè)，而這些失業(yè)的工人卻是產(chǎn)品的消費(fèi)者。西尼爾則分兩種情況批駁了一般工資率會(huì)因機(jī)器的采用而降低的觀點(diǎn)。第一種情況，李嘉圖認(rèn)為維持勞動(dòng)者的基金減少，工資必然下降。西尼爾對(duì)此爭(zhēng)辯道，機(jī)器所能生產(chǎn)出更多的工資品，則一經(jīng)采用，維持勞動(dòng)者的基金將增加而不是減少。如果處于如下情況，也將發(fā)生同樣效應(yīng):機(jī)器可以免費(fèi)取得;資本家制造機(jī)器所需的費(fèi)用不是出自他的資本，而是出于他的利潤(rùn);或者是制造機(jī)器時(shí)所需要額外的勞動(dòng)。不論處于哪一種情況，從機(jī)器取得增益產(chǎn)物所體現(xiàn)的必然是維持勞動(dòng)者的基金的增加，那么，這時(shí)工資必然要上升。第二種情況，有人認(rèn)為工資會(huì)因機(jī)器的使用而降低是因?yàn)閾?dān)心原來(lái)由勞動(dòng)者消費(fèi)的那類(lèi)商品，現(xiàn)在被機(jī)器本身所消耗，并且所消耗的多于他所生產(chǎn)的。對(duì)此，就這兩種情況來(lái)說(shuō)，西尼爾認(rèn)為前一種情況所產(chǎn)生的只是暫時(shí)的效應(yīng)，后一種情況雖然表面上有發(fā)生的可能，但實(shí)際上絕不會(huì)發(fā)生。因?yàn)楫?dāng)采用機(jī)器投入大于產(chǎn)出時(shí)，生產(chǎn)便會(huì)停止。西尼爾最后總結(jié)到，如果機(jī)器所生產(chǎn)的商品不直接供給勞動(dòng)者使用，一般工資率就不會(huì)發(fā)生變動(dòng)。如果機(jī)器所生產(chǎn)的是供勞動(dòng)人民使用的任何商品時(shí)，則一般工資率將會(huì)上升。拉姆塞則是從資金角度分析了機(jī)器的發(fā)明對(duì)工業(yè)勞動(dòng)者和農(nóng)業(yè)勞動(dòng)者產(chǎn)生的不同影響。他認(rèn)為，機(jī)器的發(fā)明給工業(yè)勞動(dòng)者帶來(lái)的災(zāi)難是暫時(shí)的，而農(nóng)業(yè)方面的情況則迥然不同。主要原因是:第一，資本家將從采用新機(jī)器制造出的更多的商品中獲得超額利潤(rùn)，其中一部分將用作流動(dòng)資本，產(chǎn)生對(duì)勞動(dòng)的需求。第二，商品價(jià)格的下降有利于降低消費(fèi)者的生活成本，增強(qiáng)其儲(chǔ)蓄能力，所積累的一部分資金可能會(huì)進(jìn)入制造業(yè)，從而使第一個(gè)原因起作用。第三，工業(yè)品價(jià)格的下跌必將引起其產(chǎn)量和對(duì)其需求的增加，從而使第一個(gè)原因繼續(xù)起作用。拉姆塞指出，雖然制造業(yè)中采用機(jī)器形態(tài)的固定資本會(huì)導(dǎo)致暫時(shí)解雇大批工人，可是一段時(shí)間過(guò)后，多半會(huì)重新雇用同樣數(shù)量或甚至大大超過(guò)這一數(shù)量的勞動(dòng)者。然而，農(nóng)業(yè)方面的情況則迥然不同。由于農(nóng)業(yè)機(jī)器的發(fā)明而解雇的勞動(dòng)者根本不可能重新受雇于農(nóng)業(yè)。因?yàn)槿藗儗?duì)初級(jí)產(chǎn)品的需求不可能像對(duì)制成品的需求增長(zhǎng)得那樣快。

2．競(jìng)爭(zhēng)。約翰·穆勒反對(duì)認(rèn)為競(jìng)爭(zhēng)只會(huì)促使工資下跌的說(shuō)法。他認(rèn)為競(jìng)爭(zhēng)也可以是提高工資的手段。若有失業(yè)工人不依靠救濟(jì)生活，他就會(huì)成為就業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)者，工資因而會(huì)下跌。但如果所有者失業(yè)者都已就業(yè)，那么，即使在最自由的競(jìng)爭(zhēng)制度下，工資也不會(huì)下跌。工資由于競(jìng)爭(zhēng)的關(guān)系，只是下跌到全部工人都能參加工資基金的分配為止。若工資下跌到這一限度之下，一部分資本就會(huì)因?yàn)楣と说牟蛔愣e置起來(lái)，反而會(huì)在資本家方面形成競(jìng)爭(zhēng)，使工資上漲。那么，政府能不能運(yùn)用法律或輿論的力量將工資限定在高于最低工資率之上呢?穆勒回答到，若如此，某些工人就將失業(yè)。因?yàn)橛筛?jìng)爭(zhēng)決定的工資率，是將現(xiàn)有的全部工資基金總額在全部勞動(dòng)人口中間進(jìn)行分配，如果法律或輿論使工資固定在這一比率之上，有一部分工人便得不到雇傭。因此這些工人的生活就必須要用強(qiáng)制增加工資基金或強(qiáng)制儲(chǔ)蓄的辦法來(lái)維持。

3．產(chǎn)業(yè)發(fā)展。隨著社會(huì)生產(chǎn)力的進(jìn)步，產(chǎn)業(yè)總是向前發(fā)展的。在穆勒看來(lái)，所謂產(chǎn)業(yè)發(fā)展，就是資本和人口較為穩(wěn)定的增加，同時(shí)農(nóng)業(yè)得到改良，新的農(nóng)業(yè)知識(shí)和新的耕作方法不斷普及。若勞動(dòng)階級(jí)的習(xí)慣和需要是穩(wěn)定的，則某一時(shí)期的地租、利潤(rùn)和貨幣工資便是土地、資本和勞動(dòng)三種要素相互競(jìng)爭(zhēng)的結(jié)果。如果在某一時(shí)期農(nóng)業(yè)改良的速度超過(guò)了人口的增加，該時(shí)期的地租和貨幣工資就趨于下降，利潤(rùn)則趨于上升。如果人口的增長(zhǎng)快于農(nóng)業(yè)改良，地租和貨幣工資就會(huì)不斷上升，利潤(rùn)則不斷下降。但農(nóng)業(yè)技術(shù)的發(fā)展和傳播往往是緩慢的，技術(shù)的革新也不是常有的，而人口和資本卻總是不斷在增長(zhǎng)。所以，哪怕是在短時(shí)期內(nèi)，農(nóng)業(yè)改良的速度也很少能大大超過(guò)人口和資本的增長(zhǎng)。因此，產(chǎn)業(yè)發(fā)展伴隨的經(jīng)濟(jì)進(jìn)步往往使地主階級(jí)愈來(lái)愈富有，勞動(dòng)者的生活費(fèi)用和工資也都會(huì)有所增加，而利潤(rùn)則趨于下降。

五、提高勞動(dòng)報(bào)酬的有效途徑

1．營(yíng)造自由競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)環(huán)境。亞當(dāng)·斯密認(rèn)為，造成工資差異除了勞動(dòng)用途本身的性質(zhì)不同之外，政策對(duì)自由的限制也是一個(gè)重要原因。政策阻止勞動(dòng)和資本的自由流動(dòng)造成了不平等，如《學(xué)徒法》阻止勞動(dòng)在行業(yè)間的流動(dòng)，《濟(jì)貧法》則阻止了勞動(dòng)在地區(qū)之間的流動(dòng)。由于居住權(quán)和戶(hù)籍的限制，各地區(qū)的工資是極不平等的。李嘉圖明確指出，工資應(yīng)該在公平自由的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中決定，而不應(yīng)當(dāng)用立法機(jī)關(guān)的干涉加以統(tǒng)治。威廉·湯姆遜認(rèn)為最能促進(jìn)人類(lèi)幸福所遵循的“分配的自然法則”就是勞動(dòng)的使用和生產(chǎn)品的交換都應(yīng)該是自由自愿的。

2．控制人口過(guò)快增長(zhǎng)。古典經(jīng)濟(jì)學(xué)家普遍認(rèn)為，改善勞動(dòng)階級(jí)狀況的有效方法是控制人口過(guò)快增長(zhǎng)。若是人口繁殖快于生產(chǎn)資料的增長(zhǎng)速度，將會(huì)導(dǎo)致人口過(guò)剩及生活窮困等問(wèn)題。因此，西斯蒙第斷言，財(cái)富和人口并不是國(guó)家繁榮的絕對(duì)標(biāo)志，國(guó)家繁榮的標(biāo)志在于財(cái)富和人口的比例。約翰·穆勒宣稱(chēng)，高工資是以限制人口為前提的，適度的人口限制是勞動(dòng)階級(jí)的唯一保障。限制人口的方法有兩種，即“強(qiáng)制性限制”和“預(yù)防性限制”。拉姆塞認(rèn)為“預(yù)防性限制”的效果更好一些。因?yàn)樵谇耙环N情況下，一定年齡下的孩子只消費(fèi)但不能生產(chǎn)任何產(chǎn)品，對(duì)家庭及國(guó)家來(lái)說(shuō)都是一種純粹的損失。后一種情況里，成年人所占的比例較大，成年人能生產(chǎn)出更多的財(cái)富，能為以后的人口發(fā)展生產(chǎn)出其所需要的更多的生活資料。

3．培育大量的中產(chǎn)階級(jí)。穆勒認(rèn)為，在貧困階級(jí)、中產(chǎn)階級(jí)和富人階級(jí)中，只有擁有中等財(cái)產(chǎn)的階級(jí)才最具有積累財(cái)富的動(dòng)機(jī)。因?yàn)樨毨щA級(jí)沒(méi)有節(jié)約資本的能力，富人階級(jí)掌握的巨大財(cái)產(chǎn)一般只會(huì)刺激他們享受的欲望，而中產(chǎn)階級(jí)則具以下有兩種動(dòng)機(jī)，這兩種動(dòng)機(jī)能夠抵消中產(chǎn)階級(jí)享受欲望的強(qiáng)大力量:一是控制人類(lèi)感情的愿望，二是為了孩子的生活做準(zhǔn)備的意愿。一方面，中產(chǎn)階級(jí)擁有讓自己在社會(huì)中始終保持中等地位的愿望，另一方面，擁有中等財(cái)產(chǎn)的人希望為孩子提高不低于自己生活水準(zhǔn)的保障，這種期望可以保證資本保持某種中等速度的增加。因此，大量中產(chǎn)階級(jí)的存在是積累資本的最有利的社會(huì)狀態(tài)。

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［3］［英］大衛(wèi)·李嘉圖．政治經(jīng)濟(jì)學(xué)及賦稅原理［M］．郭大力，王亞南譯．南京:譯林出版社，2011．

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