• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    企業(yè)參與分布式創(chuàng)新的動態(tài)博弈分析

    2012-07-30 12:32:36閆俊周
    統(tǒng)計與決策 2012年23期
    關(guān)鍵詞:情形分布式收益

    閆俊周

    0 引言

    隨著經(jīng)濟(jì)全球化和信息技術(shù)的高速發(fā)展,資源更多的分布到企業(yè)的外部而不僅僅再局限于單一的企業(yè)內(nèi)部。許多企業(yè)逐漸認(rèn)識到在創(chuàng)新中不能再走獨(dú)立、自給自足的創(chuàng)新模式,而應(yīng)更多的利用企業(yè)外部資源,通過資源共享和優(yōu)勢互補(bǔ)實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新。而分布式創(chuàng)新(Distributed Innovation)做為一種新興的技術(shù)創(chuàng)新模式,應(yīng)運(yùn)而生。

    合作是分布式創(chuàng)新成功的基礎(chǔ)條件,沒有企業(yè)之間的合作,分布式創(chuàng)新無疑就像空中樓閣,是不可能取得成功的。分布式創(chuàng)新過程本身也是動態(tài)變化和發(fā)展的,企業(yè)參與分布式創(chuàng)新的過程也是一個動態(tài)發(fā)展和調(diào)整的過程。企業(yè)參與分布式創(chuàng)新主要受經(jīng)濟(jì)利益的影響,在不同的經(jīng)濟(jì)條件下,企業(yè)參與分布式創(chuàng)新的收益、意愿和相應(yīng)的決策行為是不同的。而分布式創(chuàng)新作為一個嶄新的研究領(lǐng)域,尚未發(fā)現(xiàn)有學(xué)者對企業(yè)參與分布式創(chuàng)新的動態(tài)過程進(jìn)行研究。因此,本文擬以博弈理論為分析工具,通過構(gòu)建動態(tài)演化博弈模型,以期發(fā)現(xiàn)和揭示企業(yè)參與分布式創(chuàng)新的動態(tài)演化過程和內(nèi)在微觀機(jī)理,進(jìn)而為分布式創(chuàng)新研究提供新視角。

    1 企業(yè)參與分布式創(chuàng)新的博弈模型構(gòu)建

    由于企業(yè)在參與市場交易時所面臨的決策環(huán)境是復(fù)雜的,企業(yè)在是否參與分布式創(chuàng)新問題上也會面臨復(fù)雜的決策環(huán)境。為便于分析,在不影響研究結(jié)論的前提下,提出如下基本假設(shè):(1)假設(shè)在企業(yè)具有合作關(guān)系的企業(yè)中,只存在兩個參與者參與分布式創(chuàng)新,即企業(yè)A和企業(yè)B。企業(yè)A和企業(yè)B都有兩種行動可供選擇,均為{參與分布式創(chuàng)新,不參與分布式創(chuàng)新},且兩個參與者都是有限理性(或不完全理性)的經(jīng)濟(jì)人,即兩個參與企業(yè)在面臨決策時,有可能是理性的,也可能是非完全理性的;(2)一個參與者在選擇戰(zhàn)略時,把其他參與者的戰(zhàn)略當(dāng)作給定,不考慮決策對其他參與者決策的影響;(3)有關(guān)參與分布式創(chuàng)新的有關(guān)信息是完全的,即兩個參與企業(yè)對相互的特征、戰(zhàn)略空間和支付函數(shù)有準(zhǔn)確的知識;(4)沒有政府干預(yù)。即兩個參與者可以根據(jù)自身的意愿自由地做出決策;(5)兩個參與企業(yè)在做出決策之前都不知道對方的行動,可以認(rèn)為他們的行動是同時進(jìn)行的;(6)假設(shè)企業(yè)雙方同時參與分布式創(chuàng)新,雙方的收益均為a,假設(shè)一個企業(yè)參與分布式創(chuàng)新,另一個企業(yè)不參與分布式創(chuàng)新,則參與的企業(yè)的收益為b,不參與企業(yè)的收益為c。如雙方均不參與,則假設(shè)雙方的收益均為0。根據(jù)上述假設(shè),可建立如表1所示的企業(yè)參與分布式創(chuàng)新的動態(tài)博弈模型。[1]

    表1 企業(yè)參與分布式創(chuàng)新的動態(tài)博弈模型

    由于企業(yè)參與分布式創(chuàng)新受多種因素的影響和制約。在分布式創(chuàng)新過程中,各參與企業(yè)要共同分擔(dān)研發(fā)成本、共享知識、信息和技術(shù)、共建知識和信息交流平臺、共享研發(fā)設(shè)施、共享所取得的研究成果。通過共享和合作,一方面使參與企業(yè)快速獲得所急需的技術(shù)和知識,分享分布式創(chuàng)新所帶來的收益。另一方面,分布創(chuàng)新過程中各企業(yè)關(guān)鍵知識和技術(shù)的共享和擴(kuò)散也會帶來知識產(chǎn)權(quán)的管理和爭議問題,分布式創(chuàng)新所取得的共有知識產(chǎn)權(quán)的分配和管理本身就是一個難題。此外,分布式創(chuàng)新的成員地理上高度分散,主要依賴信息技術(shù)進(jìn)行遠(yuǎn)程溝通,也不能有效解決復(fù)雜技術(shù)問題及項目內(nèi)的權(quán)力斗爭。[2]因此,以上諸多因素都會影響企業(yè)參與分布式創(chuàng)新的決策。企業(yè)參與分布式創(chuàng)新的動機(jī)在很大程度上是由于企業(yè)對創(chuàng)新收益的期望[3],分布式創(chuàng)新的收益會受有利因素或不利因素的影響,有利因素越多,則企業(yè)參與分布式創(chuàng)新的期望收益就越高,參與意愿就越強(qiáng)。不利因素越多,則期望收益就較低,參與意愿就較弱。由于企業(yè)是不完全理性的,在初始決策時無法對自己的期望收益做出較為明確和客觀的判斷。因此,博弈模型中,如果博弈是一次性的,則企業(yè)的期望收益則可能與a,b,c值無關(guān)。但是由于博弈并不是一次性的,而往往是重復(fù)發(fā)生的。在分布式創(chuàng)新中,核心企業(yè)和主導(dǎo)企業(yè)往往有合作的基礎(chǔ)或業(yè)務(wù)的聯(lián)系,這會使雙方有一個充分的了解,因此博弈往往是重復(fù)進(jìn)行的。當(dāng)博弈重復(fù)進(jìn)行時,博弈的結(jié)果就會與a,b,c的值密切相關(guān)。如果參與者均是完全理性的,對參與的收益的成本有明確和客觀的估計,則博弈結(jié)果會完全取決于a,b,c值的大小,但由于參與者均是有限理性的經(jīng)濟(jì)人,故該博弈模型不存在明確的納什均衡解,其納什均衡解會隨著a,b,c值的變化而變化。

    現(xiàn)假設(shè)在市場上有N個企業(yè),參與分布式創(chuàng)新的企業(yè)的比例為x,不參與分布式創(chuàng)新的企業(yè)的比例為(1 -x)。則可以得到:

    企業(yè)參與分布式創(chuàng)新的期望收益:R1=ax+b(1 -x)

    企業(yè)不參分布式創(chuàng)新的期望收益為:R2=cx

    則企業(yè)在分布式創(chuàng)新中的平均期望收益為:

    R3=xR1+(1 -x)R2

    在分布式創(chuàng)新過程中,企業(yè)參與分布式創(chuàng)新的比例x是在不斷變化的,參與比例x會隨著分布式創(chuàng)新建立的時間、參與企業(yè)的收益、參與企業(yè)的信譽(yù)、參與企業(yè)的比例等而動態(tài)的發(fā)展變化。同時,有部分企業(yè)也會出于參與成本與期望收益的考量而選擇退出分布式創(chuàng)新。因此,分布式創(chuàng)新實(shí)質(zhì)是一個動態(tài)發(fā)展過程。參與分布式創(chuàng)新的比例x的變化過程可用動態(tài)微分方程表示為:

    (R1-R3)是所有參與分布式的企業(yè)所獲得的收益差。dx/dt表示企業(yè)參與分布式創(chuàng)新的比例x隨時間t的變化率。x值變化越大,表明參與分布式創(chuàng)新的企業(yè)的比例變化越大。

    根據(jù)微分方程原理,對上述策分方程求解。

    令dx/dt=F(x)=0

    則可以求出上述微分方程的解為:

    x1=0

    x2=1

    x3=b/(b +c-a)

    根據(jù)穩(wěn)定性原理,可知F′(xi)<0,則在分布式創(chuàng)新的動態(tài)演化過程中,企業(yè)根據(jù)針對分布式創(chuàng)新所采取的不同行動所取得的收益會影響均衡解。具體可分為以下四種情況:

    (1)當(dāng)a<c,x1=0,x2=1時,F(xiàn)′(0 )< 0,F′(1)>0,x1=0為演化穩(wěn)定策略解。

    (2)當(dāng)a>c,x1=0,x2=1時,F(xiàn)′(0 )> 0,F′(1)<0,x2=1為演化穩(wěn)定策略解。

    (3) 當(dāng) a<c , x1=0,x2=1,0<x3<1 時 ,F(xiàn)′(0 )< 0,F′(1) >0,F′(x3)<0,則x3=b/(b +c-a)為演化穩(wěn)定策略解。

    (4) 當(dāng) a>c , x1=0,x2=1,0<x3<1 時 ,F(xiàn)′(0 )<0,F′(1) <0,F′(x3)<0,則x1=0,x2=1為演化穩(wěn)定策略解。

    2 博弈模型結(jié)果分析

    根據(jù)以上微分方程求解結(jié)果,可得出如圖1所示的企業(yè)參與分布式創(chuàng)新的動態(tài)演化過程圖。

    在 第(1)種 情 形 中 ,當(dāng)a<c,x1=0,x2=1時 ,F(xiàn)′(0 )<0,F′(1)>0,企業(yè)參與分布式創(chuàng)新所獲得的期望收益總是小于不參與分布式創(chuàng)新所獲得的收益,因此,x1=0為演化穩(wěn)定策略解。其經(jīng)濟(jì)意義是指,在一定的經(jīng)濟(jì)和社會條件下,企業(yè)出于與主導(dǎo)公司和核心公司合作的需要、或自身對參與分布式創(chuàng)新的收益預(yù)期以及一些非理性因素,在主觀上想獲得參與分布式創(chuàng)新的好處,推動自身的創(chuàng)新。因此,在初始決策中采取參與策略,但從分布式創(chuàng)新合作的成效來看,可能會由于沒有很好的分工、協(xié)作、分配和管理機(jī)制、知識和信息無法有效共享,各參與企業(yè)仍各自為戰(zhàn),只想獲得其他參與企業(yè)的知識和技術(shù)信息,而本身卻不愿貢獻(xiàn)自身的力量。分布式創(chuàng)新的重要特征是資源共享性、協(xié)同性和合作性時。當(dāng)分布式創(chuàng)新中難以實(shí)現(xiàn)協(xié)同和合作、難以建立信任,實(shí)現(xiàn)資源的共享時,分布式創(chuàng)新就難以發(fā)揮其優(yōu)勢和成效。因此,即使一開始有企業(yè)參與分布式創(chuàng)新,但隨著分布式創(chuàng)新實(shí)施、運(yùn)作和管理的困難,當(dāng)參與分布式創(chuàng)新的收益難以彌補(bǔ)其參與成本時,參與分布式創(chuàng)新的企業(yè)就會選擇退出,創(chuàng)新由分布式創(chuàng)新所倡導(dǎo)的協(xié)同創(chuàng)新和團(tuán)體創(chuàng)新重新變?yōu)槠髽I(yè)單個的個體創(chuàng)新,即x由1趨向于0。最終的結(jié)果是所有企業(yè)都不參與分布式創(chuàng)新。雖然這是一種極端的例子,但說明了分布式創(chuàng)新的協(xié)作、信任機(jī)制的構(gòu)建、運(yùn)行和管理以及參與分布式創(chuàng)新的收益會對分布式創(chuàng)新的動態(tài)演化產(chǎn)生重要影響。

    在第(2)種情形中,當(dāng)a>c,x1=0,x2=1時,F(xiàn)′(0)>0,F′(1)<0,企業(yè)參與分布式創(chuàng)新的期望收益總是大與不參與所獲得的期望收益,因此,x2=1為演化穩(wěn)定策略解。其經(jīng)濟(jì)意義主要指在一定的社會經(jīng)濟(jì)條件下,當(dāng)核心或主導(dǎo)企業(yè)出于戰(zhàn)略和創(chuàng)新需要建立分布式創(chuàng)新體系時,具有合作關(guān)系的某些企業(yè)卻出于對自身技術(shù)保護(hù)的擔(dān)心、創(chuàng)新結(jié)果的分配、所獲得的收益等的擔(dān)心而不愿意共享知識和技術(shù),不愿意參與分布式創(chuàng)新。但是在參與分布式創(chuàng)新的企業(yè)的示范和帶動下,這部分企業(yè)也逐漸認(rèn)識到了分布式創(chuàng)新的共享和合作研發(fā)所帶來的收益和巨大的競爭優(yōu)勢。尤其是在信息化和經(jīng)濟(jì)全球化的條件,每個企業(yè)都不能擁有創(chuàng)新所需的全部資源,必須積極的參與到合作創(chuàng)新中利用外部資源推動企業(yè)自身的創(chuàng)新。因此,這部分企業(yè)也逐漸參與到分布式創(chuàng)新中。最終的結(jié)果是x由0趨向于1,即所有具有合作關(guān)系的企業(yè)都參與到分布式創(chuàng)新中。當(dāng)然,這也是一種極端的結(jié)果,從現(xiàn)實(shí)來看,總有一部分企業(yè)出于自身利益和條件的考量在進(jìn)行者自主創(chuàng)新,而不愿參與到分布式創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)中。

    圖1 企業(yè)參與分布式創(chuàng)新動態(tài)演化過程圖

    在第(3)種情形中,當(dāng)a<c,x1=0,x2=1,0<x3<1時,F(xiàn)′(0 )<0,F′(1)>0, F′(x3)< 0,x3=b/(b+c-a)為演化穩(wěn)定策略解。在此種條件下,不管企業(yè)在初始選擇時如何選擇,但隨著時間的推移和發(fā)展,參與分布式創(chuàng)新的企業(yè)的比例會穩(wěn)定在x3=b/(b +c-a)處。這說明既有一部分企業(yè)參與分布式創(chuàng)新,也有一部分企業(yè)不參與分部式創(chuàng)新,這種情形與企業(yè)創(chuàng)新的現(xiàn)實(shí)情況較為相符。因?yàn)槠髽I(yè)是有限理性的,同時其自身條件和所處的環(huán)境是具有較大的差別的。因此,在做出決策時,也必然會出現(xiàn)相反的結(jié)果,這才是分布式創(chuàng)新的常態(tài)。同時,參與分布式創(chuàng)新的企業(yè)的比例與a,b,c的值密切相關(guān)。在此種情形中,核心企業(yè)和主導(dǎo)企業(yè)的行為選擇會對其他參與企業(yè)產(chǎn)生至為重要的影響,當(dāng)核心企業(yè)和主導(dǎo)企業(yè)對分布式創(chuàng)新的參與意愿強(qiáng)、愿意高度分享自身所擁有的知識、信息和技術(shù)、愿意高度分享分布式創(chuàng)新所取得的成果時,那么其他外圍企業(yè)或具有合作關(guān)系的企業(yè)就更愿意參與到分布式創(chuàng)新中來,當(dāng)分布式創(chuàng)新所取得的期望收益越大,則參與的企業(yè)比例就越大。在演化趨勢和結(jié)果上會出現(xiàn)第(2)種情形,反之,則有可能出現(xiàn)第(1)種情形。

    在第(4)情形中,當(dāng)a>c,x1=0,x2=1,0<x3<1時,F(xiàn)′(0 )< 0,F′(1)<0,F′(x3)<0,分布式創(chuàng)新的演化會出現(xiàn)兩種演化演化路徑,即x1=0或x2=1為演化穩(wěn)定策略解。其經(jīng)濟(jì)意義是指,參與分布式創(chuàng)新的企業(yè)在穩(wěn)定到一定比例后,隨著其發(fā)展,分布式創(chuàng)新的演化會出現(xiàn)兩種結(jié)果。一種情形是分布式創(chuàng)新向良性演化發(fā)展,所有企業(yè)都參與分布式創(chuàng)新。另一種情形向惡性演化發(fā)展,所有企業(yè)都不參分布式創(chuàng)新。而分布式創(chuàng)新的演化方向受參與分布多創(chuàng)新的企業(yè)的比例臨界值x3=b/(b +c-a)的影響,當(dāng)0<x<x3=b/(b +c-a)時,由于參與分布式創(chuàng)新的企業(yè)的比例較少,難以發(fā)揮分布式創(chuàng)新的協(xié)同優(yōu)勢、合作優(yōu)勢和網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,參與企業(yè)之間的知識和技術(shù)難以取長補(bǔ)短,從而導(dǎo)致參與分布式創(chuàng)新的收益較低,最終使所有企業(yè)都退出分布式創(chuàng)新,出現(xiàn)第(1)種情形。當(dāng)x3=b/(b +c-a)<x<1時,由于參與分布式創(chuàng)新的企業(yè)所占比例較大,企業(yè)之間的合作能有效發(fā)揮協(xié)同和網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,能快速的推動創(chuàng)新,取得創(chuàng)新成果。從而大多數(shù)企業(yè)都愿與參與到分布式創(chuàng)新中,會出現(xiàn)第(2)種情形。由以上分析可知,企業(yè)參與分布式創(chuàng)新的策略選擇不但受到參與期望受益的影響,還與參與分布式創(chuàng)新的企業(yè)的比例緊密相聯(lián),參與比例越高,越易于發(fā)揮分布式創(chuàng)新的協(xié)同優(yōu)勢和網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,更容易取得創(chuàng)新成果,增大分布式創(chuàng)新的收益。

    3 結(jié)論

    根據(jù)對以上情形的分析可知,第(1)、(2)、(4)種情形在一定條件下,會符合分布式創(chuàng)新演化發(fā)展的實(shí)際,但這并不是分布式創(chuàng)新演化發(fā)展的常態(tài)。分布式創(chuàng)新是指企業(yè)內(nèi)和具有合作關(guān)系(上下游)的企業(yè)之間在資源共享的基礎(chǔ)上,在不同地域,依據(jù)共同的網(wǎng)絡(luò)平臺進(jìn)行的創(chuàng)新活動,一般由核心企業(yè)或主導(dǎo)企業(yè)發(fā)起,參與企業(yè)都有一定的合作關(guān)系做為基礎(chǔ),因此,在分布式創(chuàng)新中往往有一定數(shù)量的企業(yè)參與,具有一定的穩(wěn)定性,第(3)種情形才是分布式創(chuàng)新演化發(fā)展的常態(tài)。

    企業(yè)參與分布式創(chuàng)新受核心或主導(dǎo)企業(yè)的參與意愿、分配與管理機(jī)制等多種因素的的影響和制約。企業(yè)參與分布式創(chuàng)新是根據(jù)其期望收益做出決策的。企業(yè)會根據(jù)其參與分布式創(chuàng)新的期望收益和成本的大小比較而做出決策。同時,企業(yè)在不同的時點(diǎn)參與分布式創(chuàng)新的收益也是在動態(tài)變化的,隨著時間的推移,企業(yè)在不同時點(diǎn)會根據(jù)其自身收益而對其參與策略做出動態(tài)調(diào)整。企業(yè)參與分布式創(chuàng)新的收益與參與分布式創(chuàng)新的企業(yè)的比例密切相關(guān),一般來說,參與分布式創(chuàng)新的企業(yè)的比例越大,越有利于發(fā)揮分布式創(chuàng)新的協(xié)同效應(yīng)和網(wǎng)絡(luò)效應(yīng),收益往往越高。

    分布式創(chuàng)新的內(nèi)在演化機(jī)理是參與分布式創(chuàng)新的期望收益和成本的動態(tài)對比,當(dāng)參與的期望收益大于成本時,企業(yè)參與分布式創(chuàng)新的意愿就較高,參與比例就會增加,進(jìn)而達(dá)到模型中的穩(wěn)定演化策略。分布式創(chuàng)新的演化和收益受參與分布式創(chuàng)新的企業(yè)的比例的影響,參與比例越高,越有利于提高參與分布式創(chuàng)新的收益,越有利于模型達(dá)到穩(wěn)定演化狀態(tài)。企業(yè)參與分布式創(chuàng)新是一個根據(jù)時點(diǎn)收益的不同而動態(tài)決策的演化過程,也是參與和不參與分布式創(chuàng)新企業(yè)的一個動態(tài)博弈過程。

    [1] 謝識予.經(jīng)濟(jì)博弈論[M].上海:復(fù)旦大學(xué)出版社,2008.

    [2] Jarle Hildrum.Research Group in Understanding Innovation,at the Centre for Advanced Study[C].Working Paper,2008.

    [3] EricVonHippe.The Sources of Innovation[M].New York:Oxford Uni?versity Press,1988.

    猜你喜歡
    情形分布式收益
    螃蟹爬上“網(wǎng)” 收益落進(jìn)兜
    避免房地產(chǎn)繼承糾紛的十二種情形
    四種情形拖欠勞動報酬構(gòu)成“拒不支付”犯罪
    公民與法治(2020年4期)2020-05-30 12:31:34
    分布式光伏熱錢洶涌
    能源(2017年10期)2017-12-20 05:54:07
    分布式光伏:爆發(fā)還是徘徊
    能源(2017年5期)2017-07-06 09:25:54
    出借車輛,五種情形下須擔(dān)責(zé)
    公民與法治(2016年9期)2016-05-17 04:12:18
    2015年理財“6宗最”誰能給你穩(wěn)穩(wěn)的收益
    金色年華(2016年1期)2016-02-28 01:38:19
    基于DDS的分布式三維協(xié)同仿真研究
    東芝驚爆會計丑聞 憑空捏造1518億日元收益
    IT時代周刊(2015年8期)2015-11-11 05:50:38
    擬分裂情形下仿射Weyl群Cn的胞腔
    飞空精品影院首页| 超色免费av| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 亚洲一区中文字幕在线| 大片电影免费在线观看免费| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 久热这里只有精品99| 又紧又爽又黄一区二区| 午夜免费鲁丝| 欧美日韩福利视频一区二区| 黄色视频不卡| 亚洲图色成人| 亚洲欧美一区二区三区久久| 大码成人一级视频| 国产黄色免费在线视频| 精品人妻熟女毛片av久久网站| 晚上一个人看的免费电影| 午夜日韩欧美国产| 午夜久久久在线观看| 国产成人影院久久av| 国产欧美日韩精品亚洲av| 久久人人97超碰香蕉20202| 婷婷色综合www| av一本久久久久| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频 | 少妇 在线观看| 国产成人av激情在线播放| 又大又黄又爽视频免费| 性色av乱码一区二区三区2| 午夜免费男女啪啪视频观看| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 精品国产国语对白av| 午夜激情久久久久久久| 日韩大码丰满熟妇| 国产高清不卡午夜福利| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 一区二区三区激情视频| 美女福利国产在线| 啦啦啦在线观看免费高清www| 在线观看免费日韩欧美大片| 黑丝袜美女国产一区| 午夜免费男女啪啪视频观看| 久久久久久人人人人人| 国产精品久久久久成人av| 中国国产av一级| 亚洲免费av在线视频| 99国产精品一区二区蜜桃av | 久久久国产欧美日韩av| 麻豆乱淫一区二区| 91九色精品人成在线观看| 男女高潮啪啪啪动态图| 亚洲欧洲国产日韩| 一级片免费观看大全| 视频区欧美日本亚洲| 久久亚洲精品不卡| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 国产视频一区二区在线看| 一级毛片我不卡| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 午夜久久久在线观看| 日本wwww免费看| 国产精品偷伦视频观看了| 亚洲九九香蕉| 18禁国产床啪视频网站| 新久久久久国产一级毛片| 国产亚洲av高清不卡| 一本综合久久免费| 人人澡人人妻人| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 人人妻人人澡人人看| 男女边摸边吃奶| 国产av精品麻豆| 亚洲,欧美,日韩| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 飞空精品影院首页| 久久久久国产精品人妻一区二区| 美女福利国产在线| 亚洲av电影在线观看一区二区三区| 日韩大片免费观看网站| 制服诱惑二区| 亚洲av欧美aⅴ国产| 国产男女超爽视频在线观看| 亚洲,一卡二卡三卡| 少妇的丰满在线观看| 午夜av观看不卡| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 高清视频免费观看一区二区| av在线老鸭窝| 欧美亚洲日本最大视频资源| 9热在线视频观看99| 一本综合久久免费| 黄色毛片三级朝国网站| 久久影院123| www.精华液| 亚洲国产av新网站| 午夜av观看不卡| 久久精品成人免费网站| 天堂中文最新版在线下载| 国产精品.久久久| 黄片小视频在线播放| 国产xxxxx性猛交| 乱人伦中国视频| 亚洲av综合色区一区| a 毛片基地| 日本欧美国产在线视频| netflix在线观看网站| 亚洲精品av麻豆狂野| 中国国产av一级| 亚洲欧洲日产国产| 国产成人欧美在线观看 | 成年美女黄网站色视频大全免费| 波野结衣二区三区在线| 女人久久www免费人成看片| 男女床上黄色一级片免费看| 亚洲精品一二三| 久久久精品免费免费高清| 精品国产一区二区三区四区第35| 精品亚洲成国产av| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 国产高清视频在线播放一区 | 99国产精品99久久久久| 久久影院123| 国产男女内射视频| 一本色道久久久久久精品综合| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 国产成人影院久久av| 伊人亚洲综合成人网| 性色av乱码一区二区三区2| 国产精品一区二区在线观看99| 男女床上黄色一级片免费看| 国产午夜精品一二区理论片| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 精品人妻1区二区| 亚洲精品国产av蜜桃| 老汉色∧v一级毛片| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 亚洲一区中文字幕在线| 超碰成人久久| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 国产av国产精品国产| 欧美久久黑人一区二区| av一本久久久久| 欧美中文综合在线视频| 色综合欧美亚洲国产小说| 各种免费的搞黄视频| 十分钟在线观看高清视频www| 日韩制服骚丝袜av| 女警被强在线播放| 69精品国产乱码久久久| 又大又爽又粗| 日韩av不卡免费在线播放| 满18在线观看网站| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 一区二区三区激情视频| 亚洲欧美清纯卡通| 男男h啪啪无遮挡| 黄色毛片三级朝国网站| 亚洲色图综合在线观看| 高潮久久久久久久久久久不卡| 日本av手机在线免费观看| 制服人妻中文乱码| av网站在线播放免费| 桃花免费在线播放| 免费在线观看黄色视频的| 中文字幕人妻熟女乱码| 69精品国产乱码久久久| av福利片在线| 亚洲人成电影观看| 男女免费视频国产| 欧美黑人精品巨大| 青春草视频在线免费观看| 国产精品久久久av美女十八| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 国产日韩欧美在线精品| 欧美精品高潮呻吟av久久| 国产在线一区二区三区精| 欧美成人精品欧美一级黄| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 中文字幕亚洲精品专区| 亚洲国产成人一精品久久久| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 超碰97精品在线观看| 亚洲专区国产一区二区| 下体分泌物呈黄色| 黄色视频在线播放观看不卡| 国产精品免费视频内射| 日韩中文字幕欧美一区二区 | 久久久国产精品麻豆| 国产熟女欧美一区二区| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 9色porny在线观看| 久久久久久免费高清国产稀缺| 1024香蕉在线观看| 最新的欧美精品一区二区| 在线观看国产h片| 免费在线观看影片大全网站 | 国产欧美日韩综合在线一区二区| 亚洲av片天天在线观看| 国产在线一区二区三区精| 人体艺术视频欧美日本| av国产精品久久久久影院| 午夜影院在线不卡| 操出白浆在线播放| 一级a爱视频在线免费观看| 国产精品九九99| 成人三级做爰电影| 亚洲国产精品国产精品| 久9热在线精品视频| 色婷婷久久久亚洲欧美| 国产免费现黄频在线看| 精品第一国产精品| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 中国美女看黄片| 亚洲中文日韩欧美视频| h视频一区二区三区| 中文欧美无线码| 在线观看免费高清a一片| 成人午夜精彩视频在线观看| 日本wwww免费看| 亚洲精品第二区| 成在线人永久免费视频| 国产激情久久老熟女| 欧美日韩亚洲高清精品| 国产黄色视频一区二区在线观看| 91麻豆精品激情在线观看国产 | 蜜桃在线观看..| 中文字幕人妻熟女乱码| 黑人欧美特级aaaaaa片| 97在线人人人人妻| 亚洲黑人精品在线| 国产精品一区二区在线不卡| 美女中出高潮动态图| 日韩伦理黄色片| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡 | 性色av一级| 成人午夜精彩视频在线观看| 在线av久久热| 老司机靠b影院| 国产精品九九99| 男女边吃奶边做爰视频| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 亚洲精品美女久久av网站| 亚洲国产中文字幕在线视频| 亚洲精品成人av观看孕妇| 精品国产乱码久久久久久男人| 啦啦啦在线观看免费高清www| 在线 av 中文字幕| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 亚洲av日韩精品久久久久久密 | 国产精品一区二区精品视频观看| 欧美黑人欧美精品刺激| 日韩制服骚丝袜av| 妹子高潮喷水视频| 久久久亚洲精品成人影院| 久久午夜综合久久蜜桃| 成年动漫av网址| 免费人妻精品一区二区三区视频| 一二三四在线观看免费中文在| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 国产精品成人在线| 在线观看免费高清a一片| 国产野战对白在线观看| 精品久久久久久电影网| 国产精品熟女久久久久浪| 99re6热这里在线精品视频| 国产激情久久老熟女| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 人成视频在线观看免费观看| 我的亚洲天堂| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 一区二区av电影网| 国产爽快片一区二区三区| 亚洲一区二区三区欧美精品| 日日摸夜夜添夜夜爱| 国产91精品成人一区二区三区 | 久久天堂一区二区三区四区| 国产男女内射视频| 国产亚洲av高清不卡| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 国产精品欧美亚洲77777| 亚洲成人免费av在线播放| 在线观看免费午夜福利视频| 男人爽女人下面视频在线观看| 久久国产精品大桥未久av| 91老司机精品| 精品一区二区三卡| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 少妇粗大呻吟视频| 99国产精品一区二区蜜桃av | 国产高清国产精品国产三级| h视频一区二区三区| 人体艺术视频欧美日本| 真人做人爱边吃奶动态| 美女高潮到喷水免费观看| 男女国产视频网站| av视频免费观看在线观看| 国产一区亚洲一区在线观看| 婷婷成人精品国产| 国产精品偷伦视频观看了| 黄色a级毛片大全视频| 欧美变态另类bdsm刘玥| bbb黄色大片| 超碰97精品在线观看| 欧美激情极品国产一区二区三区| 搡老乐熟女国产| 欧美日韩亚洲高清精品| 99香蕉大伊视频| 真人做人爱边吃奶动态| 国产三级黄色录像| 操美女的视频在线观看| 亚洲图色成人| av福利片在线| 国产亚洲av高清不卡| cao死你这个sao货| av在线播放精品| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 一级毛片 在线播放| 美女视频免费永久观看网站| 国产色视频综合| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 国产精品.久久久| 国产精品三级大全| 成人午夜精彩视频在线观看| 大片电影免费在线观看免费| 18禁观看日本| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 不卡av一区二区三区| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 午夜老司机福利片| 午夜视频精品福利| 中文欧美无线码| 一边亲一边摸免费视频| 悠悠久久av| 精品国产乱码久久久久久男人| 欧美久久黑人一区二区| 男女床上黄色一级片免费看| 一级毛片 在线播放| 亚洲av在线观看美女高潮| 99香蕉大伊视频| 国产片特级美女逼逼视频| 成年美女黄网站色视频大全免费| 精品一区二区三区av网在线观看 | 黄色a级毛片大全视频| 国产精品国产av在线观看| 操出白浆在线播放| 一级黄色大片毛片| 国产午夜精品一二区理论片| 亚洲免费av在线视频| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 七月丁香在线播放| 国产成人欧美| 99香蕉大伊视频| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 色精品久久人妻99蜜桃| 亚洲熟女毛片儿| 国产高清不卡午夜福利| 亚洲精品国产av成人精品| 1024香蕉在线观看| 我的亚洲天堂| 看免费成人av毛片| 国产精品 欧美亚洲| 美女中出高潮动态图| 欧美日韩成人在线一区二区| 色婷婷久久久亚洲欧美| 国产精品 国内视频| 久久 成人 亚洲| 女人久久www免费人成看片| 十分钟在线观看高清视频www| 纯流量卡能插随身wifi吗| 日韩伦理黄色片| 高清不卡的av网站| 久久精品人人爽人人爽视色| 美国免费a级毛片| 深夜精品福利| 免费在线观看日本一区| 亚洲中文av在线| 男女国产视频网站| 亚洲,欧美,日韩| 亚洲成国产人片在线观看| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 亚洲国产欧美一区二区综合| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 九草在线视频观看| 国产高清国产精品国产三级| 亚洲男人天堂网一区| 亚洲国产欧美在线一区| 两个人免费观看高清视频| 国产麻豆69| 亚洲欧美一区二区三区久久| 国产一区二区三区综合在线观看| 国产高清videossex| 欧美日韩黄片免| 国产免费福利视频在线观看| 精品高清国产在线一区| 亚洲久久久国产精品| 一边亲一边摸免费视频| 亚洲欧美色中文字幕在线| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 在线观看www视频免费| 视频在线观看一区二区三区| 欧美精品啪啪一区二区三区 | 久久久久国产精品人妻一区二区| 波野结衣二区三区在线| 9色porny在线观看| 国产主播在线观看一区二区 | 老司机亚洲免费影院| 欧美变态另类bdsm刘玥| 高清av免费在线| av视频免费观看在线观看| av一本久久久久| 国产免费又黄又爽又色| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 精品一品国产午夜福利视频| 成人国语在线视频| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 日本wwww免费看| 精品亚洲成国产av| 美女扒开内裤让男人捅视频| 午夜福利视频在线观看免费| 国产成人啪精品午夜网站| 免费少妇av软件| 两人在一起打扑克的视频| 波多野结衣av一区二区av| 亚洲天堂av无毛| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 国产成人一区二区三区免费视频网站 | av网站在线播放免费| av欧美777| 在线观看免费日韩欧美大片| 欧美+亚洲+日韩+国产| 亚洲伊人久久精品综合| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 精品一区二区三区四区五区乱码 | 久久国产精品大桥未久av| 亚洲欧美清纯卡通| 麻豆av在线久日| 欧美成人午夜精品| 欧美精品一区二区大全| 妹子高潮喷水视频| 日本vs欧美在线观看视频| 天天影视国产精品| 亚洲国产精品一区三区| 国产精品.久久久| 国产成人av激情在线播放| www.自偷自拍.com| 久久精品国产亚洲av高清一级| 国产成人精品久久二区二区免费| 高清黄色对白视频在线免费看| 久久青草综合色| 精品国产一区二区三区久久久樱花| av天堂久久9| 亚洲国产日韩一区二区| 看免费av毛片| 色网站视频免费| 日本av手机在线免费观看| 亚洲成色77777| 婷婷色综合www| 最近中文字幕2019免费版| 欧美性长视频在线观看| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 中文乱码字字幕精品一区二区三区| 久久女婷五月综合色啪小说| 下体分泌物呈黄色| 久久99精品国语久久久| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 久9热在线精品视频| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 久久性视频一级片| 在现免费观看毛片| 国产色视频综合| av线在线观看网站| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 久久国产精品人妻蜜桃| 赤兔流量卡办理| 国产av国产精品国产| 国产亚洲精品久久久久5区| 国产精品一区二区精品视频观看| 一级片免费观看大全| 老司机靠b影院| 日本av免费视频播放| 精品人妻一区二区三区麻豆| 又大又黄又爽视频免费| 国产淫语在线视频| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 深夜精品福利| 青春草亚洲视频在线观看| 久久久国产精品麻豆| 国产片特级美女逼逼视频| 叶爱在线成人免费视频播放| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 母亲3免费完整高清在线观看| 激情视频va一区二区三区| 十八禁人妻一区二区| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 久久性视频一级片| 十八禁高潮呻吟视频| svipshipincom国产片| 男人添女人高潮全过程视频| 青青草视频在线视频观看| 午夜免费观看性视频| 国产av国产精品国产| 成年美女黄网站色视频大全免费| 一本综合久久免费| 亚洲五月婷婷丁香| 一级a爱视频在线免费观看| 久久九九热精品免费| 国产野战对白在线观看| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 一区二区日韩欧美中文字幕| 久久99热这里只频精品6学生| 99国产精品免费福利视频| 最近手机中文字幕大全| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 久热爱精品视频在线9| 人人妻人人澡人人看| 欧美+亚洲+日韩+国产| 国产成人啪精品午夜网站| 黄色视频不卡| 在线观看免费高清a一片| 亚洲av欧美aⅴ国产| 亚洲精品日本国产第一区| 免费观看a级毛片全部| 搡老岳熟女国产| 色综合欧美亚洲国产小说| 精品人妻熟女毛片av久久网站| 久久热在线av| 国产伦人伦偷精品视频| 婷婷色av中文字幕| av福利片在线| 欧美黑人精品巨大| 亚洲精品av麻豆狂野| 亚洲中文av在线| 欧美精品亚洲一区二区| 五月开心婷婷网| 九色亚洲精品在线播放| 免费在线观看黄色视频的| 成年av动漫网址| 欧美国产精品一级二级三级| 蜜桃在线观看..| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 久久精品成人免费网站| 丰满饥渴人妻一区二区三| 亚洲精品乱久久久久久| 亚洲av在线观看美女高潮| 国产视频首页在线观看| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 一本大道久久a久久精品| 久久精品亚洲av国产电影网| 国产日韩欧美视频二区| 国产成人免费观看mmmm| 国产91精品成人一区二区三区 | 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 亚洲成人国产一区在线观看 | 欧美老熟妇乱子伦牲交| 亚洲色图综合在线观看| 久久亚洲精品不卡| 亚洲色图综合在线观看| 亚洲国产欧美一区二区综合| 亚洲图色成人| 国产一区二区 视频在线| 精品免费久久久久久久清纯 | 90打野战视频偷拍视频| 日韩一区二区三区影片| 各种免费的搞黄视频| 国产一区二区三区综合在线观看| 日日摸夜夜添夜夜爱| 亚洲激情五月婷婷啪啪| videos熟女内射| 色综合欧美亚洲国产小说| av有码第一页| 一二三四在线观看免费中文在| 两性夫妻黄色片| 青春草视频在线免费观看| 亚洲伊人久久精品综合| 男女床上黄色一级片免费看| 美女国产高潮福利片在线看| cao死你这个sao货| 亚洲av在线观看美女高潮| 久久热在线av| 岛国毛片在线播放| av国产久精品久网站免费入址| 丝袜美腿诱惑在线| 飞空精品影院首页| 在线观看免费午夜福利视频| 美女中出高潮动态图| 色播在线永久视频| 性高湖久久久久久久久免费观看| 亚洲国产欧美网| 欧美精品一区二区免费开放| 亚洲 国产 在线| 久久午夜综合久久蜜桃| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 日韩 亚洲 欧美在线| 十分钟在线观看高清视频www| 99re6热这里在线精品视频| 91精品国产国语对白视频| 国产精品国产三级专区第一集| 悠悠久久av| av一本久久久久| 波野结衣二区三区在线| 热99国产精品久久久久久7| 亚洲av成人精品一二三区| 丰满饥渴人妻一区二区三| 日韩av免费高清视频| 99精国产麻豆久久婷婷| 美女国产高潮福利片在线看| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 久久精品国产a三级三级三级| 国产亚洲欧美精品永久| 成人亚洲精品一区在线观看| 人妻人人澡人人爽人人| 欧美日韩福利视频一区二区|