廣西壯族自治區(qū)面向區(qū)內(nèi)外公開選聘第二批特聘專家

為貫徹落實(shí)全國(guó)、全區(qū)人才工作會(huì)議和《廣西壯族自治區(qū)中長(zhǎng)期人才發(fā)展規(guī)劃綱要（2010—2020年）》精神，深入實(shí)施“人才強(qiáng)桂”戰(zhàn)略，更好地吸引和培養(yǎng)高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才，增強(qiáng)自主創(chuàng)新能力，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展，加快實(shí)現(xiàn)富民強(qiáng)桂新跨越，根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)特聘專家制度試行辦法》有關(guān)規(guī)定，經(jīng)單位申報(bào)、專家評(píng)審、自治區(qū)黨委人才工作協(xié)調(diào)小組決定，在我區(qū)有關(guān)骨干企業(yè)、科研院所、高等學(xué)校設(shè)立第二批21個(gè)特聘專家崗位，連同第一批暫未選聘到合適人選的1個(gè)特聘專家崗位，面向區(qū)內(nèi)外公開選聘高層次學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人。

一、選聘崗位

如表所示。

二、選聘條件

（一）熱愛中華人民共和國(guó)，科學(xué)道德高尚，學(xué)風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，品行端正；

（二）具有相當(dāng)學(xué)術(shù)造詣，一般應(yīng)具有博士學(xué)位或高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格，在科學(xué)研究、技術(shù)開發(fā)等方面取得區(qū)內(nèi)外同行認(rèn)可的研究成果，在本學(xué)科、行業(yè)領(lǐng)域有一定影響；

（三）具有較強(qiáng)的科研管理能力和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，主持過省部級(jí)以上科研課題、工程技術(shù)項(xiàng)目，善于培養(yǎng)中青年科研技術(shù)人才，能帶領(lǐng)科研團(tuán)隊(duì)協(xié)同攻關(guān)；

（四）身體健康，能夠勝任科研一線工作；

（五）特聘專家每輪聘期3年。從設(shè)崗單位內(nèi)部選聘的，每年必須在設(shè)崗單位工作累計(jì)不少于9個(gè)月；從設(shè)崗單位以外選聘的，每年在設(shè)崗單位工作累計(jì)不少于5個(gè)月；

（六）設(shè)崗單位提出的其他條件。

三、崗位職責(zé)

（一）組織制定并主持實(shí)施本崗位創(chuàng)新發(fā)展計(jì)劃，參與全區(qū)本行業(yè)、本領(lǐng)域發(fā)展咨詢服務(wù)；

（二）組織申報(bào)并主持實(shí)施我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重點(diǎn)課題、科技攻關(guān)項(xiàng)目、工程技術(shù)項(xiàng)目，促進(jìn)成果轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化；

（三）推進(jìn)學(xué)術(shù)交流與合作，提高本崗位科研團(tuán)隊(duì)的科研技術(shù)水平；

（四）加強(qiáng)本崗位科研團(tuán)隊(duì)人才培養(yǎng)，帶動(dòng)設(shè)崗單位人才梯隊(duì)建設(shè)；

（五）完成聘任合同規(guī)定的其他工作任務(wù)。

四、支持方式

（一）每個(gè)特聘專家崗位配備5名左右中青年科研技術(shù)人才，組成科研團(tuán)隊(duì)；

（二）自治區(qū)財(cái)政在特聘專家聘期內(nèi)，一次性給予每位特聘專家及其科研團(tuán)隊(duì)20萬(wàn)元科研補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)；每年給予每位特聘專家10萬(wàn)元稅后崗位津貼，給予所帶科研團(tuán)隊(duì)5萬(wàn)元稅后崗位津貼；

（三）設(shè)崗單位在特聘專家聘期內(nèi)，每年向每位特聘專家所帶科研團(tuán)隊(duì)提供不低于5萬(wàn)元的稅后崗位津貼；每年向每位特聘專家及其科研團(tuán)隊(duì)提供的科研配套經(jīng)費(fèi)，自然科學(xué)類不低于20萬(wàn)元、人文社科類不低于10萬(wàn)元；

（四）特聘專家享受設(shè)崗單位按照有關(guān)規(guī)定提供的工資、保險(xiǎn)、福利等待遇；其他有關(guān)待遇，由設(shè)崗單位根據(jù)實(shí)際情況，商特聘專家確定；

（五）設(shè)崗單位提出的其他支持方式。

五、選聘程序

（一）擬應(yīng)聘的區(qū)內(nèi)外專家學(xué)者向設(shè)崗單位提出申請(qǐng)，填寫《廣西壯族自治區(qū)特聘專家申請(qǐng)表》，并按要求提供相關(guān)材料；

（二）設(shè)崗單位對(duì)申報(bào)人員進(jìn)行初步遴選，提出推薦人選名單，呈報(bào)自治區(qū)主辦廳局；

（三）自治區(qū)主辦廳局組織評(píng)審，提出擬聘意見；

（四）自治區(qū)黨委人才工作協(xié)調(diào)小組審核同意后，設(shè)崗單位與受聘專家學(xué)者簽訂聘任合同。

六、其他

（一）相關(guān)申請(qǐng)表格、制度文本等，可從自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（www.gx.lss.gov.cn）、廣西新聞網(wǎng)（www.gxnews.com.cn）或各設(shè)崗單位網(wǎng)站下載。

（二）擬應(yīng)聘的區(qū)內(nèi)外專家學(xué)者可通過網(wǎng)站公告、互通郵件、電話咨詢等方式，了解各設(shè)崗單位補(bǔ)充選聘條件、特殊崗位職責(zé)、其他支持方式等信息。

（三）選聘工作設(shè)立舉報(bào)電話：0771-12380-1，接受社會(huì)各界監(jiān)督。