“花園村里好風(fēng)光,今年花兒分外香,干群情深系短信,先進(jìn)模范大伙評(píng),村民入社當(dāng)股民,全與往年不一樣。”山東省平邑縣花園村村民自編的順口溜,道出了村里的新變化。
短信互動(dòng)“談”村務(wù)
“昨天已收到村里選議事會(huì)代表的‘村務(wù)短信’,我委托我堂兄劉金元投票?!?012年3月25日,在上海務(wù)工的花園村村民劉金海給村選舉小組回復(fù)了短信。劉金海說的“村務(wù)短信”,是花園村通過手機(jī)短信平臺(tái)向村民群發(fā)的村務(wù)公開內(nèi)容。如今,全村1200多部手機(jī)隔幾天就會(huì)收到這樣的“村務(wù)短信”。
“通過手機(jī)公開村務(wù)快捷方便,同時(shí),配合村里公開欄、喇叭,使村務(wù)公開不留死角。”村委主任劉善軍說。以前,花園村村務(wù)公開都是通過村里的喇叭或村務(wù)公開欄公開,外出務(wù)工人員、行動(dòng)不方便的老人常看不到公開信息,達(dá)不到公開的效果。2011年秋,村兩委受到群發(fā)短信啟發(fā),決定收集全村1200多部手機(jī)號(hào)碼,建立村務(wù)公開短信平臺(tái),將村民關(guān)心的低保、糧補(bǔ)、財(cái)務(wù)等村務(wù)通過短信方式發(fā)送給村民,村民對(duì)公開內(nèi)容有質(zhì)疑或建議等也可及時(shí)反饋給村兩委。
有了這個(gè)公開途徑,村務(wù)不再是單向交流,村干部通過短信或電話與村民互動(dòng),收集起許多有建設(shè)性的建議,而且村民意愿也得到表達(dá)。
村民有了新稱謂
“入社當(dāng)社員,技術(shù)、種子、化肥送上門;入股當(dāng)股民,年底有分紅。不光身份變,種自家田還算工錢,真好。”說起合作社,花園村村民閆西生笑得合不攏嘴。
花園村有1500多畝優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品示范基地,西瓜、大蒜等農(nóng)產(chǎn)品遠(yuǎn)近聞名,但多數(shù)村民還是靠傳統(tǒng)種植模式,優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品形不成拳頭產(chǎn)品,新技術(shù)難以推廣,豐收不增產(chǎn)問題時(shí)常困擾著村民。2011年秋,村干部組織村里的種植能手出去參觀學(xué)習(xí),并動(dòng)員有資金、技術(shù)和大型農(nóng)機(jī)具的農(nóng)戶成立合作社。經(jīng)過宣傳發(fā)動(dòng),全村50多戶農(nóng)戶以技術(shù)、土地、資金、農(nóng)機(jī)具等折成股份成立了果蔬專業(yè)合作社。合作社規(guī)劃建設(shè)大棚草莓、西瓜基地,注冊“花園蜜”牌農(nóng)產(chǎn)品商標(biāo),以社員為示范戶,按照無公害果蔬生產(chǎn)規(guī)程,統(tǒng)一種植、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一銷售、統(tǒng)一品牌,組織生產(chǎn)。社員在享受合作社利潤分紅的同時(shí),到合作社工作,還另能賺一份工資。
身邊榜樣大家評(píng)
“家長里短大家清,婆媳關(guān)系鄰里明,大伙推選才公平,做好人好事的披紅戴花,做虧心事的心虛臉紅。今年好媳婦、好婆婆、五好文明家庭評(píng)選真讓人服氣。”2012年3月8日,在花園村文明表彰會(huì)上,63歲的徐寶蘭激動(dòng)地說。
2012年春節(jié)期間,村兩委開始醞釀評(píng)選文明戶,并向每戶發(fā)放了評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)。第一輪初選結(jié)束,村兩委發(fā)現(xiàn)有幾個(gè)問題:一是村干部家庭所占比例較大,二是票數(shù)集中在某幾個(gè)家庭。村兩委通過調(diào)查了解,分析原因,找出問題出現(xiàn)在操作程序上,村民認(rèn)為選不選都由村干部說了算。村兩委立即召開黨員會(huì)議、村民代表會(huì)議,重新討論評(píng)選辦法。最后確定通過村民自薦、村民推薦評(píng)選出初選名單,然后提交村干部會(huì)議、黨員會(huì)議、村民代表會(huì)議討論,確定表彰名單。當(dāng)好媳婦、好婆婆戴上紅花時(shí),村民也對(duì)村干部伸出了大拇指。