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    創(chuàng)新型復(fù)合人才培養(yǎng)模式教學(xué)改革研究

    2012-04-29 03:23:41軒興濤
    中國管理信息化 2012年12期
    關(guān)鍵詞:人才培養(yǎng)模式校企合作

    軒興濤

    [摘要] 創(chuàng)新型復(fù)合人才培養(yǎng)模式要本著以獲取知識為基礎(chǔ),以理論聯(lián)系實際為手段,以發(fā)展創(chuàng)新能力為核心,以提高綜合素質(zhì)為目標來進行。要實現(xiàn)從人才模式的知識結(jié)構(gòu)、能力結(jié)構(gòu)、素質(zhì)結(jié)構(gòu)以及實現(xiàn)這些結(jié)構(gòu)的方式和方法出發(fā),強調(diào)過程化的學(xué)習(xí)方法,突出核心課程的外延和實踐應(yīng)用,大力提倡校企合作,立足自我,走出一條創(chuàng)新之路。

    [關(guān)鍵詞] 復(fù)合人才; 人才培養(yǎng)模式; 過程化; 校企合作

    0引言

    隨著我國高等教育由精英式教育逐步轉(zhuǎn)變?yōu)榇蟊娀逃?,大學(xué)生就業(yè)日益成為全社會普遍關(guān)注的問題。就高校而言,人才培養(yǎng)模式的教學(xué)改革已成為提高高校人才培養(yǎng)質(zhì)量的重要內(nèi)容。

    胡錦濤總書記指出:“走中國特色的自主創(chuàng)新道路,必須培養(yǎng)造就宏大的創(chuàng)新型人才隊伍”。胡錦濤總書記的指示為高校的發(fā)展指明了一條人才培養(yǎng)的道路,這條路如何才能走好,需要根據(jù)高校的個體性提出符合本校適應(yīng)社會需求所特有之路。本文就財經(jīng)類院校計算機相關(guān)專業(yè)的發(fā)展提出作者的一點見解。

    1走自主創(chuàng)新之路,構(gòu)建高校創(chuàng)新型復(fù)合人才培養(yǎng)模式

    創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂,是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力。人才培養(yǎng)模式是指根據(jù)人才培養(yǎng)目標和質(zhì)量標準,為學(xué)生提供知識結(jié)構(gòu)、能力結(jié)構(gòu)、素質(zhì)結(jié)構(gòu)以及實現(xiàn)這些結(jié)構(gòu)的方式和方法。創(chuàng)新型復(fù)合人才培養(yǎng)模式是要以獲取知識為基礎(chǔ),以理論聯(lián)系實際為手段,以發(fā)展創(chuàng)新能力為核心,以提高綜合素質(zhì)為目標的高校人才培養(yǎng)的模式。因此高校創(chuàng)新型復(fù)合人才培養(yǎng)模式的內(nèi)涵應(yīng)圍繞以下4個方面進行研究和實施。

    1.1調(diào)整教學(xué)計劃,抓住技術(shù)進步脈搏,提供良好的知識結(jié)構(gòu)

    轉(zhuǎn)變教育思想,更新教育理念是培養(yǎng)創(chuàng)新型復(fù)合人才的基礎(chǔ)和先導(dǎo)。這就要求高校重視創(chuàng)新型復(fù)合人才知識結(jié)構(gòu)建設(shè)的教育思想和價值觀,轉(zhuǎn)變以傳授知識為主的傳統(tǒng)教育觀念,在保證知識傳授的基礎(chǔ)上,增強學(xué)生的綜合素養(yǎng),建立起符合“厚基礎(chǔ),寬口徑,重能力”的人才培養(yǎng)方案。

    根據(jù)計算機科學(xué)的發(fā)展,依據(jù)國際對計算學(xué)科的定義,我國也相應(yīng)制訂了CC2005-SE(Software Engineering,軟件工程)教程,圍繞這一定位,軟件工程教育應(yīng)該圍繞大型軟件開發(fā)過程中的工程方法、關(guān)鍵技術(shù)和相關(guān)工具這3方面內(nèi)容。因此,在專業(yè)教學(xué)過程中要力圖使學(xué)生具備科學(xué)世界觀,掌握科學(xué)方法,具有扎實的軟件基礎(chǔ),并受到良好的軟件工程訓(xùn)練,熟悉軟件應(yīng)用和工具,參與實際項目,擁有較好的職業(yè)素養(yǎng)。

    從人才培養(yǎng)的方向來看,軟件工程專業(yè)關(guān)注培養(yǎng)高素質(zhì)的軟件工程師。計算機科學(xué)專業(yè)需要學(xué)習(xí)科學(xué)的知識,運用科學(xué)的方法去拓展人們對科學(xué)的認知領(lǐng)域并關(guān)注前沿動態(tài)。對軟件工程師來說,科學(xué)的知識和科學(xué)的方法是必不可少的,但可以不去追求計算機科學(xué)最前沿的知識,而更多的是要有廣博的知識,要及時掌握軟件技術(shù)的新進展,所以說,軟件工程專業(yè)人才需要的是更加系統(tǒng)的知識,更加寬廣的知識面,更為扎實的基礎(chǔ),更為全面的綜合素質(zhì),還要擁有不斷適應(yīng)變化的能力。

    為此,可對軟件工程專業(yè)本科生提出如下培養(yǎng)目標:針對國民經(jīng)濟信息化建設(shè)和發(fā)展的需要,面向軟件產(chǎn)業(yè)界對軟件工程技術(shù)人才的需求,培養(yǎng)具有良好的綜合素質(zhì)、良好的職業(yè)道德、扎實的軟件工程理論知識及較強的英語綜合應(yīng)用能力,掌握自然科學(xué)和與軟件有關(guān)的法律基礎(chǔ)知識,具有自主學(xué)習(xí)和使用先進軟件開發(fā)技術(shù)和工具的能力,具有軟件開發(fā)實踐和項目組織的初步經(jīng)驗,具有創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、競爭意識和團隊精神。學(xué)生畢業(yè)后其基本能力應(yīng)當達到(具有國家水準的)程序員、高級程序員、軟件工程師、軟件測試師及項目質(zhì)量管理人員的水平。能從事大型軟件項目的開發(fā),具有軟件企業(yè)所需要的較高層次的軟件工程技術(shù)和管理人才的素質(zhì),能適應(yīng)技術(shù)進步和社會需求變化對高素質(zhì)軟件工程專門人才的基本要求。

    在軟件工程專業(yè)的課程設(shè)置上,根據(jù)CC2005-SE教程,突出專業(yè)主干核心課,以“精、簡、細”的方案來認知、理解和設(shè)置專業(yè)課程。

    “精”(精化課程):以CC2005-SE教程中對課程程度的要求,精選知識域最大化的專業(yè)核心課,以專業(yè)核心課為“龍骨”搭建人才培養(yǎng)方案,追求課程學(xué)習(xí)效果的最大化,讓所學(xué)知識能保持較高程度的連續(xù)性。

    “簡”(簡化課程):要適度簡化人才培養(yǎng)方案的課程設(shè)置,以專業(yè)核心課為主,對專業(yè)核心課內(nèi)容根據(jù)理論深度、廣度的要求,做必要的簡化,從而既可強調(diào)理論要求,又能符合社會需求,做到知識的社會化和應(yīng)用化。

    “細”(細化課程):對課程內(nèi)容進行細致分解,遵循科學(xué)發(fā)展規(guī)律,充分理解學(xué)習(xí)是一個漸近的過程,要結(jié)合學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,細化專業(yè)課程,注重課程的過程化管理和控制,充分認知學(xué)生對專業(yè)課程的認知性,理解課程間的內(nèi)在聯(lián)系和學(xué)習(xí)規(guī)律,掌握學(xué)習(xí)的漸近性和可塑性,認真安排課程的教學(xué)計劃,制訂出切實可行的課程學(xué)習(xí)的過程化管理方案,力求實現(xiàn)學(xué)習(xí)效果最大化的目標。

    1.2加強實踐教學(xué),推動理論聯(lián)系實際,培養(yǎng)基本能力結(jié)構(gòu)

    計算機類專業(yè)是一個實踐性極強的專業(yè),因此要想實現(xiàn)既定的培養(yǎng)目標,必須要改變傳統(tǒng)的以傳授式為主的教育理念,在給學(xué)生傳授知識時,必須要加強實踐教學(xué),充分理解實踐學(xué)習(xí)的重要性,并堅持對專業(yè)核心課進行實踐化處理,以實踐促進理論學(xué)習(xí),推動理論聯(lián)系實際,培養(yǎng)學(xué)生的基本學(xué)習(xí)能力。

    依照課程在人才培養(yǎng)方案中的重要性,實踐教學(xué)可分為3種形式:

    (1) 嵌入式驗證型實驗:對專業(yè)基礎(chǔ)類或理論性強的課程,加強實驗教學(xué),增大實驗課時數(shù),采取實踐教學(xué)嵌入到理論學(xué)習(xí)過程中,設(shè)計過程化學(xué)習(xí)方案,突出過程化學(xué)習(xí),通過驗證型實驗,促進理論學(xué)習(xí)。

    (2) 獨立式驗證型實驗:對專業(yè)課、專業(yè)核心課,為強化課程的實踐性,單列驗證型實驗,除要強化實驗之外,還要對實踐內(nèi)容做定量考核,考核方式可采取期末考核或階段式考核方式。

    (3) 綜合式課程設(shè)計:對階段式的專業(yè)核心課,為了進一步強化專業(yè)核心的知識點及專業(yè)核心課與相關(guān)課程的聯(lián)系,除強調(diào)實踐學(xué)習(xí)之外,還要加強課程間的相互聯(lián)系,通過增設(shè)階段式的專業(yè)核心課的課程設(shè)計環(huán)節(jié),加強知識的階段式應(yīng)用,實現(xiàn)專業(yè)核心課的最大化學(xué)習(xí)。

    1.3增加多種模塊,擴大知識領(lǐng)域范圍,逐步提高綜合素質(zhì)

    為了提高學(xué)生的綜合素質(zhì),結(jié)合財經(jīng)類院校的學(xué)科專業(yè)特點,培養(yǎng)學(xué)生的跨學(xué)科、跨領(lǐng)域?qū)W習(xí)的自主式、個性化的學(xué)習(xí)方式,對人才培養(yǎng)方案,建立多模塊、多方向的學(xué)習(xí),模塊設(shè)置應(yīng)圍繞本專業(yè),以跨學(xué)科方式整合相關(guān)度較高的專業(yè)知識點,要真正做到“學(xué)有所用”、“學(xué)以致用”、“學(xué)能所用”,追求課程學(xué)習(xí)的可用性、課程學(xué)習(xí)后的可塑性、畢業(yè)后的可持續(xù)發(fā)展。

    (1) 學(xué)有所用:在基礎(chǔ)課、專業(yè)基礎(chǔ)課的課程學(xué)習(xí)過程中,加強課程的實踐應(yīng)用,強化課程間的聯(lián)系,強調(diào)課程的過程化學(xué)習(xí),教師應(yīng)按教學(xué)大綱要求,切實做好課程學(xué)習(xí)的過程化設(shè)計和過程化管理,將學(xué)生的學(xué)習(xí)過程化、人性化、實用化,做到課程學(xué)習(xí)可以用于后續(xù)課程中,為后續(xù)課程打下堅實基礎(chǔ)。

    (2) 學(xué)以致用:在學(xué)有所用的基礎(chǔ)之上,對學(xué)科主要專業(yè)基礎(chǔ)課和專業(yè)核心課,在加大實踐學(xué)習(xí)力度的同時,還要兼顧其應(yīng)用性,對專業(yè)核心課程增設(shè)課程設(shè)計,通過課程設(shè)計這一環(huán)節(jié),不只是對專業(yè)理論的認知,而且還可以對課程的應(yīng)用范圍有更新的認知和拓展。

    (3) 學(xué)能所用:通過“學(xué)有所用——練內(nèi)功式的過程化學(xué)習(xí)”、“學(xué)以致用——練外功式的課程設(shè)計”,可以使學(xué)生對課程的內(nèi)涵和外延有更加深刻的認識,還能充分拓展學(xué)生的視野。為了適應(yīng)社會需求,組織學(xué)生積極參與教師的科研課題、公司項目的引入、社會項目的承接等多種科技創(chuàng)新手段,結(jié)合學(xué)生的課程設(shè)計、畢業(yè)設(shè)計,真正做到學(xué)生把所學(xué)專業(yè)知識應(yīng)用于社會實踐中,體現(xiàn)“學(xué)能所用”這一目標。

    1.4加強校企合作,創(chuàng)新教育教學(xué)理念,深化實踐知識應(yīng)用

    為使學(xué)生能將所學(xué)知識與社會應(yīng)用結(jié)合起來,大力提倡校企合作,多與企業(yè)交流,本著自我精神,可以考慮按如下的“五步走”的方式,逐步實現(xiàn)這一目標。

    第一步:“厚基礎(chǔ)”,通過課程的內(nèi)涵式“過程化”學(xué)習(xí)、專業(yè)核心課程的外延式“課程設(shè)計”,實現(xiàn) “強化理論,突出實踐”的教學(xué)目標。

    第二步:“練內(nèi)功”,讓學(xué)生積極參與教師的課題研究,全面調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,組建以教師牽頭學(xué)生為主體的信息化開發(fā)團隊,參加學(xué)校的信息化建設(shè),參與校內(nèi)數(shù)字化校園項目,共同創(chuàng)建校園信息化工作。

    第三步:“走出去”,與企事業(yè)單位和計算機公司多方合作,參與企事業(yè)單位的信息化工程項目,參與公司的社會項目,加強理論聯(lián)系實際,鍛煉教師和學(xué)生的實踐能力,擴大學(xué)校的社會影響力。

    第四步:“引進來”,在“走出去”的基礎(chǔ)之上,主動承接和外包公司項目,更好地將所學(xué)專業(yè)知識服務(wù)和應(yīng)用于社會。

    第五步:“創(chuàng)品牌”,競標社會項目,學(xué)校為投標主體,教師為項目主持人,學(xué)生為開發(fā)人員,實現(xiàn)專業(yè)知識有效應(yīng)用的較高層次的人才培養(yǎng)目標。

    2結(jié)束語

    創(chuàng)新型復(fù)合人才培養(yǎng)模式要本著以獲取知識為基礎(chǔ),以理論聯(lián)系實際為手段,以發(fā)展創(chuàng)新能力為核心,以提高綜合素質(zhì)為目標的原則進行,立足實干,力求自我,創(chuàng)新特色,逐步提高。通過過程化設(shè)計和管理、突出重點、強調(diào)專業(yè)核心課的領(lǐng)導(dǎo)地位,進一步解放思想,更新教育、教學(xué)理念,真正使創(chuàng)新型復(fù)合人才培養(yǎng)模式的創(chuàng)建工作落到實處。

    主要參考文獻

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