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    護(hù)士參與健康管理工作的探討

    2012-01-22 02:11:17丁麗敏王建華劉琴
    關(guān)鍵詞:管理中心療養(yǎng)我院

    丁麗敏 王建華 劉琴

    (華東療養(yǎng)院,214065)

    健康管理是對(duì)個(gè)體或群體的健康進(jìn)行監(jiān)測(cè)、分析、評(píng)估,提供健康咨詢和指導(dǎo)以及對(duì)健康危險(xiǎn)因素進(jìn)行干預(yù)的全過(guò)程[1]。它能有效地降低個(gè)人健康風(fēng)險(xiǎn),提高生命質(zhì)量,同時(shí)降低醫(yī)療開支,對(duì)個(gè)人、家庭、社會(huì)貢獻(xiàn)巨大。健康管理產(chǎn)業(yè)引入我國(guó)僅10余年,適合我國(guó)國(guó)情的健康管理模式和具體方法仍在探索之中,而從業(yè)人員相對(duì)匱乏,國(guó)內(nèi)還沒有學(xué)校開設(shè)健康管理專業(yè)來(lái)培養(yǎng)健康管理方面的人才[2]。我院于2005年成立健康管理中心,通過(guò)幾年的摸索實(shí)踐,現(xiàn)在健康管理中心的固定人員由醫(yī)生、護(hù)士、衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)人員、慢性病研究人員組成。護(hù)士在這個(gè)團(tuán)隊(duì)中通過(guò)一系列的學(xué)習(xí)提高和經(jīng)驗(yàn)的積累,已參與到健康信息管理、健康評(píng)估、健康促進(jìn)等環(huán)節(jié),成為集預(yù)防、保健、醫(yī)療為一體的工作者,且具有一定的獨(dú)立工作能力。

    1 健康信息管理

    收集并管理療養(yǎng)員個(gè)人健康信息,是健康管理工作的第一步,護(hù)士必須明確信息采集的項(xiàng)目和內(nèi)容,掌握信息采集技術(shù),制定科學(xué)合理的采集流程,保證信息采集的全面、準(zhǔn)確、連續(xù)、安全,為健康評(píng)估和健康干預(yù)提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。

    1.1 全面性 信息采集的途徑主要為療養(yǎng)員日常生活調(diào)查、健康體檢和因病檢查等方式。采集的內(nèi)容包括一般信息(年齡、性別、身高、體質(zhì)量等基本情況)、健康現(xiàn)狀、既往病史、診斷治療情況、家族史、歷次體檢結(jié)果、生活方式(飲食、睡眠、吸煙、體力活動(dòng)、精神及社會(huì)因素等)等多方面資料。通過(guò)詳細(xì)完整的健康記錄才能為療養(yǎng)員提供全方位的健康服務(wù)。

    1.2 準(zhǔn)確性 任何信息的來(lái)源要真實(shí)、可靠,不能主觀臆斷。信息采集過(guò)程中要嚴(yán)格遵守操作規(guī)范,執(zhí)行查對(duì)制度,如不慎將性別或年齡弄錯(cuò),或者體檢結(jié)果張冠李戴,首先會(huì)造成統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的不準(zhǔn)確,進(jìn)而影響健康風(fēng)險(xiǎn)的評(píng)估;另外會(huì)使療養(yǎng)員對(duì)醫(yī)務(wù)人員的信任度下降,在以后的健康管理過(guò)程中也不會(huì)積極配合。只有準(zhǔn)確的個(gè)人健康信息才能為后續(xù)的服務(wù)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

    1.3 連續(xù)性 健康管理是“健康管理循環(huán)”的不斷運(yùn)行,即對(duì)健康危險(xiǎn)因素的檢查監(jiān)測(cè)(發(fā)現(xiàn)健康問(wèn)題)→評(píng)價(jià)(認(rèn)識(shí)健康問(wèn)題)→干預(yù) (解決健康問(wèn)題)→再監(jiān)測(cè)→再評(píng)價(jià)→再干預(yù)……,只有通過(guò)及時(shí)積累個(gè)體連續(xù)的、動(dòng)態(tài)的健康監(jiān)測(cè)資料,才能使循環(huán)運(yùn)行,解決一個(gè)個(gè)危險(xiǎn)因素,阻斷慢性疾病自然進(jìn)程的機(jī)會(huì)[3]。

    1.4 安全性 個(gè)人健康信息檔案由專人管理,存放安全,錄入電腦的數(shù)據(jù)有備份,以防丟失。科室設(shè)立隱私保護(hù)機(jī)制,避免療養(yǎng)員個(gè)人信息被泄露利用,作為信息的管理者要嚴(yán)格遵守職業(yè)道德,不得向無(wú)關(guān)人員透露。個(gè)人健康信息的使用也有明確的規(guī)章制度和使用流程,如要進(jìn)行醫(yī)學(xué)研究使用數(shù)據(jù)時(shí),要對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行加工,使不再能夠識(shí)別個(gè)人以后,才能使用。

    2 健康評(píng)估

    2.1 疾病風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估 維護(hù)健康最重要的事情是預(yù)防疾病的發(fā)生,而不是治療疾病。任何一種慢性疾病在出現(xiàn)臨床特征之前,都有其特有的生理及病理變化。盡管這些變化是復(fù)雜的,但是很小的變化都會(huì)在生物醫(yī)學(xué)標(biāo)記物上有所體現(xiàn)。疾病風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估就是綜合個(gè)體指標(biāo)(體檢結(jié)果和問(wèn)卷情況),用相關(guān)的疾病風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工具進(jìn)行疾病危險(xiǎn)分?jǐn)?shù)評(píng)估,根據(jù)評(píng)估結(jié)果,為其制定健康干預(yù)措施,確定健康改善目標(biāo)。評(píng)估報(bào)告也能讓療養(yǎng)員清楚地知道發(fā)生某種慢性病的危險(xiǎn)性,以及和其他人相比,危險(xiǎn)性有多大,從而引起主觀上的重視。

    2.2 心理健康評(píng)估 心理健康評(píng)估是指采用定性或定量的心理學(xué)方法和技術(shù),對(duì)個(gè)體心理健康狀況、社會(huì)適應(yīng)性及影響因素進(jìn)行評(píng)價(jià)的過(guò)程[4]。它不僅可以反映一個(gè)人的心理健康狀態(tài),同時(shí)還能夠反映心理活動(dòng)方式在心身疾病發(fā)生、發(fā)展過(guò)程中的作用,幫助療養(yǎng)員及時(shí)發(fā)現(xiàn)影響心理健康的危險(xiǎn)因素并進(jìn)行干預(yù),降低心理疾病的發(fā)生率,促進(jìn)心理健康發(fā)展。我院健康管理中心的護(hù)士通過(guò)培訓(xùn)都具備心理測(cè)量師的資格,主要為療養(yǎng)員進(jìn)行人格測(cè)驗(yàn)(如艾森克人格問(wèn)卷),心理衛(wèi)生評(píng)定測(cè)驗(yàn)(如癥狀自評(píng)量表),神經(jīng)心理測(cè)驗(yàn)(如韋氏記憶量表)等。

    2.3 健康隨訪評(píng)估 健康隨訪評(píng)估是對(duì)實(shí)施了健康干預(yù)方案的療養(yǎng)員進(jìn)行的再次健康評(píng)估。評(píng)估的內(nèi)容主要包括干預(yù)措施的執(zhí)行情況、健康狀況的改善情況、個(gè)體主要危險(xiǎn)因素的變化情況、對(duì)疾病的認(rèn)識(shí)情況等,通過(guò)再次評(píng)估,及時(shí)對(duì)干預(yù)措施做出調(diào)整。目前對(duì)于療養(yǎng)員隨訪的方式主要有電話隨訪、到本院再次體檢隨訪、電子郵件隨訪、短信隨訪等。

    3 健康促進(jìn)

    3.1 跟蹤指導(dǎo) 健康管理中心的護(hù)士根據(jù)醫(yī)生通過(guò)體檢篩選出來(lái)的需要跟蹤指導(dǎo)的療養(yǎng)員按時(shí)間先后順序排列,做好標(biāo)記,每天進(jìn)行一些電話隨訪。主要有以下內(nèi)容:①對(duì)在我院檢查出有問(wèn)題的療養(yǎng)員及時(shí)提醒、督促其復(fù)診、進(jìn)一步檢查或治療,并記錄最終結(jié)果。②針對(duì)療養(yǎng)員自身危險(xiǎn)因素作干預(yù)指導(dǎo)和健康改善。③教會(huì)療養(yǎng)員一些疾病的自我管理方法。

    3.2 健康教育 使人們改變不良的生活方式,建立健康科學(xué)的生活方式是健康教育的重點(diǎn),通過(guò)健康教育來(lái)改善健康相關(guān)行為、降低發(fā)病率和患病率、提高人們生存質(zhì)量是代價(jià)最小并最可能在當(dāng)前取得實(shí)效的措施。

    3.2.1 即時(shí)健康教育 將健康教育貫穿于療養(yǎng)員體檢的整個(gè)過(guò)程中。在導(dǎo)診時(shí)講述一些體檢項(xiàng)目的臨床意義,慢性病的預(yù)防控制、心理健康知識(shí)等,根據(jù)體檢結(jié)果針對(duì)性地發(fā)放健康教育處方及接受健康咨詢。

    3.2.2 健康教育課 健康管理中心的護(hù)士經(jīng)過(guò)健康管理學(xué)、流行病學(xué)、慢性病學(xué)以及授課技巧等多方面的培訓(xùn),對(duì)不同人群及個(gè)人結(jié)合疾病進(jìn)行以保健知識(shí)和疾病預(yù)防為主要內(nèi)容的講課,幫助療養(yǎng)員樹立科學(xué)的生活方式,構(gòu)筑健康“四大基石”:即合理膳食、適量運(yùn)動(dòng)、戒煙戒酒、心理平衡[5]。

    3.2.3 健康提醒 在健康宣教日(如世界無(wú)煙日、世界高血壓日等)制作最新的宣教資料,通過(guò)多種渠道傳授給個(gè)人或單位。根據(jù)不同性別、年齡層、患病情況等通過(guò)短信或電子郵件針對(duì)性地發(fā)送健康提醒,如女性各個(gè)時(shí)期的健康提醒、高血壓患者冬季提醒、中年人的心理保健、亞健康的自我監(jiān)測(cè)等。健康管理是一個(gè)長(zhǎng)期的、動(dòng)態(tài)的、連續(xù)的過(guò)程,很容易產(chǎn)生懈怠心理,通過(guò)健康提醒在生活中時(shí)刻敲打,不斷提高療養(yǎng)員自我保健能力,并轉(zhuǎn)化為自我控制、自我管理能力[6]。

    通過(guò)上述內(nèi)容可以看出,我院護(hù)士在健康管理工作中發(fā)揮著舉足輕重的作用,其工作范疇、性質(zhì)、社會(huì)責(zé)任要遠(yuǎn)大于或遠(yuǎn)高于傳統(tǒng)意義上的醫(yī)院護(hù)士[7]。在人口的平均壽命日益延長(zhǎng)、慢性病不斷增加的情況下,護(hù)士參與健康管理,從護(hù)理健康到管理健康,我院健康管理中心的護(hù)士做了有益的嘗試,取得了良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益,最大限度地提高了生命質(zhì)量及減輕社會(huì)負(fù)擔(dān)。健康管理前景廣闊,其服務(wù)模式和服務(wù)內(nèi)容從理論到實(shí)踐都有很大的發(fā)展空間,相信將來(lái)護(hù)士不僅能成為健康管理專業(yè)隊(duì)伍中的一員,更能成為健康管理領(lǐng)域的主要力量。

    [1]陳君石,黃建始.健康管理師[M].北京:中國(guó)協(xié)和醫(yī)科大學(xué)出版社,2008:12.

    [2]苗蕾,王家驥.我國(guó)目前開展健康管理的SWOT分析[J].中國(guó)衛(wèi)生管理事業(yè),2010(3):150-151.

    [3]楊春玲,馮晶軍,袁瑋,等.個(gè)體化健康管理對(duì)改善亞健康人群患慢性病風(fēng)險(xiǎn)性的影響[J].中華現(xiàn)代護(hù)理雜志,2010,16(12):1369-1372.

    [4]王利玲.心理評(píng)估在健康管理中的應(yīng)用模式初探[J].中華健康管理學(xué)雜志,2008,2(3):134-137.

    [5]宋艷麗,解穎.健康管理的研究進(jìn)展[J].護(hù)理研究:下旬版,2009,23(4):1042-1043.

    [6]盛文翔,洪海鷗.我國(guó)健康管理需求分析[J].安徽預(yù)防醫(yī)學(xué)雜志,2009,15(4):316-317.

    [7]袁紅,李俊,張麗華,等.新形勢(shì)下健康管理中心護(hù)士素質(zhì)與多元化角色[J].護(hù)理實(shí)踐與研究,2010,7(17):77-79.

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