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    后轉(zhuǎn)制時

    2012-01-01 00:00:00皮勝柏子康
    編輯之友 2012年2期


      摘要:
      從服務(wù)戰(zhàn)略的確立、實施途徑、方法以及如何避免服務(wù)戰(zhàn)略實施過程中的誤區(qū)四個方面論述中小出版社實施服務(wù)戰(zhàn)略的重要意義。
      關(guān)鍵詞:
      中小出版社 服務(wù)戰(zhàn)略 差異化服務(wù) 途徑誤區(qū)
      當(dāng)前,隨著轉(zhuǎn)企改制的順利進行,出版行業(yè)競爭日趨白熱化。在高強度競爭的市場中,由于受資金、規(guī)模等實力限制,中小出版社應(yīng)對一些大的出版集團和大社、強社的步步進逼,是抓產(chǎn)品、抓營銷、還是抓什么?產(chǎn)品、營銷固然都重要,但僅僅抓這兩樣還不夠,因為相對大社而言,這并非中小出版社的優(yōu)勢。中小出版社要想有所突破,還須另辟蹊徑,避實就虛,揚長避短,找準(zhǔn)自己的戰(zhàn)略定位,狠抓服務(wù)質(zhì)量,提升服務(wù)水平,打造軟實力和核心競爭力,走出一條特色、品牌發(fā)展道路。只有這樣,中小出版社才能在激烈的市場競爭中驅(qū)趕眼前迷霧,看清前進方向,突破發(fā)展瓶頸。
      一、以客戶服務(wù)為導(dǎo)向,將服務(wù)提升到戰(zhàn)略地位
      總體戰(zhàn)略、競爭戰(zhàn)略和職能戰(zhàn)略,一般被認(rèn)為是企業(yè)戰(zhàn)略的三個層次。這里探討的客戶服務(wù)戰(zhàn)略屬第二個層次,是指企業(yè)將客戶服務(wù)提升到發(fā)展戰(zhàn)略的高度,以客戶服務(wù)為導(dǎo)向,進行機構(gòu)設(shè)置、資源配置和文化建設(shè),并通過實施差異化服務(wù)和個性化服務(wù),形成企業(yè)的核心競爭力。這個過程就是客戶服務(wù)戰(zhàn)略的確立??蛻舴?wù)戰(zhàn)略的確立,對中小出版社的發(fā)展有著十分重要的意義。
      首先,服務(wù)戰(zhàn)略的確立是一次戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,是適應(yīng)未來激烈市場競爭和發(fā)展的需要。在服務(wù)經(jīng)濟的驅(qū)動下,要求企業(yè)戰(zhàn)略管理及商業(yè)模式等,都要發(fā)生一些根本性變化,如出版社要由過去的賣產(chǎn)品轉(zhuǎn)變?yōu)橘u服務(wù)、賣思想,從迎合客戶(本文中的“客戶”主要指作者、讀者,經(jīng)銷商等)需求到引導(dǎo)客戶需求、創(chuàng)造客戶需求;服務(wù)前置,由售后服務(wù)轉(zhuǎn)變?yōu)榉?wù)貫穿始終;服務(wù)已不再是某個部門的職責(zé),而是出版社整體關(guān)注的對象;出版社的CEO們也不再是“高高在上”的管理者,而紛紛成為首席客戶經(jīng)理。中小出版社只有通過這種整體性的全面變革,實現(xiàn)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,才能在未來更加慘烈的市場競爭中立于不敗之地。
      其次,服務(wù)戰(zhàn)略的導(dǎo)入是克服產(chǎn)品同質(zhì)化,提升中小出版社競爭力的需要。從發(fā)展的規(guī)律來看,市場經(jīng)濟必然經(jīng)歷三個階段:商品經(jīng)濟、產(chǎn)品經(jīng)濟和服務(wù)經(jīng)濟。在商品經(jīng)濟時代,大家比的是商品質(zhì)量和價格,物美價廉是最大的優(yōu)勢;在產(chǎn)品經(jīng)濟時代,大家比的是完美產(chǎn)品的差異性,即產(chǎn)品的創(chuàng)新能力;在服務(wù)經(jīng)濟時代,更加講究的是對服務(wù)的體驗,客戶滿意是這個時代最重要的價值衡量。出版行業(yè)作為文化產(chǎn)業(yè),雖然市場化進程相對較晚,但其發(fā)展規(guī)律也大抵如此。
      如今,大多數(shù)出版社,尤其是中小出版社尚停留在商品經(jīng)濟和產(chǎn)品經(jīng)濟時代,其較多地關(guān)注產(chǎn)品本身,而這些產(chǎn)品大多沒什么明確的市場定位,什么書有市場就去做什么,結(jié)果造成產(chǎn)品同質(zhì)化,產(chǎn)品的可替代性強,只能靠價格戰(zhàn)來贏得市場。因此,服務(wù)戰(zhàn)略的確立對克服中小出版社資金、規(guī)模等不足,規(guī)避產(chǎn)品同質(zhì)化有著重要意義。
      第三,服務(wù)戰(zhàn)略的導(dǎo)入將有效提升中小出版社的品牌效應(yīng),形成新的核心競爭力。從目前情況看,出版行業(yè)在服務(wù)品牌的建設(shè)方面,尚處于探索階段。品牌的價值在于使這些出版社獲得一個忠誠度較高的穩(wěn)定的客戶群,它將更好地整合社內(nèi)外資源,擴大出版社的生存空間,形成新的核心競爭力,使這些出版社避免與其他競爭對手在一個層面上低水平競爭。隨著服務(wù)戰(zhàn)略的確立,品牌將不再局限于某一個產(chǎn)品,尤其在產(chǎn)品同質(zhì)化現(xiàn)象嚴(yán)重、市場空白所剩無幾的情況下,服務(wù)品牌的建立無疑是許多中小出版社改善當(dāng)前生存狀況的重要途徑。
      二、差異化服務(wù)是中小出版社實施服務(wù)戰(zhàn)略的主要途徑
      通觀出版行業(yè),目前出版社就客戶服務(wù)方面大致存在兩種情況:一些大社為了體現(xiàn)服務(wù),搶占市場,一邊到處購置房產(chǎn)設(shè)辦事處、信息中心,一邊大量聘請院校代表、市場信息員等。其特點是:投入大,資源配備充足;對客戶服務(wù)接觸度高,響應(yīng)時間快,回應(yīng)能力強;折扣穩(wěn)定,價格敏感度低,有利于實現(xiàn)品牌認(rèn)知、滿意、偏好和忠誠。這是一種高質(zhì)量也是高成本的服務(wù)形式。而大多數(shù)中小出版社的服務(wù)則是一種低成本、低質(zhì)量模式。其特點是:投入少,服務(wù)資源配備不足;響應(yīng)速度慢,被動服務(wù);僅限于一些基本服務(wù),隨意性大,服務(wù)質(zhì)量一般,因此降低客戶忠誠度的可能性較大??梢?,在服務(wù)方面,出版社之間存在兩極分化現(xiàn)象。
      因此,受資金、資源、基礎(chǔ)等方面的限制,中小出版社不可能面面俱到,要想在服務(wù)戰(zhàn)略選擇上有所突破,勢必走“第三條道路”,即以客戶為導(dǎo)向的差異化服務(wù)戰(zhàn)略。這種戰(zhàn)略的要求是:根據(jù)自身產(chǎn)品的差異性,區(qū)分其價值高低和目標(biāo)市場;細(xì)分目標(biāo)客戶,考慮服務(wù)成本和客戶價值,提供差異化服務(wù);根據(jù)差異化服務(wù)要求,設(shè)置相應(yīng)的服務(wù)組織機構(gòu),配備服務(wù)資源。
      那么,中小出版社如何實施差異化服務(wù)戰(zhàn)略呢?
      (一)在細(xì)分客戶的基礎(chǔ)上,制訂服務(wù)戰(zhàn)略
      “知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆”。在制訂服務(wù)戰(zhàn)略時,要充分考慮客戶的細(xì)分情況,了解其期望和需求。因為客戶的需求是有差異的,中小出版社由于資金薄弱,難以在整個市場上“遍地開花”。于是,通過市場和客戶細(xì)分,可及時發(fā)現(xiàn)市場新的變化,拾遺補缺,見縫插針。其次,不同客戶對出版社貢獻的價值也不一樣,通過客戶細(xì)分和目標(biāo)市場的選擇,可使中小出版社集中有限的資源重點突破,以最少的投入換取最大的效益。出版社各部門(尤其編輯部、發(fā)行部)首先要按照各自客戶需求的服務(wù)內(nèi)容不同進行細(xì)分,把客戶服務(wù)的需求差異找出來,進行特征描述,然后制定有針對性的服務(wù)措施,這樣服務(wù)策略才有針對性,服務(wù)質(zhì)量才會得以提升。
      (二)建立服務(wù)文化,倡導(dǎo)全員服務(wù)
      制度決定人的行為,員工的行為很大程度上是企業(yè)制度的反映,而制度的背后,則是企業(yè)文化的深層影響。戰(zhàn)略的有效實施,在很大程度上取決于企業(yè)文化的匹配。因此,服務(wù)戰(zhàn)略的實施還需相應(yīng)文化上的支持。一種以顧客導(dǎo)向、鼓勵員工提升服務(wù)質(zhì)量、改善客戶關(guān)系等機制建立起的文化對服務(wù)戰(zhàn)略的實施至關(guān)重要。這種服務(wù)文化應(yīng)滲透到出版社的方方面面,應(yīng)保持對每一位員工持續(xù)灌輸,直至深入每個人的內(nèi)心和各種行為。同時,這種良好的文化有助于塑造團隊良好的工作氛圍,保證企業(yè)健康、持續(xù)發(fā)展。當(dāng)然,文化的形成過程是漫長的,文化的變革也是非常困難的。因此,建立一種服務(wù)文化是服務(wù)戰(zhàn)略實施中最為重要也是最為困難的工作。
      (三)制訂完善的服務(wù)體系保障戰(zhàn)略的實施
      服務(wù)戰(zhàn)略一旦確立,就需制訂完善的服務(wù)體系來保障實施,其包括:根據(jù)作者、讀者的細(xì)分情況,出版社應(yīng)提供哪些服務(wù)內(nèi)容,服務(wù)方式如何,作出如何的服務(wù)承諾,服務(wù)操作規(guī)范是怎樣的,還有就是服務(wù)組織、服務(wù)人員的配備,等等。要把服務(wù)分解成若干個指標(biāo)去進行考核,而不是籠統(tǒng)地給客戶一個承諾。此外,在建立企業(yè)服務(wù)文化中,還需強調(diào)執(zhí)行力,強調(diào)服務(wù)細(xì)節(jié),以確保服務(wù)戰(zhàn)略落地。
      (四)導(dǎo)入集成化服務(wù),為客戶提供解決方案
      美國著名管理顧問David Bovet指出:“客戶不是尋找產(chǎn)品,而是尋找解決方案,是尋找更方便的解決方案、更好的解決方案。隨著人們對響應(yīng)速度要求的提高,人們對方便完整的解決方案的需求變得更加強烈?!?br/>  從縱向角度,可把出版社提供的服務(wù)分為三個層次:第一個層次是補償性服務(wù),是基礎(chǔ)級的,可籠統(tǒng)地稱為售后服務(wù);第二個層次是信息服務(wù),通過互聯(lián)網(wǎng)等平臺,整合客戶資源,提供產(chǎn)品使用方法、信息咨詢和個性化服務(wù);第三個層次就是集成化服務(wù),出版社不再簡單出售紙質(zhì)圖書,還有配套的教學(xué)資源包、功能強大的教學(xué)資源網(wǎng)站支撐,網(wǎng)站上有相關(guān)學(xué)科的豐富教學(xué)資源供下載,為教學(xué)科研提供一攬子解決方案。這是實施差異化服務(wù)戰(zhàn)略的重要突破口。
      三、注意克服服務(wù)戰(zhàn)略實施過程中的誤區(qū)
      誤區(qū)一:不計成本,免費提供服務(wù)。
      雖然實施差異化服務(wù)能夠給企業(yè)帶來一定的溢價(一般是10%~15%),但服務(wù)本身是有成本的,不能無條件、無限制地免費提供。如果出版社一味靠較多的免費服務(wù)來迎合客戶,最終仍逃不脫價格戰(zhàn)的怪圈,使差異化服務(wù)戰(zhàn)略失去意義。在圖書價格不變甚至降價的情況下,想方設(shè)法增加服務(wù),無異于飲鴆止渴。因此,在服務(wù)戰(zhàn)略主導(dǎo)下,一方面服務(wù)是貫穿整個產(chǎn)品鏈的價值體現(xiàn),同時要求服務(wù)本身也要創(chuàng)造價值,服務(wù)部門應(yīng)從成本中心轉(zhuǎn)變?yōu)槔麧欀行?。事實證明,每一個客戶都希望獲得高質(zhì)量的服務(wù),其中不少客戶也愿意為此支付相應(yīng)的等價。因此,這里的服務(wù)是增值服務(wù)、個性化服務(wù),絕非簡單的免費服務(wù)。
      誤區(qū)二:顧此失彼,忽視產(chǎn)品開發(fā)。
      服務(wù)戰(zhàn)略僅僅是企業(yè)競爭戰(zhàn)略的一個方面,競爭戰(zhàn)略本身還包括產(chǎn)品戰(zhàn)略、成本戰(zhàn)略等。因此,談服務(wù)戰(zhàn)略不能脫離產(chǎn)品,僅靠差異化服務(wù)實現(xiàn)產(chǎn)品的差異化是不現(xiàn)實的。因為這是個同質(zhì)化時代,在激烈的市場競爭環(huán)境中,任何一種服務(wù)本身也是容易被模仿的,最終必然導(dǎo)致付出巨大研發(fā)成本的服務(wù)又從差異化變成同質(zhì)化,使企業(yè)陷入“為人做嫁衣”的尷尬境地。因此那種脫離產(chǎn)品研發(fā)的差異化服務(wù)不過是促銷動能的變異,不能為企業(yè)帶來持久的競爭力。因此,服務(wù)是以產(chǎn)品研發(fā)為基礎(chǔ)的。
      誤區(qū)三:概念不清,服務(wù)局限于觀念、理念層面。
      服務(wù)作為一種概念和理念,有著豐富的內(nèi)涵,人們并不陌生,且理解千差萬別。而服務(wù)一旦作為戰(zhàn)略確立,它就被賦予了新的意義:建立與服務(wù)相適應(yīng)的組織機構(gòu);合理配置資源,推行強有力的執(zhí)行力(包括考核評價機制、企業(yè)文化等),這些恰恰是服務(wù)戰(zhàn)略得以實施的根本保證。服務(wù)因戰(zhàn)略而得以控制,因此,就要求出版社最終轉(zhuǎn)型為服務(wù)型企業(yè)。一個服務(wù)型出版社不能傳統(tǒng)地按照自己的職責(zé)、自己的部門被動地等待客戶要求,而應(yīng)主動根據(jù)客戶的需求,調(diào)整內(nèi)部流程,讓客戶服務(wù)來導(dǎo)向生產(chǎn),貫穿始終。這是戰(zhàn)略服務(wù)區(qū)別于觀念服務(wù)的根本所在。
      “君子藏器于身,待時而動”。也許由于出版行業(yè)本身開放程度不高,競爭強度尚不夠,但中小出版社應(yīng)待機而動,切不可隨波逐流,更不能妄自菲薄,應(yīng)把自己的規(guī)模當(dāng)成一種優(yōu)勢,而不是弱點。“船小好調(diào)頭”,由于其市場反應(yīng)靈活,能夠提供個性化的服務(wù),提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和更加精細(xì)的圖書產(chǎn)品。只要選擇恰當(dāng)?shù)母偁帒?zhàn)略,把服務(wù)作為突破口,從而打造出一種新的核心競爭優(yōu)勢,就必然能使自己在市場競爭的大潮中實現(xiàn)突破,立于不敗之地!
      參考文獻:
      [1]徐飛,黃丹.企業(yè)戰(zhàn)略管理[M].北京:北京大學(xué)出版社,2008.
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      [3]吳海寧,馬丁.服務(wù)轉(zhuǎn)型問題管理[M].上海:上海人民出版社,2008
      (作者單位:重慶大學(xué)出版

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