■文/楊麗華
大慶水平
■文/楊麗華
大慶油田始終以國家需要為動因,站在高起點謀劃能源報國戰(zhàn)略,瞄準(zhǔn)高水平,推動日常生產(chǎn)實踐,不斷在超越中創(chuàng)造出令人信服的高水平。
才從大慶油田2011年工作會上分享到“十一五”的豐碩成果,緊接著油田“十二五”的大幕就精彩拉開。
未來五年,大慶油田將積極做好發(fā)展、轉(zhuǎn)變、和諧大文章,在中國石油發(fā)展航道上,繼續(xù)承擔(dān)起第一大油田的神圣使命,不斷攀登新高峰,創(chuàng)造新水平,努力為中國石油集團(tuán)打造綠色、國際、可持續(xù)的綜合性國際能源公司而奮斗。
這份自信和底氣來自被實踐充分證明了的大慶能力和大慶水平。
始終以國家需要為動因,大慶水平總是體現(xiàn)在高起點謀劃的能源報國戰(zhàn)略里。
大慶人用“十一五”的實踐與收獲,向黨中央?yún)R報,為中國石油報喜:4000萬噸原油穩(wěn)產(chǎn)如期完成,油田各項事業(yè)突飛猛進(jìn),碩果累累。
中國石油集團(tuán)公司總經(jīng)理蔣潔敏在大慶油田考察時做出這樣的評價:大慶是永遠(yuǎn)的大慶,大慶是輝煌的大慶,大慶是任何一個油氣區(qū)不可替代的大慶。
大慶油田不止一次獲得過這樣的肯定和鼓勵。事實上,中央領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心大慶、中外企業(yè)學(xué)習(xí)大慶、社會各界贊譽(yù)大慶、百姓心里佩服大慶,這些都是大慶人用責(zé)任和擔(dān)當(dāng)、能力和水平換來的。
大慶石油人深知大慶屬于國家,屬于民族,所以,國之大慶人始終鐵肩擔(dān)重任,無悔分國憂。開發(fā)建設(shè)51年來,油田累計生產(chǎn)原油20.7億噸,為國家經(jīng)濟(jì)建設(shè)和區(qū)域發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)。
大慶人忘不了中央領(lǐng)導(dǎo)在大慶油田發(fā)現(xiàn)50周年慶祝大會上的囑托和期望:大慶的實踐啟示我們,國有企業(yè)的發(fā)展和進(jìn)步,必須同國家和民族的命運(yùn)緊緊聯(lián)系在一起。大慶油田從誕生起就堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),聽從黨的召喚,就與祖國同呼吸、共命運(yùn),站在黨和國家事業(yè)發(fā)展的高度思考問題、謀劃發(fā)展,立足自身優(yōu)勢和條件履行責(zé)任、多做貢獻(xiàn)。
黨和國家的需要就是大慶高度,這是大慶人始終矢志努力的方向和動力。
站在新的歷史階段,新一輪領(lǐng)導(dǎo)班子考慮的是如何堅持科學(xué)發(fā)展,永續(xù)大慶輝煌。大慶油田有限責(zé)任公司總經(jīng)理、大慶石油管理局局長王永春說:“我們必須把未來的發(fā)展謀劃好,把事業(yè)的火炬?zhèn)飨氯?,不?fù)黨和人民的重托。”
2010年7月1日,《大慶油田可持續(xù)發(fā)展綱要》正式頒布。思考與抉擇凝聚其中,前景與方向明確具體:“三個建設(shè)”,“四個保持”,“八個大慶”,把“永續(xù)輝煌”描繪得具體而遠(yuǎn)大。
譬如三個建設(shè):建設(shè)一個資源探明率最大、油田采收率最高、分階段持續(xù)穩(wěn)產(chǎn),在國家能源布局中始終保持重要地位的百年油田;建設(shè)一個面向全球,面向未來,技術(shù)水平和綜合實力趕超國際一流,在中國石油綜合性國際能源公司戰(zhàn)略中發(fā)揮重要作用,在海外油氣資源勘探開發(fā)領(lǐng)域具有強(qiáng)勁競爭力的能源企業(yè);建設(shè)一個發(fā)展和諧、環(huán)境和諧、人企和諧,始終走在全面建設(shè)小康社會前列的現(xiàn)代企業(yè)。
哪個目標(biāo)無難度?哪個目標(biāo)不高端?
這是承諾,也是擔(dān)當(dāng),更是大慶油田30萬員工對歷史的回答和未來的交待。
始終以發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)為習(xí)慣,大慶水平總是體現(xiàn)在日常生產(chǎn)與管理的各項實踐里。
王進(jìn)喜說,不干,半點馬列主義都沒有。了解大慶的人都說,大慶的高水平是真功夫、硬本領(lǐng)。中央領(lǐng)導(dǎo)也說過,大慶是科學(xué)態(tài)度與實干精神高度結(jié)合的典范。
干,就干出個樣兒;干,就干出個高水準(zhǔn)。這是幾代大慶人共同的追求。
高水平源于高要求,時間久了就成為好習(xí)慣。
多年來大慶油田建立完善了一系列科學(xué)實用的管理制度,悉心培育了一系列優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng),形成了獨特而厚重的企業(yè)文化。無論是以“三基”工作為核心的大慶經(jīng)驗,以“崗位責(zé)任制”為核心的油田管理制度,還是以“三老四嚴(yán)”、“四個一樣”為核心的優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng),都為培育隊伍高標(biāo)準(zhǔn)、硬作風(fēng)奠定了深厚基礎(chǔ)。
北十五聯(lián)合站以“萬次巡檢無漏點、萬張報表無涂改、萬次化驗無差錯、萬次修保無返工、萬個物點無泄漏、萬米場地?zé)o污染、萬次操作無失誤、萬天安全無事故”為目標(biāo),認(rèn)真踐行崗位責(zé)任制,使該站各項技術(shù)質(zhì)量指標(biāo)均達(dá)到樣板站標(biāo)準(zhǔn)。
高水平需建立現(xiàn)代、科學(xué)的管理模式。新形勢下,大慶油田瞄準(zhǔn)先進(jìn)管理模式,先后引入HSE、ISO9001、ISO14001等現(xiàn)代管理體系,成為中國企業(yè)較早進(jìn)行國際質(zhì)量體系認(rèn)證的企業(yè),并在石油企業(yè)中最先把制度化管理植入到內(nèi)控體系管理中,成為石油企業(yè)內(nèi)控管理先進(jìn)單位。
據(jù)了解,“十一五”以來,大慶油田有340多個質(zhì)量管理小組進(jìn)入國優(yōu)、部優(yōu)和省優(yōu)之列,打造了一批享譽(yù)國內(nèi)外的“免檢鉆井隊”、“最信得過固井隊”、“標(biāo)準(zhǔn)化施工隊”等標(biāo)桿隊,建造了一批“金牌工程”,連續(xù)多年獲得國家“質(zhì)量效益型企業(yè)”稱號。
大慶水平可以用個別先進(jìn)代表的突出貢獻(xiàn)來佐證,但是,大慶人更愿意用日常工作來驗證,尤其是特殊情況下的艱巨考驗。
1月中下旬,蘇一原穩(wěn)站所在的內(nèi)蒙古呼倫貝爾地區(qū)氣溫連續(xù)多日達(dá)到零下40攝氏度以下。為確保冬季安全生產(chǎn),該站搶前抓早,采取有力措施抓好裝置設(shè)備和管網(wǎng)線路的檢修維護(hù)與保養(yǎng)工作,沒因特殊情況而停機(jī),沒因環(huán)境變化影響工作水平。
這就是大慶石油人對崇高責(zé)任的堅守、對大慶水平的詮釋。
始終以勇爭一流為目標(biāo),大慶水平總是體現(xiàn)在不斷超越的各項突破里。
《中國油氣田開發(fā)若干問題的回顧與思考》中寫道:大慶油田的勘探開發(fā),在中國石油工業(yè)史上是具有劃時代意義的創(chuàng)舉。半個世紀(jì)以來,大慶油田創(chuàng)造了無數(shù)個驚人之舉。在世界同類油田中,穩(wěn)產(chǎn)期最長的為12年,短的只有3至5年,大慶油田卻把5000萬噸高產(chǎn)穩(wěn)產(chǎn)持續(xù)保持了27年,堪稱世界奇跡。
大慶人深知,在至高無上的盛譽(yù)下需要清醒,在登臨高峰后更需突飛猛進(jìn)。然而,再創(chuàng)高水平,就意味著更艱難的攀登和超越。如今,在特高含水后期,無論研究接替技術(shù)還是尋找剩余油,都是世界級技術(shù)瓶頸和開發(fā)難題,要實現(xiàn)原油4000萬噸持續(xù)穩(wěn)產(chǎn),難度絲毫不遜于當(dāng)年實現(xiàn)原油5000萬噸穩(wěn)產(chǎn)。這是對大慶人敢于超越的又一次艱苦考驗。
去年,大慶油田共開辟了13個水驅(qū)精細(xì)挖潛示范區(qū),設(shè)立了一個水驅(qū)精細(xì)開發(fā)示范廠。據(jù)了解,通過開展精細(xì)研究,發(fā)展接替技術(shù),大慶油田不斷沖擊老油田開發(fā)極限,使主力油田采收率突破50%,并向60%乃至更高的目標(biāo)挺進(jìn)。
多年來,大慶油田創(chuàng)建了完備成熟的科技創(chuàng)新體系,建成了世界最大的三次采油基地,自主研發(fā)了一系列世界領(lǐng)先的勘探開發(fā)配套技術(shù),形成了“買不來、帶不走、拆不開、偷不去、溜不掉”的企業(yè)核心競爭力,并榮獲我國首屆“中國工業(yè)大獎”,成為新時期探索中國特色新型工業(yè)化道路的成功范例。
大慶人在哪里,哪里就會誕生高水平。
DQ001井隊平臺經(jīng)理鄭廣江介紹:“我們創(chuàng)出了日進(jìn)尺、機(jī)械鉆速等10項艾哈代布油田鉆井施工新紀(jì)錄?!鼻安痪?,大慶DQ012鉆井隊在伊拉克又創(chuàng)造了魯邁拉油田多項鉆井新紀(jì)錄,再一次彰顯了中國水平。
50多年來,大慶人始終瞄準(zhǔn)更高目標(biāo)不斷攀登、奮力前行,努力把大慶水平變成中國水平和世界水平。未來,大慶水平依然是大慶人永無止境的追求高度,大慶紅旗依然因不斷提升的大慶水平而鮮艷奪目。