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    切實加強企業(yè)政工干部隊伍建設(shè)的思考

    2011-04-12 19:15:55張振華
    山東社會科學(xué) 2011年2期
    關(guān)鍵詞:政工干部政工隊伍

    張振華

    (煙臺萬華合成革集團有限公司,山東煙臺 264000)

    切實加強企業(yè)政工干部隊伍建設(shè)的思考

    張振華

    (煙臺萬華合成革集團有限公司,山東煙臺 264000)

    企業(yè)的思想教育工作要保證效果,就要提高思想政治工作隊伍的素質(zhì)。企業(yè)政工干部如果自身形象不佳,必然會影響到思想政治工作教育的說服力和感召力。培養(yǎng)政工干部隊伍是企業(yè)現(xiàn)代化管理的需要;培養(yǎng)政工干部隊伍是思想政治工作的需要;培養(yǎng)政工干部隊伍是激活政工隊伍的需要。

    企業(yè)思想政治工作;政工干部;隊伍建設(shè)

    我國社會主義初級階段的根本任務(wù)是以經(jīng)濟建設(shè)為中心,不斷提高經(jīng)濟效益,大力發(fā)展社會生產(chǎn)力。企業(yè)作為國民經(jīng)濟的細胞,既要完成生產(chǎn)任務(wù),進行物質(zhì)文明建設(shè),又要培養(yǎng)“四有”職工隊伍搞好精神文明建設(shè)。為完成這兩項基本任務(wù),就必須加強思想政治工作,用科學(xué)的世界觀和方法論,來教育人,啟發(fā)人,充分發(fā)揮職工的積極性和創(chuàng)造性,提高企業(yè)的整體素質(zhì),增強企業(yè)的活力。

    一、加強政工干部隊伍建設(shè)的重要性

    構(gòu)建和諧企業(yè)關(guān)鍵在人,要以實現(xiàn)人的全面發(fā)展為目標,要做好人的思想工作。企業(yè)的思想教育工作要保證效果,就要提高思想政治工作隊伍的素質(zhì)。企業(yè)政工干部如果自身形象不佳,必然會影響到思想政治工作教育的說服力和感召力。只有抓好建設(shè)高素質(zhì)政工隊伍的工作,才能保證思想政治工作的落實,才能進一步保證黨的各項任務(wù)的完成。

    當前企業(yè)思想政治工作正面臨著新的形勢,需要進一步提高政工干部隊伍的素質(zhì)。企業(yè)中,如何做好和諧發(fā)展條件下的企業(yè)思想政治工作是企業(yè)亟待解決的一個問題。建設(shè)一支適應(yīng)構(gòu)建和諧企業(yè)的高素質(zhì)政工隊伍顯得尤為必要和緊迫。要解決好上述問題就需要企業(yè)的政工隊伍能夠既懂政工業(yè)務(wù)又懂技術(shù);既有較深厚的政治理論水平又熟悉企業(yè)文化;既有快速反應(yīng)能力,能迅速針對不和諧的問題有的放矢地開展工作又能不畏困難,勇于探索,有所作為。如果我們企業(yè)的政工干部不加強學(xué)習(xí)和進一步全面提高素質(zhì),就不能適應(yīng)這種新的形勢下的任務(wù)的變化和要求,無法完成企業(yè)面臨的艱巨復(fù)雜而又十分迫切的思想政治工作任務(wù).

    二、培養(yǎng)政工干部隊伍建設(shè)的設(shè)想

    培養(yǎng)政工干部隊伍是企業(yè)現(xiàn)代化管理的需要。社會主義企業(yè)需要現(xiàn)代化的管理、需要現(xiàn)代化的科學(xué)技術(shù),歸根結(jié)底需?,F(xiàn)代化的人才。在我國企業(yè)現(xiàn)代化的管理,就包括科學(xué)思想政治工作,現(xiàn)代化人才必須是德才兼?zhèn)涞?。如果不抓思想政治工作,就不能說是科學(xué)的管理,如果思想不是革命化,就不能算是合格人才。這是因為加強企業(yè)管理,歸根到底是要調(diào)動人的能動性和創(chuàng)造才能,并把它有效地組織起來,去實現(xiàn)企業(yè)的各項目標,這就必然要加強思想政治工作,實現(xiàn)思想政治工作的科學(xué)化才能促進企業(yè)的發(fā)展。

    培養(yǎng)政工干部隊伍是思想政治工作的需要。思想政治工作是一門科學(xué),它對于企業(yè)有著巨大的推動作用。廣大政工干部是這門科學(xué)的直接實踐者和探索者。企業(yè)政工干部必須充分認識思想政治工的地位和作用。思想政治工作是一切經(jīng)濟工作的生命線的,加強思想政治工作是辦好企業(yè)的一條不以人意志為轉(zhuǎn)移的客觀規(guī)律。決不能再出現(xiàn)“講起來重要,干起來次要,忙起來不要”的傾向,應(yīng)該加深對思想政治工作重要地位和作用的理解,堅持“講時很重要、干時離不了,忙時要依靠”,真正提高做好思想政治工作的自覺性。企業(yè)政工干部還應(yīng)當努力掌握思想政治土作的基本理論和基本方法。因為思想政治工作既然是一門科學(xué),必然有它的特殊研究對象和領(lǐng)域,有自己堅實的理論基礎(chǔ)和固有的規(guī)律,有不同于其他學(xué)科的體系和基本特征.

    培養(yǎng)政工干部隊伍是激活政工隊伍的需要。首先,引進優(yōu)秀專職政工人才,增強政工隊伍的核心力量。從社會各種媒體上的招聘廣告看出,幾乎沒有哪家企業(yè)公開招聘政工干部。當然,我們不能以高薪養(yǎng)活政治“空談家”,要有針對性地引進在經(jīng)濟管理、企業(yè)管理、人力資源開發(fā)、心理研究等方面的“尖端人才”,作為專職政工隊伍的領(lǐng)軍人物,提高企業(yè)思想政治工作水平。對優(yōu)秀人才要及時提拔使用,充分發(fā)揮他們的聰明才智。適當引進與政工相關(guān)專業(yè)的優(yōu)秀大學(xué)生,逐步優(yōu)化政工隊伍年齡知識結(jié)構(gòu)。

    其次,選配高素質(zhì)兼職人員,建立“一崗雙責”工作機制。在專職政工隊伍“少而精”的情況下,要注意挑選素質(zhì)好的經(jīng)濟管理和行政管理人員兼任書記或副書記,充實政工隊伍力量,同時使思想政治工作與經(jīng)濟工作互相結(jié)合,互相促進,避免“兩張皮”現(xiàn)象。要層層建立“一崗雙責”的工作機制,要求所有管理人員既要負責行政、生產(chǎn)的管理工作,又要積極承擔思想政治工作,形成“人人參與,人人有責”的思想政治工作新氛圍。

    再次,開發(fā)企業(yè)人力資源,推進政工隊伍建設(shè)。要選擇與政工相關(guān)專業(yè)或熱愛政工工作的人才,對不樂意做政工工作的優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才,不能“強摁牛頭硬喝水”;要加強政工人才與其他人才的崗位交流。積極做好組織與人事之間、紀檢與審計之間、工會與行政之間、不同單位之間的人才交流,把政工崗位的“一潭死水”?激活;要從崗位的實際要求出發(fā),打破身份、學(xué)歷、專業(yè)、職稱等界限,讓這些有潛質(zhì)、基礎(chǔ)較好、熱愛政工工作的年輕人有機會到政工崗位上磨練成長;要鼓勵和支持政工人員向“一專多能”復(fù)合型人才發(fā)展,為今后崗位交流做準備,解決“出口”不暢的問題,激發(fā)年輕人“從政”的熱情,爭取在政工崗位成才。

    最后,培養(yǎng)政工干部隊伍是提升自身能力素質(zhì)需要。加強政工隊伍建設(shè),重在提高政工人員的素質(zhì)。構(gòu)建和諧企業(yè),政工人員要著重提升六種能力:一是學(xué)習(xí)能力。自覺學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,始終保持共產(chǎn)黨員先進性,學(xué)習(xí)黨在新時期的新理論和新論斷,夯實理論基礎(chǔ)。二是思考能力。思考是政工人員工作最辛苦、也最有價值的勞動,也是創(chuàng)造“政工效益”的關(guān)鍵所在。工作沒有思考,就沒有創(chuàng)新,沒有說服力和信服力。三是語言能力。要善于向領(lǐng)導(dǎo)匯報,善于與群眾溝通,努力提高說話的技巧,提高工作效率和質(zhì)量。四是寫作能力。要有較好的文字表達能力,因為宣傳報道、起草文件、撰寫報告等日常工作都離不開文字材料,這是“基本功”。五是協(xié)調(diào)能力。政工人員工作涉及面廣,必須處理好方方面面的關(guān)系,通過組織協(xié)調(diào)推動各項工作的順利開展。六是調(diào)研能力。關(guān)注當前工作的重點、熱點和難點問題,開展調(diào)研活動,發(fā)揮參謀和助手的作用,最大限度地創(chuàng)造“政工效益”。

    四、加強政工干部思想作風建設(shè)

    掌握思想政治工作的基本理論和方法,是做好工作的基礎(chǔ)和前提。因此就要下決心鉆研,聯(lián)系實際融合貫通,在實踐中不斷探索,不斷提高工作水平和能力。我們黨有一整套思想政治工作的優(yōu)良傳統(tǒng)和豐富經(jīng)驗。只要我們結(jié)合實際,創(chuàng)造件地加以運用和發(fā)揮,既能發(fā)探出思想政治工作的巨大威力。選拔政工干部應(yīng)遵循的原則是德才兼?zhèn)?堅持任人唯賢,反對任人唯親;努力實現(xiàn)政工干部隊伍的革命化、年輕化、知識化和專業(yè)化。政工干部要有一定的理論知識水平;能認真進行調(diào)查研究,堅持從實際出發(fā);既有一定的組織領(lǐng)導(dǎo)能力,又有民主作風,能廣泛地聯(lián)系和團結(jié)同志;即使與自己意見不同的同志,也能與之團結(jié)一道工作;能密切聯(lián)系群眾,自覺地接受黨和職工?群眾的監(jiān)督,全心全意為人民服務(wù)的思想,從維護黨和國家、人民群眾利益出發(fā)而正確地運用職權(quán),甘當群眾的公仆、勤務(wù)員。領(lǐng)導(dǎo)干部的模范行動,緊緊把職工群眾團結(jié)在黨組織的周圍,加強黨組織與職工群眾的血肉相聯(lián)。

    政工干部是中國特色社會主義理論的宣傳員,是人類靈魂的工程師,是堅持社會主義核心價值觀的尖兵,因此政工干部必須堅持和發(fā)揚實事求是,理論聯(lián)系實際和密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風,為了社會主義事業(yè)勇于奉獻。只有這樣,才能在思想政治工作的事業(yè)上有所創(chuàng)造、有所前進。

    思想政治工作能真正起到教育人、調(diào)動職工的積極性和創(chuàng)造性,主要靠真理的力量,也要靠政工干部的人品,特別是領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則,有良好的思想品德修養(yǎng),全心全意為人民服務(wù),為了黨的事業(yè)和人民群眾的利益,勇于犧牲和無私奉獻。

    D64

    A

    1003-4145[2011]專輯-0102-02

    2011-11-19

    張振華,男,煙臺萬華合成革集團有限公司黨辦秘書。

    (責任編輯:欒曉平)

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