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    醫(yī)院財(cái)務(wù)管理出現(xiàn)的問(wèn)題及對(duì)策

    2011-02-10 17:50:40
    中國(guó)醫(yī)藥指南 2011年29期
    關(guān)鍵詞:分支機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)醫(yī)療

    王 燕

    (張家口市第二醫(yī)院,河北 張家口 075000)

    財(cái)務(wù)管理是處理財(cái)務(wù)關(guān)系的一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)管理工作,建立防范機(jī)制措 施,促進(jìn)醫(yī)院經(jīng)濟(jì)發(fā)展顯得尤為重要和迫切[1-3]。在實(shí)際工作中,如何做好財(cái)務(wù)管理工作,真正發(fā)揮財(cái)務(wù)管理在醫(yī)院發(fā)展中的作用,是一個(gè)值得探討的問(wèn)題。

    1 醫(yī)院財(cái)務(wù)管理存在問(wèn)題

    1.1 醫(yī)院財(cái)務(wù)整體控制能力不足。在現(xiàn)金管理方面比較松散,資金閑置的現(xiàn)象比較明顯;對(duì)于應(yīng)收賬款不夠重視,壞賬時(shí)有發(fā)生;對(duì)醫(yī)院的固定資產(chǎn)管理流于形式,導(dǎo)致設(shè)備閑置和流失比較嚴(yán)重。

    1.2 醫(yī)院財(cái)務(wù)管理沒(méi)有形成預(yù)算管理環(huán)境。目前,多數(shù)醫(yī)院不能充分發(fā)揮預(yù)算管理的作用,預(yù)算外經(jīng)費(fèi)和庫(kù)存物資款都不能被有效管理,造成預(yù)算安排不夠合理。另外,目前的醫(yī)院財(cái)務(wù)管理工作還沒(méi)有跟上時(shí)代的步伐,融資方面還存在很多不合理的地方,融資模式比較單一[4]。

    2 醫(yī)院財(cái)務(wù)管理的對(duì)策

    2.1 規(guī)范醫(yī)院財(cái)務(wù)行為和會(huì)計(jì)工作秩序

    規(guī)范醫(yī)院財(cái)務(wù)行為和會(huì)計(jì)工作秩序,發(fā)揮財(cái)務(wù)在醫(yī)院經(jīng)營(yíng)管理和提高經(jīng)濟(jì)效益中的作用,促進(jìn)醫(yī)院發(fā)展。依據(jù)相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合醫(yī)療單位實(shí)際情況,依法組織收入,努力節(jié)約支出,正確安排和合理使用資金;嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和財(cái)務(wù)規(guī)章制度,確保國(guó)有資產(chǎn)安全;認(rèn)真編制和執(zhí)行財(cái)務(wù)預(yù)算;積極推進(jìn)績(jī)效考核方法,完成目標(biāo)管理,做好財(cái)務(wù)監(jiān)督、檢查和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析;進(jìn)行經(jīng)濟(jì)預(yù)測(cè),參與經(jīng)濟(jì)決策,做好醫(yī)療收費(fèi)的管理工作。

    醫(yī)院財(cái)務(wù)管理體制實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),集中管理模式,醫(yī)院一切財(cái)務(wù)活動(dòng)在總院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,由醫(yī)院財(cái)務(wù)部門(mén)統(tǒng)一負(fù)責(zé)管理。醫(yī)院財(cái)務(wù)實(shí)行“計(jì)劃”為特征的總院長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。各醫(yī)療分支機(jī)構(gòu)預(yù)算內(nèi)的支付,由本單位財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人復(fù)核,執(zhí)行院長(zhǎng)審批,即可辦理;屬預(yù)算外的,由醫(yī)院財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人復(fù)核,經(jīng)醫(yī)院總院長(zhǎng)審批或由總院長(zhǎng)書(shū)面授權(quán)的執(zhí)行院長(zhǎng)審批[5]。

    院長(zhǎng)為醫(yī)院財(cái)務(wù)總負(fù)責(zé)人,對(duì)醫(yī)院財(cái)務(wù)負(fù)總責(zé)。執(zhí)行院長(zhǎng)為各醫(yī)療分支機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)總負(fù)責(zé)人,對(duì)本單位的財(cái)務(wù)負(fù)總責(zé)。醫(yī)療分支機(jī)構(gòu)的財(cái)務(wù)主管人員由醫(yī)院任命,接受醫(yī)院財(cái)務(wù)部門(mén)的管理。各醫(yī)療分支機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)等規(guī)定,建立健全內(nèi)部財(cái)務(wù)管理辦法,做好財(cái)務(wù)管理的基礎(chǔ)工作,定期上報(bào)會(huì)計(jì)報(bào)表及財(cái)務(wù)分析,服從醫(yī)院的管理、監(jiān)督和檢查。

    2.2 建立規(guī)范的財(cái)務(wù)模式和制度

    應(yīng)結(jié)合具體情況建立規(guī)范的財(cái)務(wù)模式,建立健全經(jīng)濟(jì)核算制度,利用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)資料進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析。醫(yī)院財(cái)務(wù)部對(duì)醫(yī)院財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)和崗位設(shè)置、人員配備、會(huì)計(jì)核算等提出方案。負(fù)責(zé)選拔、培訓(xùn)和考核醫(yī)院內(nèi)的財(cái)會(huì)人員。各醫(yī)療分支機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)日常本單位財(cái)務(wù)工作,醫(yī)院財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)對(duì)各醫(yī)療分支機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)管理制度的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和考核[6]。

    根據(jù)國(guó)家的有關(guān)方針、政策,按照財(cái)政部門(mén)下達(dá)的事業(yè)計(jì)劃指標(biāo)、任務(wù),本著“收支統(tǒng)管,統(tǒng)籌兼顧,積極穩(wěn)妥,依法理財(cái)”的原則。各醫(yī)療分支機(jī)構(gòu)編制本單位預(yù)算。在編制預(yù)算時(shí),收入預(yù)算要參考上年預(yù)算執(zhí)行情況和對(duì)預(yù)算年度的預(yù)測(cè)編制,支出預(yù)算要量入為出,合理安排資金。要堅(jiān)持勤儉辦院原則,開(kāi)源節(jié)流,提高資金使用效率。收入預(yù)算編制以上年度實(shí)際收入情況,結(jié)合預(yù)算年度各醫(yī)療分支機(jī)構(gòu)發(fā)展和工作計(jì)劃,醫(yī)療收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和藥品價(jià)格變動(dòng)等因素為編制依據(jù)。支出預(yù)算以醫(yī)院和各醫(yī)療單位發(fā)展、工作任務(wù)、人員編制、有關(guān)支出定額和標(biāo)準(zhǔn)、物價(jià)因素等為預(yù)算年度基本編制依據(jù)。

    2.3 財(cái)產(chǎn)物資管理

    財(cái)產(chǎn)物資管理包括固定資產(chǎn)、庫(kù)存物資(低值易耗品、衛(wèi)生材料)、藥品管理等,醫(yī)院財(cái)產(chǎn)物資按“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),歸口負(fù)責(zé)”原則,財(cái)產(chǎn)物資采購(gòu)由醫(yī)院統(tǒng)一進(jìn)行。配備相應(yīng)的管理人員,建立健全各項(xiàng)管理制度。要進(jìn)行科學(xué)論證,防止盲目購(gòu)置,同時(shí)對(duì)新夠進(jìn)的設(shè)備要及時(shí)開(kāi)展成本核算,防止設(shè)備閑置,造成資金投資浪費(fèi)。

    2.4 財(cái)務(wù)分析與監(jiān)督檢查

    醫(yī)院財(cái)務(wù)部門(mén)統(tǒng)一負(fù)責(zé),組織醫(yī)療分支機(jī)構(gòu)對(duì)醫(yī)院內(nèi)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)資料進(jìn)行收集和分析。財(cái)務(wù)分析主要包括預(yù)算執(zhí)行情況、業(yè)務(wù)收支及資金運(yùn)用情況。醫(yī)院財(cái)務(wù)監(jiān)督檢查要以國(guó)家有關(guān)方針、政策和財(cái)經(jīng)制度有關(guān)規(guī)定為依據(jù),對(duì)醫(yī)療分支機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)收支、財(cái)產(chǎn)物資管理、資金使用,以及醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查[7]。

    2.5 科學(xué)編制預(yù)算,強(qiáng)化預(yù)算執(zhí)行管理

    必須堅(jiān)持“以收定支、收支平衡、實(shí)事求是、保證重點(diǎn)”的原則,科學(xué)地編制年度預(yù)算。經(jīng)審議、批復(fù)后的年度預(yù)算是單位當(dāng)年財(cái)務(wù)收支和相關(guān)工作的綱領(lǐng)性計(jì)劃,其他一切有關(guān)衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)工作的計(jì)劃必須服從年度預(yù)算。加強(qiáng)預(yù)算執(zhí)行的過(guò)程控制,嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算和落實(shí)專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)的使用,適時(shí)處理緊急事項(xiàng)、例外事項(xiàng),定期進(jìn)行預(yù)算執(zhí)行情況分析。在預(yù)算執(zhí)行過(guò)程中必須特別強(qiáng)調(diào)的是,任何單位不得隨意改變預(yù)算計(jì)劃,不得計(jì)劃外采購(gòu)和實(shí)施項(xiàng)目,凡預(yù)算外支出超過(guò)一定數(shù)額、超出匹配額度和自籌的科研項(xiàng)目資金以及對(duì)外捐贈(zèng)、投資、合作的衛(wèi)生扶貧資金要向主管部門(mén)申報(bào)審批;必須及時(shí)、有效地使用指令性和特定衛(wèi)生項(xiàng)目的財(cái)政專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi),加強(qiáng)日常管理和項(xiàng)目任務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)工作。

    2.6 考核與獎(jiǎng)懲

    醫(yī)院對(duì)財(cái)務(wù)工作要實(shí)行考核與獎(jiǎng)懲制度,以保證醫(yī)院有關(guān)方針、政策的貫徹執(zhí)行,保證各項(xiàng)工作任務(wù)的完成??己素?cái)務(wù)工作按規(guī)定的管理要求及有關(guān)內(nèi)容進(jìn)行。醫(yī)院對(duì)醫(yī)療分支機(jī)構(gòu)的獎(jiǎng)勵(lì)制度,兼顧國(guó)家、醫(yī)院、職工三者利益。具體辦法由醫(yī)院按國(guó)家有關(guān)規(guī)定另行制定。

    3 總 結(jié)

    醫(yī)院的財(cái)務(wù)管理是醫(yī)院經(jīng)濟(jì)工作的核心,因此,醫(yī)院要重視和不斷完善財(cái)務(wù)管理工作。醫(yī)院財(cái)務(wù)部門(mén)既要為醫(yī)院管好財(cái)、理好財(cái),又要為醫(yī)院執(zhí)行好國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)把好關(guān),其責(zé)任是重大的。建立財(cái)務(wù)公開(kāi)制度是一個(gè)全新的財(cái)務(wù)管理模式,是管理模式的一種突破。有利于推進(jìn)醫(yī)院管理的民主化、規(guī)范化、科學(xué)化,提高醫(yī)院經(jīng)濟(jì)效益,增強(qiáng)醫(yī)院的競(jìng)爭(zhēng)力。

    [1]李曉霞.基于現(xiàn)代醫(yī)院的戰(zhàn)略財(cái)務(wù)管理[J].Modern Hospital,2009,9(12):131-132.

    [2]顧中梅.機(jī)制再造:現(xiàn)代醫(yī)院財(cái)務(wù)管理的新策略[J].經(jīng)濟(jì)研究導(dǎo)刊,2009(22):71.

    [3]張振敏.試論現(xiàn)代醫(yī)院財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新[J].中國(guó)衛(wèi)生經(jīng)濟(jì),2008,27(5):57-58.

    [4]鄭秀芳.加強(qiáng)和完善醫(yī)院財(cái)務(wù)管理的建議[J].中國(guó)醫(yī)藥導(dǎo)報(bào),2007,4(32):125.

    [5]姚潔.關(guān)于加強(qiáng)“兩權(quán)分離”改革衛(wèi)生院財(cái)務(wù)監(jiān)管工作的思考[J].中國(guó)現(xiàn)代醫(yī)生,2007,45(10):49-117.

    [6]陳丹.加強(qiáng)財(cái)務(wù)分析,提高醫(yī)院經(jīng)濟(jì)管理水平[J].中國(guó)醫(yī)藥導(dǎo)報(bào),2007,4(28):117-118.

    [7]耿利英.醫(yī)院財(cái)務(wù)管理中存在的問(wèn)題及對(duì)策[J].內(nèi)蒙古科技與經(jīng)濟(jì),2006,9(1S):6-7.

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