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    商業(yè)銀行會計人員職業(yè)道德現狀及培育研究

    2015-05-30 04:38:14石國鑫
    2015年45期
    關鍵詞:培育策略會計人員商業(yè)銀行

    石國鑫

    摘 要:隨著我國社會主義市場經濟的不斷發(fā)展和法律體制的不斷完善,職業(yè)道德問題越來越受到人們的重視,對于商業(yè)銀行而言,其會計人員的職業(yè)道德素質對整個銀行的經濟盈虧情況有很大的影響。但是就目前而言,商業(yè)銀行會計人員的職業(yè)素質還存在瑕疵,一定程度上損害了會計人員的職業(yè)道德形象甚至整個社會的職業(yè)道德建設。因此,本文著重闡述了商業(yè)銀行會計人員在職業(yè)道德方面存在的問題,并結合實際情況分析研究了解決這些問題的具體策略,以供參考。

    關鍵詞:商業(yè)銀行;會計人員;職業(yè)道德現狀;培育策略

    商業(yè)銀行的會計人員是銀行的主力軍,無論就人員數量還是崗位重要性而言,都處于重要地位??梢哉f,商業(yè)銀行會計人員的職業(yè)道德素養(yǎng)在提升商業(yè)銀行的整體競爭力上有很大的促進作用,必須加以重視。商業(yè)銀行會計人員遵守職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),誠實守信,能夠規(guī)范會計行為,實現會計目標,有利于提升會計人員的自身職業(yè)道德水平和業(yè)務水平,有助于銀行的持續(xù)快速健康發(fā)展。

    一、商業(yè)銀行會計人員職業(yè)道德現狀分析

    隨著我國經濟結構和產業(yè)結構的不斷轉型,商業(yè)銀行的競爭日益激烈,也面臨著重大的挑戰(zhàn)。而商業(yè)銀行會計人員職業(yè)道德缺失問題會嚴重影響會計人員的職業(yè)道德建設,不利于商業(yè)銀行的健康發(fā)展。因此本文就實際情況分析了商業(yè)銀行會計人員職業(yè)道德現狀,具體信息如下:

    (一)職業(yè)道德觀念淡薄

    在我國經濟社會快速發(fā)展過程中,商業(yè)銀行也面臨著嚴峻的考驗,首當其沖的就是銀行內部會計人員的職業(yè)道德建設。就當前狀況而言,商業(yè)銀行對于會計人員的宣傳教育偏向于管理層面和財務專業(yè)知識的傳授,忽視了職業(yè)道德教育,使得職業(yè)道德建設的教育力度不大。有些商業(yè)銀行過分追逐經濟利益,而對會計人員的職業(yè)道要求不高,致使其職業(yè)道德認識不足,觀念淡薄,導致會計人員的業(yè)務水平不強,服務水平不夠,責任意識較差,違反職業(yè)道德底線,出現弄虛作假、監(jiān)守自盜甚至違規(guī)操作的現象,嚴重制約職業(yè)道德建設,不利于銀行的健康發(fā)展。

    (二)誠信建設出現危機

    誠信是商業(yè)銀行運行的基礎,影響深遠。所以商業(yè)銀行的發(fā)展必須注重誠信建設。有些商業(yè)銀行在發(fā)展中對于會計人員的誠信宣傳不到位,外部監(jiān)督和誠信機制不健全使得會計工作欠缺誠信氛圍,部分會計人員缺少敬業(yè)精神,態(tài)度不端正,對財務工作敷衍了事,甚至為了追求高額利益而放棄誠信道德,導致商業(yè)銀行的誠信建設出現危機,失信于人,影響社會聲譽,一定程度上限制市場交易,制約商業(yè)銀行的安全穩(wěn)健運行。

    (三)保護客戶信息的行為存在偏差

    由于商業(yè)銀行的特殊性和專業(yè)性,其會計人員掌握著與商業(yè)銀行往來的大量客戶信息和商業(yè)信息,有些會計人員不能有效地遵守法律法規(guī)和職業(yè)道德,受經濟利益的驅動而泄露客戶和商業(yè)信息,給客戶和銀行造成經濟損失,甚至導致稅收和國家資產的流失,如此嚴重影響銀行的信譽,對于銀行的無形影響巨大。

    (四)廉潔自律意志力不堅定 缺乏專研業(yè)務的理念

    商業(yè)銀行的業(yè)務往來都與金錢直接掛鉤,有些商業(yè)銀行會計人員禁不住金錢的誘惑,廉潔自律的思想意識不堅定,難以做到潔身自好,出現會計信息失真等現象,做出逾越法規(guī)和職業(yè)道德底線的事情。另外,部分商業(yè)銀行的會計人員業(yè)務水平較差,自主學習能力不足,不思進取,工作應付了事,滿足于現狀,不能很好的滿足商業(yè)銀行和社會經濟的發(fā)展需要,給商業(yè)銀行的正常運行造成負擔,一定程度上也阻礙其發(fā)展。

    二、商業(yè)銀行會計人員職業(yè)道德培育策略研究

    提高商業(yè)銀行會計人員的職業(yè)道德,需要多方面配合,完善內外機制,文章針對商業(yè)銀行會計人員出現的具體職業(yè)道德問題,提出了以下培育策略。

    (一)不斷完善社會信用體系 重塑商業(yè)銀行會計職業(yè)道德環(huán)境

    商業(yè)銀行是否健康發(fā)展與其誠信經營密不可分,影響著整個社會經濟的穩(wěn)定發(fā)展。所以說應該營造一個完善的社會信用體系,匯集法律、管理部門和社會力量,加強外部環(huán)境對于商業(yè)銀行會計人員的影響作用,監(jiān)控不誠信行為,使其自覺遵守法律規(guī)范和職業(yè)道德準則,確保商業(yè)銀行的穩(wěn)健經營。

    (二)加強職業(yè)道德教育 強化商業(yè)銀行會計人員對于財務的認知

    商業(yè)銀行的會計人員要加強職業(yè)道德教育,強化自身認知,正確認識會計工作的重要性,重視業(yè)務能力和專業(yè)知識的學習,完善自我,主動抵制不良行為的影響,自我約束和監(jiān)督,不斷提升自身職業(yè)道德意識和修養(yǎng)。樹立愛崗敬業(yè)、誠實守信,遵紀守法的道德觀念,嚴格遵守會計準則辦事,積極踐行職業(yè)道德規(guī)范,加強自律意識。另外,商業(yè)銀行要重視會計的職業(yè)道德和誠實守信教育,要加強財會素養(yǎng)的培育工作和專業(yè)職業(yè)道德建設。

    (三)完善銀行內部激勵機制 營造良好的職業(yè)道德氛圍

    商業(yè)在法治社會,任何行為都要遵守社會法律體制,遵紀守法,完善職業(yè)法規(guī)和銀行內部激勵機制,加強商業(yè)行業(yè)道德制度建設。商業(yè)銀行要注重誠信為本的企業(yè)文化,創(chuàng)造誠信辦公的條件,倡導遵紀守法的理念,提高會計人員的業(yè)務知識,規(guī)范其財會行為,使其合乎法律和道德基礎。另外,還需在銀行內部形成廉潔自律、相互激勵的氛圍,如此有利于會計人員達成共識,增強凝聚力,促進商業(yè)銀行的持續(xù)發(fā)展。

    (四)建立商業(yè)銀行會計人員的誠信檔案

    首先,商業(yè)銀行要增強會計人員的信用意識,健全會計人員的職業(yè)道德行為監(jiān)管機制,定期對其進行專業(yè)培訓和職業(yè)考核,采取獎懲分明的措施,對于不良行為進行登記和懲罰,發(fā)揮其教育警示作用。其次,依法建立和完善商業(yè)銀行會計人員個人誠信檔案制度,完善法制監(jiān)督,使其自覺遵守職業(yè)道德準則,做好信用檔案的系統(tǒng)安全保密工作,防止商業(yè)銀行信息泄密或者丟失。最后,將年檢與會計誠信行為相結合,加強會計從業(yè)資格證的審查,增強客戶回訪力度,對不遵守會計職業(yè)道規(guī)范的行為給與嚴肅處理,內外監(jiān)督管理機制相互配合,共同監(jiān)督銀行信息的公正準確性。

    結論:總而言之,商業(yè)銀行會計人員的職業(yè)道德直接影響整個社會經濟的發(fā)展,意義重大。培育商業(yè)銀行會計人員的職業(yè)道德,有利于維護商業(yè)銀行的正常運轉,有利于增強商業(yè)銀行的競爭力,有利于促進我國社會的職業(yè)道德建設和整個金融業(yè)的發(fā)展。(作者單位:長春財經學院)

    參考文獻:

    [1]唐玲玲,當前會計職業(yè)道德缺失的現狀、原因分析及對策[J].華章,2011

    [2]王靜,關于強化會計職業(yè)道德操守的探討[J].財會探析,2010

    [3]李秀侖,商業(yè)銀行合規(guī)人員法律使用手冊[M].復旦大學出版社,2006

    [4]車迎新,商業(yè)銀行內部控制評價方法實施指南[M].中國金融出版社,2006

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