摘要:加強(qiáng)基層企業(yè)員工思想政治工作是基層黨組織、黨支部書記的一項(xiàng)經(jīng)常性的重要工作。大慶油田基層領(lǐng)導(dǎo)要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以貫徹落實(shí)《大慶油田可持續(xù)發(fā)展綱要》為中心,努力提高自身素質(zhì),以人為本,不斷增強(qiáng)思想政治工作科學(xué)化水平,提高政工效能,充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用,推進(jìn)企業(yè)又好又快科學(xué)發(fā)展和諧發(fā)展。
關(guān)鍵詞:加強(qiáng)創(chuàng)新 效能
把基層企業(yè)員工思想政治工作抓實(shí)、搞活、卓有成效,充分發(fā)揮政工效能,一直是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)高度重視并致力于解決的重要課題。大慶油田企業(yè)思想政治工作的基本經(jīng)驗(yàn)對此做了深刻有力的銓釋。
一、政治導(dǎo)航,思想引領(lǐng)
基層企業(yè)是我國經(jīng)濟(jì)命脈的根基。思想政治工作是企業(yè)發(fā)展的根本保證。加強(qiáng)企業(yè)思政治工作,是基層企業(yè)黨組織的一項(xiàng)經(jīng)常性的重要工作。以大慶精神、鐵人精神為核心的企業(yè)思想政治工作,是大慶油田的優(yōu)良傳統(tǒng)、政治優(yōu)勢。新時(shí)期油田基層企業(yè)思想政治工作要想搞活抓實(shí)卓有成效,其中重要一點(diǎn)是必須與時(shí)俱進(jìn),以緊緊圍繞貫徹落實(shí)《大慶油田可持續(xù)發(fā)展綱要》為中心,發(fā)揮大慶的政治優(yōu)勢,大力弘揚(yáng)大慶精神、鐵人精神,堅(jiān)持精神鑄魂、文化育人,用大慶精神凝心聚力,提高企業(yè)干部員工政治素質(zhì),打造堪當(dāng)重任攻堅(jiān)克難的“鐵人式”的干部員工隊(duì)伍。
首先,要深刻理解大慶精神的內(nèi)涵、實(shí)質(zhì),恪盡發(fā)揚(yáng)大慶精神職責(zé)。大慶精神是中華民族精神的重要組成部份,是大慶油田隊(duì)伍之魂、文化之根、獨(dú)特的政治優(yōu)勢、寶貴的精神財(cái)富、攻堅(jiān)克難強(qiáng)大的思想武器、不畏艱險(xiǎn)、勇往直前的巨大精神動(dòng)力。傳承好、發(fā)揚(yáng)好大慶精神,是每個(gè)大慶石油人,特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的重要職責(zé)。宣傳好、弘揚(yáng)好大慶精神,更是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、政工干部思想政治工作核心內(nèi)容、重中之重的政治任務(wù)。
其次,正確處理繼承與發(fā)展的關(guān)系,在繼承中發(fā)展、在發(fā)展中創(chuàng)新。2010年大慶油田黨委發(fā)布的《大慶油田可持續(xù)發(fā)展綱要》,部屬了大慶油田新時(shí)期 “珍惜榮譽(yù)、高舉旗幟、開創(chuàng)未來、永續(xù)輝煌”的戰(zhàn)略任務(wù),進(jìn)一步確定了創(chuàng)建百年油田的宏偉目標(biāo)。這是大慶油田踐行科學(xué)發(fā)展觀的具體行動(dòng)綱領(lǐng)。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和政工干部思想政治工作的第一要?jiǎng)?wù)就是充分發(fā)揮思想政治工作政治導(dǎo)向,思想引領(lǐng)的作用, 帶頭實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)好宣傳好貫徹落實(shí)好《綱要》這一重要的中心政治任務(wù)。認(rèn)真貫徹胡錦濤總書記“弘揚(yáng)大慶精神,推動(dòng)科學(xué)發(fā)展”的重要指示,按照《綱要》提出的“繼承發(fā)揚(yáng)大慶精神、鐵人精神,不斷賦予新的時(shí)代內(nèi)涵,讓大慶精神鐵人精神及大慶優(yōu)良傳統(tǒng)薪火相傳、發(fā)揚(yáng)光大”的要求,組織干部員工原原本本學(xué)文件,切實(shí)領(lǐng)會“三個(gè)建設(shè)”、“四個(gè)保持”、“八個(gè)大慶”的大慶永續(xù)輝煌內(nèi)涵。運(yùn)用多種新穎活潑,行之有效的形式,結(jié)合企業(yè)實(shí)際,廣泛深入開展形勢目標(biāo)任務(wù)責(zé)任教育,大慶精神、鐵人精神再學(xué)習(xí)再教育。引導(dǎo)干部員工增強(qiáng)政治意識、大局意識、發(fā)展意識、責(zé)任意識。把干部員工思想統(tǒng)一到《納要》上來,把愛國、創(chuàng)業(yè)、求實(shí)、奉獻(xiàn)為核心的大慶精神,落實(shí)在踐行《綱要》的實(shí)際行動(dòng)中。
二、結(jié)合實(shí)際,力求實(shí)效
加強(qiáng)和改進(jìn)以弘揚(yáng)大慶精神、鐵人精神為主旋律的油田企業(yè)思想政治工作,重在務(wù)實(shí),大力提高針對性、科學(xué)性、實(shí)效性、人文性。
要正確理解政治與經(jīng)濟(jì)的關(guān)系,高度重視思想政治工作的地位和作用。馬克主義認(rèn)識論是能動(dòng)的革命的反映論。物質(zhì)變精神,精神變物質(zhì),這是馬克思主義哲學(xué)的基本原理。人是企業(yè)的主體、經(jīng)濟(jì)的主體,人的思想對企業(yè)經(jīng)濟(jì)起著主導(dǎo)作用。思想政治工作不是萬能的,但卻又是不可或缺的萬萬不能削弱或取消的,而必須隨著社會變革、經(jīng)濟(jì)發(fā)展不斷加強(qiáng)和改進(jìn),以適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的需要。思想政治工作是我黨我軍的優(yōu)良傳統(tǒng),是大慶油田開發(fā)建設(shè)50年屢創(chuàng)輝煌的政治保證。大慶油田永續(xù)輝煌,基層企業(yè)科學(xué)發(fā)展,更需要充分發(fā)揮大慶的政治優(yōu)勢。以強(qiáng)有力的思想政治工作導(dǎo)航、引領(lǐng)、凝心、聚力、化解矛盾、構(gòu)建和諧、充分調(diào)動(dòng)干部員工的積極性、創(chuàng)造性。
要繼承大慶油田抓生產(chǎn)從思想入手,抓思想從生產(chǎn)出發(fā)的優(yōu)良傳統(tǒng),緊密結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理實(shí)際,加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作。實(shí)現(xiàn)大慶永續(xù)輝煌,抓好基層、打好基礎(chǔ)至關(guān)重要?;A(chǔ)不牢,地動(dòng)山搖。永續(xù)輝煌任務(wù)重、壓力大、各種矛盾更突出,企業(yè)面臨更嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。應(yīng)對挑戰(zhàn),擔(dān)當(dāng)重任,落實(shí)好生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)各項(xiàng)硬指標(biāo)、硬杠杠,要求企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者絕不能就生產(chǎn)抓生產(chǎn)、就任務(wù)講任務(wù)、就指標(biāo)議指標(biāo),必須從加強(qiáng)“軟實(shí)力”入手,切實(shí)抓好干部員工的思想政治工作。思想政治工作既是重要保證,又是重要途徑和抓手。一是要積極探索、努力創(chuàng)新政工工作體制、機(jī)制,進(jìn)一步構(gòu)建黨政齊抓共管、黨政干部黨員人人都做思想政治工作、員工自我教育互幫互教的“大政工”格局。二是打造學(xué)習(xí)型企業(yè),抓好理論武裝干部員工。三是改進(jìn)方式方法,從思想政治工作入手,結(jié)合實(shí)際,提高政工效能。找好思想政治工作切入點(diǎn)、結(jié)合點(diǎn)、關(guān)鍵點(diǎn),著力解決影響企業(yè)發(fā)展的“瓶頸”問題。四是從思想政治工作入手,切實(shí)抓好黨組織、黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng),充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用、
黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用。五是抓好典型,充分發(fā)揮典型示范作用。六是從思想政治工作入手,抓好班組建設(shè),加強(qiáng)精細(xì)管理。將思想政治工作與發(fā)揚(yáng)“三老四嚴(yán)”作風(fēng)緊密結(jié)合,大力推進(jìn)現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展進(jìn)程。把企業(yè)政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢。
三、人文關(guān)懷,心理疏導(dǎo)
抓好干部員工的思想政治工作,要認(rèn)真貫徹黨的十七大確定的人文關(guān)懷,心理疏導(dǎo)的方針。
1、切實(shí)掌握員工的思想脈膊,有的放矢地抓好思想政治工作。當(dāng)前社會變革、體制轉(zhuǎn)軌,、利益轉(zhuǎn)換、價(jià)值取向多元、各種社會矛盾、思想矛質(zhì)凸顯,職場壓力、工作壓力、人際壓力,特別是社會上拜金主義、享樂主義、極端個(gè)人主義“三主義”對企業(yè)的沖擊和影響,特別需要加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)思想政治工作。既要科學(xué)地運(yùn)用鄧小平建設(shè)特色社會主義理論、“三個(gè)代表”思想、科學(xué)發(fā)展觀教育、引導(dǎo)干部員工,用正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀“三觀”抵制“三主義”,又要做過細(xì)的思想工作,對癥下藥,解決好員工的思想問題。
2、正確對待員工,關(guān)心愛護(hù)員工。態(tài)度決定一切。要充分認(rèn)識員工的企業(yè)主人翁地位。對員工要真誠、平等、公平、正義。思想政治工作既要教育人、引導(dǎo)人、規(guī)范人、鞭策人,又要尊重人、關(guān)心人、理解人、培養(yǎng)人。要尊重差異,對待“問題員工”要出以公心、誠以待人。不拋棄、不放棄,曉之以理、動(dòng)之以情、以理服人、以情感人。要把解決思想問題與解決實(shí)際問題結(jié)合起來。抓好員工培訓(xùn),合理使用人才、大力開發(fā)人才資源。完善激勵(lì)機(jī)制,鼓勵(lì)員工創(chuàng)新。維護(hù)員工合法權(quán)益。積極采取措施,解決好員工最現(xiàn)實(shí)、最迫切、最直接的利益問題。加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),提高企業(yè)人文性,營造濃厚的和諧的企業(yè)文化氛圍,培養(yǎng)員工與企業(yè)共同發(fā)展。
3、領(lǐng)導(dǎo)以身作則,當(dāng)好表率。當(dāng)好大慶精神傳承人、科學(xué)發(fā)展帶頭人、員工群眾貼心人。帶出團(tuán)結(jié)和諧奮發(fā)向上的干部員工隊(duì)伍,推進(jìn)企業(yè)又好又快科學(xué)和諧發(fā)展,為大慶永續(xù)輝煌做貢獻(xiàn)。