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    齊心協(xié)力強質(zhì)量改革創(chuàng)新謀發(fā)展——打造優(yōu)秀品牌欄目座談會發(fā)言摘要

    2010-11-16 04:52:11胡小玲整理
    聲屏世界 2010年5期
    關(guān)鍵詞:頻道江西欄目

    (胡小玲整理)

    頻道即將推出《有才你就來》和《男兒向前沖》欄目,還有幾個新欄目即將推出。頻道還將豐富創(chuàng)新手段,在推出的欄目里選出有提升空間的欄目,著力打造成品牌欄目,如《娛評天下》等。目前《娛評天下》欄目還存在不足:一是創(chuàng)作人員不足,水平不高,劇本不能保持在高水準的水平線上;二是演員陣容小;三是攝像制作水平不精良。改善的辦法是加大宣傳力度,擴大影響,多聽各方面的意見,找出差距;借在江西衛(wèi)視播出的契機,在全國聯(lián)系一些編短劇的專家;進一步提高節(jié)目創(chuàng)作隊伍的素質(zhì),使創(chuàng)作人員盡快從業(yè)余走向?qū)I(yè),從專業(yè)走向卓越,打造一支在江西叫得響的制作娛樂節(jié)目的隊伍。

    朱育松(江西電視臺臺長助理兼都市頻道總監(jiān)):現(xiàn)在我們存在的主要問題是創(chuàng)新意識不強烈,缺乏創(chuàng)新土壤,缺乏創(chuàng)新氣質(zhì),缺乏創(chuàng)新氛圍;在節(jié)目評估上,“裁判員”不夠?qū)捜?,存在“一棍子打死”的現(xiàn)象;運行機制市場化程度低。

    鐘定嫻(今視網(wǎng)總監(jiān)):一是江西廣播電視系統(tǒng)要在全國唱響品牌,就要推出統(tǒng)一的品牌;二是今視網(wǎng)作為一個實力不雄厚的新媒體要改變思維方式,不能刻意去追求時效性強的新聞,而應(yīng)該把精力放到做有價值的新聞上來,體現(xiàn)新聞的實用性;三是媒體的姿態(tài)要由單項向多項互動轉(zhuǎn)變。

    王平湖(江西人民廣播電臺研究室副主任):打造優(yōu)秀品牌欄目要從幾方面著手,一是善于學習和模仿好的節(jié)目,實現(xiàn)跨越式的進步;二是加強對本土化信息的挖掘;三是實行品牌節(jié)目的擴張;四是進一步加強廣播電視自身的聯(lián)辦和聯(lián)合;五是采取移植的辦法,一些好的節(jié)目欄目既可以有廣播版,又可以有電視版;六是整合社會資源;七是融合新興媒體。

    王 澍 (江西電視臺研究發(fā)展部主任):一要多看,多觀摩國外節(jié)目模式,同時考慮本土化的利用;二要多聽,除了從國外引進模式,還要發(fā)揮電視臺自身的優(yōu)勢,多征集創(chuàng)新方案;三要多問,找出欄目創(chuàng)新過程中出現(xiàn)的新問題;四要多聞,要有新聞敏感性,反應(yīng)要快;五要多想,比較創(chuàng)新欄目的各種趨勢,明確欄目創(chuàng)新的方向。

    余冰冰 (江西電視臺紅色經(jīng)典頻道總監(jiān)兼江西電影制片廠廠長):紅色經(jīng)典頻道黃金時段的自辦欄目與其他主流頻道存在差距,另外,頻道覆蓋區(qū)域較少限制了頻道的發(fā)展。建議:一是跟蹤創(chuàng)新項目,讓多樣性的創(chuàng)新欄目和項目生存,培育出多樣的品牌節(jié)目欄目和活動;二是重獎優(yōu)質(zhì)項目;三是優(yōu)秀人才培養(yǎng)應(yīng)該打破身份的限制,要讓所有在崗員工參加評先評優(yōu),提高員工的創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)積極性。

    金石明 (江西電視臺經(jīng)濟生活頻道副總監(jiān)):一是要成立專門的創(chuàng)新團隊,這樣才能集中力量推出新的節(jié)目欄目,才能出成果,形成廣電強勢;二是欄目的創(chuàng)新應(yīng)和欄目相應(yīng)的活動、策劃遙相呼應(yīng),相輔相成;三是節(jié)目欄目的內(nèi)容要創(chuàng)新,要體現(xiàn)吸引觀眾收看心理的要素。

    沈 歡 (江西電視臺公共頻道品牌推廣部主任):江西電視臺在全國“叫得響”的品牌欄目很少,只有《傳奇故事》和《中國紅歌會》,欄目創(chuàng)新的步伐亟需加快,新節(jié)目研發(fā)機制需要盡快完善,節(jié)目研發(fā)的信息渠道需要加緊建立和疏通,欄目自我宣傳的水平要提高。要想達到以上目標就要從解放思想,解放“創(chuàng)意”入手,既鼓勵敢干的,又激勵敢想、敢試的;在技術(shù)、硬件、軟件方面實現(xiàn)新的飛躍,為直播的常態(tài)化作準備,保證精品節(jié)目的創(chuàng)作;要提倡和建設(shè)“五名”,即“名頻道、名策劃、名主持、名欄目、名記者”,發(fā)揮策劃、形象整體包裝、成熟編導隊伍等優(yōu)勢,將多年來積累的品牌建設(shè)和推廣營銷經(jīng)驗運用到新的品牌欄目創(chuàng)造、創(chuàng)新和創(chuàng)優(yōu)上面來;目光要向外,挖人才、挖創(chuàng)意,疏通信息渠道,及時了解國內(nèi)外前沿動態(tài)和趨勢,做到知己知彼;要專人專項負責創(chuàng)新,優(yōu)化機制,扶持欄目研發(fā)和樣片制作,提高效率。

    萬良朋 (江西電視臺影視頻道副總監(jiān)):影視頻道2009年第四季度開了多次策劃研討會,把2010年定為創(chuàng)新年。

    居麗娜(江西電視臺大型節(jié)目部主任):目前江西衛(wèi)視自辦節(jié)目含金量較高,影響較大,但數(shù)量較少。另外,節(jié)目創(chuàng)作人員對新節(jié)目的期望值高,但節(jié)目創(chuàng)新匹配的人員隊伍、體制機制等達不到創(chuàng)新的要求,致使創(chuàng)作出的節(jié)目成品很難達到期望值,影響和挫傷了節(jié)目創(chuàng)新的決心和信心。解決的辦法是引進和借鑒國外好的節(jié)目模式,與有實力的公司合作等都是比較可行的捷徑;理順體制和機制,加強新的人員隊伍的組建,簡化節(jié)目生產(chǎn)中的一些程序,創(chuàng)造一個好的節(jié)目生產(chǎn)環(huán)境。

    徐一靂(江西電視臺社教部主任):打造優(yōu)秀品牌欄目要“放水養(yǎng)魚”。具體措施是:一在急需創(chuàng)新的節(jié)目部門中設(shè)立策劃創(chuàng)新科室,組建專業(yè)的策劃創(chuàng)新團隊;二給每個策劃科室撥給一定的創(chuàng)新資金以及至少保障一套完整的技術(shù)設(shè)備資金、技術(shù)保障;三建立科學合理的外聘人員、外用技術(shù)保障制度。

    鄧季芳(江西人民廣播電臺副臺長):要用哲學的理念(世界觀、方法論、歷史觀、認識論)來謀劃節(jié)目和欄目的創(chuàng)新。一要按照馬克思主義的世界觀指導節(jié)目的創(chuàng)新,提高整體節(jié)目水平,以物質(zhì)生產(chǎn)的方式來生產(chǎn)節(jié)目和欄目,使得生產(chǎn)出來的節(jié)目和欄目質(zhì)量穩(wěn)定;二要用辯證法的思想來組織節(jié)目和欄目生產(chǎn),正確看待創(chuàng)新中的新與不新、變與不變、否定之否定,有時還需要有堅守的精神;三要用明天的眼光思考今天的工作,要經(jīng)得起歷史的考驗,這樣才能有長久的生命力,才能在歷史的長河中有一席之地;四要最大限度地發(fā)揮人的主觀能動性和創(chuàng)造力,要建立專門的創(chuàng)新研發(fā)隊伍,建立科學的評估體系,淡化獲獎情結(jié)。

    李建國(江西電視臺副臺長):現(xiàn)在我們在打造優(yōu)秀欄目上的差距主要體現(xiàn)在機制和節(jié)目質(zhì)量上。要縮小機制的差距,各級領(lǐng)導要盡可能提高自己的決策水平,不能因為決策問題把欄目創(chuàng)新帶向錯誤的軌道;要賞罰分明,不能讓“混世哲學”腐蝕我們的隊伍。要縮短節(jié)目質(zhì)量的差距,提升節(jié)目質(zhì)量,就必須具有開放的思維,要知道“創(chuàng)新無定法”;必須在制播分離上加大力度,充分利用社會制作公司和制作團隊生產(chǎn)力,走專業(yè)化道路。

    鄧萍輝(江西人民廣播電臺農(nóng)村廣播副總監(jiān)):打造優(yōu)秀的欄目要有高明的先期策劃,要有內(nèi)部良好的運行機制,要有優(yōu)秀的節(jié)目生產(chǎn)人才,要有經(jīng)濟保障,要加大市場推廣力度。

    曾素萍(江西電視臺移動電視總經(jīng)理):創(chuàng)建電視品牌有兩個重要的因素:一是原創(chuàng);二是需要一定的自辦節(jié)目的量,量變才能發(fā)生質(zhì)變。今年移動電視開辦兩檔日播自辦節(jié)目,通過自辦節(jié)目提高采編人員業(yè)務(wù)技能,從而提高節(jié)目質(zhì)量,朝著品牌方向努力。

    柳春江(江西電視臺精品創(chuàng)作部副主任):江西衛(wèi)視目前的自辦節(jié)目較少,真正原創(chuàng)的節(jié)目更少。只有保證了一定自辦節(jié)目數(shù)量,才能從中產(chǎn)生優(yōu)秀欄目。要創(chuàng)新節(jié)目,不能僅僅著眼于對節(jié)目創(chuàng)新本身,還要對管理機制進行創(chuàng)新、改變。另外,在節(jié)目創(chuàng)新中,研發(fā)機構(gòu)非常重要,現(xiàn)在江西電視臺節(jié)目研究人員太少了。

    羅峻偉(江西人民廣播電臺文藝音樂頻率副總監(jiān)):要提高頻率整體形象,把頻率作為一個大的整體的節(jié)目來做。文藝音樂頻率將在2009年節(jié)目類型化改造的基礎(chǔ)上,內(nèi)強素質(zhì),外樹形象,力求通過個性化的節(jié)目,爭創(chuàng)精品。建議在人流量大的地方做主持人宣傳廣告。

    許小平(江西廣播電視報社副總編):一是頻道在打造品牌節(jié)目的同時,要注意與頻道其他節(jié)目的風格相匹配;二是征集品牌節(jié)目不必要求有很詳盡的方案、很完美的樣片,只要是一個很有潛力的點子就可以,然后舉全局之力,請有關(guān)專家和相關(guān)制作人員討論完善。

    陳道生(《聲屏世界》雜志社編輯部主任):一要發(fā)揮專家、精英、骨干的智囊作用,為各媒體提供講座、創(chuàng)優(yōu)評析,開闊一線工作人員的眼界;二是提供項目服務(wù),如新節(jié)目的研發(fā)、新方案的可行性分析,解決一些具體的問題;三是在媒體融合時代,局屬媒體間的人員可以流動起來,相互跟班培訓,也可以相互借用。

    吳立芳(江西人民廣播電臺都市廣播總監(jiān)):在打造優(yōu)秀欄目的過程中要引進項目運作的理念。項目運作可以增強打造優(yōu)秀欄目的目的性,提高效益、縮短時間、降低成本、保證質(zhì)量,使啟動、計劃、實施、結(jié)束形成一個控制過程,并在過程中及時進行有效調(diào)控,確保每個步驟都精心,每個環(huán)節(jié)都精細,每項工作都是精品。

    胡小玲 (江西省廣播電影電視局宣傳管理處副主任科員):一要保持欄目節(jié)目的差異化優(yōu)勢;二要讓節(jié)目活動化,活動節(jié)目化,以活動成就品牌,以此吸引受眾眼球;三要充分利用節(jié)目自身的資源和平臺,開拓市場,打造節(jié)目產(chǎn)業(yè)鏈條,實現(xiàn)廣播電視節(jié)目產(chǎn)品的多重銷售。

    梁 勇(江西省廣播電影電視局副局長):大家都談了很多很好的意見,我簡單梳理、歸納了一下,認為存在的問題:一是欄目影響力小;二是典型宣傳乏力;三是創(chuàng)新動能不足;四是激勵機制不活;五是探索辦節(jié)目的規(guī)律、探索辦新聞的規(guī)律不夠;六是考評機制不健全;七是核心競爭力缺失;八是引導能力較弱;九是危機意識不強;十是人才重視不夠。解決問題的思路和方法:一要強化新聞立臺、欄目立臺、精品品牌立臺的意識;二要在切實提高眼界、開闊思路上下工夫;三要在培育品牌群上下工夫;四要在切實提高輿論引導能力上下工夫;五要在營造干事創(chuàng)業(yè)、進位趕超的氛圍上下工夫;六要在創(chuàng)新機制體制上下工夫。這些問題都比較客觀,這些解決問題的思路和方法具有很強的現(xiàn)實性和建設(shè)性,我們將認真消化吸收這些好的意見和建議,形成科學完備的制度,為全省各媒體提高新聞節(jié)目質(zhì)量,打造優(yōu)秀欄目提供保障。

    黃曄明(江西省廣播電影電視局黨委書記、局長):大家圍繞找差距,出點子,拿辦法,有的從宏觀層面,有的從微觀層面,有的從體制機制說了很多很好的意見和建議,相信大家都很受啟發(fā)。在節(jié)目創(chuàng)新方面,大家一要強化樹雄心,立大志,創(chuàng)一流,改變小富即安的思想。二要強化敢想,敢為天下先。在鼓勵敢干的情況下,更要提倡敢想,不能滿足于小打小鬧。三要強化全力強攻意識。在節(jié)目的創(chuàng)新上不能平行推進,要善于選擇主攻方向,特別要選準突破口,擴大戰(zhàn)果,咬定青山不放松,持之以恒,齊心協(xié)力,奮力拼搏,開創(chuàng)江西廣電宣傳的新局面。

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