由于計(jì)生政策的推行,生源減少,導(dǎo)致小學(xué)、初中教師“相對過剩”。然而,不少教育專家認(rèn)為,中小學(xué)教師只是“虛假的過?!薄?見《金羊網(wǎng)》)我國中小學(xué)的“生師比”高于發(fā)達(dá)國家,教師工作量普遍過重,這表明其數(shù)量不僅不過剩,而且依然不足。目前國內(nèi)一些發(fā)達(dá)地區(qū)已在試行“小班化”教學(xué),如果都實(shí)現(xiàn)了“小班化”,那就根本不存在教師“過?!钡膯栴}。所謂“過?!?,其實(shí)是教師資源配置不合理。比如,中小學(xué)教師飽和,但高中教師缺乏;普通教育與職業(yè)教育之間教師數(shù)量失衡;各學(xué)校內(nèi)部也存在“總體過剩”與某些科目缺編的矛盾。
專家還指出,我國規(guī)定小學(xué)教職工與學(xué)生比為:城市1∶19;縣鎮(zhèn)1∶21;農(nóng)村1∶23。但這只是全國平均數(shù),在安徽、湖北、廣東、廣西、貴州、西藏、陜西、甘肅等地,還面臨著需要補(bǔ)充小學(xué)教職工的問題。剛剛公布的《國家中長期教育改革與發(fā)展規(guī)劃綱要》顯示,到2020年,我國教師隊(duì)伍將擴(kuò)充到3000萬人,而目前僅為1600萬人,缺口仍極大。