□文/楊軍安
我國外資零售企業(yè)技術(shù)溢出效應(yīng)及影響因素
□文/楊軍安
對外直接投資的技術(shù)溢出效應(yīng)主要是通過東道國的外資企業(yè)實現(xiàn)的。本文首先介紹對外直接投資范疇,然后介紹技術(shù)溢出對東道國所產(chǎn)生的四種效應(yīng),分析影響技術(shù)溢出的主要因素。最后以我國零售業(yè)為例進(jìn)行分析,指出外資零售企業(yè)進(jìn)入我國到目前為止對國內(nèi)經(jīng)濟(jì)和國內(nèi)零售企業(yè)的發(fā)展起到一定推動作用,但仍需要政府加強(qiáng)政策制定來引導(dǎo)外資零售業(yè)的技術(shù)溢出。
對外直接投資;技術(shù)溢出效應(yīng);外資企業(yè);零售業(yè)
“對外國直接投資一個經(jīng)濟(jì)體中的常住實體(直接投資者)以在投資者母國以外建立一個企業(yè)形式的永久性利益為目標(biāo)的國際投資活動。永久性利益意味著在直接投資者與企業(yè)之間存在著一種長期關(guān)系,而且直接投資者對于直接投資企業(yè)的管理有著很大程度的影響?!監(jiān)ECD的定義強(qiáng)調(diào)了國外投資在東道國通過進(jìn)行綠地投資或者并購取得東道國投資企業(yè)的管理權(quán)。而國際技術(shù)溢出傳導(dǎo)渠道主要有國際商品貿(mào)易(包括國際服務(wù)貿(mào)易)、FDI、勞務(wù)輸出、人口遷移以及信息交流等。本文分析重點放在外資企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營活動中對東道國的技術(shù)溢出效應(yīng),并且認(rèn)為這種技術(shù)溢出效應(yīng)是一種被動行為的結(jié)果,也就是外資企業(yè)在追求利潤最大化的經(jīng)營活動中產(chǎn)生,外資企業(yè)無義務(wù)主動推動技術(shù)溢出。
外資企業(yè)的技術(shù)溢出效應(yīng)主要有以下四種形式:
(一)連鎖效應(yīng)。連鎖主要包括前向連鎖、后向連鎖和群體連鎖。前向連鎖指某個產(chǎn)業(yè)引起為出口產(chǎn)業(yè)部門供貨產(chǎn)業(yè)部門的發(fā)展;后向連鎖指出口產(chǎn)業(yè)的擴(kuò)大、產(chǎn)品數(shù)量的增加會加大以其產(chǎn)品為投入產(chǎn)業(yè)部門的發(fā)展。群體連鎖指某個產(chǎn)業(yè)帶動大批相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。外資企業(yè)進(jìn)入東道國,必然要和東道國上下游企業(yè)發(fā)生業(yè)務(wù)關(guān)系。而且外資企業(yè)通常擁有管理、技術(shù)和信息上的優(yōu)勢,東道國連鎖企業(yè)就可以在日常業(yè)務(wù)聯(lián)系中“免費搭車”,產(chǎn)生技術(shù)溢出效應(yīng),從而帶動?xùn)|道國連鎖企業(yè)的發(fā)展。對外直接投資不但可以直接增加?xùn)|道國的就業(yè)和稅收,還可以通過連鎖效應(yīng)間接地推動?xùn)|道國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。
圖1 外資企業(yè)技術(shù)溢出效應(yīng)模型
(二)人力資本效應(yīng)。是指外國公司對當(dāng)?shù)毓蛦T的人力資本投資和跨國公司在東道國設(shè)立的研發(fā)中心。外國公司對雇員培訓(xùn)會提高東道國雇員的技術(shù)、管理和市場等知識水平。再通過正常的人員流動,使得外國公司先進(jìn)的知識傳遞到東道國企業(yè)中去。這種流動既包括了人力資本的“有形”轉(zhuǎn)移,也包括人力資本的“無形”轉(zhuǎn)移。外資企業(yè)對當(dāng)?shù)毓蛦T的培訓(xùn)是這個層面技術(shù)溢出的基礎(chǔ)。跨國公司在東道國投資設(shè)立研發(fā)中心會提高東道國利用外資的質(zhì)量,是FDI進(jìn)入高級階段的一種標(biāo)志。通過設(shè)立研發(fā)中心,將會對東道國產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化和升級,進(jìn)而提高東道國產(chǎn)品的競爭力產(chǎn)生重要影響。
(三)競爭效應(yīng)。外國公司進(jìn)行直接投資的主要原因是利用東道國當(dāng)?shù)貏趧恿?、資本和技術(shù)的比較優(yōu)勢進(jìn)行生產(chǎn),來獲得更高的利潤。因此,外資企業(yè)會對國內(nèi)同類產(chǎn)品的生產(chǎn)企業(yè)產(chǎn)生競爭壓力。相比較而言,外資企業(yè)要比國內(nèi)的同類企業(yè)具有更科學(xué)的管理理念、方法和手段,導(dǎo)致其產(chǎn)品在價格性能比方面遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于國內(nèi)企業(yè)所生產(chǎn)的同類產(chǎn)品。因此,對國內(nèi)生產(chǎn)企業(yè)來說,即使外資企業(yè)主要針對出口市場也會感受到較強(qiáng)的競爭威脅,迫使這些國內(nèi)企業(yè)通過制度變革或技術(shù)改進(jìn)等方式,提高勞動生產(chǎn)率以應(yīng)對外資企業(yè)的競爭。
(四)示范效應(yīng)。這主要是針對國內(nèi)企業(yè)而言。進(jìn)入的外資公司給國內(nèi)企業(yè)展示出更好的產(chǎn)品、更新的工藝技術(shù)、更科學(xué)的管理理念以及更高的盈利性。這對國內(nèi)企業(yè)起到一種示范作用。一方面現(xiàn)有的國內(nèi)企業(yè)會通過模仿來復(fù)制外資企業(yè)的技術(shù)和管理;另一方面更高的盈利性會吸引國內(nèi)資金投入到這個行業(yè)中來,推動內(nèi)資企業(yè)的良性發(fā)展。
(一)東道國市場化程度決定了溢出效應(yīng)的基礎(chǔ)。主要表現(xiàn)在市場完善程度和東道國潛在吸收能力兩個方面:
首先,市場完善程度代表東道國整體的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平,從根本上制約了技術(shù)溢出效應(yīng)。當(dāng)市場發(fā)展程度不高,國內(nèi)的同類產(chǎn)品廠商對外資企業(yè)形不成競爭能力時,過度的引入外資企業(yè),會產(chǎn)生負(fù)面影響。例如,外國投資企業(yè)進(jìn)入會對國內(nèi)企業(yè)產(chǎn)生排擠、侵占國內(nèi)企業(yè)市場份額,造成國內(nèi)企業(yè)生產(chǎn)能力和盈利水平的下降;而且如果國外企業(yè)更多地使用進(jìn)口品而不是國內(nèi)產(chǎn)品作為其中間投入品(主要指加工貿(mào)易),那么對國內(nèi)前向連鎖企業(yè)的生產(chǎn)不會產(chǎn)生技術(shù)溢出效應(yīng)。此外,東道國對知識產(chǎn)品的保護(hù)程度也是評價市場完善程度的重要內(nèi)容。
其次,東道國潛在吸收能力與東道國國內(nèi)企業(yè)發(fā)展水平和內(nèi)外資企業(yè)的技術(shù)差距有明顯的相關(guān)關(guān)系。Fredrik、Sjoholm(1999)提出,技術(shù)差距與FDI溢出之間可能存在非線形關(guān)系。在初級階段,溢出水平的確隨著技術(shù)差距的增加而增加。當(dāng)差距增大到某一水平以至于當(dāng)?shù)貜S商無法在現(xiàn)有的經(jīng)驗、教育水平及知識基礎(chǔ)上對國外先進(jìn)技術(shù)加以吸收時,溢出將與技術(shù)差距的變化背道而馳。Borenztein(1998)和Blomstrom等(1994)稱這一轉(zhuǎn)折點為門檻,認(rèn)為東道國應(yīng)具備一定的勞動技術(shù)水平和基礎(chǔ)設(shè)施水平才能跨過門檻,享受FDI帶來的人力資本擴(kuò)張的溢出。
(二)政府行為主要表現(xiàn)在通過制定政策促進(jìn)外資企業(yè)的溢出效應(yīng)的發(fā)揮。政府通過經(jīng)營和市場規(guī)制來完善一個有效競爭的外部環(huán)境,即保證外資企業(yè)良好經(jīng)營環(huán)境前提下,最大限度地推動外資技術(shù)效應(yīng)的外溢。同時,政府通過對國內(nèi)企業(yè)的優(yōu)惠稅收政策和財政補貼等方式,鼓勵國內(nèi)企業(yè)吸收外資企業(yè)先進(jìn)的技術(shù)和管理。但政府的政策只能作為從后性、補充性的機(jī)制,要受到市場條件的制約,即前面一個因素影響。政府要在“過度競爭”和“壟斷”之間確定一個合理的“有效競爭”水平。防止壟斷是要限制外資企業(yè)通過其技術(shù)優(yōu)勢謀取東道國市場的壟斷地位;預(yù)防過度競爭是要避免由于外資企業(yè)的高盈利水準(zhǔn)吸引,國內(nèi)企業(yè)大量簡單復(fù)制,從而導(dǎo)致重復(fù)投資和生產(chǎn)能力過剩,影響產(chǎn)生規(guī)模經(jīng)濟(jì)。
根據(jù)加入世貿(mào)組織議定書,我國零售業(yè)全面開放是在2004年12月11日,這表明外資進(jìn)入零售業(yè)一個新紀(jì)元的開始(黃海,2005)。早在1992年,我國正式批準(zhǔn)第一家合資零售企業(yè)上海八佰伴。目前世界排名前50位的零售商多數(shù)已在中國開展業(yè)務(wù),如美國沃爾瑪、法國家樂福、德國麥德龍、日本伊藤洋華堂等。2008年限額以上零售業(yè)外商投資企業(yè)(年主營業(yè)務(wù)銷售額500萬元以上)達(dá)到703家,占到我國零售業(yè)企業(yè)總數(shù)的1.68%,但從業(yè)人數(shù)和銷售額占到我國零售業(yè)的7.44%和8.84%。在進(jìn)入中國的十多年中,外資零售業(yè)不僅為我國零售業(yè)帶來了先進(jìn)的管理經(jīng)驗、零售技術(shù)、服務(wù)觀念等,同時也給國內(nèi)同行企業(yè)帶來競爭壓力,客觀上激發(fā)我國國內(nèi)零售企業(yè)的活力,促進(jìn)零售產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。
(一)外資零售企業(yè)加大在我國的采購力度,帶動相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。外資企業(yè)到中國各地設(shè)立批發(fā)零售企業(yè),有大型綜合超市、倉儲式會員店、便利店、超大型購物中心、商品批發(fā)集散中心,等等。除了進(jìn)口少量商品外,外資零售業(yè)絕大部分都是從中國國內(nèi)采購的,例如沃爾瑪中國銷售中的本地產(chǎn)品達(dá)到95%以上。家樂福經(jīng)營的商品95%來自本地生產(chǎn)。除了在東道國企業(yè)采購當(dāng)?shù)禺a(chǎn)品外,外資零售業(yè)還帶動了同類商品的采購出口。2001年沃爾瑪中國采購總金額為100億美元,2003年增長到150億美元,近幾年采購總金額增長到180億~200億美元,增長幅度每年約為20%?!爸两裎譅柆斠雅c近2萬家中國供應(yīng)商建立了合作關(guān)系?!倍▏覙犯T谥袊?6個城市中一共擁有9,000多家供應(yīng)商。通過外資零售巨頭的采購帶動了相關(guān)商品的生產(chǎn),創(chuàng)造了更多的就業(yè)機(jī)會。外資零售業(yè)巨頭在中國的迅速擴(kuò)張,不斷拓展其銷售勢力范圍,也帶動了與此有關(guān)聯(lián)企業(yè)的發(fā)展,如物流配送行業(yè)、運輸行業(yè)、銀行支付體系,等等。一般來說,沃爾瑪、家樂福等大型賣場,一家分店開張需要500名左右的底層員工、20~30名中層管理人員。這些人員往往從當(dāng)?shù)厝瞬攀袌鲞M(jìn)行招聘,吸納了大量的勞動力。2008年統(tǒng)計年鑒顯示,限額以上零售業(yè)外商投資企業(yè)的從業(yè)人數(shù)達(dá)到313,970人。
(二)通過人員培訓(xùn),提高外資零售企業(yè)員工整體素質(zhì)。外資零售企業(yè)特別是跨國公司都注重對員工的培訓(xùn),努力使人力資源本地化。同時,外資企業(yè)內(nèi)部人力資本競爭是非常激烈的,一般員工淘汰率都比較高,也就是人員流動性比較大。因此,跨國公司花費巨資對本公司員工的培訓(xùn)客觀上會產(chǎn)生一種外溢效應(yīng),尤其是高級管理者或職業(yè)經(jīng)理人的流動。以沃爾瑪對員工的培訓(xùn)為例:沃爾瑪有90%的管理者都是內(nèi)部培養(yǎng)起來的。沃爾瑪培訓(xùn)分為兩類:一是專業(yè)技能培訓(xùn),如新員工崗位職能培訓(xùn)、新店管理層培訓(xùn)等;二是個人素質(zhì)和管理能力培訓(xùn),如領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)系列培訓(xùn)、顧客服務(wù)系列培訓(xùn)等。眾多的培訓(xùn)一方面是因為零售業(yè)人才的缺乏;另一方面是提高員工素質(zhì),給員工創(chuàng)造更好的發(fā)展空間,吸引員工留在本企業(yè)。而且沃爾瑪還曾提出首次3年合同期滿后,可以與公司簽訂“終身合同”。但以上種種措施都不能消除沃爾瑪人員的流動問題。近年來,先后發(fā)生沃爾瑪中國區(qū)總裁張嘉聲、全球資深副總裁兼全球采辦總裁崔仁輔等高管跳槽到國內(nèi)企業(yè)。有媒體曾經(jīng)評論:沃爾瑪內(nèi)部提升機(jī)制存在的一些問題,使不少期待大展身手的精英們紛紛出逃,跳槽至競爭對手之中。這種情形使沃爾瑪成為中國零售行業(yè)的黃埔軍校。聯(lián)系到家樂福中國區(qū)副總裁跳槽到北京華聯(lián),德國麥克隆的采購人員“集體離職”等等以往發(fā)生的事件,都說明外資零售企業(yè)培訓(xùn)往往存在沉沒成本,而這種成本通過人員自然流動會對東道國行業(yè)產(chǎn)生技術(shù)溢出效應(yīng)。
(三)國內(nèi)零售業(yè)企業(yè)加快了企業(yè)組織創(chuàng)新和企業(yè)間并購。隨著加入世貿(mào)組織的談判并取得成功,國內(nèi)批發(fā)和零售企業(yè)比較早地感受到外資零售企業(yè)的競爭壓力。從八十年代我國就開始對批發(fā)和零售業(yè)經(jīng)營模式改革的探索,培育了一批具有代表性的商業(yè)企業(yè)和連鎖公司,在2009年連鎖企業(yè)百強(qiáng)排位中,蘇寧電器以1,170.03億元銷售額、941家店鋪的業(yè)績,名列全國首位,銷售額與店鋪數(shù)分別比上年增長14.3%和15.9%。國美電器有限公司、百聯(lián)集團(tuán)分別以1,068.02億元、979.15億元億元的業(yè)績排名第2、3位。目前在零售連鎖企業(yè)中,內(nèi)資企業(yè)2008年達(dá)到門店數(shù)153,789個,營業(yè)面積8,800.63萬平方米,銷售總額17,242.6億元,分別占總數(shù)的91%、86%、84%。相比較外資零售企業(yè)而言,內(nèi)資零售企業(yè)具有本土優(yōu)勢,文化傳統(tǒng)、消費習(xí)慣以及經(jīng)營環(huán)境上都具有相對優(yōu)勢。面對外來競爭壓力,國內(nèi)零售企業(yè)在吸收國外先進(jìn)零售業(yè)態(tài)方面步伐大幅度加快。例如,購物中心(SHOPPING MALL)集零售、餐飲、娛樂、健身服務(wù)、休閑于一體,整合商業(yè)、金融和地產(chǎn)概念。它九十年代末引入我國,短短的幾年時間內(nèi),發(fā)展迅速。號稱“全球最大MALL”的新華南MALL位于廣東東莞郊區(qū)萬江,是中國首個集購物、休閑、餐飲、娛樂、旅游、文化、運動七大特色主題區(qū)的超大型主題式購物公園。同時國內(nèi)連鎖行業(yè)通過不斷開設(shè)新網(wǎng)點和并購行為增強(qiáng)自己應(yīng)對國外同行競爭的實力。而在家電零售業(yè),國美、蘇寧、五星和永樂近幾年通過連續(xù)收購和并購業(yè)務(wù),一方面增強(qiáng)了其自身實力;另一方面客觀上抬高了外資進(jìn)入國內(nèi)家電連鎖業(yè)的門檻。
(四)零售業(yè)盈利增加,吸引更多國內(nèi)資金、包括民營資金的投入。2000年批發(fā)零售業(yè)銷售總額為23,042.3億元,到2008年增加到91,198.5億人民幣,增長了3.95倍。同期批發(fā)零售貿(mào)易業(yè)占社會消費品零售總額的比重從67%提高到84%。從限額以上批發(fā)零售貿(mào)易企業(yè)主要財務(wù)指標(biāo)來看,2000~2008年間國內(nèi)零售企業(yè)銷售收入從3,952.83億元增加到29,036.1億元;利潤從238.16億元增加到3,303.1億元,2009年限額以上批發(fā)零售貿(mào)易企業(yè)中內(nèi)資企業(yè)、港澳臺投資企業(yè)和外資企業(yè)利潤分別占當(dāng)年的84.2%、6.0%、7.8%。從以上數(shù)據(jù)可以看出,目前我國批發(fā)零售業(yè)利潤主要由內(nèi)資企業(yè)創(chuàng)造。相對于其他行業(yè)而言,零售業(yè)是較早放開非國有資本進(jìn)入的行業(yè),同時其尺度也遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于其他行業(yè)。國內(nèi)其他資本的進(jìn)入,促進(jìn)了國內(nèi)零售業(yè)各種類型企業(yè)之間的競爭。在外資紛紛看好我國國內(nèi)零售產(chǎn)業(yè),準(zhǔn)備大舉進(jìn)入的同時,國內(nèi)的眾多非國有資本加快了培育自己品牌的零售企業(yè)。眾多國內(nèi)零售企業(yè)通過上市或者變相上市,募集大筆資金,為企業(yè)快速擴(kuò)張奠定基礎(chǔ)。如,國美在香港借殼上市、蘇寧以IPO的方式在深交所上市、上海百聯(lián)集團(tuán)通過將其下屬的華聯(lián)商廈并入另一子公司第一百貨實現(xiàn)集團(tuán)整體上市,等等。
(五)市場化程度和政府對內(nèi)外資零售業(yè)競爭中的作用。21世紀(jì)以來,我國批發(fā)零售產(chǎn)業(yè)取得巨大進(jìn)步,與其市場化程度是緊密不可分的。批發(fā)零售產(chǎn)業(yè)是最早放開的,也是最早進(jìn)入市場經(jīng)濟(jì)的行業(yè)。“零售業(yè)成為市場化程度最高的領(lǐng)域。目前,96%的消費品、95%的農(nóng)副產(chǎn)品流通完全放開,企業(yè)自主采購、自主定價、自主經(jīng)營,市場配置資源的基礎(chǔ)性作用越來越大?!笔袌龌沫h(huán)境能培育國內(nèi)零售企業(yè)良性發(fā)展的外部競爭環(huán)境,推動批發(fā)零售企業(yè)科技投入和組織機(jī)構(gòu)變革。比如,連鎖經(jīng)營近年來發(fā)展迅速,已經(jīng)培育出諸如華聯(lián)、蘇寧、國美等一批具有代表性的大型連鎖集團(tuán)。他們在物流配送、經(jīng)營模式、管理理念等方面與外資企業(yè)相接近。而中小商業(yè)企業(yè)通過引入“自愿連鎖”、集體采購和統(tǒng)一配送來增強(qiáng)自身的競爭實力。企業(yè)組織變革和流通業(yè)態(tài)的革新縮小了國內(nèi)零售業(yè)與國外的技術(shù)差距,增強(qiáng)了我國零售業(yè)對外資溢出效應(yīng)的吸收能力。
市場經(jīng)濟(jì)中,政府作為不可忽視的一個環(huán)節(jié),在制定產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策、維護(hù)公平的市場環(huán)境方面發(fā)揮著關(guān)鍵性作用。隨著流通體制改革的深化和“抓大放小”、“國退民進(jìn)”政策的實施,個體、私營、外資等非公有制經(jīng)濟(jì)進(jìn)入流通零售領(lǐng)域,形成了多種投資主體公平競爭、共同發(fā)展的格局。2009年大型零售企業(yè)銷售額中,國有商業(yè)企業(yè)只占7.4%,集體商業(yè)占2.4%,私營商業(yè)占32.5%,其余為股份公司、外資及港澳臺企業(yè)等。針對國內(nèi)批發(fā)零售企業(yè),我國政府相繼發(fā)布了《流通業(yè)改革發(fā)展綱要》、《商品市場體系建設(shè)綱要》、《零售業(yè)態(tài)分類》和《關(guān)于促進(jìn)流通業(yè)發(fā)展的若干意見》等指導(dǎo)性文件和標(biāo)準(zhǔn),積極制定促進(jìn)中國批發(fā)零售業(yè)發(fā)展的各項具體政策和措施,建立促進(jìn)內(nèi)外資平等競爭、規(guī)范供應(yīng)商與零售商關(guān)系、打破壟斷、保護(hù)消費者利益等方面的規(guī)則。針對外資批發(fā)零售業(yè),我國先后頒布《中華人民共和國中外合資經(jīng)營企業(yè)法》、《中華人民共和國外資企業(yè)法》、《外商投資商業(yè)企業(yè)試點辦法》、《外商投資商業(yè)領(lǐng)域管理辦法》等一系列法律和管理辦法,最大發(fā)揮外資商業(yè)對我國國民經(jīng)濟(jì)和國內(nèi)零售產(chǎn)業(yè)的促進(jìn)作用。
從國內(nèi)外的研究來看,外資企業(yè)技術(shù)溢出效應(yīng)無論是從理論上還是實踐上都會對東道國產(chǎn)生技術(shù)溢出效應(yīng),但這種技術(shù)溢出效應(yīng)的方向和效果要受到東道國市場化程度和東道國政府政策的影響。就我國零售業(yè)情況來分析,在我國市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展中和政府正確政策的指導(dǎo)下,外資零售企業(yè)進(jìn)入到現(xiàn)在為止,對國內(nèi)經(jīng)濟(jì)和國內(nèi)零售企業(yè)的發(fā)展起到推動作用,客觀上促進(jìn)了我國零售產(chǎn)業(yè)的健康發(fā)展。目前,我國零售業(yè)全面開放,面對外資零售業(yè)的大舉進(jìn)入,更要注重市場化和政府在技術(shù)溢出中的作用,一方面應(yīng)當(dāng)通過制定產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策,完善政府間調(diào)控經(jīng)濟(jì)的功能;另一方面加快立法步伐,完善流通法律體系,規(guī)范競爭秩序,創(chuàng)造內(nèi)外資企業(yè)的良好外部發(fā)展環(huán)境。
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A
河北政法職業(yè)學(xué)院)