要刻意努力去重新設(shè)定心靈的硬盤,并不容易,但不抱怨運動,一個紫手環(huán)就能讓你擁有自己一直夢寐以求的人生。
在你的手中,握有翻轉(zhuǎn)人生的秘密。聽起來像在吹牛說大話?是吧,的確許許多多人的生命,都因此得到了翻轉(zhuǎn)。大家都在運用這個簡單的概念——將紫色的橡膠手環(huán)戴在一只手上,再換到另一只手上,如此交替更換,直到達(dá)成連續(xù)21天不抱怨、不批評、不講閑話的目標(biāo)為止。他們已經(jīng)因而養(yǎng)成了一種新的習(xí)慣。藉由開始意識到自己說了什么,進(jìn)而改變話語的內(nèi)容他們改變了思維,開始用心、認(rèn)真地打造自己的生活。有些和你一樣的人——他們長年的痛苦得以紓解,人際關(guān)系終獲療愈,職業(yè)生涯也因而改善,而且整個人都變得更快樂了。
“推行‘不抱怨運動’的目標(biāo)是什么?”作者維爾鮑溫說,“轉(zhuǎn)化我們這個世界的意識?!薄稗D(zhuǎn)化”一詞很貼近,表示“不抱怨”與“抱怨”的思緒是活的、可以移動與變化的。
紫手環(huán)的力量
減緩?fù)纯?、增進(jìn)健康、創(chuàng)造圓滿的關(guān)系、擁有更好的工作、變得更平靜喜樂……這些不但可能發(fā)生,而且很有希望實現(xiàn)。要刻意努力去重新設(shè)定心靈的硬盤,并不容易,但不抱怨的運動,一個紫手環(huán)就能讓你擁有自己一直夢寐以求的人生。
紫手環(huán)的使用方法:1、開始將手環(huán)戴在一只手腕上:2、當(dāng)你發(fā)現(xiàn)自己正在抱怨、講閑話或批評時,就把手環(huán)移到另一只手上,重新開始;3、如果聽到其他戴紫手環(huán)的人在抱怨,你可以指出他們應(yīng)該把手環(huán)移到另一只手上;但如果要做這種事,你自己要先移動手環(huán),因為你在抱怨他們抱怨;4、堅持下去。可能要花好幾個月。你才能達(dá)到連續(xù)21天不換手、不抱怨的目標(biāo)。平均的成功時間是4~8個月。
這里所談的,只是被“說”出來的抱怨、批評和閑話。如果是從你嘴里說出來的就算,要重新來過;如果是心里想的,那就沒有關(guān)系。不過你會發(fā)現(xiàn),就連抱怨的想法,也會在這樣的過程中消失殆盡。
當(dāng)你逮到自己在抱怨、批評、講閑話的時候,就移動紫手環(huán)。移動它很重要,這樣的動作將在意識里深深地刻下痕跡,讓你察覺到自己的行為。你一定要去移動它,沒有一次可以例外。你抓到剛才說的一個重點了嗎?是“當(dāng)”你逮到自己在抱怨時,不是“如果”。抱怨在我們的世界里蔚為風(fēng)潮,所以當(dāng)你發(fā)現(xiàn)自己的牢騷要比想象中多了很多,也不必大驚小怪。
這個方法的重點,就是要讓我們察覺到自己在抱怨,這樣在下一次抱怨發(fā)生前,我們才可能逮到個正著。我們的想法創(chuàng)造我們的生活,而我們的話語又表明了我們的想法,每一刻,你都在用自己最關(guān)注的念頭創(chuàng)造人生。為了重新創(chuàng)造生活,控制思緒是很重要的,不抱怨的紫手環(huán)能幫助我們了解,自己是處于交相表現(xiàn)消極或積極的連續(xù)狀態(tài)。紫手環(huán)幫助我們設(shè)下陷阱,我們才能逮住自己的負(fù)面情緒,然后釋放它。
要成為不抱怨的人,就要歷經(jīng)四個步驟,而且很抱歉,一步都不能省卻。有些階段會比其他階段費時更久,每個人的經(jīng)驗各有不同。你可能飛也似地越過一個階段,卻卡在另一個階段許久,但只要堅持下去,你就能掌握這種技巧。
養(yǎng)成能力的四個階段是:1、無意識的無能;2、有意識的無能;3、有意識的有能;4、無意識的有能。
在“無意識的無能”階段,你具有純粹的潛力,準(zhǔn)備創(chuàng)造偉大的作為。很多人都是習(xí)慣去注意傷害而喊“痛”。你如果大聲喊“痛”,傷害就會出現(xiàn);如果抱怨,就會遇上更多想要抱怨的事。這是行動上的“吸引力法則”。
當(dāng)你進(jìn)入“有意思的無能”階段,你可能會不太舒坦地察覺(意識)到,自己有多常抱怨(無能)。我們在抱怨時,可能會嘗到獲得注意力或同情心的甜頭,也可以回避去做讓自己緊張的事,然而抱怨的行為也是雙刃劍,將帶來負(fù)面的影響。
“有意識的有能”階段是一個超級敏感的階段。你開始會察覺到自己說的每一句話。你移動紫手環(huán)的頻率愈來愈少,因為你說話十分謹(jǐn)慎。你現(xiàn)在說話正面多了,因為你開始會在還沒說出口之前。就逮住那些話。你的紫手環(huán)已經(jīng)從“讓你發(fā)現(xiàn)自己正在抱怨的工具”,變成“你的話語在說出之前要先穿越的過濾器”。
在“有意識的有能”階段——這個“后二十一天”階段,你不再是注意傷害而喊“痛”,而是把心思都放在你想要的東西上。你也開始注意到,不只是你自己更快樂了,連周遭的人們似乎也這樣。你會吸引那些樂觀向上的人們,你的積極天性將激勵身邊的人進(jìn)入更崇高的精神與情緒層次。
杜絕抱怨才有健康的溝通
和你同處一段關(guān)系中的對方,時常會引發(fā)一段你必須承擔(dān)也終究要解決的問題。最健康的處理方式,就是直接找對方談,而不是跟其他人說。維爾鮑文說的溝通是:直接找那個和你發(fā)生問題的人談,而且只跟那個人談。和另一個人談就是抱怨,這會形成三角問題,也會繼續(xù)制造問題,而不能解決問題。
《天地一沙鷗》的作者李察·巴哈曾寫下一則簡單深刻的真理:“同類相吸?!毕嗨频娜?,無論是同樣在抱怨或是同樣感恩的人,都會彼此相吸。
如果你是個平常就會說閑話的人,那你會發(fā)現(xiàn),只說好聽話贊美那些不在場的人。一點都不好玩。在今天的社會里,說閑話就像是在“挑虱卵”,也就是“吹毛求疵”。所謂的“挑虱卵”,就是要從頭皮里挑出頭虱的幼卵,而頭虱最愛從一個人身上傳給另一個人,所以不要隨便亂挑,不然你可能會被傳染。當(dāng)你和其他人在一起,而你們的對話開始移轉(zhuǎn)成負(fù)面內(nèi)容時,只要往后一坐,好好觀察就行,不要躍躍欲試或想去改變他人。
批評無法消弭問題,反而會擴大事端
批評是帶著利刃的抱怨,通常是針對某人而發(fā)出,意圖貶低此人。有些人認(rèn)為批評能有效地改變另一個人的行為,其實,批評倒是比較可能造成反效果,卻不會消弭被我們批評的事端。杰出的領(lǐng)導(dǎo)者都知道,欣賞能激勵人們表現(xiàn)優(yōu)越,以獲得更多賞識;批評則使人耗損,當(dāng)我們貶低別人時,其實也是在默許此人往后依然故我。例如。如果我們批評某人懶散,當(dāng)他們和我們接觸時,便會接受自己是懶散的事實;這等于給了他們默許的權(quán)利,可以表現(xiàn)出與“懶散”這個標(biāo)簽相稱的舉動,懶散的行為便會反復(fù)出現(xiàn)。
每個人共有的頭號需要,就是獲得認(rèn)可、受到重視,能感覺到自身的重要。即使我們天性內(nèi)向,也還是需要他人的注意,特別是我們視之為重要的人。即使這種注意是負(fù)面的,像是批評,我們也會重復(fù)同樣的行為,以獲得自己心中渴求的注意。這種行為鮮少是有意識地發(fā)生,而是在不假思索下完成的。我們都喜歡被注意,也會以各種方式去引起注意。如果這種注意帶有批評意味,我們則會向下修正,以達(dá)到批評者的負(fù)面期望。
你自己就是一種祝福
在職場上,我們是憑著做事的能力或締造的作為來領(lǐng)取薪水;我們的所得多寡,大多取決于本身專業(yè)才能的高低。然而,一個在辦公室里散播陽光和喜樂的人。則具有黃金般貴重的身價。你的態(tài)度,也就是你內(nèi)在思維的外顯表現(xiàn),決定了人們和你之間的關(guān)系。不只是人,連動物也是如此。
成為不抱怨的人,還能獲得另一份最重要的禮物。就是你在當(dāng)下和未來對家庭造成的影響力。無論是好是壞,我們通常都會拿身邊的人作為自己的榜樣。
你是個什么樣的人,將在你的世界里造成影響力。以往,你的影響力可能都是負(fù)面的。因為你有抱怨的傾向。如今,你則在為所有人設(shè)立樂觀的典范、打造更美好的世界。你是人性大洋中的一道漣漪,在世界上引發(fā)著回響。
維爾鮑文說的溝通是:直接找那個和你發(fā)生問題的人談,而且只跟那個人談。和另一個人談就是抱怨,這會形成三角問題,也會繼續(xù)制造問題,而不能解決問題。